两班倒，暑假工也可以，有无工作经验都可以，包吃不包住，待遇面议

四星酒店客房200多间 招募酒店前台： 工作时间7:00-19:30/19:00-7:30 工作内容：接待办理宾客入住登记、退房结算，核对身份/房态/费用，开具发票。 待遇：6000-9000 要求：22-40岁，有酒店前台工作经验人员。

格林旗下格林豪泰智选酒店前台 要求和待遇如下。 1,责任心强，遵守公司制度，有良好的团队意识。 2，注重自身形象和精神状态，表达能力强。 3，可以接受倒班出勤。 4，薪资:底薪加奖金等。 5，做二休二，具体以排班为准。 其余面谈或电联， 王先生 工作地点:闵行区浦江镇汇臻路

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确高效办理手续 2. 提供问询服务，解答宾客关于酒店设施、周边交通及旅游信息等问题 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.保持前台区域整洁有序，确保对客服务形象专业友善 5.配合财务完成日结账务，确保现金与系统数据一致 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带教 3.普通话标准，具备基础英语对话能力 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 5. 熟练使用办公软件及酒店管理系统者更佳

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台服务工作 2. 准确录入系统信息，管理房态及预订数据 3. 解答客人咨询，协调客房、餐饮、保洁等部门提供及时服务 4.处理客诉与突发事件，保障客户满意度和酒店运营秩序 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店专业形象 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

要求身高165以上，年龄28以下，无犯罪记录，形象良好，会电脑，有星级酒店前台经验。 工作内容 入住离店办理、收银账务、客诉与宾客服务。 薪资待遇 每日十二小时，早晚班轮换，做六休一，包吃住。 底薪6800绩效

帮客人办理入住退房等

负责公司客户的一些接待，前台等等

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 5. 保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与职业礼仪 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件。 4.责任心强，抗压能力好。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作

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上海张江科学城希尔顿酒店招聘希尔顿管事员（包月），提供工作餐。

招聘前台经理。薪资为4千-5千。岗位职责包括：全面负责酒店前台的日常运营管理，确保服务流程高效顺畅；组织并监督前台员工完成入住登记、退房结算及相关客户服务工作；协调与其他部门的沟通协作，提升宾客整体服务体验；处理宾客投诉及突发事件，及时作出妥善应对和反馈；负责前台排班、培训支持及服务质量检查。任职要求包括：具备良好的服务意识和较强的组织管理能力；优秀的沟通能力和应变能力，能有效处理客户问题；工作认真负责，具备较强的责任心和团队协作精神；能够适应轮班工作安排，承受一定的工作压力；熟悉酒店前厅运营流程，有基本的办公软件操作能力；熟练使用Opera系统。

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