零食店店长 1、教育背景：大专及以上学历，商业管理、市场营销相关专业优先。2、资格证书：持有效健康证。3、工作经验：至少2年食品快消零售行业管理经验，熟悉超市运营流程。4、专业技能：熟练使用店内设备，了解《食品安全法》、《消防法》、劳动法律法规，具备成本控制意识、服务理念及合规经营思维。5、工作能力：领导能力（擅长团队激励与跨部门协作）、分析能力（掌握销售数据解读与市场趋势研判）、应急能力（快速应对突发事件）。6、个人素质：诚信严谨、责任心强、逻辑清晰，具备团队协作精神。1、负责零食店的日常运营管理，包括员工管理、商品陈列、库存管理、销售策略制定、财务管理等。2、合理分配工作、监督员工执行工作标准，确保服务质量；维护客情关系，提升顾客满意度。3、分析销售数据，制定并执行销售目标及促销活动。4、处理店内突发事件，确保店铺正常运营。5、维护与供应商的关系，确保商品供应及时且质量达标。 薪资福利:5500 - 7000元 家住巴南区界石镇公租房临近小区的业主优先；工作时间：8小时工作制 工作地址:好想来品牌零食（巴南区樵坪人家店）界石镇界盛路

1、负责体验馆的日常运营，通过线上线下渠道拓展客户，管理门店私域流量，客户沟通与成交达成。 2、绩效导向，工作时间灵活，不用坐班，但有事情需要半小时内能到店。 3、住家在九街附近（观音桥、洋河、红红土地立交、鲤鱼池等附近片区）。 4、勤奋，有强烈的目标感，内驱力强大。 5、有保底工资2.5K，其余为绩效，月入过万不是梦。

1、负责店面日常管理，包括人员、服务、环境、成本等。 2、喜欢休闲娱乐行业，有从事酒吧、KTV、餐饮业优先，酒店管理毕业生优先。 3、待遇高于同行业，包吃住，就近分配。

励志于共同创业为目标！不怕辛苦，能吃苦耐劳，肯学习，热爱餐饮行业，服务意识强，能积极与人沟通，考核通过者，三个月后可匹配员工分红，成为员工创业股东！

岗位名称：店长设计师（多个岗位）;室内设计相关岗位 岗位要求：1.五官端正，形象气质佳，具有团队精神。2.熟练运用室内设计各类制图软件，具有相应的谈单跟单能力。3.具有团队管理相关经验，会开车优先，能接受周边区县上班，能吃苦耐劳。 薪资待遇：底薪+提成，月薪范围500020000元。

岗位职责: 1.负责餐饮店的日常管理和运营工作 2.监督和确保餐饮服务质量和效率 3.处理顾客投诉和问题，提供优质的顾客服务 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够有效管理店铺运营，保证服务质量 3.对餐饮行业有热情，能够承担工作压力

招聘：武隆华为电信营业员/店长 薪资：3千-5千 营业员： 岗位职责 1，负责华为产品，运营商业务销售 任职要求 1，年龄18-35周岁 2，高中以上学历 3，有快消品，手机销售经验优先 店长： 岗位职责 1，负责门店人员、进销存等日常管理。 2，负责门店营销活动执行。 3，负责门店终端销售、运营商业务目标达成。 任职要求 1，年龄20-35周岁（优秀者可放宽） 2，大专及以上学历（优秀者可放宽） 3，有快消品、手机销售经验优先

1. 门店运营管理 全面负责门店日常运营，统筹开店、闭店全流程，保障收银、补货、卫生、设备维护等工作有序开展；合理调配人力，应对早晚高峰客流，提升顾客购物体验。 监控门店商品库存，制定补货计划，重点管理生鲜、便当等短保商品，及时处理临期商品，降低损耗；严格把控商品陈列、价签规范，执行总部促销活动方案。 2. 销售与业绩达成 制定门店月度、季度销售目标，分解到每日及个人，跟踪销售数据并复盘差距，调整运营策略；分析畅销/滞销商品结构，向上级提报优化建议，完成总部下达的业绩指标。 拓展门店增值业务，如代收代缴、团购合作等，提升门店额外营收。 3. 人员管理 负责门店店员的招聘、培训、排班与考勤管理，组织每日晨会传递工作要求；定期开展技能培训（收银、理货、服务礼仪），评估员工绩效并实施奖惩，提升团队凝聚力。 4. 财务管理与合规把控 每日核对门店营收账款，确保收银系统数据准确，按规定封存、上缴营业款；严格执行财务制度，管控门店运营成本（水电、耗材、人力）。 遵守食品安全、消防、治安等相关法规，定期检查门店卫生、设备安全及消防设施，防范经营风险；妥善处理顾客投诉与突发事件，维护门店品牌形象。 5. 其他工作 完成区域经理交办的各项任务，按时填报销售、库存、人员等各类报表；关注周边竞品动态，及时反馈市场信息。 任职要求 1. 学历与经验 高中及以上学历，1年以上便利店、商超门店管理经验优先；熟悉便利店运营流程及行业特点。 2. 能力要求 具备较强的销售意识和业绩目标感，能根据数据调整运营策略；良好的沟通协调与团队管理能力，可高效统筹门店人员工作。 熟练使用收银系统、办公软件，掌握基础财务对账知识；抗压能力强，能适应轮班和节假日工作。 3. 素质要求 诚实守信，责任心强，具有较强的服务意识和风险防范意识；严格遵守公司的规章制度，认同品牌文化

【社区店合伙人店长】 ①待遇：底薪+提成+奖励+保险+分红 底薪+提成+奖励（转正） 保险+股权激励/分红（入伙） ②工作内容：社区团购业务承接+便利店零售+棋牌服务 ③工作时间：工作日9-21点，轻松（节假日休息，也可灵活调班） ④要求：＞25岁做事靠谱，住在红土地周边优先考虑 ⑤地点：红土地 加V：（长期发展，合作共赢！）

岗位职责： 1.负责保持店面整洁有序，提升顾客购物体验 2.热情接待顾客，准确解答产品咨询，推荐合适商品并完成销售服务流程 4.定期参与盘点工作，核对库存数据，及时上报损耗与差异情况 5.配合门店促销活动执行，主动宣传推广新品及优惠信息，提升销售额 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制，有较强的责任心和团队协作精神 3.有零售行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及收银设备 5.接受高中及以上学历人员申请

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全职兼职寒假工都可以！ 仅限公司内部直招！！再次提醒不要去写字楼面试！直接来站点找我本人面试！ 免费住宿！ 有师傅带，不需要抢单，当天安排住宿，主城区提供饭票，提供车子，！ 基本单价5-7块，新人保底5块起步，早班补贴晚班补贴，距离补贴，天气补贴，重量补贴1-10块另算。 【招聘条件】 身份证18-51岁，会骑电动车会导航，无不良犯罪记录！无传染病！ 【薪资结构】 系统派单，都是附近近单子，单量充足，月平均工资6000元 单量越高，补贴越多，奖励越多 1、大多数送餐员，工资6000-9300元 2、能吃苦有压力，工资9300-13500元 压力大急需挣钱的，全天都可以接单！ 每个月月休四天，可自己安排

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启点文具 招聘岗位：领班班长1名 工资薪酬：4500-6000 岗位要求：识电脑操作； 订货调货：店面整体陈列；销售，职务能力！ 上班地址：江华路太和广场（启点文具）月休4天；其他面议；联系人梁小姐；

招 聘 佳购超市思明区、集美区、同安区急招： 猪肉技工3名、海鲜技工1名、食百主管2名，薪资面议。 有生鲜超市一年以上工作经验，能吃苦耐劳，接受早晚班制度者优先录用。 联系电话：

嘿享玩运动公园是一家集蹦床、攀岩、篮球、派对定制于一体的综合性潮流运动娱乐目的地，致力于为都市家庭、年轻客群与团队提供释放活力、创造快乐的体验。现因经营发展需要，诚聘店长1名，全面负责店面的日常运营与管理，重点通过线上渠道（社交媒体、本地生活平台等）提升品牌知名度、吸引客流并实现业绩增长，同时确保店内服务、团队与顾客体验处于一流水平。我们期待这样的您加入： 经验匹配： 拥有服务业（如健身房、亲子乐园、酒店、餐饮等）前台、运营或店长相关经验优先。熟悉本地生活线上运营与推广玩法者极具优势。核心能力： 线上嗅觉敏锐： 熟悉主流社交媒体平台，有成功线上推广案例或独立运营账号经验者更佳。领导与执行力： 具备良好的团队管理、沟通协调能力，能带领团队达成目标。客户导向： 注重服务细节，善于维护客户关系，具备出色的应变能力。个人特质： 热爱运动，充满激情，责任心强，结果导向，具备创业精神。您将获得： 有竞争力的薪酬： 底薪 + 绩效奖金 + 超额提成，具体面议（我们相信您的能力值得匹配的回报）。成长空间： 全面的管理权限与运营舞台，在快速发展的行业与品牌中获得职业飞跃。团队氛围： 年轻活力的团队，开放协作的工作环境。其他福利： [团建活动、定期培训等] 有意者咨询李先生（） 您的个人简历发送至邮箱：

张店长() 工作地址：重庆路高度财富广场 联系电话：

招聘 冯校长老火锅榆中店 急招店长，厨师长及前厅后厨各个岗位联系电话： 陈总

重庆重庆【万盛子文礼宴中心招聘人员】服务员10名，工资3800元前厅主管2名，工资5000元有经验者优先，加入即包食宿、工作环境好、氛围好张经理许主管

中餐厅前厅主管，要求熟悉餐厅事物，熟悉收银，懂维护客人，做宣传，培训员工，以身作则，吃苦耐劳，踏实肯干

招聘：游戏工作室店长 薪资：3000-5000元/月 一、工作内容 客服团队专门派发游戏订单，无需担心订单对接，仅需专注投入服务——核心是陪伴客户畅快游戏、互动聊天，工作轻松愉悦。目前订单资源稳定充足，单均报酬优厚，不用担忧收入来源，专注提升服务体验即可。 二、薪资与福利保障 1. 薪资水平：月薪4000-10000元，收入上不封顶。薪资结构（奖金+绩效），坚持“多劳多得、优劳优得”，每一份努力都将直接转化为收入**报。 2. 住宿福利：提供距离公司近的住宿，彻底免去通勤耗时与交通成本，让你能将更多精力分配到工作与生活中。 三、任职要求 1. 工作时间：可根据订单需求灵活规划每日工作时段，每日8小时。适配个人生活节奏，提供更具人性化的时间安排。 2. 游戏技能：需熟练操作至少1-2款热门游戏，如《三角洲行动》《英雄联盟》《永劫无间》《绝地求生》《无畏契约》等。掌握的游戏越多，越能获取高报酬订单，提升收入。 3. 综合素养：性格外向开朗，具备良好的情绪管理与沟通能力，能快速与客户建立友好互动关系；需服从公司统一管理与服务规范。学历不限，只要您对游戏有热情、对服务有责任心，即可加入我们。 4. 团队氛围：团队成员以年轻人为主，充满活力与创造力，全员因热爱游戏相聚，在协作同成长、奋斗。求职过程中不收取任何，安心应聘，无后顾之忧。 四、额外专属福利 1. 入职支持：若游戏段位达到工作室指定要求，我们将报销入职车票，助力顺利开启工作。 2. 生活保障：工作室免费提供全新加厚被褥；支持合理预支工资，缓解生活开支压力。住宿环境干净整洁，配备千兆高速宽带与24小时热水供应，为您打造舒适便捷的居住空间。 3. 成长与收入兜底：公司提供稳定的高优质订单资源、专业的游戏设备支持，以及系统化的服务进阶培训，助力您持续提升技能与收入。若您符合工作室游戏段位标准，可享受每月最低5000元薪资保障，为您的收入稳定保驾护航。

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1，负责公司下属项目整体的运作及新品研发和品质控制； 2，执行公司领导下达的各项工作任务和工作指示； 3，对项目食堂的出品，质量和食品成本承担重要的责任； 4，保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助公司厨师团队提高工作能力； 5，督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本； 6，检查厨房所属各岗位员工的操作规范； 7，保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高。 8，有校园等大型团餐管理经营者优先。 任职要求： 1,30-50岁之间； 2，具有5年以上学校，大型酒店等厨师长经历收起

【重庆金岛花园附近活鱼馆】 一楼大厅社餐二楼订制包房 聘： 店长，底薪8千至1万+其他福利，30岁以上，5年以上同岗经验，有酒店/会所/中餐同岗任职经验，擅长带领团队达标，有空降经验抗压力强。

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招聘岗位：餐饮门店前厅主管（副店长） 年龄：22-35岁，男女不限，精神面貌较好 薪资：5000-6000，包工作餐 工作时间： 8:00-20:00，月休4天（排班轮休） 工作内容： 全面负责门店日常运营、监督区域服务标准，排班管理，处理日常客户投诉，协助店长完成经营目标，闭店安全管理等 任职要求： 1. 有近期餐饮或服务行业3年以上工作经验 2. 因目标人群是老年消费群体需要有较强的耐心和沟通能力。本公司属于服务行业新赛道 硬性要求接受能力与执行能力要强，情商要高。 ​工作地点:巴南鱼洞都汇里 ​联系方式:()

餐厅主管/服务员 1、满足客人的需求。2、发展自身潜力。3、开展团队协作，注重同伴的感受。4、提供客人及时，礼貌的服务。5、负责所工作区域内的销售指标，为部门获取利润。 薪资福利:面议，节日礼物，月休八天，包吃包住，免费WIFI，法定节假日三倍工资，丰富的员工活动及培训 （） 工作地址:重庆市南岸区烟雨路9号（环线海棠溪站）

涪陵首家井号马上發市井串串 面向全区招聘启事： 经理1名：4000-5500元 主管2名：3200-4500元 服务员10名：2800-3200元 洗碗工1名：2700-3000元 后厨6名：3000-5500 元 ☎汪老师：