招聘: 因市场发展需要，石花花间一壶酒销售有限公司在十堰 市区招聘市场业务人员3名，要求肯吃苦、会骑电动三轮车，服从管理、有挣钱欲望的有志人士。 工作待遇: 适用期3天，若能胜任此份工作，第一个月保底4000元+提成+兑奖奖励，第二个月底薪3500元+绩效1500元+提成+兑奖奖励，！

古建材料铝代木构件 斗拱 砖雕等产品的销售 工作时间早8晚5

岗位职责： 1，通过公司提供的客户资源，自主开发的方式，通过电话，短信，微信等方式联系客户,寻找潜在的成交客户 2，熟练掌握车险销售的保险产品知识，包括险种，保障范围，价格等 3，解答客户疑问，取得客户信任，促成客户下单成交 工作内容：职场办公，无需外出 任职要求： 1，年龄不限，大专及以上学历（有经验者可放开） 2，服从公司团队管理，能熟练使用电脑办公软件，热爱线上服务类工作 3，具备吃苦耐劳精神，打酱油者请绕开 岗位福利： 1，薪资待遇上不封顶（底薪+提成+社保+工龄工资+全勤奖） 2，公司提供餐补 3，工作时间，早上8.30到公司，中午休息1-2小时，晚上6.30下班，带薪法定节假日 4，公司定期提供团队聚餐，下午茶，户外团建，节假日礼品福利等

薪资详情： 试用期设有新人保护机制，入职即享系统化培训与资源支持，边学边做，团队主管全程协助开单，实现学习与创收同步推进。 薪资范围：9-14k 底薪：无责4000元 提成方式：按单计提，月均轻松达成10单以上。 高额激励：日激励、周激励、月度奖励、年终奖金，多种现金与实物奖励叠加发放。 福利待遇：全员缴纳社保，享有工龄津贴、带薪年假、每周水果福利，组织省外及海外团建旅游等 工作内容： 1. 跟进部门分配的精准客户资源，开展营销与开发工作，无需自主拓客；核心职责为推动客户成交转化。 2. 维护客户关系，制定长期合作策略；积极挖掘成交客户的转介绍资源，拓展人脉链条。 岗位要求： 1. 学历不限（唯需积极进取、渴望成长，抗压能力弱者请慎投） 2. 年龄21—36岁之间 3. 表达流畅清晰，发型发色不得过于张扬，肢体无大面积明显纹身 岗位优势： 1. 免费提供午餐！！！ 2. 公司扎根宜昌8年，业务体系成熟稳定，入职即可快速产出收益。 3. 专注餐饮领域线上服务，行业基础坚实，未来成长空间广阔。 4. 建立健康良性的内部协作机制，全力保障营销岗收入竞争力，只要保持稳定发展，即可达到宜昌地区顶尖薪资水平，实力对标本地互联网营销企业峰值待遇。 工作时间： 上午9:00至下午6:30，午休1.5小时，标准八小时工作制，法定节假日正常休息，杜绝加班！！！单双轮休！！！有意者欢迎联系了解

岗位职责： 1. 负责光伏业务的代理事务，推动公司光伏产品的市场推广； 2. 与客户保持沟通，深入了解客户需求并提供专业的解决方案支持； 3. 持续维护客户关系，保障业务流程的顺畅推进。 任职要求： 1. 具备1年以上光伏开发相关工作经验，拥有良好的沟通能力，能高效对接客户； 2. 具备独立作业能力，工作积极主动，富有职业热情； 3. 具备团队协作意识，能够与团队成员协同完成项目任务。

岗位职责：三轮电动雪糕车流动加批，拓展附近人流量大的高端小区。 薪资待遇：底薪400010%销售提成，综合薪资6000-8000元。每月有团建还有销售冲刺奖，每个星期200-500，凭能力获取。 招聘要求：会骑三轮车优先 工作时间：15:00-23:00

品牌洗衣液的推销和售后工作，工资面议

岗位职责： 1. 负责区域内产品的客户开发、关系维护及销售目标达成 2. 按计划开展客户拜访，了解需求并提供专业解决方案，促成订单签约 3. 协同公司资源完成合同执行、回款跟进及售后服务协调工作 4. 定期反馈市场动态与竞品信息，协助优化销售策略 5. 遵守公司业务流程，规范使用销售工具及记录工作进展 任职要求： 1. 年龄30-50周岁，责任心强，沟通表达良好，有团队协作意识 2. 自备电动车等交通工具，能适应荆州沙市区及石首、监利、公安、钟祥、荆门等县域常态化外出拜访 3. 无经验者亦可应聘，公司提供系统化带教培训、上岗指导及客户资源分配 4. 高中及以上学历，具备基本读写能力与智能手机操作能力

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一我们的要求： 一25-45周岁；大专及以上学历。 一岗位职责：（维护老客户） 1.客户家庭保单整理； 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒； 4.客户保单领钱提醒； 5.VIP客户生日礼物 节日礼品领取 ； 6.保险理赔资料的收取； 7.公司最新资讯和福利权益的告知； 8.回馈礼品的送达等. 9 有需求的客户帮客户完成加保，录单 一综合薪资5000-8000 一工作时间：8:20-17:00，方便照顾孩子，不定期国内旅游，生日过节等多项福利待遇！ 薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 底薪：3000元/月 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，节日礼品 试用薪资：3000元/月 底薪：3000+ 电话邀约，还有提成

一、工作时间 上午8:30-11:30，节假日休息 其他时间整理名单，打电话邀约，拜访，带客户参加公司活动（时间自由安排） 二、任职要求 25周岁-45周岁，大专及以上学历。踏实细心、有服务意识，有无经验都可。 三、岗位职责 1.客户家庭保单整理： 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒，保单领钱提醒等； 4.提升服务品质：邀约客户参加公司举办的答谢活动（体检，旅游，亲子活动，个品会等等）和新品发布会； 5.保险理赔资料整理 6.公司最新资讯福利权益告知，邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保服务。 四、薪资福利 1.任务底薪+提成+新人津贴+年终奖 2.节假日福利+旅游+超长带薪年假 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助，前期有老同事一对一帮扶 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.保险行业精英主管亲自培训带队 五、公司优势 世界500强企业有实力，有保障，福利待遇好，稳定有前景。 由于设置问题，找工作的小伙伴需要主动联系哟!我主动联系不了您的!主动就会有故事~期待您的联系@

岗位职责： 1.根据客户的个人及家庭状况，理性分析后帮助客户量身定制合理解决方案，有效规避风险，满足客户“子有所教、病有所医、老有所养、财富可传承”的优质配置; 2.根据客户的需求，提供专业的保险知识咨询和服务: 3.定期接受专业保险业务的培训: 4.负责参加客户的后续经营服务工作。岗位要求: 1.年龄:25-45岁，男女不限; 2.大专以上学历，有保险、销售、金融、财务经验者优先; 3.为人正直、具有良好的沟通能力，责任心强及有团队合作精神; 4.勤奋好学，勇于接受挑战，有自我创业的想法。福利待遇: 1.薪酬:佣金+新人津贴+职务津贴等 2.考核合格后公司免费提供意外、住院、重疾、养老年金等福利。 3.提供终身免费提升技能的学习机会和培训。 工作地点：深圳市光明区特区建发乐府广场IB栋10楼（凤凰地铁站C出口） 联系电话： 有意者直接电话联系，欢迎咨询！

一、工作职责： 1．根据公司客户划分，需完成负责区域内客户售后服务响应、服务活动完成。 2．负责区域内客户建联，通过微信群等做好客户日常经营。 3．无需自己寻找客户，仅需做好客户维护就可以薪资待遇： 二、大专以上学历，25周岁以上 三、薪资待遇：底薪3000-8000元，周末双休，缴纳五险一金 四、工作时间：朝八点半晚六，周末双休，作简单轻松，节假日都正常休息，福利待遇好，以客户服务为主。 网格运营部，这个运营岗位是做一个负责区域内的老客户的售后维护和二开的，公司会提供负责区域内在公司办理过业务的老客户名单，建立一个微信群聊，专员通过线上的微信群聊和电话以及一些线下活动来进行客户日常关系经营和售后关系维护，增加客户黏性，在客户有需求时候给他们提供一些综合服务需求。

半售后轻销售模式，以客户服务维护为主、销售为辅，团队氛围轻松不内卷。 公司主销售产品是”财务规划保险”，刚需赛道，老客信任度高，整体开单率稳定30%-50%，新人极易出单、快速转正盈利。 【工作内容】 1.负责公司老客户日常回访、售后答疑、产品权益讲解; 2.根据客户养老需求，匹配合适的产品方案，跟进订单维护; 3.维护好客情关系，更新客户资料，完成基础月度服务指标。 【薪资待遇】 1.实习培训期：底薪2000-3000+提成+津贴 2.培训后双赛道： ①底薪不变+行业高额20%-40%提成+开单专项奖励+各类补贴+年终福利，轻松年入15万以上； ②底薪提升至6000+开单补贴，不背业绩压力，稳定又有提升 3.后续还有带徒弟补贴，晋升主管机会，额外获得公司专项管理奖励和主管收入！ 【工作时间】 朝九晚五、下午弹性办公，周末双休，法定节假日正常休息，工作生活高度平衡。 【任职要求】 1.25-50岁（条件优秀者可放宽至23岁），高中及以上学历，想稳定长期发展即可。 2.为人踏实稳重、沟通顺畅，有耐心、有基本服务意识 3.经验不限！零基础可入，公司提供免费岗前培训+新人培训（免费）+专人一对一带教。

招聘：成品油销售精英10名，待遇丰厚，底薪加提成，上不封顶，有意者与我联系，杨健：

岗位职责： 1.负责公司销售产品的整体分析，聚焦户用光伏业务方向，突出产品优势，提成高，待遇优厚。 2.制定营销策略，结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率。 3.拓展新市场，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系。 4.收集行业动态与市场数据，及时应对市场发展趋势与变化。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识。 2.性格积极乐观，能适应较强的工作压力。 3.热爱销售工作，愿意长期深耕于销售领域。 薪资福利： 1.月薪4000起，收入以高提成为主，整体待遇优渥，根据个人能力与业绩表现动态调整。 3.薪酬构成为底薪加销售业绩提成。

1.负责聚乙烯原材料上下游客户开发、维护与管理，为客户提供专业服务； 2.收集、整理市场和行业相关信息； 3.对现有老客户进行维护合作； 任职要求: 我们接受小白 只要你愿意学就行！我们不招短期工实习生！这个行业需要长期发展 我们是双休！不加班！上班时间9：00-17:00其他都需要了解现场来找我 1.本科及以上学历，化工类、国际贸易类、市场营销类专业优先（接受小白） 2.具备良好的市场开拓能力 3.熟悉PE膜类及茂金属产品者优先 4.基本的计算机能力要有 5.个人主观能动性和大局观强者优先 6.销售沟通能力比较强的优先 7.会打三角洲的优先 重点：我们是双休！不加班 ！节假日都是按照国家规定来的

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及后续服务，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务，维护长期稳定客户关系 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法规范 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有保险、银行、证券等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4. 诚信正直，责任心强，具备较强的学习意愿和抗压能力 5.持有保险从业资格证者优先

地磅销售人员，会开车优先

岗位职责 电话营销工作 1、依托公司精准商户资源，通过电话、微信沟通，对接武汉本地五金建材商户，介绍平台线上门店入驻优势； 2、电话推广免费门店入驻政策，引导客户完成线上转发曝光任务，筛选高意向付费商户； 3、针对性推广平台付费会员套餐，讲解流量曝光、资源对接、高级会员企业宣传片拍摄剪辑等权益，促成线上成交、预约到店洽谈； 4、每日完成既定外呼量、意向客户储备量，精准记录客户信息，建立客户档案。 客服回访工作 1、负责已入驻免费/付费商户的日常回访、维护，解答客户关于平台使用、门店运营、流量曝光的各类问题； 2、跟进免费入驻商户的使用情况，挖掘升级付费店铺的需求，促成客户升级转化； 3、维护老客户粘性，引导客户新商户，积累精准客户资源； 4、收集客户反馈、市场建议，同步对接业务部门，协助优化商户服务体系； 5、做好客户台账整理、数据统计，定期汇总回访、转化数据。 任职要求 1、20-40岁，男女不限，学历不限，有电话销售、客服、回访、线上运营经验者优先，接受零基础新人； 2、口齿清晰、普通话流利，擅长线上沟通，耐心细致，服务意识强； 3、抗压能力强，工作积极主动，有良好的执行力和目标感； 4、熟练使用微信、办公基础软件，具备简单的客户整理、数据记录能力； 5、心态积极稳定，愿意长期稳定发展，踏实肯干。

公司直招！公司直招！公司直招！重要的事说三遍！！!入职即可享受免费住宿！带薪培训！！！无任何费用！！ 薪资待遇及福利： 1. 提供实习证明，可签订三方协议（入职即可办理） 2. 试用期一个月：免费公寓住宿 + 底薪4000 + 带薪培训 + 福利奖金；（试用期以学习为主，配备导师一对一指导，参与公司系统培训） 3. 第二个月自动转正：底薪4500 + 全勤奖 + 免费住宿 + 节日福利（生日、法定节假日）+ 绩效奖金等——综合收入6000-10000；具体薪资可面议，能力突出者可另议 4. 公司团队以95后、00后为主，氛围活跃，充满活力，定期组织娱乐活动、团建聚餐、生日会、节日派对、下午茶、周末自驾游等…… 工作职责： 1. 主要从事产品推广，前期作为学徒与导师共同探讨营销策略，学习引流获客方法并积累客户资源；后期独立开展产品营销，负责新老客户的售前售后服务，主导客户产品体验环节 2. 试用期间跟随团队主管学习，熟悉公司业务内容、产品知识及营销流程；转正后可向市场营销或管理方向双通道发展 3. 晋升路径：实习生—主管—高级主管—副经理—总经理—分公司负责人 岗位要求： 1. 经验不限，欢迎零基础人员加入 2. 积极主动，具备良好的学习能力和应变能力 3. 年满十六周岁 4. 热情上进，善于吸收新知识，适应变化 5. 逻辑清晰，沟通顺畅，执行力强 6. 具备团队协作精神，能快速融入集体 面试地址：武珞路亚贸广场B座写字楼18楼 1868（2号线宝通寺地铁站B出口前方100米） 面试时间：早上9点～下午5点无责底薪!!!公司提供成长期，接收应届生!接受小白，有师傅一对一带教!相比学历，经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度[薪资待遇]新人底薪底薪4500+提成+免费住宿+免费提供水电气/空调; 提前转正+提成+免费住宿+免费提供水电气/空调+旅游; 正常干：8000-10000元/月; 努力干:10000--30000元/月； 拼命干:50000元/月以上(不封顶); 奖金每天，每月，每年都有; [薪酬福利] 1、我们的客户资源都是意向度很高的,开单率也相对于其他行业好开单； 2、奖金体系:达成奖+超额奖+季度奖+年终奖+推荐新人奖+业绩高手奖+专业培训+免费旅游等众多奖励。 3、工作氛围:不玩心机，都是95/00后，没有排资论辈的说法 4、免费提供住宿:市中心公寓、家具齐全，宿舍有空调冰箱、全自动洗衣机、WIFi,24小时热水供应，设施齐全，拎包入住!!距离公司只有不到十分钟的路程。 5、旅游福利:公司提供一年3-5次旅游机会(海南三亚，北海涠洲岛，广西桂林看桂林山水，自驾318，逛稻城亚丁、诺尔盖草原、墨石公园等); 6、周末活动:团队聚餐、唱k、轰趴、野炊、蹦迪、钓鱼、密室、看电影 7、生日福利:每人过生日都有生日蛋糕及礼物发放； 8、节假日礼品:端午、中秋、过年都为每位伙伴准备精美礼物礼品; 9、集团福利:集团公司每年两次以上旅游年会(国内一次、国外一次); 10、额外福利:手机、iPad、洗衣机、按摩椅、电冰箱、衣服、鞋子、奢侈品包包、相机、护肤品、手表、腰带、洗碗机等; 【晋升机制】销售代表一主管一总监一副经理一经理(没有空降兵哦)内部晋升制！！我们不招高管 [公司地址:武昌区福亚贸b广场B座写字楼18楼1868 注：公司直招，不收取任何费用

市场营销员: 1，岗位职责:负责公司产品的市场推广和销售工作，负责客户关系维护和拓展，参与市场调研和竞争对手分析。 2，任职要求:大专以上学历，市场营销，抖音直播，经济管理相关专业等，有较强的市场洞察力和营销策划能力，年龄45岁以下。 3，福利待遇:公司底薪月薪3000元，供五险，根据个人能力和业绩给予相应的奖金和晋升空间。为员工提供稳定的工作和生活保障。

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岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1、销售计划制定：依据办事处的销售目标，协助业务经理拟定小组内产品销售策略及工作执行方案； 2、客户开发与维护：通过拜访设计院、施工单位、混凝土企业等渠道挖掘工程类项目机会，掌握项目现场进展，收集客户资料与项目信息，开展客户开拓、实地拜访、商务洽谈及关系维系； 3、项目跟进：结合客户需求提供材料选型或施工建议，解决实际应用中的难点问题，推动项目达成合作并签约落地； 4、销售实施：负责业务合同的签署、履约及相关管理工作，协同完成发货安排、对账开票及应收账款催收； 5、完成上级领导临时交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄18-28岁，持有驾照，有自备车辆者优先考虑； 2、工作经验不限，具备建筑领域从业经历或销售岗位经验者优先； 3、踏实肯干、责任心强，具备强烈的收入提升意愿； 4、能主动应对工作挑战与压力，积极进取，沟通能力强，具备良好的团队协作意识。 薪酬福利： 1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油费补助+月度绩效奖金+项目提成+年终奖金 2、基础福利：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金 3、带薪假期：享受年休假、婚假、产假、护理假，法定节假日正常休息 4、探亲假：每年可享2次探亲假，每次2天，往返交通费用可报销 5、文化经费：年度每人800元文化活动经费，用于组织旅游或团队建设活动 6、健康护航：每年安排员工免费体检，家属享受优惠价格体检服务 7、感恩礼遇：春节向员工家属发放红包，金额3000-5000元 8、其他福利：高温低温补贴、喜庆贺仪（800元）、丧葬奠仪（800元）、节日大礼包等 晋升机制 唯业绩论，内部晋升：业务员→业务经理→拓展经理→办事处主任→大区主任→事业部总经理

天天提供零食下午茶，不定期组织团建活动，奶茶火锅畅享 工作内容简单轻松，无需外出跑业务 月综合收入6000-8000元，节假日带薪休假，晋升通道广阔 岗位上手快，流程不复杂，专人指导带教 无业绩考核压力，工作氛围轻松愉快 享受下午茶、零食供应、团建聚会、生日会、集体活动及年终奖等福利 薪资结构：底薪+高额提成+全勤奖励+绩效奖金 优势一：行业前景明朗，成长空间大，团队成员以90后、00后为主，充满活力 优势二：绝不拖欠工资，每月15日准时发放薪酬 无需担心缺乏经验，欢迎零基础新人，提供岗前带薪培训