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酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
有工作经验者优先,底薪加提成
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
有工作经验优先,无经验可学,底薪加提成,工作轻松,年龄20-45岁。
前台主管前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
工作认真,有责任心,执行力强,团结同事, 岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作,为客户提供优质的接待服务; 2.处理客户咨询,协助解决客户需求; 3.维护前台日常工作,包括资料整理、电话接待等; 4.与团队成员紧密合作,确保服务流程顺畅。 任职要求: 1.工作认真,有责任心; 2.执行力强; 3.能够团同事,具有良好的沟通能力和团队合作精神; 4.具备基本的电脑操作能力和电话服务技巧。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境专业温馨 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备责任心与服务意识,能适应轮班制工作安排 5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,热情为客人办理入住和退房手续 2.准确解答客人的咨询,提供周边交通、旅游等信息支持 3.妥善处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序,维护良好的酒店形象 5.配合团队完成交接班记录及各类报表的填写工作 任职要求: 1.高中及以上学历,有无经验均可,公司提供专业培训 2.普通话标准,具备良好的沟通能力和服务意识 3.熟练使用电脑办公软件,学习能力强 4.工作认真负责,能适应轮班制和节假日上班安排 5.具备亲和力,有意愿在酒店服务行业长期发展
西宁城中区餐饮主管
餐饮主管
餐饮主管
酒店前台、客房保洁
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
有 工作经验、不会的包教,长期有耐心的,底薪加提成
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
服务员,前台
4000-5000元/月
酒店前台月结
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语对话能力更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 5.遵守职业规范,认同服务行业价值观,具备团队协作意识
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,热情为客人办理入住和退房手续 2.准确解答客人的咨询,提供周边交通、旅游等信息支持 3.妥善处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序,维护良好的酒店形象 5.配合团队完成交接班记录及各类报表的填写工作 任职要求: 1.高中及以上学历,有无经验均可,公司提供专业培训 2.普通话标准,具备良好的沟通能力和服务意识 3.熟练使用电脑办公软件,学习能力强 4.工作认真负责,能适应轮班制和节假日上班安排 5.具备亲和力,有意愿在酒店服务行业长期发展
青海海东循化县城茶餐厅需要服务员部长,服务员数名,联系人:
服务员
循化县城茶餐厅 需要服务员 部长,服务员数名, 联系人:
海东
4月23日 11:23拨打电话
海东化隆回族自治县招指挥/司索工
200-300元/天
司索工指挥工1-2人
海东市化隆回族自治县招指挥/司索工
海东 化隆回族自治县
4月23日 11:22拨打电话
青海海东需要一名抬木饰面的小工,地点在驼铃小区,有电梯,有想法的联系
小工力工
需要一名抬木饰面的小工,地点在驼铃小区,有电梯,有想法的联系
海东
4月23日 11:16拨打电话
服务员
鑫汇5楼招聘长期服务员1名、后厨人员1名,一个月4天公休,工资3800到4500,有意者请联系(同)
海东
4月23日 11:15拨打电话
青海海东找个小工有的话马上联系
小工
找个小工有的话马上联系
海东
4月23日 11:15拨打电话
酒店经理1-2人月结
亚热带植物园悬崖酒店主管 学历要求:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先,具备系统的酒店运营管理知识。经验要求:拥有2年以上酒店同岗位或领班工作经验,熟悉酒店运营流程与服务标准,能独立处理日常运营中的各类问题。能力要求:具备极强的沟通协调能力、现场管理能力与问题解决能力,抗压性强,能从容应对突发情况,统筹兼顾各项工作。职业素养:熟练使用酒店管理系统,工作认真负责,责任心强,服务意识佳,注重细节,有良好的职业操守与团队协作精神。作为酒店运营的核心力量,统筹所辖区域日常管理,串联起服务、团队、成本与安全的每一个环节,让悬崖酒店的服务品质始终在线:负责所辖区域日常运营统筹,严格督导服务标准与操作流程落地执行,全程把控服务细节,保障每一位宾客都能拥有舒适、贴心的度假体验,传递悬崖酒店的独特魅力。统筹团队管理工作,负责员工排班、专业培训、绩效考核与新人带教,搭建高效协作的团队氛围,提升团队执行力与稳定性,打造一支有温度、有专业的服务队伍。快速响应宾客投诉与各类突发事件,秉持高效、负责的态度,闭环解决问题,最大限度降低宾客不满,维护酒店口碑与形象。负责成本管控相关工作,定期开展物资盘点,合理管理能耗与易耗品使用,杜绝浪费,在保障服务品质的前提下,实现效益最大化。做好跨部门协同配合,主动对接各相关部门,齐心协力完成酒店营收、服务品质、安全管理等各项核心指标,推动酒店稳步发展。严格落实酒店各项规章制度与安全消防要求,全面负责客房清洁、查房、布草管理及服务质量复核工作:科学安排保洁人员排班,开展清洁标准与流程培训,规范操作细节,有效降低返工率,确保客房环境整洁达标。负责客房物资申领与成本控制,合理规划物资使用,及时配合工程部门完成设施设备报修,保障客房正常投入使用。全程把控客房卫生与服务质量,全力保障宾客住宿满意度,让每一位入住的客人都能感受到家一般的舒适与安心。 薪资福利:悬崖酒店主管:3800 - 4800元/月,薪资根据个人工作经验、专业技能面议,能力出众者薪资可上浮。提供免费工作餐,菜品丰富、营养均衡;如需住宿,可提供员工宿舍,环境整洁舒适。缴纳五险,享受节假日福利,提供专业技能培训、外出考察学习机会,额外发放绩效奖金。 招工人数:1名 工作地址:景东景福大寨子(毗邻景东亚热带植物园,坐拥无量山原生态风光,工作即是沉浸式吸氧)
普洱
4月23日 11:29拨打电话
服务员大堂经理
七星椒火锅店1、服务员:2200-6000元/月2、大堂经理:面议工作地址:昭阳区二环南路与二环西路交叉口东北侧吾悦广场F1【报名方式】点击拨打电话。
昭通 昭阳区
4月23日 11:25拨打电话
酒店经理3-5人
五、上饶酒店急招 4名 管事部 不限男女 工作时间:面谈 出勤天数:按实际出勤天数为主 薪资待遇:96/天 要求及待遇:年龄不超过63周岁,身体健康,服从工作安排。 有意向者联系电话:
上饶
4月23日 11:14拨打电话
酒店经理月结
招聘:前厅部主管薪资:5千-6千1.日常运营管理<br/>◆班次管理:负责所辖班次(早、中、夜班)前厅部的全面运营,确保各岗位(接待、行李、总机、宾客关系等)顺畅运作。<br/>◆督导与支持:在现场指导、协助前台员工处理复杂入住/退房、特殊要求、客人咨询等,确保服务标准统一。<br/>◆系统与账务审核:检查并确保所有交易录入准确,处理当班期间的账目,协助完成每日夜审工作。<br/>◆房态与收益管理:实时监控房态,与相关部门紧密合作。<br/>◆巡查与维护:确保前台、大堂、公共区域的整洁、有序,设备运行正常。<br/>2.客户服务与关系维护<br/>◆VIP接待:负责重要客人(VIP)的抵店前准备、入住接待及在店期间的全程关注。<br/>◆投诉处理:亲自处理客人投诉和复杂问题,采取补救措施,提升客人满意度,并记录案例用于培训。<br/>◆客人互动:主动与客人交流,收集反馈,建立良好的客户关系,培养回头客。<br/>3.团队管理与培训<br/>◆排班与调度:协助前厅部经理进行本班组员工的排班和考勤管理。<br/>◆在岗培训:对新员工及现有员工进行服务流程、系统操作、产品知识、销售技巧等方面的培训和考核。<br/>◆绩效督导:监督员工的工作表现,及时给予反馈和纠正,确保服务质量达标。<br/>◆团队建设:主持班前会,传达信息,激励团队士气。<br/>4.行政与沟通职责<br/>◆交接班管理:主持并确保班次间清晰、完整的书面及口头工作交接。<br/>◆内部沟通:作为前厅部与其他部门的联络枢纽,确保信息传递及时准确。<br/>◆记录与报告:填写工作日志,记录特殊事件,准备所需的运营报告(如营业收入、客情分析等)。<br/>◆政策与流程执行:确保所有酒店政策、安全规程和前台操作流程得到严格执行。<br/>5.其他职责<br/>◆参与前台相关用品、物料的库存管理与申领。<br/>◆完成上级领导指派的其他工作任务。<br/>◆在必要时,承担前台接待员的所有职责。
佛山
4月23日 11:01拨打电话
酒店经理1-2人
宾馆经理男女不限,年龄45岁以下,有工作经验者优先薪资福利:底薪+提成(具体待遇面议)招工人数:1名工作地址:彭城镇大路沟
邯郸
4月23日 10:47拨打电话
服务员保洁传菜员
【淮湘人家招人啦!】想找灵活班次的朋友看过来~岗位:主管、部长、服务员、传菜员、保洁员班次:全天班/半天班都可,大力欢迎!待遇:面议,用心给你舞台,让你发光!联系:/
海东
4月19日 15:34拨打电话
服务员
伊隆生态园老品牌餐饮店招聘部长:2名工资:4200底薪全勤200要求:同岗位一年以上、执行力强服从管理服务员:10名工资:3800全勤200要求:服务意识强、服从管理。吧台一名:4000+200全勤有经验者优先以上人员包吃包住、宿舍洗衣机各方面齐全。每个月休息4个半天。地址:循化县十里经济带伊隆生态园电话:
海东
4月16日 12:09拨打电话
酒店前台
【招聘】互助金红商务酒店诚意招聘,前台工作人员若干名,要求品行端正、细心负责、有服务意识,工作轻松稳定,薪资待遇良好,非诚勿扰,联系电话:
海东
4月20日 10:51拨打电话
餐饮店长月结
诚聘餐饮店长月薪8000元起,包吃包住,月休4天。负责门店日常运营与管理,要求3年以上商场店餐饮管理经验。地址:海湖万达广场电话/:陈经理
海东
4月15日 10:56拨打电话
青海海东大通三号桥需要餐饮主管一位,
餐厅领班
大通三号桥需要餐饮主管一位,青海海东
海东
4月18日 12:02拨打电话
青海海东前台有工作经验者优先薪资福利:待遇面议招工人数:1名工作地址:民和德鸿宾馆
酒店前台
前台 有工作经验者优先 薪资福利:待遇面议 招工人数:1名 工作地址:民和德鸿宾馆
海东
4月20日 17:36拨打电话
餐饮店长月结
诚聘餐饮店长 月薪8000元起,包吃包住,月休4天。 负责门店日常运营与管理,要求3年以上商场店餐饮管理经验。 地址:海湖万达广场 电话/:陈经理
海东
4月15日 22:38拨打电话
切配餐厅领班
招聘前厅主管,有餐饮经验者优先,5000元+(200全勤),招聘切配3500+(200全勤)以上工位月休2天,管食宿!工资按时发放!联系电话:杨新183****8589
海东
4月13日 23:09拨打电话
青海海东大通三号桥需要餐饮主管一位,
餐厅领班
大通三号桥需要餐饮主管一位,
海东
4月15日 10:39拨打电话
服务员
【西喜城‬悦鲜海‬城】招以聘‬下饮餐‬精英: 楼主面‬管5名6000-8000 楼部面‬长5名 5500-7000 营 销6名 8000-30000 服务员20名 5000-9000 电话打不通 直接: 以岗上‬位一经录用,待从遇‬优,每休月‬息3天,享国受‬家定法‬假期,工作满一年受享‬带年薪‬假。 地址:西市宁‬城区西‬五西四‬路三榆城西‬天街四楼
海东
4月16日 13:21拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供海东酒店经理直招4000一月在线招聘信息,主要招聘海东酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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