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店长11-20人月结全职
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店长
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店长店员
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店长6-10人周结兼职假期工全职工作轻松自由无压力
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台球厅店长
3-4千/月
店长1-2人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行门店销售目标与营销活动,提升客户满意度与复购率
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营策略并向总部反馈市场信息
任职要求:
1.具备门店管理经验,行业背景不限,有零售、餐饮、快消等行业经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与执行力
4.学历不限,热爱一线服务工作,认同企业价值观
5. 能适应轮班制及节假日在岗安排
店长
4-9千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度销售目标与成本控制计划,定期分析经营数据并优化运营策略
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.保障食品安全与卫生标准落实,严格执行各项操作规范及监管部门要求
5.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店稳定运营
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌店长经历者优先
2.学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.熟悉餐饮服务流程、成本管控及食品安全法规
4.具备基础财务意识和数据分析能力,能熟练使用办公软件
5.责任心强,具备较强的执行力与团队领导力
招五个焊工450一天保包吃住 可学徒不卡证可0基础
400-500元/天
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店长
店长要求熟悉瓷砖展厅陈列布置,擅长门店日常管理,有建材门店实操经验。审美在线,懂产品搭配,能打造出质感展厅。责任心强,善于沟通,有团队管理意识。负责展厅维护、人员统筹、客户接待与销售目标达成薪资福利:待遇面议面试可添咨询,非诚勿扰工作地址:东村工业区(公司、装货同一地址)
店长包住月结
招聘:店长薪资:5000-8000元/月【招聘岗位】:店长【职位要求】:有相关行业经验1年以上,能独立管理门店【薪资福利】:5000起,有分红,有试用期,交五险,包住【工作内容】:做店面管理,人员管理【工作地址】:奉化万达,宝龙,大润发,银泰都有门店就近安排有意者请直接电话联系!!!
门店店长
4-5千/月
店长包吃1-2人月结1-3年初中及以下
员工,年龄18岁至50岁,身体健康,初中文化,干净利落,有饭店工作者优先
店长店员
海南众康达国际贸易有限公司前身是孝爱养正堂,2016年成立,主要代理国内知名品牌俏皮羊。俏皮羊2007年成立,至今19年,主要立足于营养保健食品,积极发展特色乳制品为理念,有自己的研究所科名营养研究院,23位专家院士背书,科研团队实际强大,目前全国有5000+连锁门店。一、薪资待遇:店长2名:无责任底薪3000元+门店1个点的分红+高提成+节日红包+带薪年假店员5名:无责任底薪2800元+高提成+节日红包+带薪年假二、上班时间:(暂定)①正常上班:8:00-12:00下午2:30-6:30②、每月固定休息4天,国庆,清明多1天③、春节休假15天左右工作地址:黄流镇三、试用期1-3个月,转正后3个月考核期,每个月达到1万元销售业绩,购买社保。也可以根据个人销售情况和综合能力,提前转正和购买社保。四、工作内容:主要负责客户拓新,门店引流,接待客户,销售产品,售后服务维护等等工作。联系人:陈总
木模小工建筑木工20人以上
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(乡村别墅大包建房公司诚聘)
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周口川汇区招建筑木工、泥瓦工、砌砖/石工作范围:周边八县两市,长期有活
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建筑木工石工砌砖泥瓦工长期6-10人完工结算包工技术好专业师傅自备工具
周口市川汇区招建筑木工、泥瓦工、砌砖/石
工作范围:周口周边八县两市,长期有活
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招聘:门店店长薪资:6000-8000元/月岗位职责:<br>1:确保为顾客和团队伙伴营造良好的工作和娱乐氛围。<br>2:员工岗位合理安排,完善门店运营标准。<br>3:培训员工团队,督促各岗位按照门店标准落实工作,让顾客有良好的服务体验<br>4:制定合理业绩目标,追踪员工目标完成情况,达成门店制定目标。<br>任职条件:<br>1.有网咖行业店长经验或独立带领过其他团队经验者优先;<br>2.形象良好,诚信正直,有良好的团队合作精神和服务意识;<br>3.认真负责,吃苦耐劳,对工作有激情,有上进心,敢于挑战高薪;<br>4.有良好表达能力和出色的抗压能力。<br>试用期4500元/月<br>1.试用期:30天<br>2.达成门店制定业绩目标<br>3.工作认真负责,工作表现获得老板认可即可转正<br>转正薪资:5500元/月+门店提成,月休5天<br>联系人:岑总
店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成团队业绩目标
2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进
3. 带领销售团队开展日常业务,进行过程管理与结果复盘
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与话术
5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经历
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 目标导向强,逻辑清晰,能独立制定销售方案
4. 熟悉CRM系统及常用办公软件
5. 行业背景匹配者优先,学历不限
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