招聘：劳资员 薪资：4000-6000 招聘人数：1人 招聘单位：大连金帝建筑劳务有限公司 职位描述：五险一金 周末双休 节日有福利待遇 4000-6000元

劳资员 大专，25 - 35岁 薪资福利:4000 - 6000元，五险一金，周末双休，节日有福利 招工人数:1人 工作地址:大连市甘子区高云路

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岗位名称：劳资员； 岗位要求：1.大专以上学历；2.有3年以上相关工作经验；3.工作认真，熟练使用办公软件； 薪资待遇：薪资3500+绩效奖金；工作时间：早8晚5，双休。工作内容：录入员工考勤，核对人员出勤；核算工资；保险缴纳。

管理施工现场施工人员，每月工资表考勤制作

一、基本条件 岗位要求35周岁以下（能力超强可放宽至45岁），需高中（中职）或大专以上学历‌，退伍军人、警校毕业生优先，可接受应届毕业生‌。 ‌身体条件‌男性身高要求170cm以上（部分175cm以上），女性165cm以上，身体健康，无不良嗜好及犯罪记录‌。 二、专业背景与经验 ‌服役经历‌ 退伍军人需服役2年以上，有班长、教官经验者优先‌ 警校、国防生或从事过拓展培训相关工作可放宽年限要求‌。 ‌能力要求‌ 具备军事化管理经验，熟悉内务监督、纪律维护及学生思想教育‌ 沟通协调能力强，能组织军训、研学等活动‌。 三、岗位职责 负责学生上课时段管理，包括早中晚纪律、内务检查及晚上监督‌ 参与拓展训练、夏令营等活动的组织与实施‌ 协助学校大型集会及安全管理‌

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陆丰核电站招钢筋工，条件待遇：年龄不超过55周岁，身体健康，无犯罪记录，有基本的读写能力，否则无法通过培训考试，办理员工进场手续， 1外地包住不包吃，本地不包吃不包住 2.小工260，，大工290 今年留守费8000 3欢迎勤快肯干，吃苦耐劳，服从领导安排，工友们[握手][握手][合十][勾引]身体健康体检合格，无犯罪记录，有基本的读写的能力，否则无法通过业主培训考试，办理员工进场手续，因此造成的损失由本人自行承担。培训期间住公司宿舍。要识文认字能通过三级考试后入场 二、，考试时间的生活费及等），该费用先由本人自己承担与项目及劳务公司及其他人员无关。证件办理期间的培训，考试时间为5至7个工作日．今年留守费8000，要留守费找工作的来[勾引]早上8点到12点，中午12半到7点下班，10个小时，一个小时加班，坐车几个地方？要看住在什么地方，碣石2个点 电信门口和湖坑路口

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劳资科科员，1 4500➕ 35周岁以下

一、岗位职责 •负责房建项目劳务人员的信息档案建立与管理，确保人员信息真实、完整、准确。 •严格执行国家及地方劳务政策，规范项目劳务用工管理，办理劳务人员实名制登记、劳动合同签订、备案等相关手续，规避用工风险。 •负责项目劳务人员考勤管理，准确统计出勤情况，核对工时记录，及时处理考勤异常问题，为薪酬核算提供依据。 •承担项目劳务人员薪酬核算工作，根据考勤数据、计件/计时工资标准等，精准核算工资、奖金、津贴等，编制工资表并按时报送审批。 •负责劳务工资的发放管理，跟踪工资发放到位情况，建立工资发放台账，妥善保管相关凭证资料。 •协助处理劳务纠纷，及时协调解决劳务人员与项目之间的劳资问题，维护项目劳务关系稳定。 •负责项目劳务相关报表的编制与上报，按时向公司及相关监管部门提交劳资统计数据、用工情况等资料。 •完成领导交办的其他与劳资管理相关的工作。 二、任职要求 •学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障、会计学等相关专业优先。 •经验要求：1-3年房建项目劳资管理相关工作经验，熟悉房建行业劳务用工流程及相关政策法规。 •专业能力：具备扎实的劳资管理知识，熟练掌握薪酬核算方法，能独立完成工资表编制及发放工作；熟悉劳务实名制管理系统、考勤系统等相关工具的操作。 •素质要求：具有较强的责任心、细心程度及原则性，具备良好的沟通协调能力、问题解决能力及书面表达能力；遵守法律法规，廉洁自律，能承受一定的工作压力。 •其他要求：持有相关人力资源管理、会计等职业资格证书者优先；能适应项目现场工作环境。

工人进场登记三级安全教育，签订劳动合同，每月做一次工资单，跑跑工伤理赔。

招劳资员，条件特别艰苦

​1.农民工工资管理： •负责农民工工资的计算、核对及发放。​ •确保工资发放的准确性和及时性，处理工资相关的异常情况。​ •维护工资管理系统，确保数据的准确性和完整性。​ 2.劳动关系协调： •处理农民工的入职、转正、离职等手续。​ •管理劳动合同，确保合同的合法性和合规性。​ •协助处理劳动纠纷，协调劳动关系。​ 3.社保与福利管理： •负责农民工社会保险的申报、缴纳及变更。​ •管理农民工福利，如住房公积金、补充医疗保险等。​ •协助农民工办理社保相关手续，解答农民工关于社保和福利的疑问。​ 4.人事档案管理： •维护农民工人事档案，确保档案的完整性和保密性。​ •定期更新农民工信息，确保信息的准确性。​ 5.数据统计与分析： •定期统计和分析人力资源相关数据，为管理层决策提供支持。​ •编制人力资源报表，如工资报表、人员流动报表等。

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♥缴纳五险一金，周休2天 岗位一：文职打字员 · 岗位要求：男女不限，年龄35岁以内。 · 综合薪资：3800元/月起 · 工作内容：打字回复处理物流客诉、赔付，无销售。 ‍ 岗位二：团队组长 · 岗位要求：大专及以上学历，具备团队管理能力。 · 综合薪资：6000元/月起 · 工作内容：负责小组日常 运营与管理，协调处理各类事务。 ⏰ 工作时间与福利 · 每日8小时，上五休二，每周轮班一次 ① 白班：8:00 - 17:00（含1小时午休） ② 晚班：15:00 - 24:00 福利待遇 ✅ 缴纳五险一金 ✅ 法定节假日上班享受三倍薪资 ✅ 工作环境优良，团队氛围融洽 工作地点：锦州站前 联系我们 电话：

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