北京丰台， 榆构搅拌站， 招外检一名， 联系人

北京国际车展招人，170以上，要。35岁以下，五官端正，口齿清晰。工作地址顺义新国展地铁站，4.23-5.3共11天工作，每天8:00-17:30超时加班费20元/时，有档期私我报名，发照片姓名身高年龄。还要3人！每天工资200。尽快定人，着急，再晚就没办法办工作证了！

顺义国展220一天车展擦车兼职（4月22日–5月3日）免费看车展 任职要求：18-35岁，，身高170以上，无纹身、无染发长发、不光头、别太胖，身体健康 工作薪资：220元/天，包午餐和水，超出18点算加班 半小时起算，加班费20元每小时。 工作时间：8:00-18:00（安排轮休），，工作期间不允许请假。24-5.3日一对一轮休（半小时或1小时），22.23也有休息 工作内容：帮着擦擦车表面灰尘，没有技术含量。 20号下午5点和21号上午10点都有培训，培训一次就行。报名编辑车展协助+姓名电话+身份证号码+全身照片一张

顺义国展220/天车展协助（4月21日–5月3日） 任职要求：18-35周岁，身高165以上，形象好 工作薪资：220元/天，包午餐和水，4.21-4.23 每天18点后算加班。20/小时，4.24以后以展馆开馆闭馆来上班，， 工作时间：白班08:00-18:00，夜班21-8点（夜班中间有夜宵），白夜自选，，工作期间不允许请假。 工作内容：车展上擦车、协助等具体看现场安排 21号直接上岗

岗位内容： 1.对生产线上的产品进行全过程质量监管，确保提供符合企业内部标准和客户需求的优质产品； 2.根据相关的检验标准进行检验和测试，编写检验报告； 3.及时了解并掌握新产品的质量要求，并给出建议； 4.检测样品和试验“引线”数量的充足性，及时做好现场纠正操作。 任职要求： 1.有一定的质量控制工作经验者优先，应届毕业生亦可； 2.具备亲和力、耐心细致、认真负责的工作态度； 3.具备较强的动手能力和学习能力，熟练使用office办公软件； 4.具备较强的团队合作能力和沟通能力，能够积极配合其他部门完成协作任务。

岗位职责： 1. 负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作，如实填写质检记录表 2. 依据检验标准和作业指导书对来料、在制品、出货产品进行抽样或全检 3. 及时识别并反馈质量问题，协助分析原因并跟踪改善措施落实情况 4. 维护和校准常用检测工具与仪器，确保测量结果准确可靠 5. 配合完成质量体系相关工作，如内审、客户验厂等支持任务 任职要求： 1. 学历不限，有制造业质检经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识图和测量能力 3. 能适应流水线节奏，服从工作安排，可接受倒班 4. ，视力良好，能长期稳定在岗 5. 具备基础电脑操作能力，会使用办公软件者更佳

任职要求： 1.性别不限，机械、自动化或电子等相关专业； 2.具有一年以上电子元器件、电气件、机加件等质量检验工作经验者优先考虑； 3.熟练使用各种计算机办公软件； 4.性格积极向上、诚实正直、责任心强、有亲和力、良好的沟通和协调能力； 5.有敬业精神、团队意识和创新精神， 6.工作认真、负责，吃苦耐劳， 7.有军品检验经验者，优先考虑。 岗位职责： 1.负责电子元器件、机加件、电气件等的入库检验工作； 2.负责设备生产过程的检验工作； 3.负责设备出厂前的的检验工作等，并及时编写履历书； 4.负责记录产品在生产、调试过程中出现的问题，并及时反馈技术部。

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顺义国展220一天车展擦车兼职（4月22日–5月3日）免费看车展 任职要求：18-35岁， 工作薪资：220元/天，包午餐和水，超出18点算加班 半小时起算，加班费20元每小时。 工作时间：8:00-18:00（安排轮休），，工作期间不允许请假。24-5.3日一对一轮休（半小时或1小时），22.23也有休息 工作内容：帮着擦擦车表面灰尘，没有技术含量。 工作地点：中国国际展览中心（顺义馆）

北京市丰台区招贴砖

北京丰台区招聘 切菜拌菜大姐一名年龄不超 50岁 工资5000-5500 月休4-5天，有法假补休 联 系人同 步

单位食堂招聘：岗位：宴会高职厨师薪资：8000-9000待遇：包吃包住，不提供被褥，月休6～8天，早午两餐没有晚餐，法定节假日带薪休假要求：1：无不良嗜好，无刑事案底；2：身体健康，身份证年龄45岁以下；3：必须要有无犯罪证明地址：北京市丰台区公益西桥中辅路轨道交通建设管理有限公司联系电话：同提示：请详细阅读招聘信息，以免浪费彼此时间，谢谢

北京丰台区招面点大工2名月工资8000/4天休息，五险一金，宿舍近。风味小吃（刀削面，拉面，米粉，酸辣粉，大碗面）3名月工资7000-8000/4天休息，五险一金，要求年龄45以下，无犯罪记录证明，联系电话同步

保洁公司直招，没有，北京市丰台区方庄桥东小区，招领班1人，60以下，身体健康，人品好，管吃管住，3500，休4天，招保洁员1人，年龄：62岁以下，头脑灵活，能熟练用智能手机，身体健康，服从安排，上班时间，早7晚5，一个月休4天，工资：3000，管吃管住，打扫物业办公室， 车库 卫生间， 招楼层保洁，62岁以下，身体健康，8小时， 工资2800， 废品收入800左右，合计3600左右，有的楼层废品能卖1千多， 楼层有垃圾，往下运，在打扫楼层卫生， 管吃管住， 招绿化工，早7—晚5，8小时，3300，管吃管住，以上都要62岁以下， 地址，北京市丰台区方庄桥东，小区。 看清楚了在打电话，

云南保山隆阳区修二级路现场站急需招品控一名，工资面议， 联系电话： 李

砼安绿建招聘： 1、送检司机1名，有驾照会开手动档车，固定工资5000元/月， 2、试块质检2名，有3年以上同行业工作经验，待遇6000-8000元/月 以上岗位五险，包吃住，一年三节福利，联系方式：

沙河驿化验室招聘井号化验员2名要求:精通煤炭，铁精粉，不怕技术好，工资你说喽算二把刀就不要瞎打电话了，工资按时发，有宿舍

33、【山东潍坊】风电质检员，人证合一，薪资面议过万，联系陆总

14、✅【重庆巫山】沿江南高速桥隧试验检测人员，联系

岗位职责： 1. 体系架构设计与迭代：主导交付管理体系的整体框架建设（涵盖组织/质量/技术/绩效），推动各子系统高效协同与持续升级； 2. 标准与机制建设：牵头制定交付流程规范、运行机制及相关管理制度，通过试点实施与审查评估实现动态优化； 3. 体系落地监控与赋能：组织开展体系宣导培训，指导各业务单元规范执行；建立过程管控及合规性审计机制； 4. 健康度评估与改进闭环：搭建体系运行健康度评价模型（聚焦时效/成本/客户满意度），制定改善方案并推进跨部门协同实施； 5. 数字化需求转化落地：挖掘体系运营中的数字化诉求（如流程管理工具），主导需求梳理并联动IT团队完成开发与验收。 任职资格： 1. 体系架构设计能力：具有端到端交付体系构建实践经验（覆盖组织/质量/技术/绩效模块），掌握体系化设计基本理论； 2. 标准制定与推行专长：熟练运用流程标准化方法论（如SIPOC），具备通过试点验证机制有效性的实际成果； 3. 变革管理与落地监控：精通多层级推广策略（培训/审计/考核组合应用），能够化解业务单元执行中的阻力（如区域团队适配冲突）； 4. 量化评估与改进闭环：擅长构建体系健康度指标模型（平衡时效/成本/满意度维度），拥有推动跨部门改进项目落地的能力； 5. 数字化协同能力：可将业务运作需求转化为可落地的数字化解决方案。

本岗位为质量管理员方向，欢迎有意跨行业发展的优秀人才踊跃应聘，未来晋升路径为质量主管/经理。 岗位职责： 1、负责公司采购商品的供应商及产品相关资质证照、认证证书、检验报告、文件资料等的收集、审核与核实工作，配合开展采购支持事务； 2、依据商品类别及管理要求，编制并维护供应商和产品的资质证照、认证证书、检验报告及相关资料的管理台账，及时更新即将到期的各类证件、报告及文件； 3、根据供应商信息及产品备案内容，核对相关信息是否在官方平台可查，确保供应商及产品信息的真实性、合规性、有效性，并与实物保持一致； 4、负责供应商及产品入库后的数据录入、档案建立，并完成首营资料的整理与制作； 5、协同仓库进行货物验收，录入产品批号信息，跟踪并核查门店商品的有效期，监督临近有效期的商品及时下架并退回仓库或返厂处理； 6、负责不良事件的信息收集、汇总分析，提出应对措施及改进方案建议； 7、参与门店备案事务；协助销售部门处理电商平台客户留言、评价反馈，以及异常订单、投诉、举报等问题的跟进处置； 8、制定本岗位的标准操作流程（SOP）及相关作业文件； 9、完成公司及部门交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，医学检验专业背景，具备医疗器械检验工作经验，熟悉医疗器械资质管理体系者优先，条件优异者可适当放宽学历、工作年限及年龄要求； 2、有3年及以上医学检验师工作经验者优先，具备扎实的医学检验理论基础和实操能力，有实验室或医疗器械企业（连锁药店）从业经历者更佳； 3、持有医学检验相关资格证书，如检验士、检验师等，优先考虑； 4、工作认真细致，条理性强，具备责任心、耐心及专业的服务意识，执行力突出； 5、对数据敏感，具备一定的行政文书及档案管理经验； 6、学习能力较强，具备良好的职业素养、沟通协调能力和团队合作精神，能承受一定工作压力； 7、熟练掌握办公软件（Word、Excel、PowerPoint）及常用办公工具。 薪资待遇： 税前综合薪资：7000-8000 实际工作地点：丰台丽泽商务区铭丰大厦 实际工作时间：08:30-18:00（午休1小时） 特别说明： 仅接受单休安排者投递，请确认可接受后再申请！！！

岗位职责： 负责研发部门质量体系的建设与完善。 任职要求： 学历：本科及以上学历。 经验：具备3年以上体系管理相关工作经验，有2年以上石油钻井/航天领域从业经历者优先考虑。 熟悉API标准，熟练运用SPC、FMEA等质量管理工具。 具有流程梳理与优化能力，可独立完成体系文件及审核报告的编制工作。 持有内审员资格证书，具备注册质量工程师资质者优先。 具有石油钻井测控行业经验，能接受短期出差安排。

招聘：入户调查员（薪资5000） 岗位职责 1. 负责上门入户调查、信息核实、数据登记、意见收集等工作； 2. 与居民耐心沟通，做好政策解释与协调工作； 3. 按时完成调查资料整理、汇总与上报。 任职要求 年龄30岁及以内 2. 高中及以上学历； 3. 形象得体； 4. 善于沟通协调，亲和力强，责任心强，能吃苦耐劳； 5. 有老旧小区改造入户调查经验者优先录用。 薪资待遇 综合薪资 10000+ 元/月， 工作地点 北京市丰台区 联系电话：

丰台 招聘60周岁内工人一名，单休，发休，节假日值班者三薪，月工资4000元，早7—16:30分，每天8个小时，不包吃住。有意者赶紧联系我！电话

本岗位为质量管理员方向，欢迎有意跨行业发展的优秀人才踊跃应聘，职业发展路径为质量主管/经理。 岗位职责： 1、负责公司采购物资的供应商及产品相关资质文件、证书、质检报告等资料的收集与审核工作，协助开展采购支持事务； 2、依据商品类别及管理要求，编制并维护供应商和产品的资质证照、检测报告及相关文档的管理台账，及时更新临近到期的各类资料； 3、根据供应商及产品备案信息，核实其在公开渠道的信息是否可查，确保信息的真实性、合规性、有效性，并与实物保持一致； 4、负责供应商及产品准入过程中相关信息的数据录入、档案建立，以及首营资料的整理与制作； 5、配合仓库完成到货验收，录入产品批号信息，跟踪并核查门店在售商品的有效期，监督临近保质期商品及时下架并退回仓库或返厂处理； 6、负责不良事件的信息收集、归类、分析，提出应对措施及改进方案建议； 7、参与门店备案相关工作；协助销售部门处理电商平台客户留言、评价反馈，以及异常订单、投诉举报等问题的跟进处置； 8、制定和完善本岗位的标准操作流程（SOP）及相关作业文件； 9、完成公司及部门安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，医学检验专业背景优先，具备医疗器械检验经验者优先，熟悉医疗器械资质管理体系，综合条件优异者可适当放宽学历、工作经验及年龄要求。 2、有3年及以上医学检验师工作经验者优先；具备扎实的医学检验理论基础和实操能力，有实验室或医疗器械企业（连锁药店）从业经历者优先。 3、持有医学检验相关执业资格证书，如检验士、检验师等，优先录用。 4、工作认真细致，条理性强，具备责任心、耐心及良好的专业服务意识，执行力突出。 5、对数据敏感，具备一定的行政文书及档案管理经验。 6、学习能力较强，具有良好的职业操守、沟通协调能力和团队合作精神，能承受一定工作压力。 7、熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PowerPoint）及各类办公工具的应用。 薪资待遇： 税前综合薪资：7000-8000 实际工作地点：丰台丽泽商务区铭丰大厦 实际工作时间：08:30-18:00（午休1小时） 特别说明： 仅接受单休制者请投递，仅接受单休制者请投递！！！

1. 负责平台吃喝玩乐活动项目的用户接待和跟进； 2. 接取平台吃喝玩乐搭子订单，并完成搭子流程； 3. 解答用户咨询，提供基础服务支持；

岗位职责： 1. 体系架构设计与迭代：统筹交付管理体系框架（组织/质量/技术/绩效）的构建，保障各子体系高效协同运作； 2. 标准与机制建设：牵头制定交付流程标准、运行机制及相关配套制度，通过试点实施与审计反馈持续优化完善； 3. 体系落地监控与赋能：组织开展体系宣导培训，指导各业务单元规范执行；建立过程管控及合规性审查机制； 4. 健康度评估与改进闭环：搭建体系健康度评价模型（涵盖时效/成本/客户满意度），制定改进方案并推动跨部门协同落实； 5. 数字化需求转化落地：挖掘体系数字化升级需求（如流程管理工具），主导需求梳理并联动IT团队完成开发与验收。 任职资格： 1. 体系架构设计能力：具有端到端交付体系搭建实践（覆盖组织/质量/技术/绩效子模块），掌握体系化建设基本理论； 2. 标准制定与推行专长：熟练运用流程标准化设计方法（如SIPOC），具备通过试点验证机制有效性并复制推广的成功经验； 3. 变革管理与落地监控：精通多层级体系推进策略（培训/审计/考核），能够化解业务单元执行中的阻力（如区域团队适配冲突）； 4. 量化评估与改进闭环：熟悉体系健康度建模逻辑（平衡时效/成本/满意度指标），拥有跨部门改进项目推动实绩； 5. 数字化协同能力：具备将业务诉求转化为数字化解决方案的能力。

1、主导经营类项目方案的策划与落地，涵盖外拓业务、以旧换新等模式的设计、推进及运营执行，助力服务经营能力提升 2、制定供应商全流程管理规范，负责运营机制建设，统筹金点子及优秀案例的收集、整理与推广运营 3、开展服务供应商及线下门店的评分管理，承担转让、清算及终止等环节的运营管理工作 岗位要求： 1、具备3C、快消等行业背景，2年以上相关工作经验，有消费电子类产品绩效管理、供应商运营管理经验者优先； 2、熟练使用办公软件（PPT、Excel、Word），具备方案撰写及输出能力； 3、逻辑清晰、思维缜密，能从实际业务中识别问题并提出有效优化建议；责任心强，具备良好沟通能力，学习主动，工作认真，能适应一定强度的工作节奏； 4、职业素养良好，富有协作精神和团队意识，可独立开展问题分析与解决，具备较强的沟通表达、组织协调能力，语言表述条理清楚

招聘：北京丰台草桥店】长期兼职＋25每小时＋工作餐 薪资：面议 24或者25，店里定 月结，每月15号发放上个月 22:00-02：00 周六日全天 中餐 1 男女不限（18-40）