
江苏常州超市需要熟练长期稳定的刀手,工资7000至10000,生鲜主管6000到10000
7千-1万/月
店长月结
常州超市需要熟练长期稳定的刀手,工资7000至10000,生鲜主管6000到10000电话
店长店员
3-8千/月
店长3-5人全职吃苦耐劳
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符
4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息
5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好
2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
店长1-2人
常州天宁区蛙蟹火锅店招聘:店长1名:工资7000-9000,有相关工作经验3年以上。厨师2名:工资7000--9000后厨帮厨工2名:工资4500—5500。杀蛙工2名:工资4500~5500以上岗位男女不限,年龄20岁~50岁。每月安排轮休4天,提供工作餐和员工宿舍,。具体电话沟通。联系电话
店长
森舍男装|招聘店长和销售搭配师薪资:底薪3500+提成3-5个点,综合8000-1.2万,业绩优秀上不封顶任职要求1.年龄18-35岁,热爱穿搭、审美在线,有男装零售经验优先2.善于沟通,有亲和力,能捕捉顾客需求,提供专业搭配建议3.目标感强,抗压能力好,愿意挑战高薪员工福利月休4天满1年享有带薪年假法定节假日三倍工资入职即缴纳当地社保奖金补贴:全勤奖,达成奖,销冠奖联系人:连总电话:()
店长
招聘品牌:七匹狼男装招聘岗位:店长&营业员年龄:36周岁以内薪资待遇:底薪3000-4500提成另有超额奖综合工资6000-10000联系电话:地址:常州市新北区孟河镇兴镇路100号
实习店长
2-7千/月
店长月结全职主要培养店长,能管理一家门店所有经营
岗位职责:
1.为服务对象提供基础健康监测与日常保健指导,包括血压、血糖等指标测量与记录
2. 协助开展健康宣教、营养指导及慢病管理支持工作
3.参门店的健康讲座完成健康档案整理与更新
4.关注服务对象身心状态变化,及时反馈异常情况并协助转介
5.遵守职业规范与保密要求,维护服务对象隐私与尊严
任职要求:
1.学历不限,医学、护理、康复、健康管理等相关专业优先
2.具备基本沟通能力与服务意识,有耐心、责任心强
3. 身体健康,无传染性疾病,能适应基层或一线服务环境
4.持有健康管理师、养老护理员、公共营养师等证书者优先
5. 有社区卫生、养老机构、康复中心等相关工作经验者优先
店长
5-8千/月
店长1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4.带队开展营销活动执行与本地化推广,联动线上线下提升进店转化
5.定期分析经营数据,向上级提交运营改进建议与优化方案
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有快消、零售或餐饮行业背景者优先
2. 具备基础数据分析能力与较强的执行力、抗压能力
3. 擅长团队协作与沟通协调,能有效激励一线员工
4.学历不限,有成功带店经验者可适当放宽学历要求
5. 认同公司企业文化,具备责任心与服务意识
店长1-2人月结
彭世修脚常州市店诚聘店长一名男女均可要求在彭世做过熟悉产品,在彭世做过店长者优先,有运营管理能力,要有责任感待遇8000元
钟楼不体检可带手机
6-8千/月
装配工包吃20人以上
年龄18-45,车间可以带手机,不查纹身,无须体检,当天安排住宿;
装配岗位:汽车中控扶手,半自动流水线,一人一岗均有;白班工时11,夜班工时11.5;
注塑岗位:看机器,上下料,工作轻松;白班工时11.5,夜班12;
包吃管住,能接受两班倒
长白班电器厂餐补包住3-5人月结经验不限
超高工时月350以上工作简单轻松,不体检,不查流水,长白班为主偶尔上夜班️
【主要生产】空调配件
【工作时间】7:30-19:30
【招聘要求】男工18-51周岁,女工18到48岁。 汉族
【薪资待遇】20/小时 餐补 20 元/天 综合薪资月7500+
【面试时间】上午9点
【面试集合】遥洛路
新市民公寓 4-5人间 水电平摊
商保80元/月
店长月结
招聘店长保底6000元【月薪】6000-8000元面部肌肤管理要求店长需有行业经验2年以上。【联系】
店长有提成
潜质店长1)25-42周岁,男女不限;2)中专以上学历;3)热爱超市零售行业,工作细心,有管理信心;4)有商业方面经营管理工作经验者可适当放宽标准。培养方向:门店店长(为主)或其他关键岗位。薪资福利:1)薪资:5000元/月+2天公休/月(稳定后入社保)(试用期1个月,4000元)2)卖场内轮岗实习工作一段时间后,根据实际胜任情况定岗到各门店或总部,并享受相应岗位薪资待遇。(店长:6000元--10000元/月+绩效提成+社保+其他福利)本招聘对内部在职员工同样适用,欢迎广大在职员工毛遂自荐,主动联系!工作地址:昌明购物各区域门店
店长有提成
潜质店长1)25-42周岁,男女不限;2)中专以上学历;3)热爱超市零售行业,工作细心,有管理信心;4)有商业方面经营管理工作经验者可适当放宽标准。培养方向:门店店长(为主)或其他关键岗位。薪资福利:1)薪资:5000元/月+2天公休/月(稳定后入社保)(试用期1个月,4000元)2)卖场内轮岗实习工作一段时间后,根据实际胜任情况定岗到各门店或总部,并享受相应岗位薪资待遇。(店长:6000元--10000元/月+绩效提成+社保+其他福利)本招聘对内部在职员工同样适用,欢迎广大在职员工毛遂自荐,主动联系!工作地址:昌明购物各区域门店
店长有提成
潜质店长1)25-42周岁,男女不限;2)中专以上学历;3)热爱超市零售行业,工作细心,有管理信心;4)有商业方面经营管理工作经验者可适当放宽标准。培养方向:门店店长(为主)或其他关键岗位。薪资福利:1)薪资:5000元/月+2天公休/月(稳定后入社保)(试用期1个月,4000元)2)卖场内轮岗实习工作一段时间后,根据实际胜任情况定岗到各门店或总部,并享受相应岗位薪资待遇。(店长:6000元--10000元/月+绩效提成+社保+其他福利)本招聘对内部在职员工同样适用,欢迎广大在职员工毛遂自荐,主动联系!工作地址:昌明购物各区域门店
店长有提成
潜质店长1)25-42周岁,男女不限;2)中专以上学历;3)热爱超市零售行业,工作细心,有管理信心;4)有商业方面经营管理工作经验者可适当放宽标准。培养方向:门店店长(为主)或其他关键岗位。薪资福利:1)薪资:5000元/月+2天公休/月(稳定后入社保)(试用期1个月,4000元)2)卖场内轮岗实习工作一段时间后,根据实际胜任情况定岗到各门店或总部,并享受相应岗位薪资待遇。(店长:6000元--10000元/月+绩效提成+社保+其他福利)本招聘对内部在职员工同样适用,欢迎广大在职员工毛遂自荐,主动联系!工作地址:昌明购物各区域门店
餐厅领班月结
金坛华罗庚高新区附近某上市公司食堂招聘前厅负责人。,负责午餐和晚餐,500人的称重餐厅及包厢接待,单休,年龄40岁一下。5000元每月工资,缴纳社保,需要有餐饮工作经验优先联系电话。,曹厨
厂区超市营业员
4-5千/月
营业员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理,确保货架整洁、货品充足
2. 主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售并提升客户满意度
3. 熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员信息录入等工作
4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造,及时反馈顾客需求与市场信息
5. 遵守门店各项规章制度,配合完成盘点、交接及安全巡检等基础运营任务
任职要求:
1.学历不限,有零售行业经验者优先
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强、责任心佳
3.吃苦耐劳,适应轮班制工作安排,能承受一定工作压力
4.无不良从业记录,认同企业服务文化与价值观
5. 具备基础计算机操作能力,学习意愿强
收银员
4-6千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统
2.核对商品信息与价格,确保账款一致、日清日结
3.妥善保管营业款,按时完成现金缴存及交接手续
4.维护收银台及周边环境整洁,协助商品陈列与补货
5. 主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及服务意识
2. 有收银经验者优先
3.工作细致耐心,责任心强
4.具备良好沟通能力与团队协作精神
5.遵守职业道德,无不良从业记录
招聘店员导购
4-6千/月
店员有提成免费培训1-2人月结兼职假期工全职
本店招聘店员,中专以上学历,会开车,学习认真,工作认真负责。
店内导购
4-9千/月
导购销售3-5人月结全职
公司有抖音/小红书大量客资,不需要外出,客户有人邀约上门,该岗位负责店内接待和成交,一个月有将近50-70的上门客户。
工作内容
1、为客户提供专业的家装导购服务
2、介绍门窗产品,解答客户疑问
3、维护客户关系,促进销售成交
收银员
4-6千/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对每日营业款,完成现金、移动支付等各类款项清点与交接
3.保持收银台及周边区域整洁有序,及时补充耗材并维护设备正常运行
4.主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,协助处理简单售后问题
5.配合门店盘点及促销活动执行,确保收银流程高效顺畅
任职要求:
1.学历不限,具备基本识字算数能力及沟通表达能力
2. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
3. 无不良信用及违法犯罪记录,服从管理、踏实肯干
4. 有零售或服务业收银经验者优先,接受应届生实习
5. 具备基础电脑操作能力,能快速学习收银系统操作
汽车配件批发店理货发货
4-7千/月
理货员1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责商品的清点、分类、上架及陈列,确保货品数量准确、摆放整齐规范
2. 核对进货单与实物,及时发现并反馈差异问题
3. 定期盘点库存,协助完成月度/季度盘点工作,保证账实相符
4. 维护货架及仓储区域清洁卫生,做好防潮、防损、防火等基础安全工作
5. 配合仓管、配送及销售部门完成出入库交接与信息录入
任职要求:
1. 学历不限,吃苦耐劳,责任心强,无不良从业记录
2. 具备基本识字算数能力,能熟练使用扫码枪、手持终端等基础设备
3. 有仓储、超市或电商物流相关经验者优先
4. 身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动
5. 具备良好沟通意识和团队协作精神
栏目概述
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