招聘店长一名。要求踏实上进、勤快，有责任感。薪资面议。工作地址位于花园路新大新广场向南150米路西。

招聘头疗馆店长，多店同招，可就近安排。薪资为4000-5000元。岗位职责包括全面负责头疗馆的日常运营管理，带领团队完成销售目标并提升服务质量，以及负责员工培训、排班及绩效考核。任职要求为具备相关行业管理经验，良好的沟通协调能力和团队管理能力，熟悉头疗服务流程及客户服务标准。工作地点包括：一店周口市商水县大武乡小帅造型，二店周口市商水县大武乡乌密草植物养发护肤馆，三店漯河市召陵区万金镇乌密草植物养发护肤馆，四店漯河市召陵区青年乡乌密草植物养发护肤馆，五店漯河市召陵区砖桥乡小帅造型。

岗位职责： 1、热情接待顾客，解答顾客咨询，了解顾客的需求并达成销售。关注店铺销售各类数据，寻找店铺销售症结及提升点，努力完成销售指标，保证同比环比； 2、负责门店日常运营，包括人员排班、销售目标制定与执行、库存盘点及货品陈列优化； 3、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 4、负责员工带教，组织员工培训（含销售技巧、客户服务、产品知识等），定期评估团队绩效并提供反馈，提升专业能力； 5、监督并提升服务质量，收集客户反馈，制定会员维护策略，通过优质服务提高客户复购率与品牌忠诚度； 岗位要求： 1、具备1年以上门店管理经验（快时尚服装最优）或者资深导购管理经验，有较好的团队管理和调度能力； 2、具备较强的沟通能力和服务意识，对待顾客友好热情、主动解决问题、注重顾客体验； 3、身体健康，形象佳，工作态度积极认真，能承受一定的压力和挑战。 4、欢迎项城本地优秀人才联系~ 岗位福利： 1、国家法定节假日三薪； 2、八小时工作制月休4天（调休）或半天班月休2天（调休）； 3、全勤奖、提成、五险；

商丘聘请店长2名，周口聘请店长1名，有管理经验，有补充员工能力没上班的兄弟联系我

周口淮阳区招门店店长

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4. 熟悉CRM系统及常用办公软件 5. 行业背景匹配者优先，学历不限

招聘理发店店长。月薪6000-7000元。岗位职责包括全面负责理发店的日常运营管理，如人员调度、客户服务、环境卫生等；制定并执行销售策略，提升门店业绩，完成公司下达的营收目标；监督并提升员工技术水平和服务质量，处理客户投诉与建议；管理店内库存，合理控制成本，确保物资供应充足。任职要求包括具备美发行业工作经验，1年以上门店管理经验；熟悉美发服务流程，具备优秀的团队领导能力和沟通协调能力；具备良好的客户服务意识，能有效处理突发情况；责任心强，抗压能力强，能适应轮班工作。福利待遇包括月薪6000-7000元，提供员工培训及晋升机会。多店同招，可就近安排：一店位于周口市商水县大武乡小帅造型，二店位于周口市商水县大武乡乌密草植物养发护肤馆，三店位于漯河市召陵区万金镇乌密草植物养发护肤馆，四店位于漯河市召陵区青年乡乌密草植物养发护肤馆，五店位于漯河市召陵区砖桥乡小帅造型。

招聘：店助（2000-8000元）薪资：2000-8000元/月岗位职责1.负责门店日常运营，确保服务流程规范执行2.协助处理客户投诉，提升顾客满意度

招聘家具店店长一名。薪资面议。岗位职责包括：负责门店日常运营管理，提升销售业绩与客户满意度；监督员工工作表现，组织培训及团队建设活动；协调供应商资源，优化库存与陈列策略。要求具备3年以上门店管理经验，熟悉家具行业者优先；熟练使用办公软件，具备良好沟通与协调能力。

招聘月子中心店长，薪资为4000-8000元/月。要求有1年以上月子中心店长或主管运营管理经验，熟悉月子门店整套流程。熟悉月子服务、护理、客户接待、团队管理及业绩运营。情商高，服务意识强，能妥善处理客诉与日常门店管理。有责任心，抗压能力强，热爱母婴行业，能长期稳定发展。

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状元楼熏鸡熟食店三店东风店招聘售货员一名，煮肉工一名，钟点工一名(早5点到9点）,要求干净，有上进心。工资面议，联系电话

招聘店员、营业员、导购员，常年招聘。薪资为2350-2999元。

招聘店员1名。，年龄25至45岁以内，有理货或收银经验，能接受工作至9点下班。薪资福利：带薪休假，月工资2500至4000元。不招暑假工。工作地址位于西关老一峰附近。

岗位职责： 1.负责商品的接收、清点、分类及上架工作，确保货品数量准确、摆放规范 2.定期盘点库存，核对系统数据与实物一致性，及时反馈差异并协助处理 3.维护货架整洁与商品陈列标准，保持区域卫生与安全通道畅通 4.配合仓管及配送人员完成出入库操作，确保物流环节高效衔接 5.记录理货过程中的异常情况（如破损、错货、临期等），并按流程上报 任职要求： 1. 学历不限，能适应快节奏作业环境，责任心强 2. 无经验要求，有仓储、零售或物流相关经验者优先 3. 身体健康，能胜任搬运、站立、弯腰等基础体力工作 4.具备基本识字算数能力，会使用扫码设备或简单操作系统者更佳 5. 工作细致耐心，服从安排，具备良好的团队协作意识

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招聘：理货员 薪资：3200-3900元/月 岗位职责： 1. 负责商品的陈列整理，确保货架商品摆放整齐、美观，符合陈列原则。 2. 及时补货上架，保证商品不断档缺货，维持货架丰满度。 3. 对商品进行盘点，准确记录商品数量及状态，确保账实相符。 4. 协助处理商品的退换货工作，保证流程顺畅。 5. 负责卖场内的卫生清洁，营造整洁舒适的购物环境。

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