酒店运营经理
4-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构：固薪 + 季度绩效（GOP达成）+ 年度超额提成
· 负责制定年度预算，重点考核GOP（营业毛利）、RevPAR（每间可售房收入）及宾客满意度。
· 严格控制成本，精通收益管理，能根据淡旺季动态调整价格策略。
· 建立VIP客户档案，亲自处理OTA差评及重大客诉，确保网评分数维持。
· 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项，确保全年无重大安全事故
· 学历：大专及以上，旅游/酒店管理专业优先。
· 经验：3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验；有 0-1筹备开业 经验者优先。
· 技能：熟练使用Opera PMS系统，具备日常沟通能力
· 危机公关：面对突发状况（如客人投诉、系统崩溃）有成熟的SOP应对心态。
· 在地资源：熟悉当地市场，有旅行社、商务公司客户资源。
· 提供食宿，五险
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据，每日完成账务核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS）
5. 责任心强，抗压能力好，可适应轮班制工作安排
广西桂林叠彩区中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理，，前台经理底薪3000元加提成，且购买五险，地址在。
4-5千/月
酒店经理1-2人全职
中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理，，前台经理底薪3000元加提成，且购买五险，地址在广西桂林。
酒店前台月结兼职
民宿前台，招聘周末节假日兼职前台一名。性格热情开朗
岗位职责：
1. 负责民宿前台接待工作，包括客人登记入住、退房办理及咨询解答；
2. 保持前台区域整洁有序，维护良好形象；
3. 协助处理客人需求，提供热情周到的服务；
4. 工作时间：周末
任职要求：
1. 性格热情开朗
男女不限
年龄18到25岁
酒店前台月结全职
招聘酒店前台接待【工作时间】三班倒上6休2【要求】年龄18-25男女不限，有服务意识【主要工作】预订、办理开房退房手续，网评回复等工作【薪资待遇】3000-3500【地址】灵山县灵城街道燕山路52号【联系人】黄生
测量员月结
招聘：高速公路工程需要一名测量员，工地在广西省钦州，要求会用Rtk放样，简单的表格和Cad画图，自带电脑，工地有无线网，包吃住，交通方便，工资按每月5500元，有意者联系！
酒店店长助理
2-3千/月
酒店经理1-2人月结
酒店店长助理（储备店长、可学全盘运营+维修维护）
岗位说明
本岗位为酒店核心储备管理岗，跟随店长全程学习酒店全套运营、前厅管理、客房管理、安全消防、设备维保、成本管控、平台运营所有事务，全方位培养，后期可晋升店长，适合想稳定深耕酒店行业、愿意学技术、学管理的求职者。
主要工作职责
一、全盘运营学习（核心）
1. 协助店长负责酒店日常整体运营管理，熟悉开店、闭店全套流程。
2. 负责前厅接待、入住退房、客诉处理、订单核对、平台评价维护、房态管理。
3. 监管客房卫生、布草对接、保洁排班、客房质检，把控出品标准。
4. 管理员工日常考勤、服务标准、岗前培训，维持门店服务秩序。
5. 负责日常对账、营收核对、耗材盘点、成本节约、物资申领管理。
6. 维护美团、携程等线上店铺，处理差评、优化评分、保障门店流量。
二、安全与治安合规管理
1. 落实酒店五项治安管理制度，严格实名登记、访客登记、巡查制度。
2. 每日检查消防设施、通道、应急设备，排查安全隐患。
3. 处理店内突发事件、邻里纠纷、客诉矛盾，配合派出所、消防检查工作。
三、设备维修维护（重点学习）
1. 负责酒店日常简易维修保养：房间灯具、开关、门锁、水龙头、马桶冲水、花洒、五金配件紧固更换。
2. 巡查客房电器：空调、热水器、电视、吹风机故障排查，小问题自主处理，大问题报备外修。
3. 巡检公共区域：走廊照明、监控设备、门禁系统、消防指示灯、应急灯、水泵、排水系统。
4. 熟悉酒店空调、配电、水路、电路基础常识，建立设备台账，定期保养、防尘、排水、检漏。
5. 记录每日维修台账，统计故障频次，提前预防设备老化问题，降低维修成本。
四、日常统筹辅助
1. 配合店长完成各类检查、台账资料、迎检工作（公安、消防、文旅、卫生检查）。
2. 监督门店卫生、消杀、耗材摆放、仓库整理。
3. 学习门店营销、锁房控房、节假日活动、房源调价逻辑。
任职要求
1. 年龄20–40岁，有无经验均可，愿意学习、踏实肯干优先。
2. 做事细心、有责任心、执行力强，能接受酒店轮班。
3. 简单动手能力强，愿意学习水电、设备基础维修维护。
4. 沟通顺畅，能处理客户问题，服从管理。
5. 无不良记录，人品正直稳定。
岗位优势
零基础带教，学全套酒店运营+设备维修技术
不单一做保洁/前台，是管理储备岗
掌握门店运营、线上运营、工程维保三大技能
长期稳定可晋升店长，薪资持续上涨
中小型酒店锻炼全面，上手快、成长快
薪资: 实习期2800～3000元、需住在店里。
发展方向
全程掌握：开店筹备、日常运营、合规迎检、设备维保、线上运营、人员管理全套能力。
酒店经理
4-6千/月
酒店经理20人以上月结全职月休四天上五险一金8小时上班时间
崇礼招聘客房主管2名，一个月5500左右，
领班4000——4500,4天休息，管吃住
酒店经理
7-8千/月
酒店经理大堂经理1-2人月结
山中湖诚聘大堂经理
招聘岗位：大堂经理（1名）
任职要求：45岁以下，有相关前厅、门店管理经验，沟通能力强，服务意识佳，能统筹日常接待、现场管理及客诉处理，工作认真负责。
薪资待遇：月薪6600元（扣除个人社保），月休4天，工作稳定，环境舒适。
包吃住
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人月结全职
1、年龄22-38岁，高中及以上学历，有连锁酒店前厅主管、前厅经理1年以上同岗经验优先（全季、亚朵、如家、锦江、维也纳等品牌经验优先）。
2、熟练操作酒店PMS系统、熟悉OTA平台规则、前厅收银对账、房态管理全套流程。
3、具备良好的沟通能力、服务意识和抗压能力，擅长团队管理、员工带教、客诉处理。
4、工作认真负责、原则性强，服从门店管理，能适应酒店轮班、节假日排班。
5、无不良从业记录，形象气质佳，普通话流利，有中端连锁酒店管理经验优先录用。
客房服务员月结
招聘：蔓酒店-客房服务员薪资：3001-5000元/月能吃苦耐劳，服从安排，具有服务意识，认真勤劳有责任心。
酒店迎宾员月结全职
华庭酒店（鸿发店）招聘：前台接待1名，客房服务员2名。要求：身体健康、工作认真负责、能吃苦耐劳、有工作经验者优先、待遇面议！联系电话:
服务员绿化
钦州汇景花园大酒店招聘以下岗位：
果盘师傅，月薪4500元至5000元。
园林绿化工，月薪3500元至4000元。
餐饮服务员，月薪3000元加提成。
传菜员，月薪3000元加提成。
客房服务员，月薪2600元加提成。
保洁员，月薪2600元。
保安员，需持有保安证，月薪3000元至4000元。
餐饮收银员，月薪3000元加提成。
电脑维修工，月薪3500元至4000元。
洗碗工，月薪2600元。
以上岗位均包三餐，购买五险，每月休息4天。
工作地点位于钦州市钦南区水东街道南珠东大街。
服务员绿化
钦州汇景花园大酒店招聘以下岗位：
果盘师傅，月薪4500元至5000元。
园林绿化工，月薪3500元至4000元。
餐饮服务员，月薪3000元加提成。
传菜员，月薪3000元加提成。
客房服务员，月薪2600元加提成。
保洁员，月薪2600元。
保安员（需持有保安证），月薪3000元至4000元。
餐饮收银员，月薪3000元加提成。
电脑维修工，月薪3500元至4000元。
洗碗工，月薪2600元。
以上岗位均包三餐，购买五险，每月休息4天。工作地点位于钦州市钦南区水东街道南珠东大街。
酒店前台酒店迎宾员
招聘：前台接待员薪资：3001-5000元/月工作时间：8小时三班倒月休6天(固定休)，早班08-16，中班16-24，夜班24-08。包吃包住要求:会电脑，有礼貌，性格性格开朗，责任心强工作要求:1、负责为酒店住宿客人办理入住登记、退房结算手续2、掌握住房动态及信息资料，控制房间状态，灵活销售房间;3、服从前台领班/主管的安排和管理，具体完成接待、问询、预订及收银等服务工作;4、详细记录交班;夜班接待员须制作各类营业统计报表;5、参加部门相关会议及培训;
酒店前台月结
招聘：酒店前台专职夜班薪资：2200-3000元/月岗位职责:1.负责为酒店住宿客人办理夜间入住登记及退房结算手续;2.为客人提供礼貌、准确、高效的服务，妥善处理夜间各类需求;3.掌握夜间房间状态变化，协助维护客房信息的准确性;4.完成营业数据记录与统计报表制作，确保交接信息清晰完整;5.遵守夜班工作流程，及时汇报异常情况并做好交接班记录。任职要求:1.具备良好的服务意识，能适应夜班工作节奏;2.工作认真负责，具备较强的应变能力和沟通能力;3.能熟练使用酒店管理系统及相关办公软件;4.具有团队协作精神，服从工作安排与管理;5.具备基本的数据整理和信息记录能力。
服务员绿化
钦州汇景花园大酒店招聘以下岗位：果盘师傅，月薪4500元至5000元。园林绿化工，月薪3500元至4000元。餐饮服务员，月薪3000元加提成。传菜员，月薪3000元加提成。客房服务员，月薪2600元加提成。保洁员，月薪2600元加提成。保安员，月薪3000元至4000元。餐饮收银员，月薪3000元加提成。电脑维修工，月薪3500元至4000元。以上岗位均包三餐，购买五险，每月休息4天。工作地点位于钦州市钦南区水东街道南珠东大街，文和上城旁边。
前台管家
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息，提升客户满意度
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务连续性
4. 管理前台现金及票据，完成日结账务与报表提交，确保账实相符
5. 协同客房、餐饮等部门，及时响应客人需求，维护酒店良好运营秩序
任职要求：
1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限
3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受欢迎
4. 熟练操作电脑及办公软件，能快速上手酒店管理系统（PMS）
5.责任心强、服务意识突出，能适应轮班制及节假日在岗工作
前台
4-6千/月
酒店前台月结全职
【岗位职责】
-负责酒店前台接待、登记与咨询服务
- 协助处理客户入住及退房事务
【职位要求】
-无经验要求，男女不限
-能适应夜班工作
【工作时间】
-每日19:00至24:00
【薪资福利】
-薪资4500-6000元/月
-包吃包住
客房服务员
3-5千/月
客房服务员月结全职
岗位职责：
1、负责客房及公共区域的清洁与整理工作，确保环境整洁、卫生达标；
2、按照酒店标准操作流程完成日常清洁任务，保障服务质量。任职要求：
1、具备良好的服务意识和责任心，能主动为客人提供帮助；
2、身体健康，吃苦耐劳，能适应酒店工作节奏；
3、具备团队协作精神，能与同事高效配合完成工作任务；
4、愿意学习并遵守酒店各项规章制度和操作流程。
招长期暑假工勿扰！谢谢！
酒店前台接待员
3-4千/月
酒店前台月结全职性格开朗 活泼大方 会剪辑视频
岗位职责：
1.负责接待酒店到店客人，办理入住和退房手续，提供热情周到的前台服务
2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询，提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息
4.协调处理客人投诉与特殊需求，及时联系相关部门解决问题
5.负责电话接听、邮件处理及前台区域的整洁与安全维护
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，亲和力强
2.能够适应轮班工作制，有较强的责任心和应变能力
3.熟练使用常用办公软件及酒店管理相关系统
4.有酒店前台工作经验者优先，接受优秀应届毕业生
5.学历不限，具备基本读写算能力，能清晰完成工作记录与交接
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鱼泡直聘为工人提供钦州诚聘酒店经理230一天在线招聘信息，主要招聘钦州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
