
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3.具备较强的财务分析、成本控制与市场洞察能力
4.服务意识强,注重细节,具备高度责任心与抗压能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
主管
6-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作
2.制定并落实经营计划与预算目标,提升入住率、客户满意度及营收水平
3.建立并优化服务标准与流程,确保服务质量符合品牌及行业规范
4.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店声誉与运营安全
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店休闲娱乐一体化运营模式
2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应快节奏工作环境
3. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析逻辑
4.具备较强的服务意识与客户导向思维
5.学历不限,有连锁酒店管理经验者优先
会所管理
1.8-2.2万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行经营计划、预算
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店信息系统(如Opera)及基础财务分析能力者优先
5. 学历不限,有酒店集团管理经验者优先
楼面管理,管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒吧npc
6-7千/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训6-10人周结全职
【岗位职责】
- 负责清吧、酒吧等娱乐场所日常接待与服务工作
- 协助维护场所秩序,保障顾客体验
【职位要求】
- 年龄18-30岁,身体健康,形象良好
- 无不良记录,能适应夜班工作
- 不限学历、经验,有相关经验者优先
【工作时间】
- 夜班工作,具体班次面议
【薪资福利】支持周结或月结
- 包吃包住,五险齐全,
- 周末双休,加班补助,交通/饭补/话补/房补一应俱
服务员包住包吃免费培训20人以上月结兼职全职
食堂招聘多个岗位,包吃包住,,做满约定时长可。
服务员:形象整洁,懂基础餐桌礼仪,有餐饮经验优先。负责员工餐服务、桌面清洁、商务包厢接待摆台、上菜倒茶,维护餐厅卫生物资。计时薪资,月休8天轮班,宿舍配空调热水。
服务员领班:男女不限,有餐饮管理经验,做事细致服从安排。统筹餐厅服务与商务接待,负责排班考勤,带领组员完成各项工作。固定月薪,月休8天,法定节假日放假,食宿配套齐全。
洗碗工:身体健康,吃苦耐劳手脚麻利。负责餐具清洗消毒摆放,清理洗碗区卫生,补给餐具,完成主管安排工作。计时薪资,工资月结。
服务员
3-4千/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
一、招聘岗位服务员
二、岗位职责
负责顾客的接待、引导和服务,确保顾客得到及时、周到的服务体验。
三、任职要求
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情、耐心地对待顾客。
2.有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务。
家具安装1-4天
双岗加油站附近招聘安装临时工,薪资为35元每小时。工作时间为3到4天,明天不放假,加班至十点或十一点。有意者可报名。
撕膜日结
广东省东莞市长安镇东门中路中正广场招聘撕膜搞卫生人员,要求熟手且工具齐全。工作时间为八小时,薪资260元,包验收。客户验收合格后,下班时结算工资。有意者可报名。
指挥工1-2人月结
东莞招聘指挥一名。薪资为5000元每月,工作9.5小时后加班按每小时20元计算,工资于每月15日发放。
酒店经理月结
银河天然温泉国际酒店招聘岗位:宾主管,40岁以下,高中及以上学历,有相关工作经验。薪资待遇:月薪4600元+绩效联系方式:
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
麗枫酒店(五家渠市102团梧桐镇店)即将开业,诚聘英才招聘岗位一、前厅经理(1名)·薪资待遇:6000-8000元/月二、前厅收银/接待(4-6名)·薪资待遇:4000-6000元/月+售卡/会员卡提成(上不封顶)联系方式·工作地点:五家渠市102团梧桐镇凤凰南路麗枫酒店联系人:李总面试电话:
礼仪/接待加班补助包吃包住有房补可小白哦
8-9千/月
迎宾员包住包吃有提成免费培训交通补助6-10人日结假期工全职
工作职责
1.负责活动现场的礼仪接待、引导及展示工作,确保服务流程专业规范。
2.负责商务客户、活动来宾迎宾接待、引导入座,做好现场陪同服务,维护公司对外形象。
3.服从团队管理与工作安排,积极参与岗前培训及日常技能提升。
任职要求:
1. 身高152‑175cm,形象端正(形象突出者可适当放宽)。
2. 性格开朗,善于沟通,工作认真,服从团队管理。
3.无不良嗜好,愿意学习并配合公司培训安排。
4.艺术相关专业毕业或有礼仪相关经验者优先、可接受小白。
福利待遇
1.包食宿 2-4人套房,配备空调、热水器、洗衣机等
2.月休4‑6天,支持连休调休
3.新人提供带教,工作环境良好
服务员
5-6千/月
服务员有提成包吃免费培训1-2人月结全职活泼开朗
岗位职责:
1.负责顾客接待、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业准备
任职要求:
1.年龄18-35岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.活泼开朗 具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3.能适应轮班制及节假日工作安排,吃苦耐劳
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写与计算能力
餐饮收银/前台
4-5千/月
餐饮收银包吃3-5人月结
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误
2. 热情接待到店顾客,提供咨询引导与基础服务支持
3. 管理前台区域秩序,保持环境整洁、物品摆放规范
4.核对并登记每日营业数据,及时上交营收报表
5.协助处理顾客反馈与简单投诉,维护良好服务形象
任职要求:
1. 诚实守信,具备良好的服务意识和沟通能力
2.能熟练使用收银系统及基础办公设备
3. 具备基本的数学计算能力和应变能力
4.工作细致耐心,能适应餐饮行业快节奏工作环境
5. 无经验者可培训上岗,有餐饮前台或收银经验者优先
服务员包住有提成包吃1-2人月结全职
【岗位职责】·负责中餐厅顾客接待与服务工作·协助上菜、清理桌面及维护用餐环境【职位要求】·无经验也可,不限学历、不限年龄·身体健康,能吃苦耐劳,有责任心【工作时间】·倒班制,具体班次面议,【薪资福利】·综合月薪3000-4500元,月结·基础工资3000元,菜品提成另算·全勤奖金,包住包吃,福利到位
服务员
5-6千/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责龙凤山庄冰雪馆内游客引导、秩序维护及基础服务接待工作
2. 在零下8℃低温环境下执行冰雕日常保养与安全巡检任务
3.严格落实场馆安全防护措施,及时发现并上报安全隐患
4. 协助完成场馆清洁、设备看护及应急响应配合工作
5.遵守服务规范,保持良好职业形象与服务态度
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,能适应长期低温环境作业
2. 工作勤快踏实,具备吃苦耐劳精神和较强责任心
3.无学历限制,有服务行业经验者优先
4. 具备基本沟通能力与团队协作意识
5. 遵纪守法,无不良从业记录
工资5300加全勤200
聘服务员待遇好包吃住两人间
4-8千/月
服务员包住有提成包吃免费培训20人以上月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写与计算能力
收银员
4-5千/月
餐饮收银包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误
2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答
3.管理并维护收银系统、票据及营业款,每日完成账目核对与交接
4.协助处理顾客投诉与售后需求,提升客户满意度
5.保持前台区域整洁有序,配合门店日常运营支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先,无经验可带薪培训
3.熟练操作收银设备及基础办公软件,细心负责、抗压能力强
4.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 遵守职业道德,无不良从业记录
栏目概述
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