
零食店店长、店员
5-6千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管理及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销计划,提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程,提出改进建议并落地实施
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉门店运营全流程,能独立统筹人、货、场等核心要素
4. 责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
5. 学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽学历要求
店长周结
招店长(广东省汕尾市):每小时55元,提供住宿,周结;按要求填写施工记录;有一两年经验,活源稳定,能长期做优先;缴社保,工期充足
好想来零食门店店助
3-5千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制,确保货品结构合理、周转高效
3. 主导顾客服务标准落地,处理客诉并提升客户满意度与复购率
4. 带队开展营销活动执行与本地化推广,推动区域市场占有率提升
5. 定期分析经营数据,向总部反馈运营问题并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,有快消、零售或餐饮行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立承担经营压力
3.熟悉基础财务指标与进销存管理逻辑,熟练使用办公软件
4.责任心强,具备较强的服务意识与应变能力
5.学历不限,有成功带店经验者可适当放宽学历要求
民谣酒馆店长
7千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4. 开展员工培训与带教,打造高执行力、高凝聚力的一线团队
5. 定期分析经营数据,提出优化建议并协同区域完成业绩提升计划
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有快消、零售或服务业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识,责任心强、抗压能力佳
3.熟悉基础办公软件,能独立完成报表制作与数据分析
4. 具备服务意识与结果导向思维,认同企业文化与价值观
5.学历不限,有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求
咖啡门店店长
5-7千/月
店长1-2人月结全职
负责咖啡店日常运营管理,包括员工排班、考勤监督,确保门店每日按标准流程高效运转。
2.把控咖啡及餐品品质,监督制作过程,及时处理顾客对产品的反馈与投诉,维护良好顾客体验。
3.带领团队完成销售目标,分析销售数据,制定促销策略,提升门店营业额与顾客复购率。
4.负责新员工入职培训,包括咖啡制作技能、服务流程、企业文化等,提升团队整体业务水平。
5.管理门店物料库存,定期盘点,确保原料充足且无积压,控制成本损耗。
6.维护门店环境卫生与设备设施,定期检查设备运行状况,及时联系维修,保障安全运营。
三、任职要求
1.年龄22-35岁,高中及以上学历,1年以上咖啡店管理或相关服务行业主管经验。
2.熟练掌握咖啡制作技能,了解各类咖啡器具使用与维护,对咖啡品质有较高把控能力。
3.具备较强的团队管理与沟通能力,能有效协调员工工作,激发团队积极性。
4.有良好的服务意识与顾客沟通技巧,能快速妥善处理顾客问题,提升顾客满意度。
5.具备一定的销售思维与成本控制意识,能协助制定销售计划并推动执行。
6.工作认真负责,抗压能力强,能适应早晚班轮班制度。
四、薪资福利
1.薪资:5000-7000元/月(含绩效奖金),能力优秀者可面议。
2.福利:有社保.包吃住
汕尾城区招腻子/大白/墙漆需要两个做微水泥,有没有闲着的师傅
300-400元/天
微水泥腻子工大白工1-2人
汕尾市城区招腻子/大白/墙漆需要两个做微水泥,有没有闲着的师傅
汕尾陆丰市核电项目还需5.6名木工,工作9个点,薪资330元,一付一结,25号出发。有意者
330元/天
建筑木工5-14天6-10人日结
陆丰核电项目还需5.6名木工,工作9个点,薪资330元,一付一结,25号出发。有意者可报名。
面点师傅
4-7千/月
面点
岗位职责:
1. 熟练制作各类面点及熬煮鸡肉面,确保口味稳定、出品达标
2. 负责面点原料的备料、加工、成型与蒸烤煎炸等全流程操作
3. 严格把控食品安全与操作规范,保持操作区域整洁卫生
4. 配合厨房团队完成日常出餐任务,保障高峰时段出品效率
5. 参与新品面点研发与口味优化,提出合理化改进建议
任职要求:
1. 具备面点师相关工作经验,能独立完成鸡肉面等特色面食制作
2. 热爱餐饮行业,责任心强,注重细节与出品品质
3. 身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病
4. 具备良好的沟通协作能力与服务意识
5. 学历不限,有中餐面点培训经历或相关证书者优先
店长
:意法实力档口TE,主做全品类原创韩系女装。招聘店长一名,销售四名销售要求:会拍照,能穿韩版,销售能力强,做事认真主动。联系方式:
店长
老九天M.COCOS'S羽绒服招人需求:店长2名穿板销售3名精英销售8名!1、要求:身高165-170,皮肤一定要白,熟练使用商陆花要有亲和力,长得好看,思维逻辑清晰,沟通能力强,有一定的学习力,公司会重点培养有意识想要自身向上发展的人才,团队人员都很简单,都是踏实做事的,爱吵架的不要来!!重点来了:我们是做了20多年专业羽绒服的实力厂家,各种风格都有,分店铺销售,所有档口为成为这条gai天花板级别的存在不断努力升级,欢迎想长期稳定发展的,聪明伶俐,勤快能干,热爱服装的小伙伴加入我们。打酱油的、混日子的,短期过渡的,不缺钱的,爱矫情的,请勿打扰,有意向者电话沟通。档口都在每层楼的电梯口黄金位置,我们提供泼天的流量+最强有力的后盾,只等有能力的你来发光发热!薪资待遇面议(敢想,敢要,敢得到)电话,同步!
店长
【裕发康养发馆招聘】招店长|招养发学徒/技师淄江花园南五区西门南30米(方正2009南区)店长:底薪2600+绩效+门店业绩提成+奖励,有管理经验优先,负责门店整体运营带团队养发学徒/技师:零基础可学,年龄30-50,学习期14天70/天|前3个月出勤达标保底3000转正底薪2100+手工+业绩提成带薪教学|无押金|不拖欠工资找稳定工作的朋友欢迎致电或到店咨询,也欢迎推荐,介绍成功两张红牛回报
店长1-2人月结
【招聘|店面管理】现招聘店面管理人员一名岗位要求1. 学习能力强,上手快,愿意熟悉门店各项事务2. 责任心强,做事踏实,能主动发现并解决门店问题3. 自主性高,不用反复催促,自觉完成各项工作4. 具备一定销售能力,维护客户,带动门店业绩5要求懂电脑员工年龄在30一50岁薪资待遇:月收入4000–10000,上不封顶,多劳多得联系方式郭女士地址独山县繁华里
营业员
陆丰南塘镇吉量鲜生超市招聘猪肉师傅:多名要求身体健康,分割专业,服从工作安排,服务态度好。有意者请到本超市面试,或号。
猪肉师傅
7-8千/月
营业员6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序
3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑
4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务
5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标
任职要求:
1. 学历不限,有良好沟通能力与服务意识
2. 工作经验不限,有零售、快消或服务业经历者优先
3. 形象端正,亲和力强,具备基本抗压能力与责任心
4.能适应轮班制,服从门店排班安排
5.愿意学习成长,有长期从事零售行业意愿
店员
零食有鸣梅陇店诚聘店员班次安排(三班倒)早班:08:00–16:30晚班:16:00–00:30通宵班:00:00–08:30·岗位职责:货品陈列、补货整理,接待顾客导购,收银结算,维护门店环境卫生。工作环境轻松,门店氛围好,感兴趣欢迎了解,联系人:余先生
营业员
陆丰南塘镇吉量鲜生超市招聘猪肉师傅:多名要求身体健康,分割专业,服从工作安排,服务态度好。有意者请到本超市面试,或号。
店员
华南师范大学超市水果摊位诚聘:任职要求:1、年龄:18岁到35岁之间2、员工工作时长:8小时,10点30分到6点半,高峰期为学生下课时间段工作职责:水果承重收银,榨果汁,偶尔切水果,水果包装,无难度,轻松上手,无体力活,新人带薪资:底薪全勤奖,工作表现突出,会提高薪水)工作地点:华南师范大学汕尾校区联系电话:(同步)
店员有提成1-2人
店员形象好,有责任心,有销售经验优先,有工作经验、员工、热情开朗、服务意识强,长期稳定薪资福利:底薪+提成+全勤+加班费福利:法定三薪、月休四天招工人数:1人
前台收银员
3.6千/月
收银员1-2人月结
本公司招聘一名收银,能适应夜班,尽快入职,1:底薪3600全勤200,奖金三班倒早班9-5中班5-1晚班1-9。八小时,三班倒,10天一倒班,包吃包住水电费平摊
店员
城区和顺综合市场阿岳鲜牛肉店招聘员工1名,要求:能吃苦耐劳,身体健康,工資面議人品素质要过关!年龄18~45岁详细面试。电话
理货员1-2人
宏泰百货(峡山店)招聘五谷杂粮长期工理货员一名()有意者到五谷杂粮打称处面谈联系电话:陈生地址:朝南区金祥路万福隆广场(宏泰百货二楼)
门店店长
3-4千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2. 主动接待顾客,了解需求并提供专业产品介绍与销售服务
3.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员办理等业务
4. 协助开展促销活动,执行销售目标,及时反馈市场与顾客信息
5.配合店长完成库存盘点、报表填写及日常运营支持工作
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 有零售行业营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.工作认真负责,具备基本计算机操作能力
4.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排
5.具备团队协作精神,服从门店统一管理
栏目概述
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