招工启事①皮革城C座招穿版销售店长1名

招聘店长，白班，提供工作餐，工作地点为长安店。接听电话时间为8点至8点，其他时间不接电话。薪资为6000-7000元/月。负责熟食品的收银打包工作，工作相对轻松。上班时间为7点至下午6点或6点半，12点至下午2点有两个小时休息时间。有意向者请直接电话联系。

招聘店员/店长，提供五险，白班工作。薪资为4000-6000元/月。要求有相关工作经验。具体事宜请电话联系。

招聘服装门店店长1名，工作地点在浙江嘉兴。要求品貌端正、个性开朗、亲和力强；热爱销售，勇于挑战，有较强的学习能力和适应能力；具备较强的沟通和逻辑思维能力，能把握产品优势和客户心理。薪资待遇面议。

招聘生鲜连锁超市店长。薪资为8000-15000元/月。岗位职责包括：主导门店日常运营管理，监督各部门执行公司运营标准；负责门店人员招聘、培训与评估，提升团队专业技能；管理门店经营指标，包括销售业绩、毛利和利润目标；了解市场动态，调整门店销售策略以满足顾客需求；保持与总部和供应链的有效沟通，确保门店运营顺畅。任职要求包括：具备优秀的领导能力和团队管理经验；强烈的责任心与创新意识，能够引领团队达成目标；熟悉市场分析与客户服务，能快速适应市场变化；优秀的沟通协调能力，能与不同背景团队有效沟通；对产品有一定的了解，能够根据市场需求进行合理调整；愿意接受区域内工作调动。

招聘门店店长，负责门店日常运营管理，包括制定销售目标与促销计划、员工排班培训考核、团队建设、VIP客户关系维护、客户问题处理、货品管理（盘点、调拨、补货、滞销品处理）以及监督陈列、卫生和服务标准。任职要求：高中及以上学历，3年以上服装行业销售经验，其中至少1年以上门店管理经验；精通皮草/服装销售技巧，熟悉面料、版型及搭配知识；具备团队管理能力、抗压能力及突发事件处理能力；有强烈赚钱欲望和责任心，能穿版展示者优先。薪资为15000-30000元/月，白班工作，缴纳五险。有意者请直接电话联系。

招聘：以父为铭水果连锁超市群利路（东湾店，招长期工）薪资：4200-7000元/月早晚班8－12.0015:30－21:30（早晚班每天下午不上班）晚班11:30－21.30（晚班上午不上班）每个班次十个小时半个月一换班满勤情况下**四天带薪假试用期前7天100元/天，第一个月****，（主要是适应和培训过程）一个星期转正后底薪（**）4000元+激励提成＋净利润提成如果收银员再外加200收银补贴熟练后基本4500－6500不等如果努力升为门店店长工资6500-10000左右转正要求:服从安排，积极乐观!坚持正心，正念，正行文化！要求:招聘18-45周，胳膊上手上明显位置有大纹身的不招!福利:团建，节假日礼品福利，外出培训学习，等其他福利同行业遥遥领先，欢迎加入!人事部电话（号同步）

诚聘女裤档口店长，有经验能穿版的小姐姐我们也可培养为店长希望你:身高162-170，懂穿搭、外向健谈，有耐心，薪资面谈，待遇从优.工作地点:国贸2楼，电话:

招聘华茂档口：店长（需有经验）、试版营业员（需形象好、气质佳）。一、招整烫工：需熟练木板烫，懂品牌要求。二、招修补工：需会16针细针修补。三、招复尺工1名，要求有经验，量尺熟练。四、杂工多名：需会刷毛、包装、照灯等，55岁以下。地址：桐乡市梧桐工业园区秋实路343号源本服饰2幢3楼。联系人：钟师傅。招聘：招套口管理一名，招套口（缝盘）工人30名。外住补助200元。工资月结，年底有奖金。另招拆毛沟头8人。电话：****。

搬运工，装卸工:一天384，计时32块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验，384一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

早七点海宁皮革城用一个工人，跟着电工放线必须赶上高

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[爆竹]发车或满月200；[强]吃住在厂普通工衣不扣服务费工时稳定不扣差价税不扣服务费；【嘉兴高薪电器】[红包]员工元/时，长期支付，，每月20号发薪；年龄18-52周岁，男女不限、纹身/烟疤提前报备、接受，提前报备；[烟花]主要生产出口割草机、园林绿化工具、电子车间主要做线路板插线、工作轻松；公寓式住宿，住宿首月50元，次月免费，吃饭先吃后补，补贴后三餐个人承担6-10元/天！提示:面试需带5张一寸照片，5张复印件，，厂牌未出之前；提示:，免路费发车人员；。

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招聘店长。薪资为3500-5000元/月。负责门店日常运营，确保销售目标达成，管理团队执行工作安排，协调客户问题处理，监督商品陈列与库存。定期分析销售数据，调整经营策略以提升业绩，维护店面卫生与安全，落实公司各项流程标准。要求有零售或服务行业经验，熟悉基础收银操作，能独立处理顾客咨询和投诉。能适应轮班制，对工作有责任心，愿意在一线持续学习。具备基本的数据记录和汇报能力，能配合上级完成阶段性任务。

招聘店长一名。薪资为6000-8000元/月。负责门店日常运营，确保服务流程顺畅，人员安排合理。具体职责包括：按时开门营业，检查店面环境和设备状态，保证整洁安全；分配员工工作内容，监督执行标准，跟进任务完成情况；处理顾客投诉或突发问题，及时反馈并协调解决；定期盘点库存，上报损耗数据，协助补货安排；组织员工学习操作规范和促销活动要求，落实培训记录；每日整理营业数据，汇总报表提交上级。要求具备实际管理经验，能独立处理现场事务。有零售、餐饮或服务类门店带班经历者优先。能适应早班、晚班及节假日轮岗安排。熟悉基础办公软件，会用手机端查看订单和报表。遇事不推诿，做事有条理，能主动解决问题。能服从公司统一调度，配合整体运营节奏。

工作地址：兰陵县矿坑镇棠林工业园[爱心]超市招聘招聘岗位：店长：岗位要求：1.有保健品/药店/健康行业销售或管理经验优先，无经验可培训；2.善于沟通，有责任心，耐心细致，有服务意识；3.具备基础管理能力，抗压能力强，认同健康行业理念；4.25–50岁，稳定性强，长期发展优先；工作时间：做六休一；薪资待遇：4000~10000/月+节日福利+带薪培训、缴纳社保；联系电话：

直聘精英店长一名高销一名（对班）地点：东莞东城万达薪资：底薪提成福利月休四天任职要求：38以内，服装销售熟手，性格开朗，连带能力强，责任心强！店长要求：有野心、想赚钱、会带团队、会员维护，执行力强，有潮牌服装店经验优先！：

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桐乡甜品店诚招店员甜品免费吃，都是年轻人，工作氛围好，有三节福利联系电话：工资待遇上班时间可私聊

本店需要，导购小妹一名，会的优先，不会的也可以培训，店里销售

诚聘岗位要求：门市营业员2名，会视频剪辑，能够制作视频薪资说明：薪资面议联系电话：地址：环球灯配城C509

店面营业员/早上4点半到岗中午有3小时休息时间

招聘收银员要求：做过水果档口收银优先工资5000-5500元工作地址：水果市场有意者打电话

嘉善城区水果店招营业员一名，男女不限要求，年龄20～45岁。工资面议。月休3天。电话

崇福开发区零食店招营业员薪资待遇面谈，联系电话

《长期。全职。短期暂时不招。能接受转班，夜班》合适的话加我电话的绿泡泡 1.岗位职责：①冻品冷藏常温来货验收，上架，整理。②吧台鲜食煮制，设备清洗消毒（关东煮，蒸包，茶叶蛋，烤肠等）。③收银，面销话术服务。 2.岗位福利：计时工，3.5k左右。一小时 15，一天9小时，月休4天。 3.任职要求：①年龄：17周岁到45周岁。17周岁到40周岁，高中及以上学历，有2年以上便利店经验可放宽到45周岁。 ②学历：初中及以上就行。但后期转正学历要高中及以上。 身高体重：1.60及以上，1.50及以上。BMI=体重kg/（身高m）²（17到29） ④形象：无纹身，无染发（黑褐深棕可以），无美甲，不戴首饰。无较大胎记疤痕（2cm²） ⑤健康状况：无传染病，无重大病患史，无隐性病情。无视力问题，矫正后视力达4.5以上

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营数据与市场动态 6.店长就是厨师长，需要会烧菜，且技术过关。 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，有餐饮管理相关证书者优先 3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5.责任心强，注重细节，能适应轮班与节假日工作安排

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招聘服务员2名，薪资4500至5000。招聘店长1名，薪资6000至7000。招聘配菜1名，薪资6500。