招聘：酒店管理 薪资：4000-6000元/月 1.OTA运营有两年以上经验 1.有团队合作精神 3.善于领导员工 4.有一定的高端客源 5.有一定的酒店前台管理经验 6.热情接待各方来宾，为客人提供良好的服务，品行端正，能吃苦耐劳 7.良好的团队合作能力，具有高度责任心工作积极 8.高中以上学历或同等文化程度，有一定计算机操作基础

无责任保底8000起包吃住 晚班4-6小时，月休4天，下班时间自由安排 宿舍环境优美1~2人公寓，拎包入住 有无经验均可 原标题：《音乐吧店员8k包吃住可天结》

连锁餐饮店招2名前厅出餐打包，，18-35岁，月休3天，有全勤，长期可交社保，包食宿，要能吃苦

1.清洁餐桌、餐椅、餐具，检查灯光、音响设备是否正常，调试背景音乐音量. 2.热情迎接顾客，根据人数安排座位。 3.补充吧台酒水、小吃库存，核对菜品配料。 工作经验 4.分类回收餐具与演出道具，检查是否有顾客选留物品。

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 实行满勤享有基础薪资和计件工资并行制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后， 票；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。 八、【面试地址及乘车路线】 联系招聘老师具体对接即可

火锅分店招服务员2名，（只做：晚餐，宵夜，生熟手都可以），工作简单生手一学就会。

吃苦耐劳，服从安排就可以了。

招聘岗位：前厅接待（包吃住） 工作内容： 1.负责做好接送工作 2.主动热情招呼客人，引导客人落座 3.介绍小吃菜单，引导客人消费 （老板同事都是年轻人，工作氛围好，不严肃，可以坐，不忙的时候可以玩手机） 岗位要求：年龄18-25 身高152以上，性格开朗，服从公司安排 上班时间：晚上9:00～3:00（6小时工作制） 月休四天，自己安排 薪资待遇：无责保底5500+500全勤

招聘岗位：店员 工作内容：帮忙洗鸡，洗菜，打包等 要求：年龄要求：30-45岁，为人正直，性格好，勤快，做事认真细致，学习能力强。 3500-4000元底薪+提成（完成业绩标准有提成），8;00-20；00中间休息1小时，月休2天，后期稳定后会调整。 地址：广州市荔湾区荔湾路27号，酉味药膳蒸鸡店

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与反馈 4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备清洁维护 5.配合团队完成节假日及高峰时段的客流接待与协调工作 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力和服务意识 2. 工作经验不限，有餐饮行业服务经验者优先 3.形象端正，亲和力强，具备基本应变能力 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及站立作业 5.遵守职业规范，服从门店管理安排

一、［入职要求］： 男女不限：男 22-60 周岁，女 22-55 周岁 2、持有C1驾驶证即可，驾龄满三年，无犯罪记录 3、无酒驾、醉驾、毒驾记录，无违章一次性扣12分 二、［薪资待遇］： 每天10小时，日均流水500+，月收入10000+ 每天12小时，日均流水600+，月收入12000+ 每天13小时，日均流水700+，月收入15000+ 每天15小时，日均流水850+，月收入20000+ 日收入500-850/1天，工资可日结也可以周结 不限平台，不锁流水，自由提现，绝不拖欠薪资 三、［工作内容］： 1、公司配备新能源电车：不限行/不限号/不限公里 2、手机软件接单，系统自动派单，会熟练使用手机 3、无需熟路，一键导航前往接驾，安全送达目的地 4、工作时间自由，24 小时可接单，车跟人走可私用 5、保险、保养、维修、道路救援费用都是由公司负责 6、实体店专属客服面试办理合同，1对1培训包教包会 四、［公司文化］： 让司机少走弯路，避免踩坑是我们公司的服务宗旨 提供一个全新的港湾，让司机感受在家一样的温暖

肇庆市广宁县砍松树

肇庆市怀集县招砍伐工，砍茶竹。不押工资，不用装车，工资一车一结。大竹400元/吨，中竹500元/吨，小竹650元/吨。包住，生活自理，水电费平摊。要求熟手，生手勿扰，个人及夫妻均可（有夫妻房）。

大旺长白班门窗厂技工 41元/小时 [烟花]包吃包住 18-50岁 可日预支 工期：30天—长期 [烟花]借支：出勤10天后可日预支150元，可连续日预支20天，后期每周可借支300~500生活费 [太阳]铆工（高级别焊工）：41元/小时 [太阳]焊工：32元/小时 [太阳]！ [太阳]优势：不用体检，上班可以带手机，不查案底，不查征信     工时充足 稳定   个人岗位居多 [太阳]要求：铆工要求必须持有效焊工证，必须精通机械识图能力，善于拼装钢架 [太阳]注意：后续忙的时候可能需要两班倒，只接收单个的名单 地址:肇庆大旺亚铝工业园区内 面试时间：下午13：30 铆工，焊工

大旺服装新仓长白班招聘，客退拆包，20-35岁） 负责退回来的快递衣服，检查，熨烫，打包整理好 每月休息4天，有餐补，房补 前期长白班，后续忙了两班倒，前期综合计时月收入5100左右，后期计件5000-8000， 月休4天。上班时间9-9 每个月20号发上个月工资，暂时不包吃住，有补贴 面试时间：5.2号下午13：00

刚开业酒店，招聘前厅经理一名，有团队最好，工资面议 服务员数名，工资4000+.一个月3天休班，十五号准时发工资，联系电话，老板人好，随便打听， 地址青岛莱西市

酒店职业经理人 工作地址:天天优品酒店 4000元

海天酒店招聘: 领班 2名 服务员 5名 工作地址:晏子路海天酒店 联系电话: 郭经理

需要有四星级以上酒店大堂经理工作经验。 3-5年以上酒店前台工作经验，1-3年管理经验

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动观察顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、交接班记录及简单报表填写工作 5. 积极参与门店培训与服务演练，持续提升服务意识与操作规范性 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在一线岗位踏实成长

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升满意度 4.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业数据记录等工作 5.参与岗前培训与服务演练，持续提升服务意识与操作技能 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带薪岗前培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中成长发展

1串肉串菜 2上餐 客户有任何需要及时回应

中餐厅招聘兼职服务员1名，有经验者优先，吃苦耐劳，应变能力强，

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客临时需求 4.解答顾客咨询，反馈意见至主管并协助处理突发情况 5.完成营业前后相关准备工作，如摆台、物料整理等 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、耐心细致 3.能适应轮班制工作节奏，服从安排，有团队合作精神 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 5.工作地点在市区内，需确保通勤便利

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

烧烤服务员主要负责穿串上菜撤台打扫卫生 要求干活麻利手脚灵敏需要上夜班看好联系

主要负责云吞制作，煮面，收银，等一系列食材备料常规流程工作，公司免费提供岗前培训，轻松易上手，条件合适马上可以安排上岗。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识和学习意愿 5.无违法犯罪记录，服从管理，认同企业服务文化

招聘兼职，搞客房清洁，意者可联系