
江苏淮安招聘:前厅经理(五险)薪资:6500-7000元/月岗位职责1.负责前厅日常运营管
6500-7000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅经理(五险)薪资:6500-7000元/月岗位职责1.负责前厅日常运营管理,确保高效接待与服务2.处理宾客投诉,协调各部门解决问题3.制定员工培训计划,提升团队服务水平任职要求1.酒店管理相关专业2.熟悉酒店前厅业务流程,具备良好沟通能力3.有酒店前厅管理经验者优先
酒店前台接待双休五险一金八小时工作制
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
五险一金,双休(排班),八小时工作制,包吃包住,带薪年假
1.办理入住、退房、账单核对、开票、问询等;
2.解决客人入住期间需求及客诉处理;
3.有责任心、细致负责
前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职有经验吃苦耐劳有团队意识
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升客户满意度
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.维护前台区域整洁有序,保持专业仪容仪表,展现酒店良好形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度快、准确率高
5. 责任心强,能适应轮班制工作,包括夜班及节假日值班
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职有经验
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询,提升宾客服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础计算机操作能力
4. 具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
酒店管事部夜班主管
4000元/月
酒店经理月结
主要负责与酒店部门现场的沟通,以及夜班员工的工作管理。
熟悉酒店管事部的工作流程,
年龄65周岁以下,有相关工作经验优先。
8小时工作制,17:00~2:00,提供员工宿宿舍,男女不限,上六休一,月薪4000。
提供食宿
前台(上四休二,两白两夜两休,12小时制,工资面议)
3000-5000元/月
酒店前台月结全职前台专业对口
岗位职责1.按仟那品牌标准,细致入微的做好当班时的宾客接待工作,保证岗位服务质量; 2.保持良好规范的岗位形象,时刻保持工作环境的整洁,维护店面形象的美观; 3.执行店长和主管下达的指令,服从上级工作安排; 4.负责做好当班账务管理,做好班结账工作,确保当班营收无误,收银准确; 5.严格执行班交接,交接内容做到全面、准确,无遗漏; 6.做好班结账工作,保证当班账务无差错; 7.做好夜审工作,处理好夜审房费不足的在住客房间,并能及时上报; 8.负责做好当班房态控制,确保预订安排准确无误,排房合理; 9.做好当班客房、会员卡、小商品等销售工作,为酒店创造最大利润; 10.负责管理好寄存物品、小商品、发票及有价券证,做好登记、保管、交接、签收和发放工作; 11.负责为宾客提供仟那标准的问询及商务服务; 12.按要求参加培训及相关业务考核。
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务
2.解答客人咨询,处理电话预订、客房分配及突发情况,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,确保账务清晰准确,配合完成日结和报表工作
4.维护前台区域整洁,保持良好的仪容仪表和服务形象,展现酒店专业风貌
5.协同各部门做好宾客服务衔接,及时反馈客人需求与建议
任职要求:
2.需要穿高跟鞋
3吃苦耐劳的
酒店前台(宾馆前台)
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于50字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日在岗安排
5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
酒店前台月结兼职假期工全职
招聘前台一名,男女不限,年龄35岁以下,要求普通话好,热情开朗,经验不限,工作内容简单轻松,主要是为客人办理入住登记,工作地点宿迁市沭阳县扎下镇,可提供食宿,
客房服务员月结
汉庭淮安融创广场酒店招聘客房保洁一名1.负责酒店客房的卫生清洁,按要求打扫干净。2.负责检查客房、补充用品、为客人提供服务、检查客人遗留及客房内贵重物品。3.及时响应并处理客人提出的有关清洁卫生方面的需求,提供优质的服务体验。4.负责每日更换床单被套,清点布草数5.工作时间8:00-16:30月休四天节假日三倍工资、高温补贴、生日补贴等6.入职之后到手差不多4000左右缴纳社保7.联系方式:
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9000-10000元/月
长白班口红厂用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,,公司每周提供班车到购物中心
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!!
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月新保底9000-10000!!!
随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏省苏州
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酒店经理1-2人
新区左岸新装修酒店招聘打荷2名工资3800--4000经理一名工资面议主管2名工资6000--6500服务员10名工资5000男女不限供吃住月休2天6月中旬进场联系任
西藏拉萨汉庭大昭寺藏热中路酒店,现招一名前厅经理,,有连锁酒店工作经验,工资面谈。联系电话
酒店经理1-2人月结
汉庭拉萨大昭寺藏热中路酒店,现招一名前厅经理,,有连锁酒店工作经验,工资面谈。联系电话:
酒店经理1-2人月结
招聘前台主管1人。工作地点为红玺湖绿地游邑酒店。工作时间为早8点至晚5点。每月休息4天。薪资为4000元。
淮安淮安区房务部-客房清扫员初中及以上学历,,年龄20-55岁,服从管理,吃苦耐劳,有酒店
2500-4500元/月
客房服务员月结
房务部-客房清扫员初中及以上学历,,年龄20-55岁,服从管理,吃苦耐劳,有酒店工作经验优先。严格按照操作程序打扫房间,为住客提供干净、整洁的房间;在按照操作程序打扫房间的过程中发现房内设备有损坏或有其他异常情况的应及时汇报;严格控制工作车上的棉织品、客用消耗品,严防流失,并保证工作车整洁。薪资福利:综合薪资:2500-4500员工一经录用,即享受缴纳社保、年假、工会、工作餐等福利制度。派遣至白鹭湖酒店工作地址:淮安市清江浦区水渡口大道101号
客房服务员月结
招客房服务员:长江西路铂尔曼酒店招2名客房服务员45岁以下要有工作经验工作时间8:30-17:30有工作餐午休1-1.5小时待遇:计件15元1间含续住房保底3600元/月法定假日1.5倍工资缴商险(可以缴社保)联系电话
酒店前台
招聘:1、酒店前台接待,30岁以内,上二休二待遇优,福利好,缴纳五险,!!!招聘客房清扫员要求:年龄45岁以下,工作认真负责,有良好的沟通能力,上班时间:8:00-17:00(月休四天)提供工作餐薪资:基本工资+满勤+计件提成联系方式:地址:清江浦区淮海南路272号梦乐城(全季淮安大学城淮海南路酒店)
客房服务员月结
招工|旭辉广场全季酒店招聘:客房清扫员作息:做六休一薪资:底薪2963元,保底12间,,综合4500+福利:缴纳保险、生日福利、年终奖地址:安澜北路3号徐店长:工作稳定,待遇优厚,欢迎自荐/推荐~
客房服务员
盱眙格林豪泰汽车站店现面向社会招聘:1.店长(1名)全面负责门店日常运营,人员管理,有连锁酒店管理经验优先。2.前台收银员(2名)年龄:18–38岁,会基础电脑,初中以上文化。3.客房服务员(4名)吃苦耐劳,手脚麻利,年龄30一55岁4.餐厅厨师(1名)厨房阿姨,主要做早餐,30一55岁。工资面议,联系电话
淮安淮安区经开区迎宾大道亚朵酒店招聘2名客房服务员年龄40-55岁底薪2800保底12间超
3500-5000元/月
客房服务员月结
淮安经开区迎宾大道亚朵酒店
招聘 2 名客房服务员
年龄40-55岁
底薪2800 保底12间
超房8元/间
综合薪资3500-5000
上班时间8:00
下班时间:17:00-18:00
招聘1名早餐厅服务员
年龄30-50岁
综合薪资3000左右
上班时间:5:30-13:00
岗位要求:能吃苦耐劳 多劳多得 做事心细
员工福利:节假日3倍工资 /奖金
入职满一年享受年假
全国亚朵花儿行5折员工价
酒店地址:淮安市清江浦区迎宾大道与韩泰路交叉口
联系电话:
江苏淮安招聘:万达悦华酒店诚聘|客房主管薪资:4000-5000元/月工作内容:1.组织早
4000-5000元/月
客房经理月结
招聘:万达悦华酒店诚聘|客房主管薪资:4000-5000元/月工作内容:1.组织早班例会,与各班次交接工作,查看记录本,处理昨日遗留工作;2.每次早班与共享服务中心进行房态核对,并组织楼层服务员清房;3.检查区域客房及公共区域,确保达到清洁标准,确保服务设备正常运行,发现安全隐患及设备故障、损坏,应主动及时上报。任职要求:1.酒店行业同等职位工作经验;2.形象气质佳,沟通能力强。
客房服务员月结
招工|旭辉广场全季酒店招聘:客房清扫员作息:做六休一薪资:底薪2963元,保底12间,,综合4500+福利:缴纳保险、生日福利、年终奖地址:安澜北路3号徐店长:工作稳定,待遇优厚,欢迎自荐/推荐~
酒店前台
招聘:1、酒店前台接待,30岁以内,上二休二待遇优,福利好,缴纳五险,!!!招聘客房清扫员要求:年龄45岁以下,工作认真负责,有良好的沟通能力,上班时间:8:00-17:00(月休四天)提供工作餐薪资:基本工资+满勤+计件提成联系方式:地址:清江浦区淮海南路272号梦乐城(全季淮安大学城淮海南路酒店)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供淮安找酒店经理在线招聘信息,主要招聘淮安酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。