招聘店长一名。要求高中及以上学历，年龄18-45周岁，有无经验均可，提供带薪培训。有销售或门店管理经验者优先，需具备较强沟通及统筹能力。工作内容包括统筹营业厅日常运营与人员管理，完成门店业绩目标；策划门店营销活动，维护客户资源，提升门店整体营收；对接上级公司工作，落实团队管理及服务质量管控。薪资福利为底薪加积分工资，入职缴纳五险，享有节日福利，提供完善晋升通道，工作稳定。联系方式为。工作地址位于永胜县凤鸣路联通公司二楼（华为专卖店上方）。

招聘门店店长。年龄要求在45周岁以内，学历要求为中专及以上。需拥有餐饮门店管理相关工作经验，精通门店日常运营、员工管理和门店整体统筹。薪资福利为底薪6000元加业绩提成，免费提供工作餐，不安排员工宿舍。全员统一缴纳意外伤害险。所有岗位统一每月休息3天。每日需8:50到岗。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/服务行业运营逻辑，经验要求视企业实际需求可设为“不限”或“3-5年” 2. 学历要求灵活，高中及以上学历，具备中专/技校、大专或本科背景者优先 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析意识 4. 有责任心、服务意识强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 持有相关行业资格证书或有连锁品牌管理经验者优先

山野人家（宁蒗店）开业在即，现招聘店长一名底薪5000+考勤奖500+绩效，厨师一名底薪6000+500考勤奖+绩效，凉菜师一名底薪4000+考勤奖500+绩效，切配菜一名底薪3800+考勤奖300+绩效,服务员3名底薪2800+考勤奖300+绩效，洗捡工一名底薪2800+考勤奖300+绩效。要求识字，能吃苦，有工作经验者优先。电话。

运营管理，有求有经验

招聘【线上超市店长】1：组织调整商品陈列，提升拣货，上架效率；2：维护库存准确性，货在其位，数量准确，把控门店损耗；3：客诉处理消息回复；包括客诉，中差评，库存差异等；4：监督店员按标准拣货，对门店履约质量负责；5：商圈其他店活动收集反馈/线下补货下单；6：维护团队稳定性，执行门店改善策略和运营要求；7：门店紧急情况跟踪处理。【职位要求】-高中及以上学历，有1-2年销售或门店相关工作经验优先-持有普通健康证-适应食品/饮料、日化、超市等行业工作环境【工作时间】早班，中班轮换，月休四天【薪资福利】-薪资：月薪5000元及以上联系方式：（）

奶茶店店长，管理店铺日常事务，接待客人

要求25-45岁，，五官端正，高中及以上文化程度，善于与人沟通交流，把控全局，从是过销售，或大健康产业优先，带薪学习，晋升空间大，学习合格后由公司投资开店，经营服从地区业务调动，提成每年20-30万左右。目前永胜县境内

招聘店长1名。要求年龄在45岁以内，中专及以上学历，需具备餐饮管理经验。薪资福利为底薪6000元加提成，每月休息3天，上班时间为8:50。以上岗位购买意外伤害险，提供工作餐但不提供住宿，寻求踏实稳定、能长期共事的人员。报名时间为08:30至12:00，14:30至17:30，周末及法定节假日除外，报名截止时间为招满为止。工作地址为丽江市玉龙县黄山镇白马社区白华路29号二楼（丽江员汇人力资源服务有限公司）。

工作内容: 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务; 3、做好门店各个部门的分工管理工作; 4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养知识; 7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理; 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 9、负责对员工的培训。 任职资格: 1、具有较强的店务管理经验，精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行; 2、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力; 有连锁便利店、零食店同岗位工作经验优先。 工作时间： 1.每天工作10小时，根据门店实际情况进行。 2.每周休息一天。 福利待遇： 1.薪资待遇：试用期三个月、薪资4500-5000+加班补助。 2.+加班补助。

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招聘协调员3名，，年龄在20-40岁之间，五官端正。要求应聘者有较强的沟通能力和良好的团队合作精神，持有5年以上驾驶证，有相关工作经验者优先。该岗位主要进行协调工作，无协调工作时需协助团队及负责人完成其他工作。薪资待遇为4500元至5000元。

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招聘店长及导购8名品牌：简站业态：500m²男女装集合店店长、导购待遇：周休4天早晚班。底薪+(2-5%)业绩提成；地址：杜桥宝龙广场1F联系电话：

年龄：45岁以下，大专以上学历，男女不限，工资待遇面谈

凤凰城一家生鲜高薪招聘1【店长1名】35-45岁，男女不限懂管理、会营销，业务能力强底薪6000+年底分红，水果行业老手优先【水果理货员1名】18-55岁，会水果陈列、切盒打包3【钟点工2名】18-55岁吃苦耐劳，服从安排，踏实肯干以上岗位薪资优厚，待遇面议有意欢迎电

石家庄裕华区中餐饭店招聘店长一名，底薪为7000-8000元，另加营业提成。招聘烧烤师傅一名，底薪为6500-8000元。联系电话为。工作地址位于裕华区东南智慧城。

重庆江津万达服装店岗位：  服装店长薪资：5000-8000工作地点：江津万达广场电话：

招聘丽客隆中心店长期促销员，主要售卖金菜花油米，工资：3000元/月，月休4天，上班时间根据丽客隆排班走，可购买社保，要求：有促销经验者优先，性格外向，有意者请电话联系！

招聘沃尔玛丽江古城店丰岛水果捞周末临促一人要求：年龄20-58岁，身体健康无三高人群，性格外向，主动性强上班时间13：00-21：00工资120一天联系电话：龙

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先 4.适应零售行业工作节奏，可接受轮班或节假日上岗 5.学历不限，有导购或零售相关经验者优先

招聘超市营业员地址:古城区第二幼儿园附近薪资面议联系电话

招聘 丽江师范学院档口招聘售卖员数名 年龄18—40岁 要求动作快 态度好 工作轻松 薪资待遇3500—4000 上不封顶 （额外加业绩达标奖） 寒暑假放假 联系电话（）

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护，保持良好购物环境 4.准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动与品牌推广 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有导购或销售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备基础电脑操作能力，学习能力强

零食优选束河北门店招骋收银员和理货员各一名，男女不限，要求18一35岁，能吃苦耐劳，工资面议。联系电话

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护，保持良好购物环境 4.准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动与品牌推广 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有导购或销售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备基础电脑操作能力，学习能力强

招聘收银员。要求初中以上学历，性格开朗，沟通能力强，对工作认真负责。，年龄20-35岁，有工作经验者优先。提供工作餐，不提供住宿。上班三天休息半天。薪资为3200元，另加奖金、缺岗补助及工龄工资。入职需持身份证原件及健康证原件。详情可进店咨询。

岗位职责: 男女不限，18-40岁 招兼职送货员一名(需要下雨天送货)，会熟练骑行电动两轮车和三轮车，熟悉城区路线，有送货经验者优先，待遇从优，做事认真负责，能吃苦耐劳。 1.负责门店日常销售、接待顾客、介绍商品。 2. 整理货物、清点货品、打扫卫生，保持店内整洁。 3. 协助仓库理货、配货.、送货。 任职要求 1. 做事勤快，对工作认真负责，能吃苦耐劳 2. 有销售经验者优先，认真好学者可培训 3. 服从安排，服务态度好