云湖嘉世柏度假酒店，招聘前台主管1名，初中或中专及以上学历，有酒店同岗位工作经验者尤佳，有客户服务意识，吃苦耐劳、有团队合作精神，能适应排班制，做六休一，提供岗位技能培训，缴纳社保，可包吃住，月薪3000-6000元，联系人：无，电话：，地址：西渚镇横山村大山头40号

大堂副理 有酒店经验 薪资福利:6天休、食宿免费、享受法定节假日、有薪病假、年假等各种有薪假期，缴纳五险一金、全勤奖、工龄奖、年终奖、生日礼物、节假日福利等 工作地址:陕西省榆林市高新区

薪资待遇6000-9000，工龄工资，分红，节假日福利，月度团建，每月四天休假 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行，确保符合国家相关法规和品牌要求 3.制定并达成月度销售目标，分析经营数据，提出有效改进措施 4.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力和抗压能力 3.熟悉餐厅运营各环节，能熟练使用办公软件进行基础数据分析 4.具备较强的服务意识和团队管理能力，责任心强 5.持有健康证，可接受节假日及轮班工作安排

招聘传菜员3700—3900，主管4800元

岗位内容： 1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作，同时协调各部门工作。 2. 积极处理客人投诉和问题，对客人需求及反馈进行跟踪和回访，提升客户满意度。 3. 对客户的信息进行准确收集和记录，保证信息传递的及时性和准确性。 4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法，做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。 任职要求： 1. 具备相关酒店前台工作经验，了解酒店行业和前台工作流程。 2. 具有出色的沟通协调能力，善于处理突发事件，具备优秀的问题解决能力。 3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微，身体健康，能够适应轮班制工作。

岗位职责 1、全面负责酒店前厅日常整体管理工作，统筹前台入住、退房、收银对账、电话预订、宾客接待咨询等全流程运营。 2、负责前台员工排班、考勤、服务培训、日常纪律管理，制定前厅服务标准，把控整体服务品质。 3、熟练操作酒店PMS系统、收银系统，实时管控房态，每日核对营收账务，做好交接班登记台账。 4、及时处理宾客投诉及店内各类突发应急事件，协调客房、保洁、工程等部门高效配合。 5、熟悉携程、美团等OTA平台基础操作，维护订单流量与门店口碑，提升回头率及门店营收。 6、带领前台小团队、带教新人，优化前台工作流程，降低工作差错，完成门店运营经营目标。

服务领班职责 1. 人员管理：负责前厅员工排班、定岗分工，检查仪容仪表、服务纪律、礼貌用语，主持班前会。 2. 餐前准备：检查大厅、包间、调料台环境卫生；规范摆台、餐具锅具摆放，备足纸巾、围裙、易耗品，落实预订安排。 3. 餐中管控：全程巡台督导服务流程，协调后厨出餐、把控翻台节奏；主动照顾老人、小孩、生日及宴请客人，高峰期带头顶岗补位。 4. 客诉处理：第一时间接待顾客投诉，灵活妥善安抚解决；处理设备故障、意外打翻、客人纠纷等突发情况，及时上报重大问题。 5. 培训带教：负责新员工岗前培训，讲解服务流程、锅底菜品知识、标准话术，随时纠正不规范服务。 6. 收尾安全：组织收市清台、全场卫生打扫；盘点餐具及物料损耗，做好登记；下班关闭水、电、气、空调，排查安全隐患。 7. 门店配合：执行店内活动及管理制度，引导顾客好评、办理会员；收集顾客建议反馈，节约物料成本，维护门店口碑。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.服务意识强，形象端正，具备基本的对话能力者优先 4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力 5. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证

要求有3年以上餐饮管理经验，吃苦耐劳，能上夜班

本店的日常工作

找一个B2顶班司机

15985.招聘：榆林神木煤矿招聘测量技术员一人，专业最好是测量专业，薪资14000一月，一月三天休班，联系电话

园区要个叉车

中街马家烧卖：招聘面点一名工作时间：早9晚八点半，有休息，工资：4500。3天休息工作内容就是包烧卖。没有复杂的东西。厨房氛围好，一家人。电话138****9841。

中街长安寺胡同小吃招聘 操作售卖员 工作时间10点~22点 月休3天 工资5000~10000 节日三薪+福利 地铁一号线中街站A出口 要求有餐饮操作经验，手脚麻利 混日子的勿扰 联系电话 138****5877（同）

储备部门负责人 热爱酒店行业、适应性强、有良好的服务意识。 薪资福利:3000 - 6000元/月 招工人数:2人 工作地址:宿州市银河二路云集文化商业街9栋

前厅主管 1、具备良好的团队管理能力和沟通技巧；2、负责维护OTA等各大渠道的日常管理，做好收益管理，能够有效处理客户投诉；3、具备良好的组织和协调能力，能够高效完成任务，1年以上酒店同岗位工作经验优先。负责维护OTA等各大渠道的日常管理，做好收益管理，能够有效处理客户投诉 薪资福利:5000 - 6000元/月；以上岗位一经录用提供免费员工餐（三餐），免费员工宿舍，五险，全勤工资，绩效工资，个人提成，带薪年假，法定节假日或发加班工资，定期培训，外派学习，员工生日会，团建活动，晋升机会等。 招工人数:1名 工作地址:兴义桔山广场希尔顿惠庭酒店（兴义市桔山街道神奇东路1号）

济南市先行区孙耿镇 ，招聘大堂经理一名 工资7000~8000 有大店工作经验 能管理团队带动店里发展，超出月底饭店定额 另外 店里有分红 ，电话158****5088

招聘，大堂经理，工资面议，地址，市中区建设路李家涮羊肉，电话151****3781

千玺酒店招聘人才精英 定好位、随时上班，欢迎您加入济南辉东千玺酒店管理有限公司 刷碗工一名2500～3000 服务员数名 3000～4000 大堂经理一名 4000～6000 工资每月十六号准时发放，以人品担保决不拖欠工资！！！！每月带薪公休 两天，要求人品好，干活麻利，服从安排，年龄18-55岁（非诚勿扰！！！） 地址历城区港沟河西街道居委会对面。 联系电话:186****0667王经理（）

厨师长 岗位职责: 1.负责门店的菜品标准执行和培训，确保菜品质量和口味符合公司标准； 2.监督和管理厨房团队，确保厨房运作顺畅，提高团队工作效率； 3.负责厨房成本控制，合理规划原材料采购； 4.与供应商沟通，确保食材供应及时且质量合格； 5.不断改进菜品和服务，提升顾客满意度。

酒店招聘客房服务员俩名，

招聘年轻厨师长2位，要求年纪40岁左右。有上进心，执行力强，有连锁店管理经验优先。工资10000月休三天，包吃包住，电话

益禾堂招聘啦!联系方式： ～（招聘店长工资面议）店员~ （长期） 工待资遇3700-5000。 月休假两天 要求: ✔年龄:18-35 ✔性别不限，有相关工作经验者优先，工作地点:靖边民乐园益禾堂

大保当中高端酒店招聘客房服务员，年龄30到50岁底薪3600200全勤计件提成具体面议

绥德火车站全硕宾馆招聘前台收银员，要有良好的团队合作力量，具有高度的责任心，擅长交际，口齿伶俐，年龄20-40 工作地址：绥德火车站 联系电话：

烧烤店招聘： 砧板： 头砧：底薪6200+全勤200+绩效奖金100~500； 二砧：底薪5300+全勤200+绩效奖金100~500； 尾砧：底薪4700+全勤200+绩效奖金100~500； （3）炒锅： 头锅：底薪7500+全勤200+绩效奖金100~500； 二锅：底薪7000+全勤200+绩效奖金100~500； 三锅：底薪6500+全勤200+绩效奖金100~500； （4）面点师： 一级面点：底薪5000+全勤200+绩效奖金100~500； 二级面点：底薪4500+全勤200+绩效奖金100~500； （5）凉菜师： 大凉：底薪7000+全勤200+绩效奖金100~500； 二凉：底薪5300+全勤200+绩效奖金100~500； 2.包吃包住，月休四天； 3.； 4.伙伴生日当月享受100元内的礼物； 5.伙伴工作每满半年可享受50元工龄工资，三年封顶（最高300元）。 联系电话： 上班地址榆林市就近安排 另招聘厨师长，工资面谈

榆阳华府酒店、诚聘英才期待加入前台收银（数名）薪资：底薪＋提成＋全勤＋饭补|要求：形象端正，沟通流利，有责任心，会基础电脑操作|有相关工作经验优先职责：办理入住退房、收银结账|宾客接待、前台日常运维客房保洁（数名）新资：底薪＋提成＋全勤＋饭补|要求：身体健康，吃苦耐劳，做事细致，服从管理安排|职责：客房清洁、布草更换客房卫生全面整理联系电话：工作地址：榆林市二街新建南路榆阳华府酒店面试方式：电话预约/直接到店|待遇优厚非诚勿扰

靖边县M_美庭酒店招聘: 客房服务员两名薪资待遇面议 地址:靖边县人民路汽车站店 联系人:

有3年以上厨房管理经验，要有一定火锅姿造经验