招聘：前厅接待主管薪资：5000元以上/月任职要求：1、学历认证酒店管理/日语专业，日本留学背景2、语言能力：·持有日本语能力测试N1证书(150分以上者优先)或其它主流日语资格证书。口语能力：能流畅处理以下场景对话:·紧急事件协调(如医疗救助、证件遗失)·客房销售或其它产品推荐，以及售后服务跟进·日本商务客VIP接待全流程岗位职责：1、处理客人投诉，收集宾客意见，解决客人在酒店遇到的问题；2、促销散客，负责24小时日语热线；3、配合销售做好翻译工作。

招聘：前厅管家 薪资：4000-5000元/月 专科以上学历，，熟练使用电脑，良好的沟通能力，有前台接待经验或酒店管理专业优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 保持前台区域整洁有序，确保单据、钥匙、发票等物品规范管理 5. 配合财务完成日结账务，核对房态与营收数据 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力。 2.具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

因业务发展需要，艺诗阁酒店招聘收前台收银员， 多名，有酒店工作经验的优先录取！月息4天，工资面议。有意者请联系或吴小姐

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备基本英语沟通能力者优先 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 工作细致耐心，能适应轮班制及节假日上班安排

白班在前台开入住，登记

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门，及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金及票据管理，完成日结账与报表提交 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件及酒店管理系统者优先 3. 工作细致耐心，能适应轮班制及节假日上班安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1. 接待与服务：负责宾客入住、退房全流程服务，包括证件核验、房间分配、消费结算及发票开具，确保接待热情、操作高效。 2. 预订管理：高效处理电话、线上及现场客房预订，实时更新酒店管理系统信息，准确处理预订变更与取消。 3. 对客协调：管理客房钥匙与房卡，提供物品转交、行李寄存等个性化服务；耐心解答宾客问询，积极协助处理投诉、遗失等突发事件。 4. 系统维护：熟练操作酒店管理软件，精准录入宾客档案信息，实时监控并更新房态，确保前台与客房信息同步。 5. 协作执行：积极响应并完成上级交办的其他任务，协助团队维持大堂秩序与良好氛围。任职要求： 1. 高中/中专及以上学历，具备1-3年相关工作经验。 2. 具备出色的沟通技巧与协调能力，情绪稳定，能妥善安抚并处理客诉。 3. 硬性条件： 能够适应三班倒工作制（含通宵夜班），具有较强抗压能力。 4. 熟练使用电脑办公软件，有酒店系统经验者优先；

湛江市麻章区招工地钳工，维修工，机电，维修高压水泵，最好也会电焊的

站点直招无套路，加站长微信祥细了解，不用抢单，超时不罚，固定点取货，月休四天，月入过万，提供车吃住

1、岗位职责： （1）政策研究与分析：密切关注并深入解读全国各省市在招标、医保、物价及监管等方面的最新政策、动态与操作流程，评估其对公司业务的影响，提供可行性策略建议。 （2）招投标与挂网：全面负责产品在各省平台的投标材料准备、申报执行及价格谈判工作，跟进招投标全过程，完成平台相关操作并维护平台数据信息。 （3）医保物价准入：主导产品纳入省级医保目录的申报，办理医院内部收费项目设立及定价申请。 （4）资质维护：系统化归档和管理产品注册证、检验报告等市场准入所需的核心资质文件。 （5）负责公司产品在全国范围内的招标信息采集、汇总与上报，协同销售团队及各地代理商推进投标事务。 （6）维护中标产品信息数据库，定期整理并提交招标相关统计报表。 2、任职要求 （1）学历专业：本科及以上学历，医学、药学、生物医学工程、市场营销等相关专业优先。 （2）行业经验：具备3年以上医疗器械或医药行业市场支持或销售辅助工作经验，熟练掌握各省份招标平台操作流程、挂网规范及相关法律法规，有第二类、第三类医用耗材挂网及收费申报经验者优先。 （3）核心技能：能够独立完成投标文件的撰写、排版与装订；擅长搜集并分析招标政策与市场数据；精通Word、Excel、PPT等办公软件；具备良好的沟通表达能力。 （4）关键素质：工作态度认真细致，具备较强的自主学习能力、协调沟通能力、抗压能力以及问题解决能力。

岗位职责： 1、承担新产品结构设计及工艺方案的开发工作； 2、主导新产品试生产过程，持续优化改进，并建立相应的检测与分析方法； 3、编写与新产品相关的技术文档和规范文件； 4、根据客户反馈提供技术支持，并开展相关培训工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，医学、机械、高分子材料等相关专业背景； 2、具备医疗器械新产品研发及新工艺设计的全流程管理经验；熟练使用办公软件，机械类专业需精通制图设计软件； 3、有医疗器械开发相关工作经验者优先考虑； 4、了解国内外医疗器械相关法规标准，如CE、FDA、ISO 13485及GMP等者优先； 5、工作细致认真，学习能力突出，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，态度积极端正。

岗位职责： 1、制定并落实生产计划，统筹安排周/日生产任务，并根据实际情况进行动态调整 2、协调物料供应与生产能力的匹配，跟进生产物料进度，确保订单按时完成交付 3、负责数据管理工作及体系运行维护，包括BOM信息更新、质量体系文件归档与管理 4、监督生产批记录的填写情况，收集并整理相关记录文件 5、归档生产设备部门各类技术及管理文件 任职要求： 1、大专及以上学历，统计学或相关专业背景，具备较强的数据敏感度和逻辑分析能力 2、熟练掌握电脑操作，精通WORD、EXCEL、WPS OFFICE等办公软件，能运用函数进行数据处理，提升表格计算效率 3、具有2年以上统计或PMC相关工作经验 4、工作认真踏实，具备高度的责任意识和担当精神

市区酒店招聘 大堂经理 : 工资面议 主管2名 : 4500~5000 服务员5名： 4000～4200 联系电话☎

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 3. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店餐饮管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强

招酒店经理,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系杨先生

招聘：Assistant Guest Services Manager 宾客服务副经理 薪资：3.5千-5.5千 · <br/>Conducts shift briefings to<br/>ensure hotel activities and operational requirements are known <br/>· <br/>进行有效的交接班简报工作，以明确酒店活动和运营要求<br/>· <br/>Supervise front office<br/>operations during assigned shift including:<br/>· <br/>在当班期间监督前厅部运营情况，包括：<br/>o <br/>Maintenance of guest<br/>information<br/>o <br/>维护客户信息<br/>o <br/>Maintenance of information<br/>about local events<br/>o <br/>维护当地活动的信息 <br/>o <br/>Compile occupancy statistics<br/>o <br/>统计入住情况<br/>o <br/>Supervise the use of he public<br/>address system<br/>o <br/>监督公共广播系统的使用<br/>o <br/>Supervise group bookings<br/>o <br/>监督团组预订情况<br/>o <br/>Assisting with serious<br/>complaints<br/>o <br/>协助解决严重投诉问题<br/>· <br/>Supervise cashiering activities<br/>during shift including:<br/>· <br/>在当班期间监督收银活动，包括：<br/>o <br/>Cash handling and banking<br/>procedure<br/>o <br/>现金处理和银行业务程序<br/>o <br/>Dealing with i

招聘宾馆经理一人工资面议十提成，前台2人上一天休一天工资4千十提成服务员1人工资3300元十提成，厨师一人工资面议会蒙歺者优先，电话，

廉江粤界酒店招聘以下岗位: 前台接待员 底薪+全勤+化妆补贴+夜班补贴+提成 月休+法定假日再加补休 客房保洁（熟手） 底薪+全勤+夜班补贴+提成 月休+法定假日再加补休 联系人:罗经理

廉江锦绣华景维也纳3好。 招客房服务员一名。 年龄50岁以下，工资3500到450O左右，月休4天，包吃。 购买社保。 编号

廉江粤界酒店招聘以下岗位:前台接待员底薪+全勤+化妆补贴+夜班补贴+提成月休+法定假日再加补休客房保洁（熟手）底薪+全勤+夜班补贴+提成月休+法定假日再加补休联系人:罗经理广东湛江

楼层服务员 55岁以下，身体健康会说普通话，有一定的服务意识，生熟手不限。打扫房间，换床单。工作时间：08：00-16：00或16：00-23：30（二选一） 薪资福利:3000-4500元 招工人数:1名 工作地址:城东大道南段东园南路448号博麟酒店

，熟悉前台操作流程，负责前厅日常工作，后台网络订房

廉江锦绣华景维也纳3好。 招客房服务员一名。 年龄50岁以下，工资3500到450O左右，月休4天，包吃。 购买社保。 编号20260429

华都汇招聘一、客房服务员：8:00-16:30，负责客房的清洁换床单等。工资2800元-3000元。二、保洁员：6名，负责商场的日常清洁，轮班制8:00-16:30，14:00-22:30，不能固定班次。工资：2300-2500元。月休四天，有社保。工作地址：湛江市绿华路48号华都汇，联系电话：/，招聘：

客房主管 1、，30-50周岁，熟悉酒店客房管理工作；2、身体健康，吃苦耐劳，经验丰富工作能力强者优先考虑。负责酒店日常清洁，查房，物资分配整理，计划卫生，日常培训等管理工作以及上级分配的其他工作。 薪资福利:底薪3000元+补贴(综合3500-4000元起) 招工人数:1名 工作地址:徐闻县徐城街道贵生路2号（城西市场正对面）

前厅接待（固定夜班） 性别男女不限，学历不限，年龄18 - 45，服务态度好，会基本电脑操作技能 薪资福利:面谈 招工人数:1 - 2人 同步 工作地址:湛江市麻章区东海岛东简镇东坑村57号瑞云酒店

诚聘啦～招聘酒店前台，三班倒，8小时制。1、年龄要求:18-45岁，需轮上通宵班，（有经验者优先）2、独立操作电脑，开房退房开发票等~3、待遇：月薪3300-4000元/月，（底薪+全勤+津贴+提成+绩效奖，月休4天+法定节假日补休）4、上班时间:早班:08:00-16:00中班:16:00－00:00通宵班:00:00－08:005、要求:做事认真踏实，责任心强，服从管理，要有耐心！另招保洁阿姨一名，月薪4000一5500元/月联系电话:谢生（）