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招聘前台经理，年龄30-45岁，管理经验丰富，有合适人选，帮忙推荐，感谢[抱拳]

松沐酒店招聘管理岗巡店督导：1名，综合月薪4500到10000年龄28到45岁，男女不限负责旗下酒店门店巡检、问题整改闭环、落地SOP，统筹门店品质，有酒店连锁运营经验优先。保洁经理：2名，综合月薪3800到6500年龄35到55岁统筹客房保洁团队，客房质检、人员排班、耗材管控，把控卫生标准，有酒店客房管理经验。前台经理：2名，综合月薪3800到6500年龄22到50岁，男女不限管理前台班组，客诉处理、预订与营收管理、前台人员培训，熟悉酒店PMS系统。工作地点：秦皇岛海港区，可接受门店间巡检调动待遇：面议，底薪+绩效提成，缴纳社保，带薪休假，品牌上升空间大。有意联系

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【招聘信息】因业务需要，外包公司招聘广缘榆关店生鲜/杂百理货员1人薪资:2380-3000元/月家门口好工作保障齐全～

十一兼职招聘：厨房杂工提供食宿，工作完成即走即发

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订单渠道：美团点评订单id：82576擦玻璃精细擦窗2小时*115:00秦皇岛海港区，河北省秦皇岛市海港区凯旋水木年华-3号楼到手￥80，带图好评￥5

急招绿化工，明天开始，共10人，其中男性6人，女性4人，要求年龄在58岁以下。薪资为11090。有意者请联系，手下有人的老板也可联系。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、OTA调价，安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（具备同等能力与丰富实操经验者优先） 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验，有全盘管理经验者优先 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强，责任心突出 5.持有酒店行业相关资格证书（如酒店职业经理人证、消防管理员证等）者优先

招聘：前台主管薪资：4千-5千【岗位职责】<br/>1、负责前台接待团队的日常管理，包括排班、考勤、仪容仪表及服务规范的监督与执行；<br/>2、督导前台员工高效完成入住登记、退房结算、房态控制及宾客问询等对客服务工作，确保操作准确无误；<br/>3、处理宾客投诉及突发事件，及时协调相关部门解决问题，提升宾客满意度并做好记录反馈；<br/>4、负责审核当班期间的账务账单、发票开具及备用金管理，确保财务流程合规；<br/>5、组织前台员工开展业务培训与案例分享，提升团队服务技能与应急处理能力；<br/>6、协助前厅部经理制定并优化前台服务流程与标准，推动服务品质持续改进；<br/>7、维护酒店会员系统及预订平台的正常操作，监督房价政策与促销活动的准确执行；<br/>8、关注VIP及重要宾客的接待安排，提前落实房间布置、迎送及个性化服务需求。<br/>【岗位要求】<br/>1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先；<br/>2、具有1年以上四星级或同等级酒店前台工作经验，其中至少半年以上前台主管或领班管理经验；<br/>3、年龄25-35岁，形象气质佳，普通话标准，具备良好的英语听说能力；<br/>4、熟练掌握酒店前台操作系统（如Opera、Fidelio或同类PMS系统）及日常办公软件；<br/>5、具备较强的团队领导力、沟通协调能力及突发状况应对能力；<br/>6、工作责任心强，服务意识突出，能适应轮班工作制；<br/>7、熟悉公安入住登记系统及酒店行业相关法规政策者优先。

度假区某酒店诚聘以下岗位： 前台服务员：年龄21至35周岁，形象好、气质佳，无纹身、无体味，上班需着淡妆。薪资为3000-5000元/月。 电工：年龄50周岁以下，持有有效电工证书，实际操作经验丰富，能适应倒班（综合8小时工作制），包食宿。薪资为3500-5000元/月。 后勤领班：年龄40周岁以下，男女不限，熟练操作电脑办公软件，具备基础管理协调能力，能适应倒班工作，有酒店或服务行业经验者优先。薪资为4000-5000元/月。 酒店副主管：年龄40周岁以下，形象气质佳，酒店行业从业经验丰富，实操与团队管理能力突出，能适应倒班，英语口语良好者优先考虑。薪资为4500-6000元/月。 工作地点为北大湖滑雪场某酒店。以上岗位为季节性用工，工作周期从10月初至雪季结束（明年三月末左右）。

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岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.提供酒店设施、周边交通及旅游咨询，提升客户满意度 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成日结工作，确保账目清晰、资金安全 5. 保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备责任心与服务意识，能适应轮班制工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐

驿禾帝森酒店招聘客务部前台、楼层服务员、保洁后勤部电工有工作经验者优先录取工资面议

我们坐落于中瑞设计港，位于市中心金梦海湾别墅区，致力于为宾客打造私密、精致、充满温度的旅居体验。现因业务扩展，诚邀热爱服务行业的您加入，共同传递美好生活理念。共同传递美好生活理念。 岗位职责： 1、客户服务:全程负责宾客从预订、入住到离店的接待服务，提供个性化行程规划，快速响应宾客需求、妥善处理突发问题，保障宾客入住满意度； 2、日常运营:监督客房清洁、布草更换及设施设备维护，严格执行五星服务标准;管理物资库存，协调餐饮定制等服务； 3、文化传递:传递民宿设计理念与在地文化故事，营造特色旅居氛围，协助策划小型主题体验活动； 4、团队协作:对接各相关岗位，保障服务流程顺畅;协助店长优化运营流程，提出合理化改进建议。 任职要求： 1、年龄20-40岁，大专及以上学历，酒店管理、旅游管理、外语类专业优先； 2、1年以上高端酒店/精品民宿服务经验，精通接待礼仪及服务标准； 3、熟练使用Opera/PMS系统及办公软件。 4、能接受夜班，排班为白夜休

【雅茹家常菜】招聘切墩、服务员。因门店业务发展需要，现面向社会诚聘以下岗位人员：切墩一名，薪资7000-8000元/月；洗碗大姨一名，薪资3000-3500元/月；客房服务员一名，薪资3300-3600元/月。工作地点位于河北省秦皇岛市北戴河区海滨镇刘庄北里11栋10号。切墩岗位需负责食材准备、配菜及厨房卫生等相关工作；洗碗大姨负责餐具清洗、分类及存放；客房服务员负责客房清洁、布草更换及日常维护。以上岗位均要求身体健康、吃苦耐劳，有相关工作经验者优先录用。欢迎有意向者尽快联系，加入我们团队！

香玺海亚朵见野酒店招聘客房服务员岗位：负责客房打扫、换布草、整理房间要求:年龄25–50岁，身体健康，吃苦耐劳，有无经验均可薪资：3200–4500元/月，早八晚五，月休4天提供住宿，缴纳保险。招下午班公区保洁时间:下午2点-10点工资:3200，做房有提成，月休四天，年龄45-50！

【薪资福利】底薪3300元，白夜休休排班；售卡提成+多维度绩效提成，上不封顶；法定节假日享三倍薪资。 【任职要求】华住会酒店前台工作经验者优先；熟练操作基础电脑办公软件；工作主动有责任心，性格开朗、善于沟通

明天海滨汽车站附近需要客房成手两人，120一天，管饭，能来的联系

客房男女不限，18岁~45岁薪资福利:3000元/月+包食宿+月休4天急招北戴河暑期工，报名电话&工作地址:金台海景酒店

诚招客房服务员，年龄25--50岁；有相关客房经验优先；干净勤快，服务意识强；上班时间:白班:7:55-17:00中班：14.00-22.30薪资待遇:3000-6000元；月休4天；1.保证退客房、住客房的清理工作2.公区走廊卫生的清理工作3.工作车的摆放标准、4.定期参加管理人员组织的培训及晨会酒店提供食宿；节假日福利；五险张经理：地址:秦皇岛市海港区金山路3号未来中心一号楼五楼酒店大堂

昌黎街里招聘酒店前台，上24休24。年龄22-45左右，工作轻松简单易学。有无经验均可。工资待遇底薪＋提成。具体面议联系电