岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

1. 持续跟踪市场变化，开展市场调研，深入掌握目标客户群体特征，动态优化销售策略，推进会员入籍及销售任务完成 2. 掌握汽车后市场产品信息，制定营销计划并提供专业咨询，挖掘客户真实需求，匹配适宜的产品与服务方案 3. 协同上级主管落实月度销售目标的实现 4. 维护客户关系，高效响应客户反馈，妥善处理异议，确保服务质量与客户满意度 Tip: 青海西宁城西、城东均可安排合适人选！

1，房源的开发落实，推荐，成交 2，客户的开发，房源配对，带看，成交

岗位职责： 1. 接待来访客户，提供专业的房地产置业咨询与解决方案； 2. 深入沟通客户需求，精准推荐匹配房源，并开展商务洽谈； 3. 带领客户实地看房，推动并完成房屋买卖或租赁交易； 4. 开发并维护房源资源，与业主保持长期稳定的合作关系。 任职要求： 1. 高中及以上学历，不限经验，年龄******，性别不限； 2. 具备良好的沟通表达能力，普通话流利，性格亲和，工作态度积极主动； 3. 能够适应高强度工作节奏，敢于面对房产行业的挑战与压力； 4. 工作踏实细致，品行端正，具备较强的团队协作精神； 薪资待遇： 1. 底薪6000+提成 2. 六险一金、提供住宿 3. 每周日、一休息及法定节假日休息

1. 开发并拓展客户资源； 2. 及时跟进与维护业主委托的房源信息。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的房地产购置及投资咨询服务； 2. 主动开展市场调研，实时把握房地产市场的最新动态； 3. 持续维护客户关系，树立优质的客户服务理念； 4. 协调公司内部资源，高效推进客户交易流程。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与谈判技巧； 2. 对房地产领域有高度热情，拥有较强的市场分析判断力； 3. 能够适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作意识； 4. 富有责任心，可独立承担并完成工作任务。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及后续服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业咨询与交易方案建议 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与转化率 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保流程合规高效 5.定期参与市场调研与楼盘学习，及时掌握区域房价动态及政策变化 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚信正直，责任心强，能适应灵活工作时间及户外带看安排 4.具备基础办公软件操作能力，善于使用手机端作业工具及公司CRM系统 5.持有房地产经纪人协理资格证者优先，入职后公司支持考取职业资格认证

岗位职责: 1. 负责为藏族同胞提供房屋买卖服务，给予专业的房产咨询与支持 2. 维持良好的客户关系，保障交易流程顺畅推进 3. 主动学习藏族地区房产市场动态，持续优化销售服务能力 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能与客户建立信任与有效互动 2. 能够按时高质量完成上级安排的销售指标 3. 具备团队协作意识，快速适应团队节奏，协同达成工作成果

岗位职责: 1.开展装修服务的推广与销售，对接客户需求并提供专业解决方案 2.持续跟进客户动态，保障服务过程顺畅及客户体验良好 3.配合团队达成销售任务，助力公司整体业务增长 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力与主动服务客户的意识 2.能够及时应对市场变动，落实各项销售计划与措施 3.具备团队协作精神，积极参与项目推进与目标实现

根据公司和部门要求，拓展对本项目有需求客户，进行跟踪邀约促成交

天峻县C级安全员（3个月以上短期项目） 岗位详情： 职位名称： C级安全员 工作地点： 青海省海西州天峻县 薪资待遇： 面议（待遇优厚，具体详谈） 工期要求： 预计施工周期3个月及以上 岗位职责与要求： 必须在相关系统中完成实名登记备案； 负责施工现场的日常安全管理工作，需每日进行考勤/打卡报道； 持有C类安全员证书，具备相关现场工作经验。 说明： 项目急需，到岗快者优先考虑。有意者请直接联系。联系电话：

服务员数名 管吃住4000～5000 要求清真的。洗碗工一名 上班地方丰禾路。薪资待遇面议！ 联系电话：189****4442 马

香日德有没有到巴隆干活的人.一天130，有的联系早晚车接送，

找挖机司机一名，要求蓄水池上干过的。 联系电话

格尔木有没有小挖机顶班师傅

诚聘（接受退休人员）眉山某房产集团旗下海湖新区安泰大厦多岗位急招：1. 房产销售(薪资面议）2. 水果店员（薪资面议）3. 餐饮服务（薪资面议） 待遇：非退休人员缴五险；退休人员签劳务协议+意外险· 时间9:30-12:00下午13:30-17:30· 无经验可带薪培训 电话：青海西宁

【薪资待遇】 1. 全上海最高底薪11000+高提成，真实的同行最高（绝对没有任何罚款制度) 2. 超高提成，10%---80%，整个上海没有第二家 3. 提供住宿，家庭式宿舍：有专职阿姨打扫卫生，洗衣熨衣；专职宿舍管理员负责安全及卫生； 4. 每月1、2、3号连休3天亲情小长假，给你去看世界； 5.完善的带薪培训体系：哪怕你是小白，只要你够努力，就没有不可能； 7. 员工季度、年度旅游、部门团建活动、员工生日会等等不一一赘述…… 【任职要求】 　　1. 无硬性学历限制 　　2. 年龄为18-40岁； 　　3. 良好的沟通能力； 　　4. 有梦想，敢于为梦想拼搏。【薪资待遇】 1. 全上海最高底薪11000+高提成，真实的同行最高（绝对没有任何罚款制度) 2. 超高提成，10%---80%，整个上海没有第二家 3. 提供住宿，家庭式宿舍：有专职阿姨打扫卫生，洗衣熨衣；专职宿舍管理员负责安全及卫生； 4. 每月1、2、3号连休3天亲情小长假，给你去看世界； 5.完善的带薪培训体系：哪怕你是小白，只要你够努力，就没有不可能； 7. 员工季度、年度旅游、部门团建活动、员工生日会等等不一一赘述…… 【任职要求】 　　1. 无硬性学历限制 　　2. 年龄为18-40岁； 　　3. 良好的沟通能力； 　　4. 有梦想，敢于为梦想拼搏。

1. 房源开发与录入 - 多渠道开拓新房源（电话寻源、社区拜访、业主转介绍等），获取委托 - 按贝壳规范，将房源信息（户型、面积、产权、装修等）准确录入系统 - 完成房源实地勘察、拍摄高清照片/视频、VR看房素材采集 2. 房源信息维护（核心） - 日常更新房源状态（在售/已租/已售/下架）、价格、装修、产权等数据 - 价差管理：结合市场、带看反馈、竞品，给出合理调价建议 - 确保信息100%真实、完整、合规，符合贝壳“真房源”标准 - 优化房源标题、描述、卖点，提升展示吸引力 3. 业主关系维护 - 定期回访业主，反馈带看、咨询、市场动态，建立信任 - 协调解决业主问题（看房配合、房屋维护、交易疑问等） - 推进轻托管、保障计划等服务，提升业主粘性 4. 房源推广与带看支持 - 多渠道推广（贝壳APP、社群、朋友圈、门店聚焦、短视频等） - 协助经纪人安排带看、陪看，解答客户基础咨询 - 跟进带看反馈，优化房源展示与推广策略 5. 交易与履约支持 - 配合签约、过户等环节，协调房源相关事宜 - 保障房源签前透传、签后履约，提升交易效率

上海唯一家永久无责底薪的销售公司，资源丰富，免费提供端口，哪怕你是一张白纸，只要你勇于挑战，乐于学习,积.极开朗，我们就是能给你提供学习! ʚ 划重点，我们永久无责底薪! ! ! ɞ 如果你:刚到上海，没有可以住宿的地方 如果你:刚出社会，对未来比较迷茫，但勇于挑战自己。 如果你:不想进工厂，不想工作太死板，不想年级轻轻就做个死工资的职业。 如果你:希望接触更多优秀的人，进入上海顶级的圈子。 如果你:想进大公司，进入正规化，职业化，专业化，品牌化，完善的晋升和福利保障。 如果你:想要提升自己的能力，积累更多的社会经验,想在上海出人头地，那欢迎联系我! 我们能为你提供的待遇: 1、入职底薪:1万1+个人开单提成。 2、提成: 10%--80% 3、每月10号准时发工资，工资绝不拖欠一天,我们在此郑重承诺，不管你有没有做出业绩，公司绝对不罚款，不扣工资，不克扣休息! 4、每周三休息。每个月1号-3号三天连休 二:我们需要的任职资格: 1、年龄不限，性别不限。 2、尽量有同行业一年以上经验或同行管理经验，无经验优秀者我们可以培养！！ 3、诚实守信，不骄不躁，沉得住气，不要碰到点小小挫折，就灰心报怨放弃，能吃苦抗压。 4、对自己有信心，坚持到底没有什么做不到，做不好。我们相信只要努力，一切皆有可能！ 5、欢迎你的到来，相信你的头脑你的知识，可以在这里获得更好的发展空间。我们有完美的培训体系，欢迎你来交流学习

主营：写字楼、商铺、厂库房、院落租赁 招聘人数：5名 工作地点：昌平马池口 / 顺义高丽营 工作时间：周一至周五8:30-17:30，节假日正常 【任职要求】 - 年龄25-45岁，学历不限 - 有无经验均可，新手带薪带教 - 有会开车，有1~2年开车经验 - 会基础电脑操作，沟通能力强，做事积极主动 【薪资福利】 - 无责底薪：试用期内3000元/月 - 高额提成：50%-75%，业绩上不封顶 - 每月团建、每年旅游 - 可参与公司优质房源投资，额外增收 【岗位优势】 - 资深精英一对一带薪带教，直到开单 - 互联网线上获客，不用发单扫楼 -

岗位职责: 1.负责酒店相关产品的销售工作，涵盖客房、餐饮、会议等配套服务 2.利用多种销售渠道推进产品推广，提升市场占有率 3.与客户保持长期稳定沟通，建立良好合作关系，确保服务质量 任职要求： 1.拥有良好的表达能力及销售技能，能高效对接客户需求并推介酒店服务 2.具备团队协作意识，能与同事协同作业，合力达成销售任务 3.具备敏锐的市场感知能力，能准确分析市场动态，制定切实可行的销售方案

招聘业务员！！ 1.薪资待遇：底薪3500 有提成！交社保！ 2.工作地点：市区内 3.工作性质:对接业务 4.任职要求:25-40岁，高中及以上学历 -有对接业务工作经验的优先。 需要沟通能力强，有责任心，能承受工作压力。 联系方式:

岗位职责: 1.负责区域内外卖商家的开发与已有商户的日常运营维护，建立并保持长期稳定的合作关系，确保完成既定业绩指标； 2.深入挖掘商户实际需求，结合所在区域的消费习惯与市场特点，制定针对性的营销方案，助力商家提升经营效果； 任职要求: 1.欢迎有志于销售方向发展的优秀人才加入； 2.具备良好的沟通协调能力，能承受一定工作压力，服从团队安排，具备较强的协作意识； 3.有相关经验者优先考虑 岗位亮点： 下午工作时段时间灵活自由

世界杯红利来了，欢迎一起吃红利 1.能做销量的来 2.能引流打粉的来 3.能获客身边有高净值人事的来 4.有团队有客户的来

岗位职责： 1、根据目标市场，做好市场渠道精耕，按时完成单品目标和渠道建设目标，陈列和维护等； 2、根据个人的渠道建设目标及上级下达的月度销售计划，做好终端售点的开发及陈列维护； 3、根据上级下达的销售目标任务，做好终端售点的客情管理、库存管理、订单收集并协调经销商及时发货； 4、严格执行公司下达的价格体系，做好指导和维护，保护终端客户的利益； 5、负责对终端客户销售政策的宣导、执行； 6、做好消费者的产品体验宣传；做好客户的售后服务，及时协助上级做好客户的投诉，维护企业的良好形象； 7、做好SKU管理，按公司的规定和市场需求定尽可能增加单品进行销售； 任职要求： 1、高中及以上学历； 2、1年以上销售工作经验，熟悉快消品行业，熟悉调味品销售者优先； 3、熟练使用office办公软件； 4、持有C1驾照，开车熟练； 5、能接受出差。 优秀者，可接受应届毕业生

青海茶卡招特产销售两名 管食宿福利待遇好 工作内容轻松简单 店内员工气氛融洽好相处

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 制定计划：结合招生指标与市场动态，规划推广方案，明确在校园、社区等区域开展宣传的具体时间、地点及实施方式。 •宣传渠道拓展：整合线上线下载体进行信息传播，例如在社交平台、教育类网站发布招生内容，在学校附近、居民区张贴宣传资料、派发宣传页等。 •活动组织执行：策划并落地招生说明会、体验课、校园参观日等活动，增强潜在学员及家长的参与意愿。 客户开发与维护 •线索收集：通过电话来访、线上登记、现场活动等方式获取意向客户资料，完善客户信息档案。 •客户跟进：利用电话、微信、电子邮件等形式与意向客户保持联系，讲解课程特色与招生政策，回应咨询，引导参加试听课程。 •客户关系维护：为已入学学生及其家庭提供持续服务，定期沟通回访，及时处理问题，提升满意度与信赖感，鼓励口碑推荐。 销售转化 •需求挖掘：在交流过程中掌握学生的学习情况、兴趣方向与发展期望，精准匹配适合的课程内容与学习路径。 •促成报名：运用有效沟通策略，解决客户顾虑，如费用、课程安排等方面疑问，推动完成报名及缴费流程。 •数据分析与报告：统计招生相关数据，包括报名数量、转化比例、线索来源等，评估推广成效，支撑后续决策，编制招生工作汇报材料。 其他工作 •与教学部门协作：将客户反馈与实际需求传递至教学团队，配合优化教学方案，保障教学服务契合学生与家长预期。 •参与团队建设：出席团队例会与业务培训，交流实战经验，促进整体专业能力提升，落实上级安排的其他招生支持任务。

扩展厨房燃料销售业务，会开车，有驾照。月工资5000至8000

工作周期：2025-03-12~2025-12-31 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 工作内容 1、借助线上渠道开展产品推广与销售工作 2、维护已有客户资源，开发新客户来源 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与市场洞察力 2、可独立运营网络销售平台，学习能力强 3、工作积极主动，有责任感，能适应一定工作强度

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品的核心优势、定价方案及市场竞争情况。结合市场需求推进产品优化与升级，提升产品销量与市场占有率； 2、制定并执行营销方案，确保销售目标的达成； 3、积极拓展市场领域，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系； 4、收集行业动态与市场相关信息，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备良好的沟通能力、团队合作意识以及问题处理能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，行动力强； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 4500-8000元/月 五险一金 按销售额提成