招聘：超市店长薪资：4000-10000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，提升服务质量和顾客满意度2.制定门店促销活动，完成门店业绩目标并分析数据3.协调团队协作，优化员工工作流程与效率任职要求1.大专及以上学历，市场营销或管理相关专业优先2.具备3年以上零售行业管理经验，熟悉门店全运营流程3.沟通能力强，能有效处理客户及员工关系

招聘：荣隆店店长薪资：3500-5000元/月职位详情：岗位职责：1.负责超市货品陈列、销售，收银等超市日常工作。2.负责门店的日常维护工作，确保门店正常运作。3.组织实施卖场的盘点工作，确保库存准确。4.负责商品的进销存管理，确保商品供应充足。5.提升顾客满意度，处理顾客投诉和纠纷。6.有超市零售行业经验者优先主动联系者优先考虑，

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础财务知识与信息化系统操作经验者优先 5. 高中及以上学历，有同行业店长经验者优先

招聘：健发头疗师、店长、美容师、区长、总监薪资：4000-20000元/月有养发头疗美容者优先，只要正能量，不会可以带薪带教

招聘：店长助理薪资：3500-6000元/月岗位职责：1、协助店长进行市场调研和需求分析；2、协调员工关系，目标的制定及分解；3、协助店长建立销售部门目标体系和销售配额；4、协助店长制定销售计划和销售预算；5、协调销售渠道和客户的管理；6、组建台账，培训销售人员；7、评估销售业绩，一起建立销售团队。任职资格：1、高中及以上学历，会用基本的office软件；2、3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；3、亲和力强，良好的客户关系，业绩良好；4、具备一定的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；5、有较强的事业心，协调组织能力

广场稀饭洋芋店招聘店长一名，工资6000到8000元，上班时间早八点到晚八点，全权负责店铺管理，收银，员工管理和招聘，男女不限，年龄45以下，有餐饮管理经验优先。联系电话王

AI.琳女装永川万达店招聘有缘人导购：4人店长：1人班次；上二休一不谈理想，只管搞钱人才引荐尹女士有销售经验优先有销售管理经验优先

店长保底5000，有家电/建材销售经验优先招工人数:3名待遇优厚，薪资可谈！后期公司统一缴纳社保，薪资面议工作地址:五洲城20栋苏宁易购五洲城42栋京东家电家居火车站小蔡家电家居

招聘：导购、店长（恋银手作）薪资：3500-10000元/月恋银手作诚聘导购、店长综合薪资3500‑10000元团队氛围好，晋升空间大要求：20‑***，外向善沟通，热爱销售，踏实上进，学习力强地址：大十字购物广场负一楼

有台球相关从业经验、组建团队、管理能力强

重庆市九龙坡区招工地学徒工 轻巧活路，贴胶带打保护 有交通工具优先

重庆市涪陵区招钢筋制作，主要负责小料制作，工地在外地

【南岸区南山一华里辛烩】招聘炒菜师傅一名，薪资待遇6500-7000元，月休两天，工作地点位于重庆市南岸区南山一华里，现因餐厅业务发展需要，诚邀有责任心、热爱烹饪工作的你加入团队。主要负责日常菜品的烹制与出品，确保口味稳定与食品卫生安全，配合后厨团队完成日常运营任务。要求具备相关工作经验，熟练掌握川菜或江湖菜制作流程，吃苦耐劳，服从管理。工作环境整洁，团队氛围融洽，提供良好的晋升空间。有意者可电话联系：，期待你的加入！

免费包吃工作餐，当天安排住宿，可带手机，每周可预支工资 【计划】操作工：生产汽车线束配套产品，质检员，库管员 【要求】18～45岁，男女不限 【工作】主要生产汽车连接线，上手简单，工作轻松 【小时工】：20元/小时，综合薪资5500-7000/月 【时间】8:30-20:30，中午吃饭1小时，下午吃饭0.5小时。 【吃住】包吃住，4-5人间，全是下铺，水电费平摊，包工作餐

重庆医科大学附属大学城医院要一个大锅菜师傅，待遇6分，月休息四天，，联系电话

【招聘】业务发展扩招店长2名｜有珠宝门店管理经验，能带团队、做运营、带教员工，黄金品牌经验优先店助2名｜协助门店管理、货品盘点、活动落地，有珠宝销售经验优先店员若干｜热爱珠宝行业，善于沟通，无经验可培养薪资待遇优厚，提成丰厚，团队氛围佳。有合适人选欢迎推荐，有意向联系我。

招生鲜超市店长要求：有生鲜超市管理经验，懂果蔬陈列售卖，会人员管理，能把控损耗、控制门店利润。薪资优厚，待遇良好，面议。负责门店整体运营、团队管理、联系电话：

旗县快餐店招聘店长一名，有经验者.有责任心优先，工资6500到8000，电话

店长1名：懂餐饮管理，待遇面议服务员若干：3800‑4800元，全勤+提成湘菜厨师多名：会做湘菜，要求工资面议配菜阿姨3名奉贤区奉城镇

岗位1：导购（两班倒，包吃，三节礼品）薪资：2800-5000元点链接投简历井号:///lKrRUuXnIBGyOFj—————————————岗位2：蛋糕店店长（薪资4000-8000）薪资：4000-8000元点链接投简历井号:///iJ9FkZ3oClmjmkE—————————————岗位3：蛋糕生产工/学徒（包吃+三节福利）薪资：2800-5000元点链接投简历井号:///MmiQ2YI0ZnFl9Nm—————————————珍味·食坊

【社区店合伙人店长】 ①待遇：底薪+提成+奖励+保险+分红 底薪+提成+奖励（转正） 保险+股权激励/分红（入伙） ②工作内容：社区团购业务承接+便利店零售+棋牌服务 ③工作时间：工作日9-21点，轻松（节假日休息，也可灵活调班） ④要求：＞25岁做事靠谱，住在红土地周边优先考虑 ⑤地点：红土地 加V：（长期发展，合作共赢！）

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘：店长/店员 薪资：4000-8000元/月 招聘店员职位 岗位职责：店面坚果零食称重、售卖日常收银工作，辅助店面卫生打扫干净以及日常整理！ 任职要求：品行端正，有亲和力，能吃苦耐劳！ 永辉超市负一楼坚果店现招聘销售导购，女士42岁以内，男士30岁以内！ 岗位经验：有收银销售工作经验的优先！ 教育背景：高中以上学历

零食很忙开州中学店，招聘收银员一名，下午3点到11点，工资待遇底薪+奖金+门店福利，联系电话

负责场内小朋友看护，介绍价格促进成交，为顾客提供服务，场内卫生

进行上货收货，收银，闭店等门店运营

招聘：中科店收银员薪资：2330-3500元/月职位详情：工作岗位内容：1).超市商品陈列、销售、收银等日常工作2).完成领导安排的其他工作3).学习和执行能力强4).有责任心、身体健康、吃苦耐劳工作地点：老百姓超市中科店店长工作繁忙，有意向请主动联系

大丛林门店招营业员一名，50岁以下，头脑灵活，服从安排，会切麻辣鸡优先，工资面议，联系电话

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3. 保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4. 协助开展门店促销活动，维护陈列效果，提升顾客购物体验 5. 遵守服务规范与安全制度，配合店长完成日常运营及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 性格开朗亲和，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从团队管理

全国招聘!就近分配!!我们是一家全国连锁经营的手机配件配饰连锁店，全国2000多家直营店[工作内容] 日常销售，产品价格全国统一，不用刻意记，工作轻松简单。 免费带教[任职资格]1，年龄21-38周岁； 2，身体健康，口齿清晰。 (不要求经验，一对一免费培训)[发展方向] 门店店员一门店店长一小区经理-大区经理一公司股东 (连锁店的晋升机制明确且速度快，优秀店员2-4个月就能晋升为店长)上班时间：早班8：30-15：30晚班15:00-22:00 根据当地商超营业时间，由店长安排早晚班。