· 薪资结构：固薪 + 季度绩效（GOP达成）+ 年度超额提成 · 负责制定年度预算，重点考核GOP（营业毛利）、RevPAR（每间可售房收入）及宾客满意度。 · 严格控制成本，精通收益管理，能根据淡旺季动态调整价格策略。 · 建立VIP客户档案，亲自处理OTA差评及重大客诉，确保网评分数维持。 · 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项，确保全年无重大安全事故 · 学历：大专及以上，旅游/酒店管理专业优先。 · 经验：3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验；有 0-1筹备开业 经验者优先。 · 技能：熟练使用Opera PMS系统，具备日常沟通能力 · 危机公关：面对突发状况（如客人投诉、系统崩溃）有成熟的SOP应对心态。 · 在地资源：熟悉当地市场，有旅行社、商务公司客户资源。 · 提供食宿，五险

包吃包住，为客人点单，打扫包厢

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

岗位职责： 1. 负责餐厅后厨岗位出餐、菜品制作、确保质量 2. 保持厨房岗位整洁卫生，及时清理残渣、油污及积水 3. 检查餐具破损情况，及时上报并协助补充损耗用品 4. 配合厨房团队完成食材初加工辅助工作（如择菜、洗菜等） 5. 严格遵守食品安全与操作规范，落实消毒流程和防疫要求 任职要求： 1. 年龄18-55岁，身体健康，无传染性疾病 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本卫生意识 3. 服从安排，能适应餐饮行业高峰时段工作节奏 4. 有相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 无学历限制，初中及以上文化程度优先

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、传菜、上菜及结账等全流程服务，确保服务高效顺畅 2.保持餐厅桌面、地面、服务区整洁卫生，及时清理并补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供亲切、细致、有温度的服务体验 4. 妥善处理顾客咨询与一般性反馈，及时上报异常情况或投诉 5.配合店长完成日常运营支持、盘点协助及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好服务意识和亲和力 2. 工作经验不限，有餐饮行业从业经历者优先 3.形象端正，普通话流利，沟通表达清晰自然 4. 吃苦耐劳，能适应早晚轮班、周末及节假日工作安排 5. 无违法犯罪记录，服从管理，具备团队协作精神岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、传菜、上菜及结账等全流程服务，确保服务高效顺畅 2.保持餐厅桌面、地面、服务区整洁卫生，及时清理并补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供亲切、细致、有温度的服务体验 4. 妥善处理顾客咨询与一般性反馈，及时上报异常情况或投诉 5.配合店长完成日常运营支持、盘点协助及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好服务意识和亲和力 2.工作经验不限，有餐饮行业从业经历者优先 3. 形象端正，普通话流利，沟通表达清晰自然 4. 吃苦耐劳，能适应早晚轮班、周末及节假日工作安排 5. 无违法犯罪记录，服从管理，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与操作规范，维护良好服务形象与门店口碑 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.普通话流利，具备基本沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长

传菜员

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈信息 5. 参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3. 形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备责任心与团队协作精神，服从门店管理安排 5. 遵守职业操守，注重仪容仪表与服务细节

户外婚礼搭建需要多名人员，有无经验均可，工作时间不确定具体时间，有时候下早点班，有时候需要做晚一点，帮忙装好布置物料到现场布置，布置完就收工了，工资200一天现结，年龄不超过45岁均可，工作地址在灵山县范围内，跟随布置人员进行布置即可

当天安排入职·包吃包住· 不收费 日结 / 月结 均可安排 ---------------------------------------------- 薪资待遇（真实靠谱） ? 小时工：28元/小时 280元一天，包吃包住，多劳多得 月薪保底9000以上 ? 正式工：7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金，稳定有保障 每月10号发薪，不压工资 随走随结，可现金/微信结算 ---------------------------------------------- ?? 工作内容（轻松好做） ? 长白班，坐着上班 不过安检门，可带手机 ? 岗位多样化：仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等 ? 不会有人教，简单易学 ---------------------------------------------- 吃住福利（免费全包） ? 住宿：4-6人公寓房，空调热水齐全，可申请夫妻房 ? 吃饭：三餐公司全包，免费吃 ? 五险一金、年假、法定节假日正常放假 ? 每月休息8天，可自由选择加班 ---------------------------------------------- 马上报名（24小时在线咨询） 点击【在线微聊】/ 添加人事微信给你发厂区位置+介绍详细岗位+薪资明细 280一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：28/小时，280一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底保底8000++免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作在苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

钦州市钦南区招拆除/运渣、工地小工/杂工、开槽/切割

广西钦州招聘长期工，岗位为二保焊、氩弧焊。

泉州东海假日酒店招聘洲际管事领班包工作餐

全季乌鲁木齐会展中心酒店招聘招聘岗位：酒店前台一名值班经理一名包吃包住，缴五险，节假福利，公司福利丰富工作地址：全季乌鲁木齐会展中心酒店水磨沟区立井街198号联系电话：工资可根据工作能力沟通调整（

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责会所前厅部日常运营管理，确保入住、问询、投诉处理等服务流程高效规范，持续提升宾客满意度 2. 根据经营目标与客流变化，科学排班并优化人力配置，保障前厅服务品质与运营效率 3. 协助总经理制定前厅部年度工作计划、预算及KPI，并推动落地执行与过程复盘 4. 主导跨部门协作（客房、餐饮、安保等），及时协调资源解决运营问题，保障酒店整体服务连贯性 5.带队开展员工培训与绩效管理，提升团队专业素养、服务意识与应急处置能力 任职要求： 1. 具有3年以上高星级酒店前厅主管或副经理及以上岗位工作经验 2.熟悉国际品牌酒店运营标准及PMS系统操作，具备独立处理客诉与突发事件能力 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理经验及数据分析意识 4.形象气质佳，普通话流利，具备基础英语沟通能力 5.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 3. 处理重大客户投诉及突发事件，维护门店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备洗浴门店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强

火锅店服务员招聘，全职。有经验优先，上6休1

钦州市钦北区澳龙住宿旅店★【招聘】：客房服务员★【薪资】：3500~4000元/月

本店招配菜加会稍微炒一点的厨师一名，.工作地点灵山景区附近，包吃住

招聘年龄18到45岁服务员，凉菜师傅，配菜师傅，店里主打石锅鱼炒菜，凉菜，火锅，服务员一到三年有经验优先工资3500到4500，包吃包住，，做事勤快不懒惰，听从安排，懒惰者勿扰

诚聘推荐钦州市钦北区澳龙住宿旅店★【招聘】：酒店前台★【薪资】：2500~3500元/月

慧金粉铺｜诚聘帮工！岗位：门店帮工（前厅+后厨杂活）工作内容：收拾台面、洗碗清洁、备菜、打包外卖、店内卫生，听从安排，有餐饮经验优先要求：员工，身体健康，勤快爱干净，做事踏实有责任心，服从管理。待遇：薪资2800，月休三天，包工作餐，全勤加200地址：钦州白石湖慧金粉铺电话：（）

猪霸王煮粉招煮粉工数名，28-42岁，早班7-16点晚班12-22点两班倒，月工资3400，月休4天包吃梁

粉店招聘1名要求：员工，手脚快，主动做事，熟悉厨房工作和做过粉店工作者优先考虑晚7点上班到第二天7点年龄：员工、25-45岁待遇：4500～5000月休2天电话：黄先生

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守门店规章制度，服从工作调配

工作时间，早班8点到晚上7点，晚班早上8点到1点，中午休息，下午4点上班到10点，工资每月3500元，每月休息2天

刮腻子，打磨。包吃包住。做过家具或者车子打磨都可以、月休两天常年有工、一个月4000~5000。准时发工资、沙路附近。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合团队完成日常备餐、餐具整理及营业前准备 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好沟通能力和服务意识 2. 工作经验不限，有餐饮服务经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本的食品安全与卫生常识 5. 团队协作意识强，服从管理，积极主动

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识