岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

岗位职责: 1、根据市场实际情况和酒店经营状况确定酒店业务规划，制定酒店经营方针； 2、组织实施执行酒店业务计划和经营方针，将任务合理安排至下属人员； 3、监督和控制酒店业务计划和经营方针的实施情况，如有问题及时解决； 4、定期分析酒店经营情况，制定费用预算，进行费用结构优化及成本控制； 5、主持酒店的基本团队建设及员工管理，制定基本的管理规范，激励考核员工业务，营造良好的工作氛围； 6、负责运营期间的市场开发、客户维护； 7、负责全酒店的经营管理，合理配备人力资源，协调酒店各部门的关系，领导各部门员工完成酒店的各项计划目标； 8、全面负责安全管理，确保客人和员工的人身、财产安全； 9、负责与社会职能部门之间的协调和沟通，为酒店创造良好的经营环境； 10、完成领导交代的其他任务 任职要求 1、25-40岁，学历不限 2、有一定的酒店管理经验，店长经验1-3年； 3、熟悉酒店整体运营管理，擅长酒店的人员管理、日常管理； 4、责任心强；工作主动积极， 5、较强的沟通影响能力和团队建设能力

进，销，存，货物整理，货物陈列，

招聘：店长薪资：面议岗位职责：1、全面负责门店日常运营管理，制定并执行经营目标与工作计划；2、统筹团队建设与人员管理，优化服务流程以提升顾客满意度；任职要求：1、具备餐饮行业管理经验，熟悉门店标准化运营体系；2、抗压能力强，能适应快节奏工作环境，具有高度的责任心与服务意识。

18~25以内的 这个工作的就是跟沟通接待成交卖猫可能需要仪容仪表好一点，不要太邋遢工作内容这边轻松就做做卫生，接待一下客人，没事干了就可以坐那边休息玩手机了#养宠 #宠物店 #宠物行业 #工作推荐 #常州工作

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升进店转化 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有快消、零售或餐饮行业背景者优先 2. 具备基础数据分析能力与较强的执行力、抗压能力 3. 擅长团队协作与沟通协调，能有效激励一线员工 4.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求 5. 认同公司企业文化，具备责任心与服务意识

招聘：门店店长（武进多店可选择）薪资：7000-12000元/月我们深耕摩托车、电动车整车销售、装备售后、骑行服务领域，现高薪诚聘全能型门店店长！不需要纯文职，需要懂行业、会管理、能线上引流的实战型人才，携手共赢发展！一、岗位职责1. 门店全盘管理全面负责门店日常运营、人员排班、考勤管理、卫生陈列、库存盘点、成本把控，搭建标准化门店运营体系，统筹门店售前、售中、售后全流程服务，处理客户咨询与客诉，维护品牌口碑与门店形象。2. 销售业绩统筹熟悉摩托车、电动车市场行情，统筹门店整车、配件、改装、保险等全品类销售，制定月度销售目标，带领团队完成业绩指标，维护老客户、开发新客源。3. 品牌专业运营熟知主流摩托车、电动车品牌（凯越、雅马哈、本田、维多利亚、新能源电摩等）的车型配置、性能参数、产品卖点，可独立完成车型讲解、车型对比、试驾接待、产品推介工作。4. 短视频+直播运营独立负责门店新媒体账号运营，日常拍摄机车、电动车实拍视频、车型科普、骑行日常、活动探店等短视频，简单剪辑、文案发布；定期开展门店直播，出镜讲解车型、解答粉丝疑问、互动控场，承接线上线索，完成引流到店、成交转化。5. 活动落地执行配合门店新品上市、试驾活动、节日促销等各类线下活动，统筹活动落地、氛围布置、客户邀约，提升门店客流量与整体业绩。二、任职要求1. 行业经验优先：有摩托车/电动车门店1年以上店长或主管管理经验，熟悉行业产品、销售模式、售后流程，了解主流品牌车型，懂改装、保养知识者优先。2. 具备管理能力：擅长团队管理、门店统筹，有目标感、执行力，能合理分配工作、调动团队积极性，抗压能力强。3. 新媒体必备技能：会手机拍摄、短视频剪辑，熟练使用剪映等工具；敢上镜、会直播、懂互动，有机车/电动车直播带货、账号运营经验者优先。4. 综合素质：沟通表达流畅，服务意识强，责任心重，热爱机车骑行行业，认同行业文化，有长期稳定发展规划，持有摩托车驾照加分。5. 年龄：20–40岁，男女不限。三、薪资福利• 薪资：底薪 + 高额业绩提成 + 直播流量奖励 + 全勤奖 + 月度奖金，上不封顶，能力越强薪资越高• 福利：带薪休假、定期团建、节日福利、行业培训、晋升通道清晰，稳定靠谱，长期发展空间大• 氛围：年轻团队、氛围轻松，无复杂内耗，专注搞事业、赚高薪四、工作内容总结既是门店管理者，也是品牌宣传员、线上

鸿义生态农业有限公司招聘招聘 职位:店长、见习店长、店员！ 学历不限，经历不限。 沟通能力强，踏实肯干。 综合工资3000-10000 年龄 ：18-44周岁以下， 男女不限 工作时间:8小时月休四天 交五险 地址：崔桥地板城公交车站 电话：

岗位职责： 1.为服务对象提供基础健康监测与日常保健指导，包括血压、血糖等指标测量与记录 2. 协助开展健康宣教、营养指导及慢病管理支持工作 3.参门店的健康讲座完成健康档案整理与更新 4.关注服务对象身心状态变化，及时反馈异常情况并协助转介 5.遵守职业规范与保密要求，维护服务对象隐私与尊严 任职要求： 1.学历不限，医学、护理、康复、健康管理等相关专业优先 2.具备基本沟通能力与服务意识，有耐心、责任心强 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应基层或一线服务环境 4.持有健康管理师、养老护理员、公共营养师等证书者优先 5. 有社区卫生、养老机构、康复中心等相关工作经验者优先

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岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先，学历不限

▼【1】时铭烟酒商贸招聘：店面管理员要求：男女年龄20-55，勤劳善良，会做简单饭菜，有过销售经验，沟通能力强。工作时间：一个早班一个晚班8点到下午4点。晚班加班算另外加时间费。每个月调休二天工资待遇：第一年2400每月第二年2800每月，第三年3500每月加班另算年终奖金备注：销售每月拿提成地址:唐宁府北苑南门

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和也专卖店招聘店长年龄30-55岁，有从事销售行业和大健康行业经验优先薪资面议联系电话：

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

负责店里销售工作，店铺的植物整理，整理销售数据等相关工作。 店铺主要经营绿植，花卉。 店铺地址：武进夏溪

打包，分拣货品。 保持店铺卫生 服从工作安排 有责任心

门店日常接待顾客，收银、扫码结算 零食补货、整理货架、摆放陈列，保持店内整洁 临期商品登记整理，简单盘点货物 门店卫生打扫，货品打包

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

本岗位是儿童游乐项目员工，负责接待到店体验项目的客户，无需经验

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岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款及退换货服务 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售/导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本计算机操作能力 4.工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备团队协作精神，服从门店日常管理要求

1.空店招聘人员，筹备开业。 2.要有技师资源，足浴店整体运营管理经验。

需要出力气 紧固件行业 需要有驾照 也需要偶尔送货