
众鑫优才区域经理/主管
4000-6000元/月
保险销售保险年终奖3-5人1-3年大专较多外勤销售额提成TOC保险公司
【岗位职责】
# 负责老客户维护、售后跟进及业务开拓,公司提供充足客户资源,无需自行开发客户。
【职位要求】
# 男女不限,年龄25-50岁,大专以上学历
# 沟通良好,有责任心,有无经验均可
【工作时间】
# 周一至周六上午8:15-11:00,时间灵活,适合宝妈
【薪资福利】
# 新人津贴4500-5500元+佣金+奖励+业务推动,收入上不封顶
# 入职享有商业保险、企业年金、团队聚餐、团建,工作氛围轻松
保险顾问服务经理高薪有客资
3000-5000元/月
保险销售保险年终奖3-5人1-3年高中较多外勤TOC保险公司健康险养老险财产险人身险寿险
【岗位职责】
# 负责老客户维护、售后跟进及业务开拓,公司提供充足客户资源,无需自行开发客户。
【职位要求】
# 男女不限,年龄25-50岁,大专以上学历
# 沟通良好,有责任心,有无经验均可
【工作时间】
# 周一至周六上午8:15-11:00,时间灵活,适合宝妈
【薪资福利】
# 新人津贴4000-5500元+佣金+奖励+业务推动,收入上不封顶
# 入职享有商业保险、企业年金、团队聚餐、团建,工作氛围轻松
【培训机会】
# 提供带薪培训及专人带教
恩平非车险驻店专员-17:30下班-
6000-8000元/月
保险顾问1-3年中专/中技
薪资待遇:基本工资+提成+奖金,综合收入6000-8000元
每月提供100-200组客户资源,无需自主开发客户,不涉及电话销售,通过面对面沟通完成销售转化,客单价4000元,成交率稳定在25%-40%,月入过万轻松实现!
工作地点:根据住址就近安排市内4S店,办公场所环境优越,全程室内作业,避免风吹日晒雨淋
一、岗位职责:
1、为购车及售后客户介绍非车险类金融产品,进行专业讲解并推动成交(客户资源由公司统一提供,入职前享受带薪培训)
2、维护与合作4S店的良好关系,建立优质客情,确保合作顺畅,提升个人业务转化效率
3、负责客户信息登记、系统录入、数量统计及每日数据上报
二、薪资福利:
1、无责任底薪3000-3500元,次月薪资依据上月业绩等级动态调整;
2、提成按阶梯式结算,比例5%-12%,业绩越高收益无上限;
3、整体月收入区间6K-8K,面谈能力强者可突破万元
三、培训与发展:
1、包含3天集中培训+11天理论与实操结合课程,配备专属导师一对一指导,培训期间正常发放薪资;
2、职业发展路径:销售顾问—销售经理—分公司总经理
四、岗位要求:
1、中专及以上学历(本科优先考虑),需持有毕业证书或可通过学信网验证;
2、性格外向积极,具备较强表达能力,有面销经验或愿意尝试面销岗位者优先;
3、服务意识良好,掌握基础沟通技巧与销售方法,热爱销售行业,学习适应能力强
在这里,你将收获:
1、舒适的办公空间,充满活力的团队氛围,日常娱乐丰富多样!
2、全程带薪培训,准时下班,依法缴纳五险一金,享有带薪年假、产假、产检假等福利,成为家人骄傲的存在!
3、定期组织员工活动,团建形式新颖有趣,团队凝聚力强!
4、企业深耕汽车后市场领域,总部位于上海,全国多省市设有分支机构,人脉网络遍布各地!
中国人寿收展部
4000-5000元/月
保险销售包吃保险生日福利年终奖五险20人以上经验不限高中代理商销售招商加盟电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
售后跟单【招募条件】
年龄:21岁~55岁
学历:大专及以上学历(优秀者可以放宽)
其他:有较强的沟通能力和应变能力;能够承受工作压力,吃苦耐劳。
【工作内容】
1:跟踪服务老客户(售后服务,通知续费,保全资料,理赔,邀约来公司参加活动)
2:可以拓展团队,做HR
3:有兴趣可以去考星级讲师(成为一名国寿导师)
【收入丰厚】
分公司,省公司,总公司三项底薪+其它津贴奖励,养老医疗,晋升后5000+
[爱心]欢迎自荐或转介
️谢经理
保险顾问
4000-8000元/月
保险销售3-5人3-5年大专电话销售面销/陌拜按单提成保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销客户服务销售工作经验
岗位职责及内容
保单定期检视:
主动联系客户,定期(如每年一次)对客户名下所有保单进行检视,分析保障缺口,出具简单的检视报告。
信息变更与保全服务:
指导并协助客户办理受益人变更,地址电话更新,缴费方式变更,保单贷款,红利领取等所有保全业务。
续期保费管理:
提前提醒客户缴费,跟进续期保费收缴,防止保单失效,并解释续保的重要性。
理赔协助服务:
在客户出险时,第一时间提供情感支持,并指导客户收集理赔资料,协助提交理赔申请,跟进理赔进度。
需求分析与加保建议:
基于客户家庭结构,财务状况,已有保障的变化(如生子,购房,升职),分析其新的风险敞口,并提供专业的加保或产品优化建议。
健康财富规划师HWP
5000-10000元/月
保险销售保险20人以上经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划销售工作经验优秀的营销技巧
泰康HWP健康财富规划师 热招中
年龄:25-50周岁
学历:大专及以上
带薪培训:5000元/月
有想法换赛道或者想多条赛道的联系我们
保险顾问
4000-8000元/月
保险销售1-3年大专电话销售
职位详情
一、岗位职责
1、对公司分配的孤单客户进行售后服务,例如:客户续期交费,生存金和红利领取,基础信息变更等。
2、对公司分配的客户定期做保单整理,公司福利礼品派发等。
3、定期通知并邀请客户参加公司各项回馈活动。
二、任职要求
1、男女不限,25-50岁,大专或以上学历(可接受应届毕业生),经验不限。
2、身体健康,待人热诚,有良好的沟通能力。愿意学习,内驱力强,有较强的服务意识和团队合作精神。
3、个人征信记录良好以及最近三年里其中一年的年收入流水达6万或以上(以“个人所得税”APP系统查询的数据为准)
三、岗位福利
1星期一至星期六,上午8点15分至11点30分,下午灵活安排,弹性工作时间。
2、周六下午和周日休息,逢国家法定节假日休息。
3、底薪+绩效+奖金,薪资4000元起,上不封.….查看全部
员工福利:
全勤奖 底薪加提成 保底工资 绩效奖金 意外险
健康养老顾问
1.2-3万元/月
保险销售年终奖经验不限大专
岗位职责:
1. 负责中国人寿存量客户的保单服务,包括保全变更、资料更新、理赔协助等售后支持工作
2. 定期开展客户关怀,及时传达公司活动通知、节日福利及权益提醒
3. 基于客户需求与风险偏好,提供专业、合规的综合金融产品配置建议
4. 参与中国人寿金融学院系统化培训,持续提升理财规划与客户服务能力
5. 协助完成客户档案管理、服务记录及需求反馈,保障服务质量闭环
任职要求:
1. 年龄25-45周岁,本科及以上学历(能力突出者可适当放宽)
2. 具备良好的沟通表达能力与学习意愿,无相关经验者提供带教培养机制
3. 性格积极稳定,责任心强,能适应适度目标导向的工作节奏
4. 具备基础办公软件操作能力,认同长期职业发展路径
5. 遵守金融行业从业规范,无不良信用及从业记录
福利待遇:
1. 8:30-17:30,午休两小时,下班不打卡,周末双休,法定节假日正常休
2. 底薪+提成+津贴+奖金,年终奖
3. 商业五险一金
4. 团队活动、旅游、聚餐多多,团队年轻气氛好
5. 完善的培训体系,培育成为金融保险行业的专业人才
保险销售
8000-13000元/月
保险销售20人以上经验不限学历不限渠道销售阶梯式提成TOC保险公司
岗位职责
1. 负责公司各类保险产品的推广与销售,挖掘潜在客户资源,拓展新客户渠道。
2.维护老客户关系,做好客户后续服务,包括保单讲解、续期缴费提醒、理赔协助等,提升客户满意度与忠诚度。
保险服务专员
3000-6000元/月
保险销售3-5人经验不限学历不限
【岗位职责】 ·负责客户保险咨询与服务支持 协助处理续保、理赔等日常事务 开展客户维护及服务工作 【职位要求】 大专及以上学历优先,不限工作经验 ·有销售、客服或市场相关经验优先 ·具备良好沟通能力和服务意识 年龄要求22周岁以上,50周岁以下
养老康养顾问高才计划
2-4万元/月
保险销售保险五险一金1-2人经验不限本科面销/陌拜团购销售地推销售基本坐班按单提成保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
工作职责
1、客户咨询与服务:深入了解客户需求,通过专业咨询,是“一站式解决方案的价值传递者”
客户关系管理
2、建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求的变化。
3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸
引潜在客户。
4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作,共同推动个人及团队发展;同时,参与内部培
训,不断提升自身的专业素养和服务能力。
招募要求
1、年龄:25-55岁(根据人群略有差异,主管28-55周岁,无经验者25-55周岁)。
2、学历:主管/个人绩优要求大专及以上学历,过往无保险销售经验本科及以上学历。
3、品质:无不良从业记录、无违法犯罪或失信记录,业务品质良好。
4、过往从业经验:主管要求在保险行业连续任职满1年,且任主管6个月以上,过去5年
任职公司≤2家;个人绩优要求在保险行业连续任职满2年,过去5年任职公司≤2家;无
保险销售经验者要求金融行业(银行/证券/财富)销售或高级管理岗位2年以上。
5、年收入要求:近一年年收入≥32万元
职位亮点
1、高起点职级:根据考核结果及资质评估,有机会套转高职级并适当减免初期考核压力
2、享受专属津贴
3、专属入司流程:简化入司流程,入司更便捷
4、培训支持:保险主管及个人绩优免去常规培训,专属培训赋能
5、产品销售权限:产品权限快速开通,支持销售复杂及新型保险产品。
6、广阔的晋升发展空间:保险主管及个人绩优晋升考核减免,快速晋升
双休,下午自由/养老康养顾问
5000-10000元/月
保险销售保险3-5人经验不限高中电话销售面销/陌拜按单提成保险公司健康险养老险车险寿险客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计
2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务,提升客户满意度与续保率
3.维护和拓展客户资源,通过线上线下渠道持续开发新客户
4.参与公司组织的业务培训与技能提升活动,持续精进专业能力
任职要求:
1. 学历高中及以上,具备良好的沟通表达与人际交往能力,能力强的可放宽条件
2. 有销售类工作经验者优先,经验不限
3.具备较强的责任心、服务意识和抗压能力
4.认可长期职业发展路径,愿意在保险行业深耕成长
江门新会区招聘:养老护理员(包吃住)薪资:3000-5000元/月岗位要求:需要有养老护理
3000-5000元/月
护工包吃包住月结
招聘:养老护理员(包吃住)
薪资:3000-5000元/月
岗位要求: 需要有养老护理员证
1. 具备良好的服务意识和责任心,能够耐心细致地照顾老年人;
2. 有较强的沟通能力,能与老年人及其家属建立良好关系;
3. 身体健康,吃苦耐劳,适应轮班工作安排;
4. 有基本护理常识或相关经验者优先;
5. 品行端正,热爱照护工作,具有团队合作精神。
岗位职责:
1. 为老年人提供日常起居照料,包括饮食、洗漱、穿衣等生活服务;
2. 协助老年人进行基本活动,如行走、翻身、如厕等;
3. 观察并记录老年人身体状况,及时反馈异常情况;
4. 保持居住环境清洁卫生,确保生活安全与舒适;
5. 配合家属及医护人员,提供必要的照护支持。
薪资待遇:3000~5000,包吃包住,节假日福利
上班时间:具体时间以岗位需求为准,休4天
此岗位发布即有效,招聘方不刷新会自动下架!
临时工
)
福利待遇:
正常工作时间:8 小时,上午 8:00-12:00,下午 13:30-17:30 加班:18:00-21:00
休息假期:每周固定星期日休息,带薪年假,法定假日休息;
☎联系电话:
临时工包吃1-2人
急招临时工一名,45 岁以下,196元一天,包食两餐,。有兴趣电话联系何小姐,地址:杏坛科技九路9号。
临时工有提成
准点下班,带薪产假年假社区网格专员
[岗位职责]
服务于公司优质老客户及部分高净值客户,以客户需求为出发点,帮助客户进行产品选择,产品组合和资产配置,并维护好关系,做好客户相关产品问题解答。[薪资构成]
1、基础底薪(3000-3800面试定级)+业绩提成(8%-45%)+新人津贴(600-10000x12个月)+绩效奖金+激励方案;
2、新人入职前3个月学习期人均工资8k左右,入职3-6月成长期工资1.2w左右,入职6月以上熟练期工资1w5k+.
[工作内容]
1、公司会分配优质的客户资源,服务已经购买过平安产品的老客户;
2、无需电销...
联系方式:梁小姐
地址:国际金融大厦16楼(新会暂同一地址)
中国人寿收展员|保险顾问|有客资|有企业年金
4000-6000元/月
保险销售保险年终奖3-5人1-3年大专代理商销售电话销售面销/陌拜较多外勤销售额提成TOC保险公司健康险养老险人身险寿险保险产品营销客户服务销售工作经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历
业务性质岗位,服务客户,二次开发
有资源,有渠道,有培训,有团队
诚意招募愿意学习,愿意承担责任,
敢于面对工作挑战的朋友了解加入
我们以服务带动销售
做销售,更有机会,强能力,大发展,获高薪
期待有目标的你
工资待遇
津贴+业绩提成
多劳多得,上不封顶,具体面议
工作时间:
8:20-10:00早会,其余时间自助安排
方便兼顾家庭
职责:
1.联系服务旧保单客户
2.做好保单服务,二次开发
要求:
25-50岁,男女不限
大专以上学历,有能力可放宽
工作认真,爱学习
栏目概述
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