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昆明宜良县经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:西山营郦京酒店
酒店经理1-2人月结
经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:宜良县西山营郦京酒店
昆明 宜良县
4月12日 09:48拨打电话
昆明宜良县经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:西山营郦京酒店
酒店经理1-2人
经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:宜良县西山营郦京酒店
昆明 宜良县
4月12日 09:48拨打电话
昆明宜良县经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:西山营郦京酒店
酒店经理1-2人月结
经理 薪资福利:面议 招工人数:1名 中介勿扰 工作地址:宜良县西山营郦京酒店
昆明 宜良县
4月6日 10:18拨打电话
昆明宜良县经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:西山营郦京酒店
酒店经理1-2人月结
经理薪资福利:面议招工人数:1名中介勿扰工作地址:宜良县西山营郦京酒店
昆明 宜良县
4月9日 09:42拨打电话
酒店经理
销售经理、客房部经理、餐饮部厅面经理、主管、大堂副理、网络预定员、采购驾驶员 薪资福利:待遇面谈,月休4天+节假日+买社保(保险)+包吃住+年假+生日福利 工作地址:呈贡区斗南路口(云南鑫盛达宏晟国际酒店)
昆明 呈贡区
4月7日 20:37拨打电话
云南昆明招聘一名酒店经理,,30~40岁左右,工作地点,感兴趣的可以联系我
酒店经理1-2人
招聘一名酒店经理,,30~40岁左右,工作地点昆明,感兴趣的可以联系我
昆明
4月10日 17:32拨打电话
餐饮主管
好的,这是一份详细且专业的餐厅主管/经理招聘条件说明,您可以根据餐厅的具体定位(如正餐、快餐、休闲餐饮等)进行微调。 餐厅主管/经理招聘启事(标准模板) 职位名称:餐厅主管/餐厅经理 我们寻找的不仅是一位管理者,更是一位领导者。您将负责餐厅的日常运营,带领团队为客人提供卓越的用餐体验,并实现商业目标。 一、核心职责 日常运营管理:确保餐厅开门、闭店、各餐段(早/午/晚市)的运营顺畅、高效、符合标准。 团队管理与培训:负责前台(服务生、领位、收银)和后台(传菜、保洁)团队的排班、培训、激励和绩效评估,营造积极向上的工作氛围。 客户服务:处理客人咨询、投诉和特殊需求,提升顾客满意度,维护餐厅声誉,培养忠实客户群体。 品质与安全:严格执行食品安全(HACCP)、卫生清洁和安全生产标准,确保菜品出品质量稳定。 财务管理:控制餐厅人力成本、物料成本和运营开销,协助进行库存管理,努力提升餐厅profitability(盈利能力)。 销售与营销:执行总部营销活动,并能结合本地市场特点,提出并实施有效的促销方案,提升营业额。 二、任职资格条件 (一)硬性条件与经验 学历与经验: 通常要求高中及以上学历,大专或本科以上学历优先。 具备至少2-3年餐饮行业工作经验,其中至少有1-2年餐厅管理岗位(如主管、副理)经验。 有同类型餐厅(如中餐、西餐、火锅、快餐等)管理经验者尤佳。
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务 迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。 2.团队管理 领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。 3.运营管理 监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。 4.财务管理 控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。 5.市场推广 参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。 6.安全与合规 确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。 任职要求: 管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。 沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。 问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。 服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。 行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。 语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。 酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
昆明西山区餐厅管理,火锅店管理,等等
餐饮主管
餐厅管理,火锅店管理,等等
餐饮主管
年龄25-40岁男女不限,经验:2年以上的餐饮管理经验,具有前厅后厨协调与团队领导能力,抗压能力与服务意识
云南昆明五花区,必胜客消防改造有要做的电话联系。2人
消防安装1-2人
云南昆明五花区,必胜客消防改造有要做的电话联系。2人
昆明
4月12日 16:06拨打电话
电焊长期11-20人月结技术好
《交换.电话》详情电话沟通! 工地招电焊工!包吃住!二年工期! 建筑工地上班:焊钢筋笼,钢结构,管道。每天上班时间早8.00-晚6.00,月休四天。工地包吃住,看技术定工资保底10000-13000/月。每月3号发工资,工资月接,不拖不欠。要求18-58岁,技术好,身体好,责任心强。 诚心找工作请点《交换电话》我们上班时间会打电话联系你。没时间接听每一位的电话,敬请谅解。
昆明 石林彝族
4月12日 16:06拨打电话
云南昆明有没有上高喷涂料的,工地唐安煤矿一天九小时,
涂料
有没有上高喷涂料的,工地唐安煤矿一天九小时,
昆明
4月12日 16:05拨打电话
长白班操作工用品厂啤酒厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! 1:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支 2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上 涨!! 3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工 伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
云南昆明现在大罗家要两个临时工,,,18一个小时
18元/时
临时工1-2人
现在大罗家要两个临时工,,,18一个小时
昆明
4月12日 16:04拨打电话
酒店经理
1.5-2.2万元/月
酒店经理1-2人
责任心强
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求: 1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先) 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先 3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出 5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
新疆阿克苏招聘:前台经理薪资:10000.0任职要求:具有良好的沟通能力,有相关工作经验优
10000元/月
酒店经理月结
招聘:前台经理 薪资:10000.0 任职要求:具有良好的沟通能力,有相关工作经验优先
阿克苏
4月12日 15:14拨打电话
服务员
渔你香信阳宴酒店现招聘以下精英 收银员3名,18岁到40岁,形象气质佳 2.服务员3名,18岁到45岁干活麻利,男女均可。 3、有经验有担当的经理两名,男女不限。 短期勿扰!短期勿扰! 以上岗位结婚成家的优先,要求事业心强,服从管理安排。 薪资待遇:底薪+全勤+业绩+工龄+带薪休假。 地址:园区康宁街一号渔你香酒店 财富热线:
信阳
4月12日 15:11拨打电话
酒店前台
招聘 酒店前台主管:1名 薪资4300+全勤200=4500 ☎: 地址:会展中心万浩酒店赛罕区大学东街丁香路77号
呼和浩特 赛罕区
4月12日 13:02拨打电话
民宿管家
工作职责: 1、搭建项目运营管理及服务团队,进行客栈的日常运营管理,包括预定管理、客服服务、财务管理等; 2、具备基本的市场营销知识,负责客栈的市场营销和推广; 3、合理控制经营成本,保障合作社有利润,提升后台操作的水平及操作规范,促进后台管理的专业性; 岗位要求: 1、有2年以上民宿运营管理经验; 2、有较强的沟通协调与开拓能力、较强的执行能力、抗压能力及管理能力; 3、能接受出差或外派;
酒店前台/管家
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责接待客人并提供优质的服务 2.保持前台区域的整洁和专业形象 3.协助处理日常前台事务,确保服务流程顺畅 4:负责客房卫生打扫 5:上一休一 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够高效处理前台接待中的各项任务 3.具有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
客房服务员月结
招聘客房保洁,要求年龄在45岁以下,负责民宿酒店客房卫生、铺床及制作简单早餐。工作时间灵活,每月休息四天,采用调休方式。月薪为3300元,工作地点位于云南昆明东风鸡街铺社区。
昆明
4月8日 18:06拨打电话
云南昆明佳斯顿豪庭度假酒店招聘客房打扫兼职1名14元一间,做3天,电话:
客房服务员
佳斯顿豪庭度假酒店招聘客房打扫兼职1名14元一间,做3天,电话:
昆明
4月3日 18:33拨打电话
客房服务员
明天古城南门,城南故事客栈请临时卫生大姐 ,退房8间,不洗布草20元一间,要求打扫认真干净,有意者电话联系:
昆明
4月5日 20:11拨打电话
客房服务员月结
客房服务员 薪资福利:试用期2500元/月,转正后加提成,3000 - 4000元/月 邮箱: 工作地址:安宁市大屯路麒麟大厦
昆明 安宁市
4月3日 10:12拨打电话
云南昆明明天龙龛生久打扫5间,20元1间,不洗布草,能来的联系
客房服务员
明天龙龛生久打扫5间,20元1间,不洗布草,能来的联系
昆明
4月5日 11:39拨打电话
客房服务员月结
云南喜哆酒店管理有限公司(云南喜哆酒店) 招聘:客房服务员 岗位描述 : 【岗位职责】 - 负责客房日常清洁与整理,保持房间整洁舒适 - 按标准完成床品更换、卫生间消毒等工作 - 配合团队完成房间巡检及物资补充 【职位要求】 - 有1-2年客房服务经验优先,熟悉民宿环境者更佳 - 能吃苦耐劳,责任心强,服从安排 【工作时间】 - 白班,具体时间面议 【薪资福利】 - 综合薪资3000-3500元/月,月结 - 包吃 联系人:张女士 地址:昆明市西山区大观路37号
昆明 西山区
4月7日 10:05拨打电话
包房管家
4000-6000元/月
客房经理月结
急聘包房管家:用细节服务,打造极致体验 我们正寻找一位热爱服务、注重细节的包房管家,负责高端包房的全程运营与客户服务,让每一位客人都能享受宾至如归的专属体验。 岗位职责 1. 负责包房预订确认、环境准备(清洁、布置、设备检查等),确保客人到店即可使用。 2. 全程跟进客人用餐/消费过程,及时响应需求(如加菜、调整设备、解决突发问题),保障服务流畅。 3. 维护包房整洁与物品规整,餐后协助做好收尾与物资清点工作。 4. 记录客人偏好与反馈,协助优化服务流程,提升客户满意度。 任职要求 • 18-35岁,形象气质佳,具备良好的沟通表达与应变能力。 • 有高端餐饮、会所或客房服务经验者优先,无经验可带薪培训。 • 态度积极热情,注重细节,能主动关注客人需求,有较强的服务意识。 • 可接受弹性工作时间,能适应节假日排班。 你将获得 • 薪资:底薪+绩效+提成,综合4k-6k,多劳多得; • 福利:包食宿+节日福利+定期团建+技能培训,晋升空间清晰; • 氛围:轻松和谐的团队环境,不用勾心斗角,专注做好服务。 如果你想在服务行业深耕,用自己的细心和热情赢得客人认可,欢迎投递简历!
客房服务员月结
客房服务员有酒店工作经验者优先,年龄30-50岁薪资福利:薪资4000-5000,包食宿,节假日福利,节假日双倍工资,岗位晋升,员工团建,员工生日礼物,岗位技能培训,人才发展计划,温德姆奖赏计划招工人数:2名工作地址:宜良蓬莱大道与东环路交叉口北侧
昆明
4月12日 09:48拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供昆明大堂经理急聘在线招聘信息,主要招聘昆明酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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