店长1.负责辖区内多门店的现场管理，确保陈列、卫生、服务标准统一达标；2.分解并跟进各店销售目标，落地营销活动，驱动门店营收增长；3.管理门店人员排班、考勤及在岗培训，提升团队执行力与规范性；4.处理日常客诉及现场突发问题，复杂情况及时上报；5.完成销售、库存等数据统计，按时提交日报、周报及整改反馈。薪资福利:薪资构成为底薪提成全勤，具体面议，缴纳五险。招工人数:1名工作时间：11:00-18:00，单休。面试时间：周一至周五，9:00-11:30，13:00-17:30。：请备注姓名工作地址:潘安湖奥莱1楼客服中心

徐州九里职业技术学院汉堡店招店长一名，员工一名，年龄18岁至50岁，工作时间9：00到21：30，下午有休息时间，工资面议，有意电话联系，

岗位职责： 1.负责展厅客户接待、产品介绍、预算报价、合同签订 2.负责安装完成产品的照片、视频拍摄工作 3.维护老客户的关系，与客户建立长期稳定的合作计划 任职要求： 1.形象气质佳，学历不限，年龄25-35，欢迎有激情、勇于担当高薪的合作伙伴； 2.简单使用办公软件； 3.反应敏捷，表达力强，具有较强的沟通和社交能力和谈判技巧； 4.良好的客户服务意识； 5.有责任心，能承受工作压力； 6.有团队协作精神，与团队内人员积极互通； 7.有全屋定制家具销售从业经验者或对家装行业有一定了解优先； 8.服从领导安排。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.策划并执行本地化营销活动，提升门店客流与销售转化率 3. 主导门店短视频拍摄、直播带货及自媒体平台（如抖音、小红书）内容运营与粉丝增长 4. 分析经营数据，定期复盘销售表现，优化运营策略并向上级提报改进方案 5. 培养店员团队，组织业务培训与服务标准落地，营造积极向上的团队氛围 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则，能独立策划并执行直播及内容推广 3.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel等办公软件 4.沟通协调能力强，责任心强，抗压能力好 5.学历不限，有成功带团队或业绩提升案例者优先

责任心强，吃苦耐劳，五官端正，性格开朗，男女都可以，有工作经验优先，年龄22至50岁之间，工资4000到5000，月休三天节假日不休。早9点到晚上9点半

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保门店运营高效合规 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升区域品牌影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/餐饮/服务业运营流程 2. 有较强的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 服务意识强，注重细节，责任心强 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

4年以上工作经验，能独挡一面，能和顾客沟通交流

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徐州泉山区要凉菜5000左右一名，蒸车一名，凉菜间4人月休两天，有宿舍工资准时

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北关产业园招聘焊工，负责管道焊接工作。

华电铁塔招聘机械手岗位员工，要求年龄在45岁以内，持有相关证件，有相关经验者优先。综合薪资为6000-8000元，岗位福利包括缴纳五险、体检费报销、提供住宿、高温补贴、餐补及节日福利等。

梁寨附近需要一台带刮板的小型挖掘机。

保罗男装招聘优秀导购+店长，热爱服装行业底薪+提成+奖金+生日福利+节假日三薪，你的能力决定你的收入，想拿多少薪资你说了算联系人：朱先生联系电话/：

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招聘：超市百货区领班薪资：3000-49991.协助主管负责食百区日常营运管理，落实各项门店制度与工作安排。2.负责区域商品补货、陈列、排面维护、价签核对，保障卖场整洁规范。3.巡检商品质量，排查、处理临期、破损、过期商品，控制货品损耗。4.协助排班、带教新员工，督导员工日常理货、服务等基础工作。5.配合促销活动落地，完成堆头、陈列布置，跟进活动商品销售。6.负责区域安全、卫生、通道畅通，做好防盗、防火等日常巡查工作。7.协助完成库存盘点、数据核对，上报库存差异及各类异常问题。8.接待顾客咨询与简单售后，妥善处理客诉，做好班次交接工作。

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欧亚卖场二楼IZESS品牌女装招店长岗位职责：1、执行力强，带动店铺导购员完成店铺每月销售目标；2、监管店务执行包括但不仅限于（财务管理、卫生管理、会员管理、店员仪容仪表管理、货品管理）；3、懂销售、懂货品，个人销售能力强，能带动店铺整体销售水平；4、配合公司下发的货品促销政策、人员管理。任职要求：1、年龄35周岁以下（优秀者可放宽到40周岁），形象气质佳；2、三年及以上品牌女装店长经验。薪资范围5000-10000元+社保+公积金联系人：罗经理

1.收银员给顾客介绍充值水吧活动，做水吧饮品 2.吧台货架冰箱卫生补货 3.引导员负责网吧外场顾客引导工作，确保顾客能快速准确找到位置 4.协助顾客解决上网过程中遇到的技术问题，提供优质的服务， 5.维护网吧秩序，确保网络安全和顾客隐私的保护

熟食区柜台营业员，无经验要求，只需认真负责，年龄25-55之间，可长期合作

做一休一，工资2800+200全勤

我店设有肉区，熟食区，蔬菜区，水果区。每天工作内容：早班7点到店出摊。把卫生打扫干净。收货后记录。导购。中午1点下班，晚班1点到店，晚上7点半下班，下班之前把菜品规整。记录第二天需要进的货。半天班。两人倒班，有事跟对班商量。第一个月试用期2000，之后2500每月。有想法的联系我。

棋会江湖自助棋牌茶室泰隆商业街店招聘店员一名 工作内容： -做好客户接待预约，介绍使用流程和店内活动 -调试麻将机 -维护门店环境卫生与整洁 任职要求： -具备良好的服务意识，有服务行业经验优先 -能够有效处理客户需求和问题 -有一定学习能力，会使用麻将机 -热情开朗，善于沟通 -吃苦耐劳，有责任心 年龄20-40岁居住附近的优先 底薪1500+全勤+业绩提成 工作时间14点至24点，单休

门店卫生清洁，面包货物陈列，接待顾客收银，配合店长完成业绩目标哦

岗位职责： 1. 在指定场所向顾客介绍并推广新品全国首创！独一无二的生鲜花生，突出其作为烧烤、饮酒佐餐佳品的独特优势 2. 提供免费品尝服务，引导顾客体验并促成现场购买 3. 清晰讲解产品特点、储存方式及食用建议，提升顾客信任感与复购意愿 4.准确登记销售数据，及时反馈顾客意见及市场情况 5.保持展台整洁有序，确保宣传物料充足、陈列规范 任职要求： 1.年满18周岁，学历不限，有快消品或食品类促销经验者优先 2.形象端正，性格开朗，具备良好的沟通表达与亲和力 3. 工作积极主动，能适应灵活排班及户外/商超等多样化工作环境 4. 具备基础销售意识，愿意通过优质服务提升转化率 5.遵守公司规范，服从管理，注重食品安全与服务礼仪

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九里万科城店招聘熟食销售员，年龄20-45岁之间，薪资转正综合4000+提成

省·徐州市店长：按要求填写施工记录。月到手4600-7300，按月打卡，有餐补，会看图纸，长期有活；常年有量，能吃苦耐劳

零食店店长大专及以上学历、薪酬:8000-12000专业不限8年以上零售履历，必须有多店/区域管理经验，只管过一两家店请勿打扰有管理30家以上门店或50人以上团队的经验，最好有量贩零食、便利店、商超背景。懂算账有威信、徐州通薪资福利:8000-12000招工人数:10名工作地址:徐州市铜山区棠张镇新庄村