火锅店 诚聘 服务员• 底薪3600-4000元 传菜生'底薪3400-4000元 月休四个半天 提供食宿 过年放假 以上岗位满勤奖200 绩效提成 满半年涨50，上不封顶 联系电话： -坐 标• 辽宁丹东东港市桥南渝香居火锅店

沈阳新开绿色德州酒吧 招发牌 底薪 5000 无需工作经验 10号开资 18:00-1:00工作 月休4天 加班有加班费 90后00后优先 有意者联系

烧烤店服务员两位，有工作经验者优先，月休三天，工资4500到6000，勤杂工一名，工资3000到4000

1.负责点餐 2.负责抓串 3.负责上串 4.打扫卫生 工作简单，一学就会，接受无经验，勤快能干就可以

祥宇一品附近烧烤店 招服务员：2 名 有经验优先 工资：3800＋200＋瓶盖＋公休＋提成 电话/：

专业饺子馆，招牌综合服务员，有经验优先，能力强能助理带店工资高，待遇好，店不大，活好干，包吃包住，具体电话微信联系。

长期稳定有经验优先

万达快餐店招服务员工资4000两天休息

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈信息 5.参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备责任心与团队协作精神，服从门店管理安排 5.遵守职业操守，注重仪容仪表与服务细节

大连甘井子招服务员

本溪招聘力工，薪资220元/9小时，管吃住。工期一个多月，九月十三号到本溪，九月底开支，人走账清。能确定下来的人员可联系办理手续。

本溪招聘散工，1至3人均可。工作内容为短肢剪力住宅楼施工，工期可持续到上冻前。日薪500多元，薪资优厚且结算及时。每层面积2000多平方米，工作条件良好。有意者可同步联系。

某餐饮公司急招洗消员，工作时间：7点——16点，9点——20点，月薪2800元，每周休1天。联系电话

水塔天天一头猪：招白班厨师（早9点半到晚9点半）工资7500/月，电话

招聘凉菜中卫2名工资5500占板2名工资5500打荷2名工资4500每月4天休息，有工龄，工作环境好，地点沈阳万象城电话程

大堂经理18-55岁薪资福利:待遇优厚，薪资面议；免餐、k歌、健身、带薪休假。招工人数:2名工作地址:颍北大道169号（尚立健身颍河湾店东隔壁）

前台主管1、男女不限，28岁以上，身体健康，要求3年以上酒店前台主管工作经验2、良好的沟通协调及团队管理能力3、熟练使用酒店管理系统及办公软件。前台主管薪资福利:薪资:5500元/月，8小时工作时间，月休4天，包吃包住，五险[包住][包吃]招聘联系电话：招聘行业:酒店餐饮

熟悉酒店行业，性格开朗，沟通能力强

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基础财务知识 5.服务意识突出，具备客户导向思维与精细化管理理念

前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。 • 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。 • 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。 三、任职要求（配套） 1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。 如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。

447.服务员（白班/下午班）-家味小馆（明山区解放北二路家味小馆）-辽宁省本溪市明山区解放北二路家味小馆-4人-2000-2500元/月-

服务员薪资福利:底薪3800+200三天休息

服务员薪资福利:工资4000招工人数:4名招聘：后厨炒锅、凉菜、配锅、刷碗

服务员转山附近优先薪资福利:工资面谈工作地址:转山信华加油站对面

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长期服务员45岁以下，干活干净卫生、有责任心薪资福利:工资15一小时工作地址:消防