招聘大堂经理。综合薪资7000-15000元。工作地址位于连云港海州万达广场4F。

山庄前台经理：5000-6000（必须中餐酒店工作经验）

招聘前厅主管，提供食宿。薪资为4500-5500元/月。岗位职责：负责前厅日常运营管理，确保服务流畅高效；协调员工工作，处理客户投诉，提升客户满意度；管理前厅物资，控制成本，保证物资充足。任职要求：大专及以上学历，酒店管理等相关专业；具备良好沟通协调与抗压能力，有团队管理经验；熟悉前厅服务流程，有酒店前厅工作经验者优先。

招聘前厅经理，薪资为6000-10000元/月。工作时间9:00至20:30。要求长相端庄，有工作经验者优先。岗位职责包括：在经营管理方面，直接隶属于上级管理，全权负责服务部和后勤综合部的日常管理事务；指导以上部门的日常工作，建立完善的服务质量管理系统，定期修正服务部的岗位职责、工作流程、管理制度、服务管理手册等；协助上级制定酒店的年度经营计划，并给予执行；负责对区域内消防安全设施、设备及物品、食品卫生等实行监督抽查，确保餐厅工作安全；审批本部门物品请购单，控制好低值易耗品的消耗；搭建良好的客户关系，处理在服务中出现的重大投诉；协同营销部做好营销方面的各项保障工作，进行市场调研，做好每次的分析，不断创新服务等；积极同各部门保持良好的沟通管理，不断提升管理；定期对本部门的管理人员进行培训和考核；组织本部的管理层例会，及时传达和布置各类业务。职位要求：大专学历，3-5年相关工作经验，有团队管理能力。

贝壳酒店因发展需要，特招聘前台两名，年龄22-45周岁，有工作经验优先，联系电话

负责汉庭酒店前台接待，办理入住退房、收银开票、接听电话、处理预订与咨询等服务

岗位职责： 1. 全面负责酒店客房部日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标 2. 制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程 3. 统筹客房部人员排班、培训与绩效考核，提升团队专业能力与服务意识 4. 处理宾客投诉及突发情况，及时协调解决，维护酒店声誉 5. 定期分析成本数据，提出优化建议并推动执行 任职要求： 1. 具备酒店客房管理相关工作经验，熟悉星级/连锁酒店运营标准 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 服务意识突出，形象气质佳，普通话流利

完成前台运维和督导，完成楼层房间质量，OTA的维护，其他交办的任务。

连锁酒店招酒店收银员2~3名。，年龄22~45岁，身体健康，品貌端正。有相关从业经验者优先，薪资待遇面议，联系人吴先生。

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统，准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调处理客房安排、预订管理及突发事件，保障服务连续性与客户满意度 4. 保持前台区域整洁有序，维护酒店形象与服务标准 5. 配合销售、客房及安保等部门，高效完成跨部门协作任务 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本计算机操作能力及服务意识 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5.具备基础英语交流能力者更佳

招聘A2驾驶员，灌云上车。要求服从管理，有经验者优先。工作路线为山东至苏锡常、浙江。

招聘下午随车吊空车人员。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

工作地点江苏连云港做海上光伏板，固定硬化上场地组装。包住宿，工作满二个月包往返， 计量结算，薪资1.2W以上，第一月月结百分之60，！有意电话联系！

【旺季开工新人奖3800！】 【旺季开工新人奖3800！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

【6-8k，五险一金，年终奖，包食宿等】 岗位要求：形象良好，沟通能力佳，有一定的前厅管理经验，有华住酒店工作经验优先 二、工作内容 1.管理前厅部员工,确保客人享受快捷，热情和人性化的服务。 2.管理前厅部团队，确保较高的住房率 3.确保常住客和贵宾得到优质的服务。 4. 维持部门内部之间良好的关系，确保对客服务的优质性等 三、薪资福利：6K-8K 福利待遇：包食宿、五险一金、节日福利、生日福利、年终奖等

宴会接待经理招聘 薪资：12000—18000，底薪+绩效+业绩分红 岗位职责 负责高端会所整体运营管理，搭建高标准服务体系；统筹团队管理、人员培训；高端客户接待与客情维护；把控门店环境、服务、食品安全、消防安全；统筹营收目标，成本管控。 任职条件 1. 5年以上高端会所、星级酒店、私宴会所管理经验； 2. 熟悉高端商务接待礼仪，具备优秀客诉处理、团队管理能力； 3. 形象得体，谈吐大方，拥有良好职业素养； 4. 具备经营思维，能够完成门店经营指标。 福利 五险一金，包食宿，带薪年假，节日福利，业绩分红，良好晋升空间

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略，达成各项业绩指标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，打造高执行力、高凝聚力的服务管理团队 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展市场分析与决策 4. 服务意识强，注重细节，具备高度责任心与职业素养 5.持有酒店管理类相关证书者优先

[玫瑰][玫瑰]维也纳万达广场店招聘前厅经理：1名，年龄40岁以下，具备连锁酒店经验优先综合工资5000，工龄社保，每月公休4天+法定假，提供食宿电话：

[玫瑰]招聘:河西会所要大堂经理~李厨，胡厨介绍

墟沟神州宾馆招聘：客房一对一（熟练工会铺床）8：00--17：005人20元一小时报名私聊我

工作地址：墟沟看海阁民宿酒店大厅薪资待遇：底薪2800元，满勤奖200元，综合薪资3000元工作时间：两班轮班制（单休）早班：07:00‑15:00晚班：15:00‑23:00岗位职责：1.负责酒店前台接待、办理入住退房、客人咨询答疑；2.登记客人信息，维护大厅环境，做好简单台账；3.配合店内日常基础工作。任职要求：年龄合适，为人踏实勤快，沟通有礼貌2.有无经验均可，愿意学习，服从排班；3.做事细心，能接受轮班。联系电话：

墟沟看海阁民宿酒店大厅招聘前台人员。薪资待遇为底薪2800元，满勤奖200元，综合薪资3000元。工作时间实行两班轮班制，单休，早班07:00-15:00，晚班15:00-23:00。岗位职责包括负责酒店前台接待、办理入住退房、客人咨询答疑；登记客人信息，维护大厅环境，做好简单台账；配合店内日常基础工作。任职要求为年龄合适，为人踏实勤快，沟通有礼貌；有无经验均可，愿意学习，服从排班；做事细心，能接受轮班。工作地点在连云港。

【岗位职责】 · 负责客人入住与退房登记 · 提供前台咨询及日常接待服务 · 维护前台公共区域整洁有序 【职位要求】 · 高中及以上学历 · 普通话标准，沟通表达清晰 · 无经验也可，愿意学习者优先 · 持有普通健康证 【工作时间】 · 倒班制，具体班次面议 · 做一休一，休息时间充足 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-5000元/月

1，月薪3500+ 2.坐班，不是站 3白班：8.00-18.00，夜班18.00-8.00 4.有社保 5.大专以及以上

招聘客房保洁人员。薪资为2500-3500元/月。工作内容包括：按标准清扫客房，如铺床、换床单被套、整理房间；对卫生间进行清洁消毒，包括洗漱台、马桶、淋浴区、地面；补充客房用品，如牙具、毛巾、纸巾、饮用水等；检查房间设施，发现损坏及时上报；保持楼层公共区域整洁，做好垃圾分类处理。提供工作餐及节日福利。

工作内容：总客房8间，基础退房4间，续住房，公区卫生，客人早餐，员工中餐，晚餐（8人左右）工资底薪3800，月休两天，满勤加200，不休息再加200/月奖金要求长期合作的，不经常请假，40岁左右，干净利索，包吃电话

招聘酒店前台白班人员。提供食宿及工作餐。薪资为3200元/月。岗位职责包括：负责酒店前台接待，办理入住、退房等手续；解答客人咨询，提供准确有效的信息；展现专业礼仪，维护酒店良好形象。任职要求：酒店管理等相关专业；具备良好沟通能力，抗压能力强；有前台接待经验者优先。

1.花果山酒店宴会厅–需要6个服务员年龄17周岁–30岁，不要染发，不要打耳钉，要能连续兼职，不要太胖，14/小时，包吃包住黑色裤子黑色鞋子2.花果山酒店客房–需要6个楼层站位年龄18岁–30岁不要染发，不要打耳钉，要能连续兼职的，14/小时，包吃包住黑色裤子黑色鞋子2，市区搭架子，需要能连续做10天，25-52周岁。电话私聊。有时间来的，电话私聊

墟沟大润发附近酒店招聘长期工：1：客服清扫：2人2:厨房勤杂工：2人3:酒店前台：：2人：