康溪理疗温泉度假区位于本溪石桥子十七中学后侧。招聘酒店管理人员2人，男女不限。薪资5000以上。联系方式为李女士。

招聘前台主管1人。工作地点为红玺湖绿地游邑酒店。工作时间为早8点至晚5点。每月休息4天。薪资为4000元。

招聘前厅经理1名。要求年龄28-40岁，大专及以上学历，酒店管理相关专业优先，具备3年及以上本地中高端酒店前厅管理经验，形象气质佳，普通话标准。能适应酒店轮班统筹工作。薪资为月薪4500-5500。入职即签订劳动合同，。工作地址为本溪自治县观音阁街道香山路9-3。

招聘前台主管1名。月薪4000元。工作时间为早8点至晚5点，每月休息4天。工作地址为红玺湖绿地游邑酒店。

招聘前厅经理1名。工作地点位于汉庭本溪火车站酒店，地址为平山区解放北路3号。薪资为3000-3500元每月。

招聘大堂经理1名。薪资面议。

店内日常工作及服务

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账务，完成日结报表，确保现金与系统数据一致 5. 维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好沟通与服务意识 2. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 3. 有酒店前台实习或工作经验者优先，无经验可带薪培训 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排 5.诚实守信，具备团队协作精神和基本英语会话能力！

岗位职责： 1、负责客人入住与退房手续办理，提供热情周到的接待服务； 2、解答客人咨询，协助安排房间预订、变更及取消等事宜； 3、处理日常客户需求，协调客房服务、行李寄存及其他便民服务； 4、维护前台区域整洁，确保工作环境符合服务标准； 5、记录并反馈客人意见，提升整体服务体验。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，待人礼貌、耐心细致； 2、能熟练使用办公软件及酒店管理系统，学习能力强； 3、具备较强的责任心和应变能力，能妥善处理突发情况；

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达、行李寄存等日常事务，确保服务响应及时 4.协同客房、餐饮、安保等部门，跟进客人需求与投诉，提升客户满意度 5. 日清日结前台账务，妥善保管现金及票据，定期盘点备用金与发票 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度≥50字/分钟 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日在岗安排 5.学历不限，大专及以上学历优先，持有酒店从业资格证者更佳

本溪市平山区招泥瓦工、贴砖

招聘保安员。

招聘保洁员。

招聘电工兼维修人员。薪资为每月1930元以上。请联系人事部。

招聘：电工电工

李沧区3000平中餐酒店招聘前厅经理一名。底薪八千元起。联系电话张总。工作地点为山东青岛。

责任心强

招聘大堂领班经理一名，，年龄45岁以下。薪资范围为5000至6000元。工作地址为大港油田。

一、战略运营与目标管理** 1.**经营规划** -制定酒店年度经营策略及预算方案，根据市场动态调整客房定价、促销活动。 -监督各部门运营效率，优化服务流程（如入住/退房流程压缩至3分钟内）。 2.**收益管控** -分析客房出租率、平均房价（ADR）等数据，制定动态定价策略。 -控制能耗与物资损耗，将运营成本压缩至营收的25%以内。 二、团队建设与跨部门协作** 1.**人才管理** -主导招聘、培训及绩效考核，确保前厅、客房、餐饮等部门服务达标。 -建立晋升机制，储备主管级人才（如每季度开展服务技能竞赛）。 2.**部门协同** -协调前厅部与客房部资源调配，确保高峰时段服务响应速度（如VIP入住10分钟内完成）。 -联动营销部策划主题活动（如节日套餐、会员日），提升客户复购率。 三、客户服务与品质监督** 1.**客户关系** -处理重大投诉（如客房纠纷、服务事故），24小时内提出解决方案。 -建立VIP客户档案，提供定制化服务（如生日惊喜、专属管家）。 2.**质量管控** -执行卫生安全标准（如布草消毒、食品安全），通过星级酒店评审核查。 -监督设施维护（如空调、电梯），确保设备完好率≥98%。 四、财务与合规管理** 1.**预算执行** -审核部门采购申请，控制物资库存周转率≤15天。 -优化人力成本结构（如兼职占比≤20%），保障人效比行业领先。 2.**合规风控** -落实消防演练及应急预案，年度安全事故率≤0.5%。 -配合监管部门检查（如公安、卫生），确保证照齐全有效。 |**

酒店店长需具备全面的管理能力、服务意识与商业思维，核心要求可分为以下四大类： ###一、核心管理能力 -**团队管理**：负责招聘、培训、考核员工，搭建高效团队，协调各部门（前厅、客房、餐饮等）工作，解决内部矛盾。 -**运营管理**：制定酒店日常运营流程（如入住退房、客房清洁、安全巡查），确保服务标准化，监控运营成本（人力、物料、能耗）。 -**客户关系**：处理重大客户投诉与特殊需求，维护高价值客户，提升客户满意度与复购率。 ###二、商业与财务能力 -**业绩目标**：制定年度/月度营收目标（客房出租率、平均房价、餐饮收入等），通过促销活动、渠道合作（OTA平台、企业客户）达成业绩。 -**财务管理**：审核财务报表（营收、成本、利润），控制费用支出，确保财务合规，优化定价策略以提升盈利空间。 ###三、专业素养与意识 -**服务意识**：以身作则践行酒店服务标准，敏锐捕捉客户需求，推动服务细节优化（如增值服务、个性化体验）。 -**安全合规**：确保酒店符合消防、卫生、治安等法规要求，制定应急预案（火灾、突发疾病、舆情危机），定期组织安全培训与演练。 -**行业认知**：关注酒店行业趋势（如智能化、绿色酒店），了解竞品动态，推动酒店产品或服务升级（如引入智能设备、优化会员体系）。 ###四、个人综合能力 -**沟通协调**：高效对接内部员工、外部合作方（OTA、供应商、政府部门），清晰传递信息，解决跨部门或外部协作问题。 -**抗压与决策**：在旺季客流高峰、突发危机（如客满、设备故障）时快速决策，承担管理压力，保障酒店正常运转。 -**经验要求**：通常需5年以上酒店行业经验，且具备3年以上中层管理（如前厅经理、客房总监）经验，熟悉酒店各岗位工作流程。

招民宿房嫂领班一名、要求有责任心、会开车、能吃苦耐劳、有工作经验着优先，年龄35到50之间，

招聘中餐经理1名。工作地点位于明山区崔家哨铁道口上行200米。薪资为6500元。

招聘客房房嫂。薪资福利包括工资3000元、200元满勤奖以及绩效工资。工作地址位于本溪县小市镇同江峪村小市一庄。

招聘小组长1名，工作地点位于辽宁省本溪市明山区太子城富虹商场内的李先生牛肉面富虹店。薪资范围为3500-4000。

招聘宾馆前台加收拾卫生的，有意者联系

本溪相盈商务宾馆招聘信息1：招聘前台收银员一名，要求45周岁以内，善于沟通，表达能力强，形象气质佳。上一天一宿休两天两宿，工资2200元加提成。工作餐免费。有工作经验者优先。宾馆地址，本溪市水塔交通岗。联系电话，

招聘客房经理1名。年龄要求30至45岁，学历要求高中及以上。需熟悉本地酒店客房卫生标准与客群需求，具备2年及以上本地酒店客房管理经验，熟悉客房清洁流程及布草管理。薪资为月薪4800至5800元。入职即签订劳动合同，。工作地址为本溪自治县观音阁街道香山路9-3。

招聘房嫂一名。工作地址位于石桥子康熙温泉嬉水乐园对面的范家沟生态山庄。有相关经验者优先。

小市如家酒店招聘:客房房扫一名薪资2500-3000早八晚五月休四天联系电话

本溪明山区中餐用经理一人，工资6500-7000，收银3800.服务员3800，传菜员3800，满勤200.工领一年100.瓶盖.保洁2000.联系电话杨