某外资连锁店店长，酒类销售，有培训机会和连锁店调动晋升机会，待遇从优。 要求：有良好的沟通能力，富有亲和力。有酒类销售经验优先，

招聘：汽车修理厂店长+**四天薪资：6000-12000元/月一、基本素质1.教育背景：通常要求具备大专或以上学历，汽车相关专业毕业尤佳。2.年龄与经验：年龄一般要求在***以上，需具备5年以上汽车行业经验，其中至少2年汽车维修企业管理经验。3.个人品质：要求店长具备诚实、守信、勤奋、责任心强的品质，能够以身作则，带领团队共同前进。二、专业技能1.汽车知识：店长需熟悉汽车的构造、性能、维修流程以及配件知识，以便更好地指导团队进行汽车维修工作。2.管理能力：要求店长具备出色的组织管理、指挥和控制能力，能够高效地安排门店日常运营，确保各项任务或目标的顺利完成。3.数据分析能力：店长应能熟练使用电脑办公软件和门店管理系统，对销售数据、库存数据等进行有效分析和整理，为门店经营决策提供依据。三、岗位职责1.制定计划与目标：根据公司目标，制定门店营业目标与工作计划，并领导门店员工实施计划，根据每月目标的达成情况对计划进行分析和调整，确保门店全年目标的达成。2.服务与环境管理：贯彻执行门店5S及公司各项流程规范的具体实施，为车主客户提供优质的环境与服务。3.财物管理：对全店的人、财、物负责，负责门店固定资产、设备的管理、维护和保养，保证公司财产不受损失。同时，督导清洁、防火、防盗、防工伤、安全防损等工作，保障营运安全。4.进销存管理：负责店内进销存管理，保证充足的配件储备，同时尽量减少库存积压。5.成本控制：严格控制门店运营成本（如易耗品、水电、行政用品等），提高门店盈利能力。6.团队管理：负责门店员工的日常沟通、管理和培训，激发员工的工作热情和创造力，提高团队整体绩效。四、其他要求1.沟通协调能力：店长需具备良好的沟通协调能力，能够与公司相关部门、门店之间、员工之间进行有效沟通，确保各项工作有序开展。2.创新能力：要求店长具备敏锐的商业意识，能够根据市场需求和顾客需求变化及时提出合理化建议，推动门店不断创新和发展。3.应急处理能力：店长应能够迅速处理门店内发生的各种突发事件和意外情况，确保门店正常运营。

一、岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，确保门店运营顺畅； 2.做好顾客维护，不断提升客户满意度； 3.为门店经营负责，确保经营目标的实现。 二、任职要求： 有社区团购，熟悉私域直播线下服务店新零售模式者优先。 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.对门店运营有一定的理解和经验； 3.有责任心，能够承受工作压力； 4.手机操作流畅，熟悉群管理、在线表格等日常线上运营工具的使用。 三、上班时间8:30-18:00月休四天（调休） 门店地址如下： 1.长安锦绣城店 2.融科蔚城店 3.康田蔚蓝海B区店 4.奥林匹克花园店 5.学田湾店 6.人和店 7.黄杨路店 8.恒大都市广场店 9.回兴路店

店长1.年龄18岁-28岁，五官端正，2.做事认真，仔细，负责，勤快，吃苦耐劳，服从管理，为人诚信。3.至少有两年及以上网吧店长的工作经验。1.日常管理门店员的工作安排；2.负责整理日报、周报、月报数据；3.对接供货商，盘点每月进货；4.账号起号及日常运营。薪资福利:底薪4000元+提成招工人数:1名每日工作8小时，月休4天。岗位咨询致电或工作地址:重庆市秀山县爱琴海广场

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管理及服务质量把控 2.带领团队开展客户接待、产品讲解与售后跟进，提升顾客满意度与复购率 3. 组织员工培训与业务辅导，营造积极向上的团队氛围，推动团队能力持续提升 4.执行品牌营销活动落地，结合本地市场特点策划小型促销与社群运营 5.定期分析经营数据，优化陈列、动线及人员排班，提升门店整体运营效率 任职要求： 1.热爱零售行业，具备良好的服务意识与沟通协调能力 2. 有门店管理或销售管理经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 3.具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 4.责任心强，抗压能力好，适应快节奏工作环境 5. 认同华为品牌理念，愿意在通讯零售领域长期发展 薪资：6000-15000+，上不封顶 五级底薪+高额业务提成+红包奖励+合伙人福利 弹性月休、带薪生日假 带薪岗前培训，有学历提升奖学金，助力成长每一步 内部晋升不靠熬资历，能力优先提拔 西南大型通讯连锁品牌，平台靠谱，团队年轻！ 工作地址：重庆合川兆甲新城华为专卖店 联系电话：

‌店长作为门店运营的核心管理者，主要承担销售目标实现、团队管理、商品运营和服务质量把控等综合性职责‌。至少有5年以上工作经验。

招聘：急招KTV楼面部主管薪资：5000-10000元/月主管岗位职责1.负责楼面部员工排班、考勤及培训工作2.把控KTV包厢服务质量，及时处理客户投诉3.制定并执行楼面部营销计划，提升业绩4.协调各部门工作，确保KTV运营顺畅任职要求1.大专及以上学历，酒店管理等相关专业2.具备良好沟通能力与团队管理能力3.熟悉KTV服务流程，2年以上相关经验优先4.抗压能力强，能适应夜间工作有意思电话联系，薪资面谈

招聘：水果千层融合店店长薪资：4000-8000元/月餐饮门店全面管理，品控、人员、损耗全方位管理茶饮咖啡或甜品烘焙门店相关管理经验价值观匹配（客户优先，敬业，激情，团队协作，拥抱变化，长期主义）两年以上管理经验优先***薪资面议

招两名中级消防监控员，，52岁以下，身高168及以上，工作经验一年及以上，工作模式4休2，12小时，提供工作餐，工资4200买保险，联系电话潘老师

北碚滨江路正码头招个墩子5000左右，找个尾炉工资6000月休3天，节假日多一天休息，电话，

明天需要一个打包分拣的人男女都行，长期也可以16一个小时。有意者联系，没做过的不要理解

星极齿轮公司招聘，包吃住。 1. 科长1人，岗位为车间主管，要求必须是退伍军人，且有齿轮行业相关经验，薪资最高可达1.2万。 2. 多能工，要求具有三年及以上汽车齿轮、轴车床经验。 3. 熟练操作工7人，其中热后磨床4人，热后精车3人。 4. 勤杂工2人，要求吃苦耐劳，服从领导安排，负责清洗胶箱盛具，试用期3200元，转正后3500元，对清洁剂不过敏，转正后综合工资4000元以上。 5. 污水处理工1人，试用期3500元，转正后4000元，负责铲铁渣、抽油、铁渣房2S管理。 以上岗位均需做职业病体检，年龄要求25-45岁以下，有学习期，学习期工资100-120元/8小时，开班后计件，综合工资5000-8000元左右，具体岗位工资有差距，可现场了解。 面试时间为8点40分准时开始，过时不候。

新店招聘，厨师长，店长，经理，服务员，配菜，若干名，联系电话唐总

招聘柜台店长一名：工作地点：龙港世纪大道妙多客超市工资:面议工作时长:九个半小时（倒班制）要求有经验者联系电话:

鄯善新城【辣尚赢火锅城】招人啦！诚聘：店长1名、收银2名、服务员10名、切配10名、洗碗5名。包吃包住，薪资实在，氛围好！电话：

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速冻食品商贸招聘，缴纳五险，白班，提供员工餐。工作时间早7:00至晚5:00，月休2天。 食堂做饭：做一顿饭，工资1800。 打单员：工资3400加提成。 店员：工资3200。 司机：工资4500加提成。 业务员：综合工资6000以上。 锦州港店招聘店长，工资面议；业务员综合工资5000。 工作地点可就近分配，包括妇婴附近。

蕲艾集团延吉天使店｜火热招聘急招：讲师艾灸师店员优先招聘店长【讲师】有相关行业经验优先【艾灸师】有中医保健、按摩经验优先，零基础可培训上岗【店员】热爱中医养生行业，为人踏实肯干福利待遇周日固定休息免费提供午饭综合薪资：3000‑6000+上不封顶联系：

店员 ，店长，现烤师傅，裱花师傅，学徒都要招 岗位职责： 1、负责面包店的日常运营管理，确保门店高效运转； 2、监督产品出品质量，维护品牌标准与食品安全规范； 3、统筹人员排班与培训，提升团队服务意识； 任职要求： 1、具备1年以上门店管理经验，熟悉运营全流程； 2、责任心强，有上进心。 有早、中、晚班次，具体时间根据门店安排，不包吃住；

招聘启示 本餐馆因拓展业务需要，特向社会诚聘杂工1人。具体要求，年龄55岁以下，有挑面工作经验，吃苦耐劳，有上进心。薪资面议。 联系人：任老师，电话：， 逸味鲜餐馆

菜园坝招墩子活轻松4000一5000千月休四天电话

岗位职责： 1、负责中餐菜品的原材料切配与准备工作，确保出菜效率与标准统一； 2、按菜单和厨师长要求完成食材的加工、配份及初步处理； 3、协助主厨进行日常备货计划，保证食材合理使用与损耗控制； 4、维护操作区域的整洁与卫生，严格执行食品安全规范； 任职要求： 1、具备中餐厨房配菜5年以上工作经验，年龄20-40岁 2、能熟练使用各类刀具和厨房设备，操作规范、安全意识强； 3、工作认真负责，具备良好的协作能力与时间管理能力； 4、遵守餐饮行业卫生标准，能适应快节奏的工作环境；

岗位职责： 工作内容：负责传递酒水，清理桌面，传递果盘小吃 工作时间：晚上8点到凌晨2点 工作要求：无学历要求，前期工作有人带，服从公司管理，听从领导安排，工作自由简单 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 具备基本服务意识和团队协作精神

招聘：享哆味—餐厅店长薪资：5000-15000元/月岗位职责：1.全面负责享哆味餐厅的日常运营管理，确保餐厅高效有序运作。2.制定并执行餐厅的经营策略，带领团队达成业绩目标。3.管理餐厅员工，进行合理排班，确保服务质量和顾客满意度。4.严格把控食品质量与安全，维护餐厅良好的卫生环境。5.负责餐厅成本控制，合理控制各项支出，提升盈利能力。6.积极拓展市场，与顾客保持良好沟通，不断提升餐厅知名度。任职要求：1.具备想要创业心态，有强烈的学习意向。2.拥有出色的领导能力和团队管理能力，能有效激励员工。3.具备良好的沟通协调能力，能与各方保持良好合作关系。5.持有有效的健康证，确保符合餐饮行业健康标准。6.工作认真负责，有强烈的责任心和敬业精神。福利待遇：1.享有餐厅30%投资股权，共享餐厅发展红利。2.提供免费培训，助力个人能力提升。3.工作环境良好，交通便利，管理规范。4.设有全勤奖、提成、加班补助、各项补助及餐补。5.晋升空间广阔，发展前景好。6.提供包住及带薪培训。

重庆北碚新店招聘（主打家常菜）：凉菜中工2名打荷2名水台2名要求：爱干净，动作麻利一点，团队意识强薪资：4500-6000月，月休4天，节假日都有假福利：包吃住，宿舍精装修，有绩效奖励，晋升空间大，连锁公司有完整的产品sop操作流程！地址：重庆北碚区万达广场附近联系电话：余涛厨师长/

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招聘：店长薪资：3500-4000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保服务标准执行2.监督员工工作状态，提升团队效率与服务质量3.协调处理客户投诉，维护门店良好形象任职要求1.有餐饮管理经验优先考虑

招聘：服装店店长薪资：4500-10000元/月服装店招聘店长本店诚聘店长1名要求：有服装零售相关经验优先，懂搭配、会销售，擅长店铺管理、货品整理、客户维护，做事细心负责，有责任心，沟通能力强。待遇：底薪+提成+福利

兼职招聘薪资：15元/小时福利：包吃包住，食宿免费岗位要求：吃苦耐劳，服从工作安排，无不良嗜好工作地点：长嘉汇购物公园联系电话：欢迎有意者咨询，非中介！餐饮服务员有经验来

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