前台服务员
4-5千/月
服务员1-2人
岗位职责：
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求：
1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制，服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
服务员
4-5千/月
服务员有提成包吃3-5人月结全职
岗位职责：
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度
任职要求：
1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
5. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先，
6. 学历不限，身体健康，无传染性疾病
餐饮-服务员-传菜员
4-5千/月
服务员包住包吃
岗位职责:
1. 为顾客提供卓越的餐饮体验，确保服务质量；
2. 维护餐厅环境，确保餐具清洁与卫生；
3. 遵循餐厅标准和操作流程，确保服务流程顺畅；
4. 及时处理顾客需求和投诉，提升顾客满意度；
任职要求：
1. 热爱餐饮行业，具备良好的沟通能力和服务意识；
2. 有团队合作精神，能够有效协同工作；
3. 能够适应快节奏的工作环境，具备高效的工作态度；
4. 有责任心，能够保证服务质量和顾客满意度。
5.包吃包住，月休四天，生日福利，节假日福利多多
我们提倡！能不加班就不加班！！能早下班就早下班。
有经验最好，没经验也有师傅可以带你，七天完整学习计划，分店多，升职快。有能力你就来
传菜岗位
手脚勤快，执行力强，服从管理，听从安排；
熟悉基本传菜流程，能区分菜品、准确对单上菜；
工作细心，留意桌号，避免上错菜；
注重仪容整洁，文明礼貌，不和客人发生争执；
能配合门店排班。
维护传菜区域卫生，做好餐具回收、通道整洁。
需要有健康证，能接受调店哦
汕头龙湖区招工地小工/杂工，安装座椅
180-200元/天
小工5-14天包吃3-5人完工结算个人
汕头市龙湖区招工地小工/杂工，搬材料，安装座椅。
渣车司机B2月结
汕头招聘B2驾驶员，要求驾驶证为B2，驾龄3年，线路为潮汕珠三角往返，上车地址为汕头，工作性质为长期，主副驾为主驾，车型为9.6厢车，薪资范围为8000元-9000元。岗位职责为开9.6米厢车，珠三角往返。要求年龄25-48周岁，实际驾龄三年以上，双证齐全，身体健康，品行端正，能吃苦耐劳。要求无不良驾驶记录，具有较强的安全意识，服从公司管理及安排。要求熟悉车辆的基本维护和保养。非诚勿扰。面试地点为汕头市珠津工业区。
酒店经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职上进心，责任心
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职月休3天足浴管理
岗位职责：
1.全面负责门店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
3. 处理重大客户投诉及突发事件，维护门店品牌形象与运营安全
4.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备洗浴门店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
酒店经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职性格开朗，责任担当强，团结意识强。
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
6，工资面议。
酒店经理
4-7千/月
酒店经理6-10人月结假期工全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
店员
3-4千/月
服务员有提成1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营协助工作
5.严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任
任职要求：
1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗
2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力
3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚班轮岗及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训
5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长
服务员
3-4千/月
服务员包住包吃1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生
3. 主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况
5. 配合团队完成日常备餐、餐具整理及营业前准备
任职要求：
1.年龄25-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心
3. 能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳
4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训
5.学历不限，具备基本读写算能力即可
服务员包住1-2人
招聘职位3名负责行政的食堂服务（包吃住）月休至少2 天：
一.招聘2名
1. 协助完成早、午、晚三餐的供餐服务（补菜、切配）2人轮岗制
工作时间：早班 06:30–14:30 大概8小时 ，晚班 08:00–14:00 午休 16:30-19:30 大概9小时
· 午餐高峰（10:00–13:30）两人同时在岗
· 每周轮换一次，早班晚班轮流当，月休息时间（具体再聊）
薪资待遇： 月薪4000-5000元（面议，根据经验定）
二.招聘1名：
1. 协助完成午、晚二餐的供餐服务（补菜、送餐）
工作时间： 09:30–13:30 午休 16:30-19:30 大概7小时
薪资待遇：月薪3000-4000元（面议，根据经验定）
清吧服务员可小白包吃住宿舍公寓
6-7千/月
服务员包住交通补助有提成包吃3-5人周结兼职假期工全职包吃包住免费培训可小白无经验形象好优先不卡颜值不卡身高公寓宿舍两人一间
岗位职责：
1. 负责酒馆现场氛围带动，主持酒桌游戏、互动小游戏、社交局，调动全场气氛，拉近顾客距离
2. 接待顾客，引导顾客融入酒馆氛围，维护现场秩序，提升顾客体验感
3. 配合酒馆日常运营，协助简单场地整理、顾客接待工作
4. 灵活应对现场突发情况，打造轻松愉悦的饮酒社交氛围
任职要求：
1. 年龄18-30岁，性格开朗外向，社牛优先，情商高、善于沟通
2. 热爱娱乐行业，会玩各类酒桌游戏、互动游戏，控场能力强
3. 时间充裕，能接受晚间、夜班、周末工作，责任心强
4. 无经验可带薪培训，有剧本杀DM、酒吧气氛组、主持经验者优先
薪资待遇：
全职/兼职均可，薪资面议，底薪+提成+全勤奖+员工福利
免费畅饮、氛围轻松、同事友好、时间自由、薪资上不封顶；、
职位亮点
服务员
3-5千/月
服务员6-10人
岗位职责：
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度
任职要求：
1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病
服务员
4-5千/月
服务员有提成包吃全勤奖1-2人月结全职餐厅
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情
2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度
4. 配合厨房与收银做好信息传递，保障前后场协作顺畅
5. 参与日常班前准备、营业结束收尾及交接工作
任职要求：
1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证
2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训
5.学历不限，热爱服务行业，责任心强，团队协作意识好
服务员
3-4千/月
服务员包吃6-10人月结全职
服务员/营业员/传菜员/切配员/洗碗工/收银员
一、收银岗位职责（其他岗位可私聊）：
1、日常门店的收银，周边设备使用及维护工作。
2、商品来货验收、入库上架摆放、补货防损等
3、协助负责其岗位他同事工作
4、完成上级领导安排的交办事项
二、岗位要求：
1、年龄18-50周岁，身体健康，男女不限；
2、有意向从事服务、零售行业，有意向在大型连锁企业发展；
3、具备良好的协调沟通能力，勤奋努力，主动积极、吃苦耐劳；
4、能够适应倒班、或必要时的调店需求
薪酬待遇：按月结算
工作地址：谢记大树烤肉各门店
公司简介
用江西风味，烤出人间烟火气。谢记大树烤肉是一家以现切牛肉为核心特色的连锁烤肉品牌，
在烤肉品类层出不穷
的今天，谢记大树烤肉以
一抹鲜明的江西风味，凭
借对食材的执着、对性价
比的坚守和对烟火气的还
原，成为无数食客心中的
“宝藏品牌”。
从一家小店
到全国197家门店，它始终
用最扎实的方式，诠释着
“好烤肉，源自好食材”的
朴素理念。从心出发，爱自己，爱家人，爱伙伴，爱顾客。
谢记大树烤肉的灵魂，在于那股独树一帜的江西
风味。品牌融入“赣派烤肉”的特点，将地方饮食文
化融入烤肉的每一个细节：秘制腌料解腻又提鲜；
特色蘸料，就连搭配的生菜与烤肉的油脂香形成绝
妙平衡。
这种对地域风味的精准拿捏，让每一次用餐都成
为一场“舌尖上的江西之旅”。无论是首次尝试的食
客，还是离家在外的江西人，都能在这里找到熟悉
又惊喜的味觉记忆。
服务员
4-5千/月
服务员包吃1-2人月结全职
一、岗位要求 1. 身体健康，能吃苦耐劳，做事勤快、手脚麻利，服从店内安排。 2. 工作认真负责，干净卫生，待人热情，有服务意识。 3. 有无经验均可，新手可带，长期做优先。 二、工作内容 负责店内餐桌接待、上菜撤台、桌面清洁、卫生整理、餐具归位等日常服务工作。 三、薪资待遇 • 月薪：4500元/月，工资每月按时发放，不拖欠。 • 福利：包吃，不包住，店内工作餐干净可口。 四、上班休息制度 • 每日工作时长：10小时
早上10:00-14:00、16:30-22:30
广州萨和酒店招聘餐厅服务员
4-6千/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
萨和酒店餐厅服务员招聘
亚朵集团旗下高端生活方式品牌萨和酒店（SAVHEHOTEL），现诚招餐厅服务员，打造优质餐饮服务体验，期待你的加入！
一、职位概述
在餐厅经理与主管分配区域，开展客户餐饮接待工作，凭借服务操作技巧、礼貌礼节与耐心态度，为宾客服务，同时负责开餐前摆台及收市后清洁。
二、职位要求
1. 年龄25-45岁，相貌端正、形象良好，高中及以上学历。
2. 具备良好对客交流能力，热爱对客服务工作。
3. 有酒店餐饮部门工作经验者优先，有国际联号经历优先考虑。
三、工作信息
工作地区：广州市，提供食宿，薪资待遇面议
四、应聘方式
有意者请私信咨询，期待与你携手！
萨和酒店（SAVHEHOTEL）
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供汕头酒店经理招工250一天在线招聘信息，主要招聘汕头酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
