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招聘店长。薪资为每月4000至5000元。岗位职责包括负责店铺的日常运营和管理，协调团队成员以确保工作高效完成，以及确保店铺形象和销售目标的达成。任职要求为需要具备店铺管理经验，学历不限，但需具备良好的沟通能力和团队协作精神。工作时间为每天8:30至18:00，每月休息4天。

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招聘店长一名。薪资为底薪2800元加提成。工作时间为上午10点半至下午2点，下午5点至11点，共计9个半小时。工作地址位于德百金街唐小绪重庆米线。

招聘店长岗位，薪资为每月4000元以上。岗位职责包括：负责门店关键业绩指标的达成；负责店内各类资产的管理及安全，指导店员有效提高设备的使用效率；负责店员的管理与发展，对店员的工作及时给予帮助与支持；处理门店日常经营中出现的意外事件及顾客投诉；定期向上级管理层汇报店内各项经营业绩、指标完成进度等门店运营情况；对公司标准与工作要求能够严格执行，确保任务高质量、高效率闭环。任职要求为：大专及以上学历；具有1-3年以上快消零售行业管理经验，化妆品、超市类经验优先；踏实负责，有良好的沟通技巧及工作热情，有现场管理能力、数据分析能力；热爱零售行业愿意长期发展优先；能够接受区域调动。福利保障包括：每月休息4-6天，入职即享受体系培训；提供季度团建、过节福利。晋升畅通：公司核心岗位均为内部提拔，每年有2次晋升机会。高额薪资：法定节假日享受3倍薪酬，薪酬水平高于同行20%，入职即享受无责底薪。

招聘咖啡馆店长。薪资为3550-4450元/月。岗位职责包括：负责咖啡馆日常运营管理，涵盖接待、点餐、送餐、巡台、结账等全流程服务标准的督导与执行；制定并落实促销活动及优惠政策，提升门店营收与顾客满意度；处理顾客咨询、建议及投诉纠纷，及时解决问题并优化售后服务流程；监督咖啡及餐品的出品质量，确保标准化、口感与品相符合要求，杜绝不合格产品出餐；管理物料采购、入库验收、效期管控及库存盘点，控制损耗并按需申领备货；统筹设备维护与清洁保养工作，保障咖啡机、冷藏设备等正常运行，及时上报故障问题。任职要求：具备2年以上管理工作经验，有咖啡馆或冷饮服务行业背景者优先；熟练操作WPS办公软件，具备良好的数据分析与文档处理能力；具备较强的服务意识与执行力，能够带领团队完成游客接待及日常运营任务；了解餐饮服务流程，熟悉点餐、收银系统操作及账款核对流程；具备良好的沟通协调能力，能有效管理员工排班、培训及绩效考核；身体健康，无不良记录，具有责任心与安全意识，能独立处理突发事件。

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招聘店长和值班经理。薪资为5000-7000元。

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巴南华南城乐尔乐长期工一、岗位：拣货员工资：16元/小时综合工资4000-6000元要求：20-47岁时间:08:00-20:00（前期15天计时，后期计件）二、岗位：收货员工资：底薪3800+200全勤时间：08：00-20：00年龄：22-42岁备注：入职需要3个月以内体检报告（），无犯罪记录证明，不穿拖鞋凉鞋，短裤裙子面试时间：上午9点联系电话：朱老师面试地址：重庆巴南华南城普洛斯东1门[红包][红包]：打卡大于18天500元(含税），

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招聘营业员。学历不限，45岁以下。负责所属区域的商品陈列、补货及整理，确保商品摆放整齐、货量充足，及时更换破损或过期商品。向顾客介绍商品特点、用途、促销信息等，主动提供服务，协助顾客挑选商品，提升购物体验。维护区域环境卫生，保持货架、通道整洁，营造良好的购物氛围。协助完成商品盘点、库存核对等工作，及时反馈商品缺货、临期等情况，配合做好防损和安全工作。薪资福利包括底薪、全勤奖金、绩效奖金、社保五险、岗位补贴、节日礼品、生日礼金及不定期培训进修。

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 会简单的剪辑视频 能接受上镜直播 3会会维护客户群体 4要求会打麻将 愿意打麻将直播的

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