搜索
登录注册
OpenMini
项目经理
6000-8000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作,落实标准化服务流程 3. 服务好甲方,对现场发现的问题及时整改 4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制与应急响应体系 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,有写字楼或者园区管理经验 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强,服务意识突出 5.工作12小时,月休4天
酒店前台月结兼职假期工全职包吃住
1、18-32岁,身体健康普通话标准。 2、性格开朗,敢于挑战自我,带薪培训。 3、接待顾客应主动,热情,礼貌,耐心,周到。 4、月休4天,自主安排可以连休。 5、包吃包住,新员工提供新的床上用品。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带教培养 3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统,具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强,细致耐心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排 5.学历不限,热爱服务行业,认同客户至上理念
酒店经理
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案,根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率,优化服务流程(如入住/退房流程压缩至3分钟内)。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价(ADR)等数据,制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗,将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核,确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制,储备主管级人才(如每季度开展服务技能竞赛)。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配,确保高峰时段服务响应速度(如VIP入住10分钟内完成)。 -联动营销部策划主题活动(如节日套餐、会员日),提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉(如客房纠纷、服务事故),24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案,提供定制化服务(如生日惊喜、专属管家)。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准(如布草消毒、食品安全),通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护(如空调、电梯),确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请,控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构(如兼职占比≤20%),保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案,年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查(如公安、卫生),确保证照齐全有效。 |**
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职工作经验
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询,提升客户入住体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及应急事件初步处理 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训 4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制(含夜班)工作安排 5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
酒店前台,能使用电脑
酒店前台月结全职
有过三年以上工作经验,年龄35岁以上,55岁以下
服务员
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强,服务意识突出,能适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
办理入住退房
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
办理入住退房 服务客人基本诉求 销售,售卡,好评 上二休二
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于50字/分钟 4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日在岗安排 5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者加分
酒店前台收银员
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
有前台经验的收银员 You前台收银经验的摄影
种植工日结
日结:80元一天,35到68岁男女都可,去涟水挖大蒜,早9晚5,有工作餐,6.30在红星美凯龙上车,送回,工资当天结算,能来的进群。
淮安 涟水县
6月4日 23:51拨打电话
库管包吃月结
淮阴区+长期工+长白班面试时间:上午10点30面试[红包][红包][红包]18元一小时注:工期结束月底或当月12号就发工资[庆祝][庆祝][庆祝]要求,20到42周岁长白班:早8点~晚7.30,10小时计薪,包吃主要负责仓库管理工作1、有仓库收发货经验2、会简单电脑表格制作3、服从领导安排配合加班报名热线
淮安 淮阴区
6月4日 23:46拨打电话
搬运工装卸工3-5人月结全职
岗位职责: 装9.6箱车 纸板 装纸板 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作,确保货品安全无损 2.按照调度指令及时完成装车、卸车及库内周转任务 3.协助整理仓库货位,保持作业区域整洁有序,符合5S管理要求 4. 配合使用叉车、托盘车等基础装卸设备 5.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规作业 任职要求: 1.年龄18–55周岁,身体健康,能适应体力劳动及户外作业环境 2.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识 3.无犯罪记录,服从管理,能接受排班及临时加班安排 4. 有物流、仓储或同类岗位经验者优先 5. 学历不限,具备基本识字与沟通能力 老板忙,有事打电话
淮安淮安区驾驶员工作地址:河东—趟1200河东—175米趟1200钢材
货运司机
驾驶员 工作地址:河东—淮安 趟1200 河东—淮安175米趟1200钢材
淮安 淮安区
6月4日 23:21拨打电话
保洁开荒保洁月结
二、保洁招聘:1、男女不限,55周岁以下,吃苦耐劳,身体健康;2、2450元/月,缴纳商业保险,8小时/天,上六休一;3、工作地址:淮阴区中天钢铁长江东路与姚庄路交叉口;4、联系电话:
淮安 淮阴区
6月4日 23:01拨打电话
物业经理包住高温补贴社保1-2人月结全职
一、招聘项目经理 薪资待遇:面谈,缴纳五险一金、带薪年假。 任职要求: 1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神 2. 能够高效执行上级分配的任务 3. 具有持续改进服务流程的能力 4.大专以上学历 5.三年以上工作经验 二、招聘秩序经理 薪资待遇:面议,五险一金,带薪年假 任职要求: 1、具备相关岗位管理经验,熟悉物业安全管理流程与规范; 2、具备良好的组织协调能力与团队管理能力,责任心强; 3、掌握基本的安全、消防知识,持有相关证书者优先; 4、沟通能力良好,能够有效应对各类突发情况,具备较强执行力。 5、大专以上学历 6、三年以上工作经验 工作地点:周口市川汇区天明城,联系电话:
水电工保安消防证
关注井号:县点击井号:官网关注井号视频号:生龙物业服务有限公司岗位:客服助理3名薪资:面议要求:高中同等学历,电脑办公软件熟练岗位:物业运营主管1名薪资:面议要求:有至少3年以上小区物业运营主管同等岗位职责:全面统筹公司所有小区,日常运营管理工作,具备良好的组织协调、计划领导及沟通能力岗位:小区项目经理数名职责:本小区日常运营管理工作,住户的情况,了解每月交费情况及时上报,处理投诉、咨询等工作;管理工作。要求:一年以上物业服务及交付项目管理经验,具备全面的员工培训能力;团队管理沟通能力抗压能力。岗位:物业保安数名(待遇面议);要求:爱岗敬业、听从支配,60岁以内作息:12小时/班次,倒班制岗位:物业保洁数名(待遇面议)要求:爱岗敬业、听从支配,男女不限60岁以内岗位:水电工一名薪资:优厚(有消防证优先)要求:电工证,高中同等学历作息:早8晚6(8小时)单体(除保安岗位外)联系:
吉安
6月4日 22:24拨打电话
物业经理1-2人月结
招聘后勤物业经理一名。岗位要求:具有2年及以上物业及后勤相关管理工作经验;熟悉物业管理及后勤保障基本流程、设施设备维护、业主服务等相关工作内容;了解物业管理相关法律法规,具备基础的物业团队管理、成本控制意识,能统筹推进物业日常运营工作;能妥善处理业主咨询、投诉及各类物业突发情况,具备一定的应急处置能力;负责统筹后勤各项事宜,包括物资采购、库存管理、食宿保障、环境维护等,确保后勤工作有序推进。应聘者年龄需在40岁以内,具备能适应岗位的身体条件;品行端正,责任心强,工作认真严谨,有良好的职业素养和团队协作精神,无不良从业记录;具备较强的沟通协调能力,能妥善对接各类事宜、处理突发问题。薪资为每月4500元,税后,每月休息四天。工作地址位于中卫市中宁县石空镇。
中卫 中宁县
6月4日 22:19拨打电话
综合主管
5000-6000元/月
物业经理包住1-2人月结
1、物业综合主管协助项目经理指导现场各条线日常工作 2、上班时间8:00至12:00;13:30至18:00 3、薪资5000至6000元 4、要求:大专学历、年龄:25 至 35 岁 5、包住,独立单间,有空调、热水器
项目经理
5000-7000元/月
物业经理1-2人月结
1、日常管理: 负责办公园区的日常运营管理,确保园区环境整洁、安全、有序。 监督物业团队的日常工作,包括清洁、绿化等。 2. 客户服务: 处理业主的投诉和建议, 定期与业主沟通,了解业主的需求,提升业主满意度。 3. 财务管理: 制定和执行物业管理预算,控制成本。 负责物业费用的结算沟通等,确保财务收支平衡。 4. 安全管理: 制定和实施园区的安全管理制度,确保园区安全。 组织定期的安全检查和应急演练,提高应对突发事件的能力。 5. 合同管理: 负责与第三方签订合同,并监督合同的执行情况。 6. 团队管理: 负责物业团队的招聘、培训、考核和激励。 提升团队的专业素质和服务水平。 7.报告与沟通: 定期向业主及公司汇报物业服务情况,提交相关报告。 与相关部门和外部机构保持良好的沟通和协作。 8.考勤管理: 负责落实公司考勤制度,每月按时提交项目考勤报表等。
酒店前台
悦城国际酒店现招聘前台收银一名,要求,,20-30周岁,能适应上夜班,交五险,有工作经验者优先,联系电话:
淮安
6月4日 13:44拨打电话
酒店前台月结
招聘:宾馆前台薪资:3000元/月岗位职责:1.负责宾馆前台接待,办理入住、退房等手续任职要求:1.有前台接待经验的2.具有良好的沟通能力和服务意识3有团队合作精神和责任心4踏实稳重,积极向上,吃苦耐劳。5有相关工作经验的
淮安
5月26日 11:54拨打电话
客房服务员
盱眙格林豪泰汽车站店现面向社会招聘:1.店长(1名)全面负责门店日常运营,人员管理,有连锁酒店管理经验优先。2.前台收银员(2名)年龄:18–38岁,会基础电脑,初中以上文化。3.客房服务员(4名)吃苦耐劳,手脚麻利,年龄30一55岁4.餐厅厨师(1名)厨房阿姨,主要做早餐,30一55岁。工资面议,联系电话
淮安 盱眙县
6月4日 14:22拨打电话
客房服务员月结
淮安经开区迎宾大道亚朵酒店招聘2名客房服务员年龄40-55岁底薪2800保底12间超房8元/间综合薪资3500-5000上班时间8:00下班时间:17:00-18:00招聘1名早餐厅服务员年龄30-50岁综合薪资3000左右上班时间:5:30-13:00岗位要求:能吃苦耐劳多劳多得做事心细员工福利:节假日3倍工资/奖金入职满一年享受年假全国亚朵花儿行5折员工价酒店地址:淮安市清江浦区迎宾大道与韩泰路交叉口联系电话:
淮安 淮安区
5月29日 10:19拨打电话
酒店前台
悦城国际酒店现招聘前台收银一名,要求,,20-30周岁,能适应上夜班,交五险,有工作经验者优先,联系电话:
淮安
6月3日 14:07拨打电话
电工保安
岗位招聘信息 1、电工 2 名,55岁以下,【高压电工证】,4100-4500元/月 ; 2、消防维修检修岗1名,,50岁以下,5300-5800元/月; 【消防设施操作员证书(维保方向)】, 3、保洁2名,50-60岁,2000-3000元/月; 4、保安3名,,45岁以下,【保安证】,4100元/月; 5、系统运维岗1名,本科,计算机/网络工程相关专业,40岁以下,4500-6000元/月。 1、综合技工1名,有低压或者高压电工证,3600元/月; 2、餐厅服务3名,42岁以下; 3、客房服务1名,50岁以下; 4、1名,50岁以下。 【岗位联系人:王经理
淮安
5月7日 14:07拨打电话
江苏淮安旭辉广场招酒店客房大姐,想去上班的请联系,杨主管,
客房服务员
旭辉广场招酒店客房大姐,想去上班的请联系,杨主管,
淮安
6月1日 22:15拨打电话
客房服务员月结
招工|旭辉广场全季酒店招聘:客房清扫员作息:做六休一薪资:底薪2963元,保底12间,,综合4500+福利:缴纳保险、生日福利、年终奖地址:安澜北路3号徐店长:工作稳定,待遇优厚,欢迎自荐/推荐~
淮安
6月2日 21:57拨打电话
综合维修工社保1-2人月结
工程维修员 年龄50周岁以下,,掌握水电维修基础技能,有物业工程维修经验、持有相关操作证书者优先。负责小区公共水电、公共设施设备日常检修,业主房屋小修小补等工作 薪资福利:(基础工资+绩效)缴纳社保后到手4000元/月,试用期3个月,试用期薪资与转正一致;月休4天,轮班工作制;带薪岗前培训,定期团队团建;小区内办公,通勤便捷,工作稳定 招工人数:1名 报名材料:本人身份证原件及复印件1份、1寸近期证件照1张;报名地址:书香苑物业服务中心前台(清江浦区大王路6号);面试时间:工作日9:00 - 11:30、14:30 - 17:00,随到随面 工作地址:淮安市清江浦区漕运西路与清河路交叉口——雅居苑小区
淮安 清江浦区
5月25日 15:59拨打电话
客房经理月结
招聘:万达悦华酒店诚聘|客房主管薪资:4000-5000元/月工作内容:1.组织早班例会,与各班次交接工作,查看记录本,处理昨日遗留工作;2.每次早班与共享服务中心进行房态核对,并组织楼层服务员清房;3.检查区域客房及公共区域,确保达到清洁标准,确保服务设备正常运行,发现安全隐患及设备故障、损坏,应主动及时上报。任职要求:1.酒店行业同等职位工作经验;2.形象气质佳,沟通能力强。
淮安
5月28日 17:17拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供金湖酒店经理招聘在线招聘信息,主要招聘淮安酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐