店长（服装导购）具备出色的销售能力与管理潜力，有相关经验者优先。负责店铺日常运营管理与服装销售引导，需具备出色的销售能力与管理潜力，有相关经验者优先。薪资福利:面议

招聘：店长薪资：3.5-4.5K岗位职责：一、达成销售目标1、做好路线规划并落实拜访,提高成交率/铺货率2、依据营业规划规范之通路必售品项做执行3、依据营业规划规范之生动化执行标准做执行4、落实行销活动展开计划5、积极开发新客户,协助业绩提升二、客户管理1、积极建立与终端客户的客情2、运用系统掌握拜访客户的进销存状况3、定期拜访任职资格：1、高中及以上学历，专业不限2、热爱健康产业，愿意在行业内深耕发展3、有责任心和敏捷的思维能力

招聘茶叶公司店长负责人1名，有相关的从业经验优先，有接触茶叶优先，有责任心有限，

副店长责任心强，服务意识高，卫生习惯好，做事动作麻利，年龄18-30周岁。有相关从业经验优先，（需长期，短期勿扰）。责任心强，服务意识高，卫生习惯好，做事动作麻利，年龄18-30周岁。有相关从业经验优先，（需长期，短期勿扰）。薪资福利:3000—5000元。招工人数:1名

诚聘❕诚聘❗️诚聘‼️ 导购/店长/片区经理1⃣️、形象导购员数名（，入职专门有人带教）2⃣️、任职要求：18岁-45岁-形象良好，气质佳，具有亲和力和服务意识。具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。有较强的责任心和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。热爱销售工作，积极主动，勇于挑战自我。3⃣️、工作时间：上二休一（月休10天）；早晚班（月休4天）4⃣️、薪资待遇： 待遇：4000-10000元 +上不封顶，多劳多得， 福利：生日假➕ 婚假➕ 年休➕ 过节福利 ➕晋升空间☎️☎️联系方式：

柔风餐饮酒吧店长薪资：4500-8000元/月无责底薪4500+门店利润分红1团队管理能力：能够有效地领导、激励和协调员工合理安排工作任务。2.运营管理能力：餐饮酒吧的运营流程，服务流程优化3.营销策划能力：根据门店情况制定适合餐饮酒吧的营销方案吸引顾客，提升店铺的知名度和销售额4.决策能力：在面对各种情况时能够快速、准确地做出决策，保障店铺的正常运营。灵活应对各种突发状况5培训指导能力：可以有效地培训新员工，提升老员工的技能和素质

店长（服装导购）具备出色的销售能力与管理潜力，有相关经验者优先。负责店铺日常运营管理与服装销售引导，需具备出色的销售能力与管理潜力，有相关经验者优先。薪资福利:面议

诚聘❕诚聘❗诚聘‼ 导购/店长/片区经理1⃣、形象导购员数名（，入职专门有人带教）2⃣、任职要求：18岁-45岁-形象良好，气质佳，具有亲和力和服务意识。具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。有较强的责任心和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。热爱销售工作，积极主动，勇于挑战自我。3⃣、工作时间：上二休一（月休10天）；早晚班（月休4天）4⃣、薪资待遇： 待遇：4000-10000元 +上不封顶，多劳多得， 福利：生日假➕ 婚假➕ 年休➕ 过节福利 ➕晋升空间☎☎联系方式：

店长管理薪资福利:月薪1W-2W招工人数:1名以上岗位均包吃包住，本店福利待遇优厚，月休3天，每月定期团建。

店长，年龄25-45岁，有超市工作经验优先。5名，工资3500元-5000元，，年龄25-45岁，有超市工作经验优先。上班时间：早班，晚班，早晚班。薪资福利:工资3500元-5000元招工人数:5名

母婴店导购，计划招聘吾悦店2名、五洲店4名员工。主要工作内容包括接待顾客咨询、了解顾客需求并完成销售，以及完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作，还需要做好所负责区域的卫生清洁工作。学历要求：高中以上学历，有相关工作经验者优先，具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳，年龄在20-35岁之间，身体健康。上班时间分为早晚班：早班8:30至15:30晚班14:30至21:30。薪资标准---试用期：工资2400-2800元，时间1-3个月。转正后底薪加销售单品提成、品类提成、毛利提成。我们还提供了一些福利，包括年底双薪（日常工作积分兑换）、入职购买意外伤害险，满一年后报销部份养老保险。

酒店招聘一、酒店前厅服务1名薪资待遇：3500-4000元，包吃住，年终奖金，月休3天（节假日有额外假）1、前台入住办理，房态登记整理，及时回复客人消息并处理客人需求2、前厅果盘、咖啡制作，前台餐酒具清洁3、前厅开票、收入登记，收款，放温泉水等4、完成领导交代的其他事项要求：年龄30岁以下，，熟练使用电脑及办公软件，有责任心，做事认真负责，节假日过年不可休息二、公区保洁1名打扫公区卫生，花草浇水，修剪，吃苦耐劳，踏实认真，年龄不限，包吃住，薪资2600元，满一年薪资加100，上班时间7:30-17:30，过年及节假日不可休息，旺季及年终有奖金二、保姆 1名负责整理、打扫卫生、洗衣做饭，喂猫等，干净讲卫生，喜欢做饭用心做饭，做事踏实，工资3000-3500，会骑车开车，包吃住过年及节假日不可休息，月休3天。

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收银3名，店长2名18岁以上，有经验者优先。形象佳，沟通能力强，踏实勤快招工人数:3名收银，2名店长工作地址:岳滩长江厂二楼

武威林泉美商贸有限公司因业务发展需要特招聘乡镇商超店长2名，商超运营经理1名！要求能吃苦耐劳，服从管理，品行端正！一经录用待遇优厚另有餐补、话补、公休等！（王经理)

储备干部店长年龄要求35周岁以下，有一年以上服装行业管理经验，能够驻外工作薪资福利:试用期5000元/月，转正工资8000-10000元/月+绩效奖金，转正后年保底工资10W；驻外工作提供免费住房工作地址:哈尔滨市双城区南二道街卓越三楼衣世界

店长薪资福利:工资面议　　

超市招聘店长4000+营业员男女不限年龄不限，3500+提成会议主持4000+西关店视频剪辑，直播间管理35004000以上管吃管住，月休4天加:工作地址：莱州西关，金都花园，花园北流，艺苑小区，沙河，过西，朱由，西郎子埠，新城，北五里，淄博张店区都有店年前到手15000左右招聘铸造初加工。可带薪学。学徒一天200起，新车间环境好包食宿地址程郭高速路口附近永兴刹车钳招聘保管钻孔工5000-8000，交保险，福利优地址莱州沙河大杨家招聘装载机结构件二保焊抛丸司机地址灰埠土山附近

保山玛兰林商管保山玛兰林商管招聘保山区域项目负责人1人。要求,沟通表达,管理能力特别优秀者也可以(能接受短期驻项目外派)。工资待遇:3500-5000元,根据工作能力面议工资,月休+五险+晋升补贴+其他补贴。:。面试地址:保山青华玛兰林集贸广场,原滇西农特农贸市场。

收银员,会计专业，工作认真负责,招聘20人

店员经验不限/40岁以下/学历不限。主要办理移动业务，上班时间早8点半到下午6点，月休四天，不会可带，有意向联系薪资福利:4000-5000元[交通补贴][加班补助][话补][医保][社保][节日福利][年假][婚假]招工人数:若干工作地址:保山市腾冲市腾越镇天成商业街

店员/营业员综合待遇（4000~6500）底薪＋提成＋奖金+加班费＋国定假日双倍工资+月休4天+生日福利＋年终奖晋升之路店员一店长一合伙人招聘要求：正直友善，热情上进，团队意识强。联系：

移动营业厅店员、业务员

腾冲市伟雄摄影服务中心招聘店铺店员要求：3-5年/40岁以下/高中。本摄影服务中心，对招聘人员教会摄影，有专业老师培训，形象气质佳，勾通能力强，有团队精神，吃苦耐劳，从事过旅游行业优先招聘。薪资福利:面议招工人数:若干工作地址:保山市腾冲市腾越街道宝峰叠水河景区腾冲市伟雄摄影服务中心。具体联系详谈腾

乐于沟通，能吃苦耐劳，有一定销售经验

蔬菜批发零售处上班

副店长责任心强，服务意识高，卫生习惯好，做事动作麻利，年龄18-30周岁。有相关从业经验优先，（需长期，短期勿扰）。责任心强，服务意识高，卫生习惯好，做事动作麻利，年龄18-30周岁。有相关从业经验优先，（需长期，短期勿扰）。薪资福利:3000—5000元。招工人数:1名

保山玛兰林商管招聘保山区域项目负责人1人。要求：沟通表达，管理能力特别优秀者也可以接受（能接受短期驻项目外派）。工资：3500-5000元，根据工作能力面议工资，月休+五险+晋升补贴+其他补贴。电话：。地址：保山青华玛兰林集贸广场，原滇西农特农贸市场。