年龄：18-25岁 形象良好，气质出众，具备较强沟通能力，有销售相关经验优先 工作内容：接待客户，讲解项目信息

要求识字，墨脱本地人

招聘，西藏格萨物业管理有限公司现招聘会务人员一名，要求大专以上学历，，年龄不超过35岁，五官端正，有从事会务相关工作者优先，工作地方，拉萨市，工资6000每月，包吃包住，其他待遇面议，联系电话：，

招聘岗位：客服 年龄：18-25岁 形象好，气质佳，沟通能力强，有销售性质 工作内容:带客，介绍项目。 薪资范围：10000-15000/月 职位底薪：4500/月 月休2天

熟悉汽车售后维修三包流程责任心强能配合团队合作应届毕业生优先

掌握藏语，表达清晰，具备耐心，拥有出色沟通技巧，有医学背景者优先考虑。

中通前台客服 -包吃住、前期有人带 需耐心细致，抗压能力、沟通能力及服务意识强，包吃包住

工作周期：2025-09-20~2025-10-10 每周工期：5天及以上 工作时间：10:30-次日06:30 工作时段：全周轮班 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 1、按照公司提供的联系方式，电话通知滴滴司机按时上线接单，使用统一沟通话术（内容简洁易懂）。 2、要求普通话流利，熟练掌握藏语和汉语者优先考虑。

岗位职责: 1.通过电话、微信为患者提供健康咨询服务，及时解答相关疑问 2.受理患者意见与建议，保障服务流程符合医院规范要求 3.协助完成就诊预约，提供所需的医疗信息指导 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能高效响应并处理患者咨询需求 2.能在高效工作节奏中保持专注，确保服务响应及时准确 3.富有团队协作意识，能与同事配合持续优化服务质量 岗位福利:一日三餐，节假日福利，底薪＋绩效

物业客服招聘 工作时间：9:30-19:00，月休4天 工资待遇：4500-5000元/月，包吃 工作地点：堆龙建材市场 联系电话：

日喀则市昂仁县招外架、架子工，必须带证

日喀则市桑珠孜区招二保焊/气焊

招聘墩子一名，工资6500，日喀则市区，

日喀则市社会餐饮招炒锅二个，基本功扎实工资一万，过年不回家的

招聘《你有才艺  我有舞台》 演员数名 演员工资 6000—7000-8000 舞蹈演员 （经验半年以上）工资5000-6000-7000 服务员 工资4000+提成 保安 必须要保安证 工资面议 有实力的可以一直加（工资月结） 注意⚠ 哈达五五分、 消费自得，哈达多多 无订桌任务！ ⚠ 可以长期合作哦 ⚠ 每月按时发放粮食 1、热爱表演，能有稳定的演出工作时间！ 员工福利：优秀员工按照提成重重的奖励 要求：☝必须要有团队精神  服从管理员安排！ ，王子气   请绕道！ 电话☎ 地点:日喀则南木林县

一、岗位职责 1.负责辅助总部做客户资料整理分类和数据运维及分发 2.接听售后电话处理售后问题，协助公司维护跟进客户提高产品使用率和增加客户粘性 3.解决客诉退货，离职队员客户交接维护以及库存管理 二、福利待遇 1、综合薪资3500—4000 包含3200无责+分润+奖金+带薪培训+免费住宿 2、每年会有公费休闲旅游及拓展培训的机会； 3、公司给员工提供完善系统化培训及广阔的晋升空间； 4、不定时组织聚餐、唱歌、等等休闲活动（团队氛围超棒的） 5、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）； 6、绩效奖金，丰厚的年终奖等等。 三、任职资格： 1、学习能力适应能力强，熟练运用基础办公软件； 2、有售后，客服经验优先； 3、具备良好服务意识和沟通能力强，准确理解客户需求并及时回应，有耐心细心解答客户问题； 公司承诺：内部直招 乘车路线：乘坐29，62,40,85，60，等到紫荆山路与商城路下车即可 地铁路线：乘坐2号地铁到东大街站下（D出口向北200米）

1、负责客户售后咨询，解答客户关于保险产品的疑问； 2、处理客户反馈的问题，确保客户满意度和忠诚度； 3、定期回访客户，收集反馈信息，协助优化服务流程； 4、维护客户关系，提供个性化服务方案，提升客户体验； 5、与团队协作，共同推动售后服务的持续改进。

对接家电售后用户单子，跟踪，排单，要求沟通能力强，责任心强，能够调节师傅们之间的路线排程

岗位职责 1、负责售后服务部门的日常运营与事务管理； 2、建立并完善售后服务管理制度及业务流程标准； 3、制定售后服务工作计划，确保月度、季度经营目标达成； 4、规划并实施售后服务团队内部培训方案； 5、妥善处理客户重大投诉事件； 6、维护与厂家相关对接人员的沟通渠道，确保信息畅通； 7、具备良好的组织协调能力、沟通技巧及应对突发事件的处理能力； 8、熟悉4S店售后服务管理模式，持有驾照并具备熟练驾驶技能； 9、三年以上汽车售后服务领域工作经验。

岗位职责： 1、负责家电售后系统管理，给师傅分派工单，跟踪工单做台账，申请配件，返旧件等工作，转正后月薪3500-7000。吃住自理，上班时间是8:30-18:00。 任职资格： 1、要求长期，短期就不需要发消息了； 2、具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力； 3、有较强的推广和维护协调客户的能力，熟悉客户服务流程； 4、具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作； 5、熟练运用office及良好的文档写作能力； 6、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心； 7、勤奋踏实，良好的服务意识与团队合作精神。 8、月休四天。 另招聘公司财务一人，主要负责公司内帐，结算工资、考勤、考核之类。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的快递业务咨询，保障客户体验与服务满意度。 2.及时受理客户投诉，做好问题登记并高效协调解决。 3.负责快件的上门取件与配送作业，确保服务精准且高效完成。 4.配合完成退件及快件中转处理，保障操作流程顺畅无误。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对各类咨询需求。 2.熟悉快递各环节操作规范，保证快件处理的准确与时效。 3.拥有良好的协作态度，能与团队成员保持良好互动与配合。 4.学习能力强，可快速熟悉掌握快递业务相关知识与流程。

岗位职责： 1、接听客户电话，提供专业解答与支持，保障服务质量与客户满意； 2、准确记录客户需求与意见，快速响应并协调解决各类问题； 3、持续维护客户联系，开展定期回访，增强客户粘性与信任感； 4、配合团队达成服务目标及相关工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，性格耐心、工作细致； 2、普通话流利，语言表达清楚，富有亲和力； 3、熟练操作常用办公软件，打字速度较快； 4、具有同行业客户服务经验者优先录用。

【岗位职责】处理出行平台相关事务咨询与问题受理 【工作时间】每日8小时，周末双休 【福利待遇】综合收入4000-8000+，办公室固定工位，环境舒适 公司提供五险一金、餐食补贴、住宿支持、免费学历提升机会及各类节日福利

岗位职责： 1.数据收集、整合、分析、统计。日常指标管理、月度/季度指标数据进行汇总统计； 2.每日与门店核对咖啡销售情况，月度对账门店销售额并催收回款； 3.其他横向部门要求上交的各类数据整理汇总; 4.负责客服工作，回答加盟商的电话、信息，解答他们的问题，日常门店售后问题对接; 5.完成上级安排的其他任务； 6.数据敏感，逻辑清晰，有一定的数据分析能力； 7.该岗位有调班需求，会根据工作情况需要，安排晚班（下午4点至晚上12点），可线上处理数据与完成客服工作。 岗位要求： 1.大专及本科以上学历，网络营销、电子商务及计算机等相关专业； 2.有数据分析经验，零售/餐饮/电商行业优先； 3.具有良好的团队精神，勤奋，踏实，有责任感，有较强的学习能力以及细致的工作态度； 4.持有驾驶证优先。 工作时间：9:30~12:30，14:00~18:30大小周 福利待遇： 1.享有法定节假日，带薪年假等； 2.购买五险； 3.免费咖啡饮品任喝； PS:人性化管理，融洽的工作氛围，广阔的晋升发展空间。

一、岗位职责： 1、针对逾期客户进行沟通，提醒、督促、引导其及时还款； 2、给来电客户回电，告知还款金额、还款方式、还款时间等准确信息； 3、告知客户相关政策、维护客户征信； 4、针对客户缺失的信息，及时更新，方便后期联系； 二、任职资格： 1、大专及以上学历（优秀者可放宽至高中/中专）； 2、性格开朗，具备同理心，有较强的沟通表达能力； 3、执行力强，有一定的抗压能力，个人征信良好； 4、过往工作有客服、保险、销售、呼叫中心等经验者优先录用。 三、薪资待遇： 1、优厚无责底薪（3440-7912，一季度一定级）+提成+银行+团建+优异的办公环境+入职后全面培训帮扶+在职培训+节日礼品+生日福利等； 试用期：平均薪资4000+， 转正后：平均薪资6000+， 业绩优秀者：1W+上不封顶~ 2、工作时间：08：30-12:00、14:00-18:00，（每月第二个周六公司全员正常上班）； 3、晋升调薪机制：完善通畅的晋升机制，每年四次调薪、晋升机会； 4、保险福利：五险一金，提供全面的社会保障； 5、健康呵护：公司常备日常药物，呵护健康； 6、休假福利：按照国家规定提供婚假、丧假、产假、哺乳假、陪产假及年假； 7、爱的礼物：生日活动（礼物）、月度表彰（礼物）、团队聚餐、外出团建、传统节日福利、年会福利等； 8、额外福利：公司拥有微波炉、冰箱、餐厅，可以自己带饭； 9、不要寒暑假工及兼职。 四、晋升通道： 横向发展：业务员储备组长业务组长储备主管主管经理分公司负责人； 纵向发展：业务员（培训、行政、质检、招聘、客服）综合后台主管分公司政委。 公司团队年轻化富有活力、一流文化、家的氛围。 满足你的所有发展可能！！！

任职要求： 1.大专及以上学历，本科优先考虑； 2.工作内容：对保险云一线客服在热在线服务期间提交的升级投诉工单，通过电话回访方式进行处理。 3.业务涉及内容较广，需具备良好的学习能力与抗压能力（前期配备答疑支持）。 工作时间： 9:00-18:00轮班安排，每日工作8小时 薪酬范围： 每条回访工单5元（结合服务质量KPI核算） 招募需求： 计划面试40人，培训参训需求20人 招募时间： 即日起至10月30日，持续开展实时招募，及时提报业务面试人员名单 开培安排： 10月30日启动培训，采用星站线上自学配合导师答疑的培训模式

岗位职责： 1.负责案场日常客户接待工作； 2.落实公司各项制度要求，协同销售人员高效推进业务开展； 任职资格： 身高170以上，普通话流利，形象端正，气质佳，具备良好的语言表达与沟通协调能力； 福利待遇： 五险一金+餐补+住房补贴+过节费+采暖补贴

岗位职责： 1.负责接听全国客服热线的进线电话，回应客户咨询（如产品信息、业务流程、费用说明等），解决客户相关问题。 2.负责微信服务号线上客服信息回复，及时解决客户问题。 3.针对其他反馈渠道客户，外呼进行相关问题解答。 4.记录并解决客户的投诉、建议、其他问题反馈等，无法立即解决的需及时转交相关部门跟进，并跟踪处理进度。 5.将客户沟通内容、需求及处理结果进行相应登记，确保客户信息准确完整。 6.领导安排的其他工作。 任职要求： 1.有客服相关从业经验优先。 2.普通话标准，口齿清晰，能准确理解客户需求并清晰回应，善于倾听。 3.具备耐心、责任心，有较强的服务理念，能积极处理客户问题和情绪。 4.面对客户的疑问、投诉或突发情况，能快速反应并合理应对，不推诿。 5.能快速掌握产品知识、业务流程及沟通话术。 6.适应轮班制（上二休二），能承受一定的工作压力，可接受不定时加班（有加班费）。 工作时间：上二休二（一白一通），周末正常排班。法定节假日休息，调休日正常排班。 白班：9:00--18:00 通班：9:00--22:30

客服专员

岗位福利：上午九点上班，下午六点下班，中午休息一个半小时。中专及以上学历者可享受五险待遇。每周一固定休息一天，享有国家法定节假日及带薪年假