
水电工
钦北新城招聘物业主管、水电工若干名。
物业主管任职条件:大专以上学历,工作能力强、责任心强者优先考虑;年龄25-45岁;有2年以上物业主管管理工作经验。物业主管在经理指导下,负责组织、安排物业部分区域的各项工作,定期及不定期主持召开分区域工作例会,提出问题及改进意见,并负责改进工作及落实;负责跟进落实分区域工作中有关重大业主投诉等事项,并向经理汇报;不定期巡视小区内各区域,并对公共设施、设备之维修和治安等有关部门提出改进意见;负责指导、监督下属员工的工作,并向领导提出下属员工职位的升、降建议。工资面议。
电工工作职责:确保小区电力的正常供应;负责小区各种配套设备的检修、维护等。岗位要求:执《中华人民共和国特种作业操作证》;有良好的沟通能力和团队合作精神;有小区电工工作经验者优先。薪资待遇面谈。
有意者可报名,午休时间勿扰。
电工安装设备维修设备
钦北新城招聘物业主管和电工若干名。
物业主管任职条件:大专以上学历,工作能力强、责任心强者优先考虑;年龄25-45岁;有2年以上物业主管管理工作经验。物业主管在经理指导下,负责组织、安排物业部分区域的各项工作,定期及不定期主持召开分区域工作例会,提出问题及改进意见,并负责改进工作及落实;负责跟进落实分区域工作中有关重大业主投诉等事项,并向经理汇报;不定期巡视小区内各区域,并对公共设施、设备之维修和治安等有关部门提出改进意见;负责指导、监督下属员工的工作,并向领导提出下属员工职位的升、降建议。工资面议。
电工工作职责:确保小区电力的正常供应;负责小区各种配套设备的检修、维护等。岗位要求:执《中华人民共和国特种作业操作证》;有良好的沟通能力和团队合作精神;有小区电工工作经验者优先。薪资待遇面谈。
有意者可联系,午休时间勿扰。
物业经理社保1-2人月结
物业项目经理年龄:不限,性别:不限,经验:3年以上,学历:大专。有过管理物业项目整体运营管理经验,团队管理、业主关系维护、物业费收缴、工程安全、应急管理等工作。熟悉物业相关工作,擅长沟通协调,能处理业主纠纷,跟甲方沟通。3年以上物业项目管理经验,有公建楼项目管理经验优先。管理物业项目整体运营管理,团队管理、业主关系维护、物业费收缴、工程安全、应急管理等工作。薪资福利:5000-6000元/月,五险+节日福利+工作餐招工人数:1人工作地址:钦州市区内某办公大楼
物业经理月结
项目负责人熟悉物业管理全流程,有1-3年物业主管/项目管理相关工作经验,沟通协调能力强,有责任心,能独立处理现场问题。1.熟悉项目客服、保洁、秩序、工程等管理工作;2.处理业主投诉、报事,跟进物业费收缴;3.园区安全、装修巡查,隐患排查整改;4.对接社区等外部单位,处置各类突发事件。薪资福利:6000元/月,节假日福利+高温补贴请在工作时间联系工作地址:峯林府物业服务中心
物业经理月结
项目负责人熟悉物业管理全流程,有1-3年物业主管/项目管理相关工作经验,沟通协调能力强,有责任心,能独立处理现场问题。1.熟悉项目客服、保洁、秩序、工程等管理工作2.处理业主投诉、报事,跟进物业费收缴3.园区安全、装修巡查,隐患排查整改4.对接社区等外部单位,处置各类突发事件薪资福利:6000元/月,节假日福利+高温补贴请在工作时间联系工作地址:峯林府物业服务中心
服务员
4-6千/月
服务员包住包吃3-5人月结假期工全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 工作认真负责,能适应快节奏服务环境
3. 具备基础服务经验者优先,无经验者可带薪培训
4. 形象端正,身体健康,无不良从业记录
急招音乐餐吧服务员
4-6千/月
服务员免费培训6-10人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐厅日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和良好沟通能力
2.工作认真负责,具备基本抗压能力与团队协作精神
3.形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.遵守服务规范,服从管理,注重职业素养
服务员
2-3千/月
服务员有提成1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合团队完成日常备餐、物料整理及营业前准备
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和良好沟通能力
2.工作认真负责,具备基本抗压能力与应变能力
3.形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.具备团队协作精神,服从门店管理安排
绿化11-20人月结
钦州港某大型企业招聘绿化工15名。薪资待遇为3300-3600元/月,不包吃住,月休2-4天。年龄要求男性40-55岁,女性40-53岁。要求能吃苦、能干活、服从安排。钦州港附近人员优先安排。
种植工日结
招采摘山茶籽果工人,大量招聘,多个山头需要人手。
薪资按天或按斤计算,每日现结,工价每斤6角。
工作地点在英华学校附近。
物业经理1-2人月结
小区物业经理员工55周岁以下,有物业管理经验,懂沟通、能抗压、责任心强,熟悉物业日常工作,能独立带队管理。负责小区整体物业服务、团队管理、业主沟通、收缴、园区日常运维等全盘工作薪资福利:4000–8000+绩效,待遇优厚,工资准时,长期稳定招工人数:一名工作地址:合隆镇
物业经理
5-8千/月
物业经理保险社保1-2人月结全职有工作经验优先独立管理过项目晋升渠道畅通、工资准时稳定
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹协调客服、工程、安保、环境等各条线工作,落实标准化服务流程
3. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目盈利水平
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制与应急响应体系
5.组织团队培训与绩效管理,打造专业、稳定的物业服务队伍
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉医院/住宅/商业/写字楼等业态运营特点
2.熟悉物业管理法律法规及行业标准,持有物业经理上岗证者优先
3. 具备较强的组织协调能力、客户服务意识和危机处理能力
4.责任心强,具备团队管理经验及良好的沟通表达能力
5. 学历不限,有大型物业公司管理经验者可适当放宽条件
物业经理
8千-1.3万/月
物业经理保险包住餐补社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作
3.监督设施设备运行维护,协调工程、保洁、安保等各模块高效协作
4.处理业主/租户投诉与诉求,建立并维护良好客户关系
5. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目盈利水平
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅、商业或综合体项目管理流程
2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准
3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力
4. 责任心强,服务意识突出,能适应一线管理工作节奏
5.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先
物业经理
3-5千/月
物业经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目日常运营管理,确保服务品质与客户满意度达标
2. 统筹协调客服、安保、保洁、工程等各班组工作,监督服务质量与执行效率
3. 制定并落实年度预算、费用管控及收支分析,合理控制运营成本
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制与应急响应流程
5.配合公司完成资质申报、合规检查及社区共建活动
任职要求:
1. 具备物业管理工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程管理
2. 具有良好的组织协调能力与团队管理经验
3.熟悉物业管理相关法律法规及行业标准
4. 责任心强,具备较强的服务意识与抗压能力
5. 持有物业管理师证书者优先
物业经理
4-5千/月
物业经理1-2人月结全职
负责项目全年现场管理,管理保洁,绿化和清运班组,处理业主投诉,园区内应急管理,有小区物业现场管理和处理突发情况和应急处理经验,善于沟通,能统筹安排现场各项工作。年龄40-55周岁,大专及以上学历,月薪4000-5000元
诚聘营销服务员包吃住工作轻松
6-7千/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训6-10人月结全职可以预支工资
工作内容:
我们是一家专业的KTV公司,现正招聘一批KTV营销服务员,为我们的客户提供专业的服务。招聘的职位包括:
- 负责为客人提供热情周到的服务,包括接待客人、为客人提供饮料和协助客人完成其他需求等。
- 确保KTV的整洁和舒适,包括负责清理、以及与客人沟通和协调。
-主要负责在包厢里面点歌倒酒,引导客人消费,活跃一下气氛
职位要求:
- 具有较强的沟通能力和服务意识,能够为客人提供专业的服务。
- 年满18周岁,形象气质佳优先
- 有较强的适应能力和抗压能力,能够在快节奏的工作环境中保持良好的表现。
- 具有娱乐性质的工作经验者优先考虑。
服务员有提成包吃6-10人月结
前厅服务员热情待客,有无经验均可。前厅服务员薪资福利:综合工资:2800-3500元/月,底薪+全勤+奖金+酒水提成,工资准时发放,不拖欠,包工作餐,月休3天,节日福利招工人数:10名新店晋升机会大,老员工优先提拔管理岗,同步,面试时间下午2点后,有意直接电话联系,或者到店面试工作地址:钦州白石湖绿地交投十号楼商铺
酒吧服务员跟前台
3-6千/月
服务员包吃免费培训3-5人月结
岗位职责:
1.负责顾客接待、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
任职要求:
1. 服务意识强,性格开朗,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3.无不良从业记录,身体健康,持有效健康证
4. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5,能接受上夜班
底薪3000+提成 上班时间20:30-3:30
服务员1-2人月结
粉店招聘1名要求:员工,手脚快,主动做事,熟悉厨房工作和做过粉店工作者优先考虑晚7点上班到第二天7点年龄:25-45岁待遇:4500~5000月休2天电话:黄先生
服务员包吃1-2人月结
花园酒馆烧烤店招一名服务员在图书馆对面富民美食广场要求:1、上班时间:下午5点至凌晨2点。2、待遇:3000+,月休3天,包吃晚餐和夜宵。联系电话:,何女士
服务员后厨切配
井号山珍季野生菌火锅|诚聘英才灵山光大生活广场2楼【长期岗位】后厨切配3名:熟悉食材处理,刀工扎实,有菌菇火锅经验优先前厅服务员5名:男女不限,手脚勤快,带薪培训,有无经验均可员工福利包吃工资按月准时发放不拖欠合理月休长期员工享有绩效+晋升空间应聘热线:
钦州市钦北区澳龙住宿旅店★【招聘】:客房服务员★【薪资】:3500~4000元/月
3.5-4千/月
客房服务员月结
钦州市钦北区澳龙住宿旅店★【招聘】:客房服务员★【薪资】:3500~4000元/月
店员
3-4千/月
餐饮收银包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误
2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答
3. 管理并维护收银系统、会员系统及日常单据归档
4. 协助处理顾客投诉与售后需求,提升客户满意度
5.配合门店完成日常盘点、报表统计及交接班工作
任职要求:
1.形象端正,具备良好的沟通能力与服务意识
2.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制
3.具备基础电脑操作能力,会使用收银软件者优先
4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先,经验不限
5.学历不限,欢迎踏实肯干的应届毕业生应聘
酒店前台
诚聘酒店前台收银员招聘求要:1、20-35岁男女不限,懂电脑,有责任心,做事认真,有亲和力,具有良好应变能力,性开格朗,积极动,善于沟通,具有良好的团队精神,服从管理。中班上班时间16:-00:00)福利待遇:3000-4500(工资底全勤提成,节日礼物),月休4天,节假日另算,有意者面谈系联电话:工作地点:钦州港海富中心右侧
服务员
3-4千/月
服务员20人以上
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,具备良好沟通能力
2.吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
3.无经验者可培训上岗,有餐饮服务经验者优先
4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神
5.学历不限,身体健康,无传染性疾病
栏目概述
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