招聘岗位 房产置业顾问 / 销售专员（全职 兼职）无门槛 岗位职责 1、负责二手房、租房、新房的客户接待、咨询、带看、成交； 2、维护已有客户资源，跟进客户需求，建立长期信任关系； 3、收集小区房源、更新房源信息，做好线上、线下推广； 4、配合团队完成日常工作，积极学习业务知识，提升成交能力。 任职要求 1、年龄18–40岁，学历不限、经验不限； 2、沟通流畅、踏实肯干、想赚钱、能稳定； 3、有无经验均可，零基础免费培训； 4、心态积极，愿意挑战高薪，想改变收入现状。 薪资待遇（真实透明） 1、底薪 + 高额阶梯提成（50%-55%） 2、租房提成50%，行业顶级提成比例 3、新人保护期、一对一师徒带教，新手快速开单 4、每月准时发薪、不压提成、不扣提成 5、定期团建、节日福利、月度奖励、开单奖、销冠奖 6、公平晋升：经纪人→组长→店长→合伙人，内部晋升不空降 我们优势: 不靠死工资，多劳多得，上不封顶 资源充足，不用盲目跑市场 团队年轻化，氛围轻松，无勾心斗角 制度完善，提成公开透明，人人平等 全职稳定、适合长期发展 工作时间:早9晚6，正常月休，合理作息，不熬夜加班内卷 工作地点:河东市场步行街北二楼鑫居房产 想稳定、想高薪、想靠自己赚钱的，欢迎加入我们！ 不怕零基础，就怕你不敢尝试！ 平台给你，资源给你，方法教你，

房产经纪人 招聘（新人、资深老手均可投递） 岗位职责 1. 开发二手房、新房、租房客源与房源，接待线上线下咨询客户； 2. 实地房源实勘、拍摄、上架整理，邀约客户看房带看； 3. 买卖租赁洽谈议价，跟进流程，促成签约成交； 4. 维系业主、老客户人脉，挖掘复购与转介绍； 5. 完成门店日常工作安排，达成个人与团队业绩指标。 任职要求 新人要求（零基础/转行/应届生） 1. 学历不限，无需房产相关从业经验； 2. 性格开朗善于沟通，踏实肯吃苦，执行力强； 3. 有赚钱欲望，心态稳定，能承受工作压力； 4. 服从管理，愿意学习，配合师徒带教。 资深老手要求（有房产经验） 1. 拥有房产中介相关从业经验，手上自带客源、房源资源优先； 2. 熟练带看、谈单、过户全流程，独立成交能力强； 3. 可配合带新人、协助团队管理，有意向往管理岗发展更佳； 4. 人脉资源广，深耕本地市场者优先录用。 薪资待遇 1. 薪资模式：无责底薪+高额阶梯提成+开单奖励+销冠奖金，薪资上不封顶 - 新人：保底薪资保障，前期不用担心收入，手把手扶持起步 - 老手：高提点政策，自带资源额外补贴，业绩分红优厚 2. 福利保障 一对一师徒帮带、全套岗前业务培训；定期团建、节日福利、日常下午茶，工作氛围轻松。 3. 工作时间：早 9.30-12 2-6 4. 月休 4 天 节假日正常休息 工作地址：江源路河东市场北 2 楼鑫居房产 联系人：李经理 联系电话：

鑫居房地产中介有限公司员工 薪资待遇及奖金福利 1、无底薪员工售房及租房业绩提成如下： （1）、售房客源方：总业绩的55%做为提成。 （2）、售房房源方：总业绩的10%做为提成。 （3）、租房客源房源提成如下： 租房客源提成50%，租房房源提成10%，不算开单业绩。 2、有底薪员工售房业绩提成如下： 新员工第一个月底薪为2500元(其中包含考核)，售房客源提成为30%,售房房源提成为10%，租房房源提成为25%，租房房源提成为10%，第二月将自动转为无底薪员工及其待遇。 3、员工业绩达标奖金如下： 新老员工个人每月售房总业绩达到10000元公司奖励200元，业绩达到20000元公司奖励400元，业绩达到30000元公司奖励600元，以此类推，多1万元奖金多加200元，多劳多得，不封顶，按最高业绩不重复奖励。 4、全职员工休假及全勤奖励如下： 每个月每人有4天假期，每星期可休息一天，上下班实行打卡制度，全勤奖励为每月300元。 5、开单奖如下： 普通租房成交：现金奖 售房成交：100元/单 现金奖 6、考核任务： 除休假日外，每日采集两套售房，一套租房。 招聘岗位 房产置业顾问 / 销售专员（全职 兼职）无门槛 岗位职责 1、负责二手房、租房、新房的客户接待、咨询、带看、成交； 2、维护已有客户资源，跟进客户需求，建立长期信任关系； 3、收集小区房源、更新房源信息，做好线上、线下推广； 4、配合团队完成日常工作，积极学习业务知识，提升成交能力。 任职要求 1、年龄18-40岁，学历不限、经验不限； 2、沟通流畅、踏实肯干、想赚钱、能稳定； 3、有无经验均可，零基础免费培训； 4、心态积极，愿意挑战高薪，想改变收入现状。 薪资待遇（真实透明） 1、底薪 + 高额阶梯提成（50%-55%） 2、租房提成50%，行业顶级提成比例 3、新人保护期、一对一师徒带教，新手快速开单 4、每月准时发薪、不压提成、不扣提成 5、定期团建、节日福利、月度奖励、开单奖、销冠奖 6、公平晋升：经纪人→组长→店长→合伙人，内部晋升不空降 我们优势： 不靠死工资，多劳多得，上不封顶 资源充足，不用盲目跑市场 团队年轻化，氛围轻松，无勾心斗角 制度完善，提成公开透明，人人平等 全职稳定、适合长期发展 工作时间:早9晚6，正常月休，合理作息，不熬夜加班内卷 工作地点:河东市场步行街北二楼鑫居房产 联系电话: 想稳定、想高薪、想靠自己赚钱的，欢迎加入我们！ 不怕零基础，就怕你不敢尝试！ 平台给你，资源给你，方法教你，

活泼开朗

招聘店长一名店长薪资详谈，经纪人数名底薪加提成，月入过万不是梦，缺钱你就来

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

招聘岗位有：房产经纪人，经验学历不限 有岗前培训 师傅带 底薪3000+提成+奖金+年终奖+节假日福利+五险 上班就近安排 早九晚六 节假日年假带薪休假

上班时间比较弹性，可以早点下班。

格尔木找个十四吨自备吊司机，要求双证，要有意者联系

招聘3名兼职工作内容:卖美食游戏摊工资:130元12小时以内，加班一小时15元包吃住，能干3-5天地点:乌兰毛都自己带行李

花土沟伊通布拉克招搅拌车司机两名，年龄55以下工资8500。联系电话

德令哈台球厅招聘服员一名，，18至35岁，工资面议，联系电话，。

找装载机司机一名在格尔木干工资八千临工车

岗位职责： 1. 负责房产项目的客户接待、需求分析及房源匹配推荐 2. 独立完成带看、谈判、签约等全流程销售工作 3. 维护老客户关系，挖掘二次成交及转介资源 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户动态与市场信息 任职要求： 1. 具备房产销售相关工作经验，熟悉二手房或新房销售流程 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，抗压能力佳，能适应市场化绩效考核机制 4. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强烈 5. 学历不限，有房地产从业资格证者优先

【工作内容】 1、通过58闲鱼赶集快手抖音小红书等公共平台把公司提供的房源信息发布出去，及时更新房源信息，带客户去看房子，跟进房屋的出租动态，负责把房子租出去，和客户签订租房合同； 2、所有房源都隶属公司直营不收中介费，可月付，可季付，成交率极高； 3·前期有人手把手带你，客户都是主动咨询，成单率非常大，简单上手快； 4·不做买卖，也不是中介，不地推，不穿西装，无需经验。（男女不限） 【晋升渠道】 1、业务员-房管-主管-经理-区域总-总经理 2、公正透明的晋开渠道，每年多次升职涨薪 【薪资待遇】 跳点底薪+提成，，，每天开单还有额外红包++新人开单奖＋月度开单奖 月综合7-1w+ 每个月15号发放薪资，风雨无阻15号早上发，从不拖欠! 【工作时间】 时间自由，不坐班，早上9点来公司打卡，有客户带客户看房，没有客户就在公司整理一下房源信息，其余时间就可以选择自由支配了，不强制在公司坐班，下午是六点下班，不用打下班卡，工作时间非常自由! 【公司福利】 生日PARTY，并有精美礼物；不定时团建，火锅，奶茶，甜甜圈；节日福利；员工租房有内部价! 【面试地址】曲江新区（2号线-电视塔D口-莱安中心-T9栋-1107室）

【公司优势】 1.一单提成现结850！！！！！！ 2、入职签劳动合同，买成都本地社保 3、超早发薪日：10号发工资 4、房源齐全：600+套独家房源，覆盖成都三环内80%以上小区 5、客源共享：超多内部客户，随便带，包开单 【工作内容】 1、在58、安居客、小红书等社交平台上发布房源，客户会主动联系我们； 2、带客户看房成交，合适当天签合同。 【房源端口】 公司开，入职不需要交任何费用 【薪资待遇】 底薪3000+提成850一单+额外奖励 适当摸鱼干，薪资6k-8k； 一般正常干，薪资8k-1w； 非常认真干，薪资2W+，上不封顶 【上班时间】 9:30-12.00,13.30-18.30，法定节假日正常放，带薪年假15天 【任职资格】 1、学历中专以上，沟通能力强 2、勤快努力，有挣钱欲望，无大面积纹身等 需要赚钱快来联系我～

【工作职责】 1负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌； 2.为客户提供优质的看房体验； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作 【任职要求】 1、年龄20-40周岁； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、需吃苦耐劳，不抱怨，不负面: 【晋升路线】 见习经纪人--经纪人--店经理--店长--区域总监晋升通道透明公开，业绩优质半年可升店经理！ 【优势描述】 加入我们，你将获得: 1、快速的成长发展机会(每季度一次评估晋升的机会): 2、良好的工作环境(客户都是社会的精英，与成功人士为伴，众多资源为我所用) 3、系统的培训课程(帮你从房产经纪的门外汉到专家的转变) 4、一对一师傅带教，都是从业10年左右的专业老人； 上班地点:温江区锦泉街92号

1、工作时间上午9：00-11:40，下午2:00-6:00，月工资加提成收入在5000-10000，年龄40以内。 2、业务是很锻炼人的，没有谁生来就什么都会，都是自己不断的学习、总结，在业务这方面做的好月收入过万很正常，做不好的就是拿个底薪。敢于挑战自己，给自己一个选择，人从来都是为没选择而后悔，选择了、努力了、拼搏了、哪怕失败我们亦学到了经验。 3、公司有专人负责培训业务技能，不用担心自己不懂做不好，如果你没做好，没让你挣到钱，那就是公司没做好，我们要反思，学习。让大家一起成长，让收入匹配我们的付出。 4、期待你的加入。不负期盼、不负韶华、让我们互相成就彼此。

活泼开朗

岗位职责： 1、根据目标市场，做好市场渠道精耕，按时完成单品目标和渠道建设目标，陈列和维护等； 2、根据个人的渠道建设目标及上级下达的月度销售计划，做好终端售点的开发及陈列维护； 3、根据上级下达的销售目标任务，做好终端售点的客情管理、库存管理、订单收集并协调经销商及时发货； 4、严格执行公司下达的价格体系，做好指导和维护，保护终端客户的利益； 5、负责对终端客户销售政策的宣导、执行； 6、做好消费者的产品体验宣传；做好客户的售后服务，及时协助上级做好客户的投诉，维护企业的良好形象； 7、做好SKU管理，按公司的规定和市场需求定尽可能增加单品进行销售； 任职要求： 1、高中及以上学历； 2、1年以上销售工作经验，熟悉快消品行业，熟悉调味品销售者优先； 3、熟练使用office办公软件； 4、持有C1驾照，开车熟练； 5、能接受出差。 优秀者，可接受应届毕业生

岗位职责： 1各区县销售员可以就近开展餐饮商户的推广工作。 2公司在青海省各市，州，县全域内招聘销售员。 任职要求： 1. 沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识和谈判能力 2. 有快消品、教育装备、能源类或C端销售经验者优先。 3.熟悉青海本地市场。 4.责任心强，目标感明确，具备独立开展业务的能力。 5.学历不限，无经验要求，接受应届毕业生及转行人员。

新小区拓客、接待到店客户、电话微信跟进客户、邀约到店、促成签单，维护老客户。

有一定的销售经验，自有交通工具保证出勤方便。青海省全域招聘销售员，共计32名，青海省每个州/市均有名额！ 应聘联系: 月综合收入7000到15000元。 男女不限，年龄24到50岁之间，产品简单。 招聘单位:西宁厨安之心能源科技有限公司

青海茶卡招特产销售两名 管食宿福利待遇好 工作内容轻松简单 店内员工气氛融洽好相处

中国人保寻找合伙人成就保险企业家 职位：客户经理 招聘人数：5人 年龄要求：22岁—45岁 待遇优厚：月均6000-10000元+节日福利+双休+福利保险 工作地点：格尔木市各大银行 换工作的小伙伴赶快联系我 联系电话： 职位详情：私信详谈中国人保，诚邀您加入！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3.维护现有客户关系，跟进订单执行、回款及售后服务，提升客户满意度与复购率 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略与产品建议 5.参与团队协作与销售活动，配合完成区域或项目型销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售报表 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地市场深耕

5名家居门店导购（家居销售顾问）/店长，1000平米大卖场，有经验优先。 全友家居作为国内知名全屋家居品牌，因门店业务扩张，现面向社会公开招聘优秀家居导购（家居顾问），有无行业经验均可，公司提供全套带薪培训，诚邀想挑战高薪的伙伴加入团队。 一、招聘岗位 门店导购（家居销售顾问） 招聘人数：若干名 二、岗位职责 1. 客户接待：主动接待到店客户，沟通户型、装修风格、预算与居住需求，提供一对一家居选购咨询服务 。 2. 产品销售：熟练讲解成品家具、全屋定制产品材质、工艺、价格及活动政策，搭配软装方案，洽谈订单、签订销售合同，完成个人月度销售业绩指标。 3. 客户维护：建立客户档案，定期回访老客户，挖掘转介绍与复购需求，妥善处理客户咨询与售后衔接问题。 4. 门店运营：负责展厅产品陈列整理、环境卫生维护，配合门店落地促销活动、地推、社群营销等推广工作。 5. 流程对接：跟进订单量尺、设计、发货、安装全流程，协同设计、物流团队保障客户交付体验。 三、任职要求 1. 年龄20-45周岁，学历不限，形象大方，性格开朗外向，擅长人际沟通，服务意识强。 2. 热爱销售行业，具备良好抗压能力与目标感，执行力强，愿意主动学习产品与销售技巧。 3. 有无家具、建材、家装销售经验均可，零基础可带薪岗前培训，老员工一对一带教上手。 4. 认同品牌经营理念，遵守门店管理制度，具备团队协作意识。 四、薪资待遇（多劳多得，上不封顶） 1. 薪酬结构：固定底薪+阶梯销售提成+月度绩效奖金+开单奖励 综合月薪：3000-8000元，优秀销售月薪可突破1万元。 2. 额外福利：节日礼品、年度团建旅游、员工内部购家具折扣。 3. 培训体系：入职带薪系统培训、产品知识、软装搭配、销售话术常态化培训。 五、晋升通道（透明无门槛） 导购→资深家居顾问→门店店长→区域运营经理→品牌区域负责人，内部提拔优先，管理岗位不从外部空降。 六、工作时间 标准长白班，门店轮班制，月休5（3+2）天 参考：8:30-18:30/9:00-19:00，午休正常轮岗休息。 七、应聘方式 1. 面试地址：导航-大通全友家居专卖店（大通县桥头镇园林路香山明珠全友家居） 2. 联系电话：XXX-XXXXXXX 联系人：X经理 3. 应聘方式：携带个人简历直接到店面试，或电话预约面试时间。 备注：本招聘长期有效，合适人员可尽快安排入职。

四川房地产开发商集团直招 年龄要求:28岁—65岁 底薪: 3100元——4500元加高额提成 上班时间: 早上9:30一12：00 下午13:30—17:30 月休4天 有没有经验都可以 也可兼职＋合伙人 详询联系: 马经理 手机号码： 上班地址：城西海湖新区安泰