岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 熟悉酒店信息系统（如Opera）及财务基础分析工具 4.服务意识强，具备良好的职业素养与抗压能力 5.持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先

雷州柏曼酒店招人啦｜雷州本地，稳定岗位连锁品牌柏曼酒店，现招管理人员、客房服务员、PA保洁。工作环境整洁，智能客房，包吃，准时发薪，带薪培训。[福]管理层：有连锁酒店管理经验[福]前台：轮班制，懂电脑[福]客房：底薪+计件，多劳多得[福]PA：负责公共区域日常保洁月休4天节假日补休全勤奖励节日福利工龄福利达标奖励寻找踏实肯干的伙伴，一起共事！电话：

管理人员有连锁酒店管理经验薪资福利:薪资面议，包吃，准时发薪，带薪培训，月休4天，节假日补休，全勤奖励，节日福利，工龄福利，达标奖励工作地址:雷州金御广场柏曼酒店

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楼面高管7000-10000+ 工作待遇： 1.业绩奖金+销售团队提成+订房提成； 2.包吃包住+每年有2次晋升竞聘机会； 3.每月安排员工关怀或团建； 4.公司帮忙制定成长规划； 工作要求： 1.成年且形象气质较佳，无不良个人卫生或嗜好； 2.工作责任心强，心态佳，执行力强； 3.有团队精神，具备带团队管理经验； 4.具备客诉处理能力，提升团队氛围及战斗力； 5.具备统筹能力，组织以及培养人才/副手能力； 地址：广东省中山市中山港街道火炬开发区火炬路2号商铺5F01卡VGO PARTY KTV（中山港店）

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部运营政策，落实标准化流程与食品安全规范 任职要求： 1. 具备餐饮行业服务员 部长收银经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多任务 3.有责任心和结果导向意识，重视细节与服务品质 4.具备基础财务与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.学历不限初中及初中以上

餐厅经理（需会俄语或英语） 工作地点：广东佛山 全职｜单休｜试用期1个月 核心要求 必须具备俄语或英语日常口语沟通能力，至少掌握其中一门语言。 需有餐饮行业管理经验，能够独立负责餐厅日常运营和团队管理。 岗位职责 负责餐厅整体运营，协调前厅、厨房、酒吧及后勤工作； 负责员工招聘、培训、排班、纪律及团队管理； 监督服务质量、卫生环境及日常运营标准； 关注营业额、客流、客单价、人工成本等经营数据； 处理客诉及现场突发问题，并推动问题及时解决； 关注美团、大众点评等平台评价及经营情况； 定期向投资人汇报经营结果、问题及改进计划。 任职要求 有餐厅经理、餐饮店长或类似管理岗位经验； 俄语或英语口语良好，可进行日常工作沟通； 有团队管理、培训及现场协调能力； 有基本经营意识，能够看懂营业额、成本、人效等数据； 责任心强，执行力强，能够独立解决问题； 熟悉美团、大众点评等平台者优先； 有与外国团队、俄罗斯客户或国际餐饮项目合作经验者优先； 可长期稳定在佛山工作。 薪资福利 试用期1个月：7000元/月； 转正后：8000元/月 + KPI绩效奖金； 完成KPI后综合月收入10000元起； 餐饮补贴 / 工作餐； 住房补贴； 长期稳定合作； 表现优秀者有更大的管理和发展空间。 我们更看重实际餐饮管理经验、沟通能力和工作结果，不单看学历。

湘菜馆招前厅领班，工资5500-6000包吃住，联系电话 工作氛围好，工作强度低，感兴趣可以联系。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，落实标准化服务流程 4. 处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 协调采购、仓储与后厨协作，确保食材品质与出品稳定性 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 责任心强，注重细节，有成本意识和服务意识 4. 具备基础财务知识及数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 有食品安全管理经验及相应资质证书者优先

湛江市霞山区招叉车工

招聘送货司机，月薪5500元。

招聘电气大工、电气普工、组长、管道/设备安装工、普通工人、专业监护。 电气大工：薪资360-420元/天，要求能看懂图纸，熟练桥架、配管、预埋、盘柜、弱电接地等相关工作，年龄50岁以内，无犯罪证明，服从管理，有核电经验优先，需三级培训上岗。 电气普工：薪资260元/天，。 组长：试工薪资10000元/月，转正后450-500元/9小时。 管道/设备安装工：试工薪资8000元/月，转正后320-420元/9小时。 普通工人：试工薪资5000元/月，转正后240-280元/9小时。 专业监护：薪资200元/9小时。 所有岗位试用期1个月，每日工作9小时，加班另计。包住，园区内设食堂，用品按工期报销，工资发放稳定。工作地址在廉江车板镇。

材料仓库管理员（电力配网项目） 招聘人数 1-2 人 工作地点 广东省湛江市廉江市（项目驻点，包食 宿） 薪资待遇 5000–8000 元/月（视经验定档） 全职，项目长期用工，尽快到岗 二、岗位职责  负责项目材料（电缆、电杆、金具、绝缘子、成套辅材等）的入库验收、出库发放 及台账登记管理；  核对到货材料的品牌、规格、数量，查验合格证、出厂检测报告等随货资料，做到账物相符；  按类别分区堆放、挂牌标识，做好材料的保管、养护及防潮、防损工作；  登记材料领用记录，对接施工班组发放材料，定期盘点库存并编制库存报表；  配合项目部整理乙供材进场报验资料，对接监理及业主的进场验收检查；  与供应商对接送货、补货及退换货事宜，跟踪到货进度；  保持仓库及周边场地整洁有序，做好防火、防盗等安全管理。 三、任职要求【硬性要求】  3 年以上仓库管理或材料管理经验，熟悉出入库流程与台账管理；  熟练操作 Excel 及常用进销存台账，做事细心、账物清楚；  责任心强、吃苦耐劳，能驻项目现场工作；  身体健康，能适应一定的体力搬运工作。  有电力工程、建材或五金行业材料管理经验；  熟悉电缆、电杆、金具、绝缘子等电力乙供材品类；

尽快上户上户费5%【订单地址】：广东廉江套房！【订单类型】：住家单！【订单内容】：三大一小，做饭，卫生，家务！【客户要求】：48以下，福建省内，有经验，干净利索！厨艺好【订单工资】：7500休4，补工资，一年十三薪！联系喜悦家政鲤鲤:

安宁迎丰宴会中心招聘前厅岗位前厅经理:1名工资:8000元/月要求:5年以上餐饮酒店管理经验，高中以上学历，安宁本地人联系人:杨总

•招聘岗位：前厅领班•任职要求：有1至3年酒店前台工作经验（有管理经验者优先）•福利待遇：4-5k（包吃包住）•工作地点：万达广场附近联系方式：欢迎推荐或自荐，联系电话

全季北京大兴区政府店招聘值班经理一名工作地点：北京市大兴区[爱心]联系人：赵经理电话：

招聘：招聘宾馆店长助理薪资：5000-6000元/月美华酒店是一家致力于为客户提供舒适住宿体验的中小型酒店。注重服务细节与客户满意度，力求在有限的规模中提供高效、贴心的服务。【招聘岗位】店长助理【招聘人数】1人【岗位职责】协助店长做好酒店日常运营管理，负责员工排班考勤、服务质量监督、经营数据统计、客诉处理及跨部门协调，确保门店服务标准落地与经营目标达成。【任职要求】有1年以上工作经验的，管理执行能力强，认真负责，有过相关工作经验优先【薪资待遇】月薪5000—6000【工作地点】圈楼步行街里美华酒店

前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。 • 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。 • 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。 三、任职要求（配套） 1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。 如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。

遂溪城内招楼面部长一名：工资面谈。老板电话。

前台接待员学历：不限，年龄要求：18-30，语言要求：普通话，工作经历：不限薪资福利:3300-5000招工人数:1人工作地址:湛江市麻章区东海岛东简街道东海大道开发小区66号麗枫酒店

开发区大吉利饭店（急招）地喱头：1名楼面主管：2名两个饭市，包吃包住，月休4天节假日另补全勤奖200元地址：开发区一中附近联系电话：莫小姐

招聘：咨客/迎宾薪资：3000元以上/月适应酒店工作，能吃苦耐劳，服务意识强。

有星级酒店客房工作经验，能马上按要求开始独立工作，认真负责，不留手尾 不要求时间，活要干的漂亮

招聘：现招聘酒店前台收银，薪资面议。，联系电话：上班地址：廉江市塘蓬镇

招聘：酒店客房服务员薪资：4000元以上/月1.负责客房的日常清洁和维护工作，确保客房整洁卫生。2.提供优质的客户服务，包括但不限于客房清洁、整理和摆放。3.协助客人解决客房相关问题，确保客户满意度。

招服务员多名招楼面经理主管等多名3-5千工作地点：霞山区陈生

领班部长具备责任心、吃苦耐劳的品质，服从管理并展现带领队精神，工作地点为广东湛江市东海岛东山镇好好医院对面的东山店一茶一点，其薪资福利待面谈。

广东湛江市中高档酒店中餐厅招聘1、楼面副理2人2、楼面主管3人3、楼面部长5人4、楼面服务员8人工资面议福利待遇：包吃包住、宿舍有WiFi、空调、热水器，月休四天，集团旗下公司准时发工资，有意者请电话联系黄生，号：，非诚勿扰！