招聘：大堂经理（赣榆国际大酒店） 薪资：4000.00-6000.00 大堂经理招聘要求 岗位职责 1. 负责大堂客户接待引导，维护大堂秩序 2. 及时解决客户问题，提供专业咨询服务 3. 协助业务办理，提升客户服务体验

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班制及节假日工作安排 5.学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

负责酒店客房部客人的开房，退房，登记及领导安排的其他相关工作

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房安排及突发情况，提升客户满意度 3.准确录入和核对客人信息，确保数据安全与完整 4.协助处理客人投诉与特殊需求，及时与相关部门沟通协调，保障服务流程顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，展现专业服务水准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，具备基本的计算机操作能力，能使用办公软件 3.工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力，适应轮班制工作安排 4.具备团队合作精神，态度积极，愿意长期在酒店服务行业发展

招聘酒店前台，工作地点扎下高速出口，年龄35岁以下，学历经验不限，联系人陈女士

负责日常巡查，登记，月休4天

要做过的熟悉ota，有经验优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升客户满意度 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序，保持专业仪容仪表，展现酒店良好形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度快、准确率高 5. 责任心强，能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.协同客房、餐饮等部门，跟进客人特殊需求（如叫醒、行李寄存、延迟退房等） 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度≥40字/分钟 4.具备基本英语会话能力，能处理外籍客人基础需求 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带教培养 3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统，具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，细致耐心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，认同客户至上理念

桥东酒店腊月二十八到年初五，找厨师带班一名，有意者私聊

现在板浦找个保洁一个小车库，收拾收拾。50块钱一小时。

海州吾悦广场餐饮店 初一到初八招兼职4名 180一天 年龄16-55岁能吃苦耐劳有工作经验的优先

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前厅经理 1.全面负责前厅部的日常运营工作，制定并执行前厅服务标准、操作流程及管理制度，确保入住、退房、预订、礼宾、问询等各项服务高效有序开展，维持前厅区域的整洁、规范与安全。2.监控前厅部各项运营指标，包括客房出租率、平均房价、RevPAR（每间可售房收入）等，分析数据波动原因，及时调整运营策略，优化资源配置，提升前厅运营效率与盈利能力。3.协调前厅部与客房部、餐饮部、工程部、销售部等相关部门的协作关系，处理部门间的工作衔接与沟通问题，确保客人在酒店的全流程体验连贯顺畅，如协调客房清洁进度、维修需求响应等。4.负责前厅部物资的采购、库存管理与使用监控，包括办公用品、接待用品、客房钥匙等，控制成本消耗，确保物资供应充足且合理利用。 薪资福利:3500~5000元/月 招工人数:1人 工作地址:宜州区龙溪路天龙湾曼悦酒店

邢台【新京记】 诚聘前厅经理 工资8～10K (优秀工资可再谈) 初五后上班 要求: ①擅品质经营管理 ②擅营销 联系电话

招聘 招聘 正定燕赵大街某酒店招聘1名店长（长期）有酒店管理运营经验，团队资源，工资面议。 联系方式：张

招聘！招聘！招聘！ 薪资待遇:底薪+提成+五险+工作餐 +年底奖金+满房奖+夜班补助 1、前台 工作时间:白夜休倒班 平均每日工作8小时，休息时间充裕、晋升空间大（性格好、有耐心、有服务行业者优先） 2、前台经理 工作时间：白班或中班 平均每日8小时，缺人时替夜班岗（有酒店相关工作者优先） 3、客房清洁师 上六休一，白班+中班 薪资待遇:底薪+提成+五险+工作餐 +年底奖金+满房奖+夜班补助 地址：自治旗金鼎上城北区 全季，汉庭酒店（呼伦贝尔市政府万达广场酒店） 联系电话:

酒店经理 薪资福利:3500 - 4500 招工人数:1名 工作地址:宜朵观山涧酒店

贝壳酒店招聘前台1名，因为老板平时还要上班，偶尔还会加班，所以，要求来做前台的家里没有小孩需要照顾最好。董老板电话：，工资面议

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招聘招聘 前台服务员2名 客房服务员2名 薪资4500-5500元/月 缴纳五险 真诚期待您的加入 有经验者优先 无经验可培训 推荐有红包喔 周店长：（）

负责前台接待工作，例如帮客人办理入住、退房手续和问询服务 准确处理客房预订、变更和取消工作 管理现金收支及账目记录，确保财务准确性 及时反馈客户意见并协助处理投诉 维护前摇区域正整洁有序，保持专业服务形象

招聘：客房服务员 薪资：3500-5500元/月 工作内容: 1.负责酒店客房的日常清洁工作，确保房间整洁、卫生。 2.定期更换床单、枕套、毛巾等用品，保持客房设施完好。 3.检查客房内的设施设备，及时报告维修需求。 4.与前台及楼层同事保持良好沟通，确保服务顺畅。 任职要求: 1.，身体健康，能适应轮班工作。 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 3.有较强的责任心和服务意识，能够提供优质的服务。 4.有客房保洁工作经验者优先考虑。 福利待遇: 1.提供具有竞争力的薪资，月薪3500-5000元。 2.提供免费的工作餐

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苏州温泉馆招聘 前台服务员 工资4000-5000元 汤馆服务员 工资4000-4500元 保洁员 工资3500-4500 餐厅服务员 工资 4500-5000 以上人员上6休一。8小时工作制。节假日补休包吃住 要求:过年不回家 地址：苏州阳山温泉 电话：

负责ota线上渠道，前台服务质量管理，白班8：00-17:30

负责酒店登记入住，来客接待登记，安排保洁阿姨打扫