
店长全勤奖有提成
店长能吃苦耐劳,沟通能力强,有销售经验优先;薪资福利:底薪+提成+业绩奖励+法定节假日/电话工作地址:兴安秦皇路119号
四川绵阳招聘店长一名,要求会管理,会营销,会培训亲和力强,,工资待遇福利面谈田总,就说文师
店长1-2人
招聘店长一名,要求会管理,会营销,会培训亲和力强,,工资待遇福利面谈田总,就说文师
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责公司产品的市场推广与销售工作,完成个人及团队销售目标
2.开拓新客户资源,维护现有客户关系,提升客户满意度和复购率
3.收集市场反馈信息,了解客户需求与竞争动态,及时向公司提出优化建议
4.参与销售活动策划与执行,配合团队完成阶段性营销任务
5.定期整理客户档案与销售数据,确保信息准确并按时提交工作报告
任职要求:
1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和服务意识
2.具备较强的学习能力和抗压能力,能适应快节奏的工作环境
3.有销售经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑
4.熟练使用办公软件,能够高效处理日常文档与数据记录
5.具备团队合作精神,认同企业文化,愿意与公司共同成长
店长1-2人月结兼职
POLOWALK大装特卖招聘岗位:临时工店长,店员福利待遇:1:日薪160元/天+提成工作形式:上二休一要求:1:良好的表达和沟通能力,执行力强2:适应零售业工作环境,会电脑基本操作,有服装销售经验者优先录用3:20岁-50岁,具备迅速敏捷的行动力,工作态度积极,普通话流利,良好的沟通学习能力工作地址:绵阳长兴劲浪联系人:联系方式:伍
理疗店长
4-9千/月
店长3-5人月结全职每天上班8小时,单休
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程,提出改进建议并落实执行
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3. 熟悉门店运营全流程,能独立统筹人、货、场各项事务
4. 责任心强,服务意识佳,具备较强的执行力与问题解决能力
5. 高中及以上学历,有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求
店长
招聘:店长3年以上商超店长经验 具备团队管理、应急处理能力,熟悉商超运营流程,抗压性强 薪资面议 。 按照公司排班 城北翰林名苑门口
店长促销员
童装唐机豆豆招聘招聘:店长、销售、临促(有经验)招聘人数:数人招聘年龄:25至40周岁工作时间:起工资待遇:直落180/天,2%-4%提成通提+其他个人奖励,月均薪资在6000到15000以上上不封顶。招聘要求:有童装销售经验,性格开朗脾气好,沟通能力强,服务态度好,连单销售能力强!诚实可靠不玩套路上班时间玩手机者勿扰!特别备注:打酱油混日子、想上一全一休、放鸽子的勿扰没时间工作地点:绵阳联系电话:电话同号
营业员
11.13-15(周五周六周日三天)门店百盛大都会店百盛三江店百盛上马店外场11.14-15(周六周天两天)欧奇摩尔德麦盛王府井店好又多购物广场布鲁斯国际新城店要求:员工,有安卓手机,年龄20-40岁,可长期周末的人员入职前需要发一张全身生活照片联系电话
宿舍管理员月结
【|宿管1名】要求:员工25-40岁,,责任心强,会基础电脑操作;家住永兴、河边、磨家片区,要求自有交通工具。待遇:薪资4000-5000元;表现优秀,6-12个月有。报名:李女士有意向的朋友欢迎自荐或推荐,感谢转发
小工包住包吃3-5人月结
绵阳工地招聘杂工3名,年龄要求18-60岁以下,男女不限。薪资待遇为3000-3500元/月,上班时间为早7点至晚7点,包吃包住,保险面议。要求会骑三轮车。
店长有提成1-2人
青木堂台球俱乐部招聘店长1名:底薪2000元+10%提成负责门店整体管理、会员维护店内日常运营吧员2名:上24小时休24小时,月薪1800元有相关经验优先责任心强联系电话:
店长全勤奖有提成
于洪洗浴招聘|带班经理底薪5500+满勤300另加按摩提成、卖品提成班次:上24休24,夜间可睡岗4小时要求:有洗浴管理经验优先电话:(同步)地址:沈阳市于洪区长江北街
店长包吃包住有提成1-2人月结
生活超市招聘水果主管1名底薪6500加提成以上岗位:包吃包住/月休两天工作地点:惠州惠阳大亚湾电话:邹先忙电话没接到、请聊谢谢
店长服务员配菜餐饮收银洗碗工
宣汉新天地二楼山野小厨招聘,收银员一名工资:3200元,店长一名要求:必须要有管理经验工资:3500-3800,配菜师傅2名工资:3500,服务员4名要求:20-40岁,工资:2800-3000元,洗碗工一名工资:2800元,联系人:尹先生电话:地址:宣汉新天地2楼山野小厨咨询地址:宣汉县宣传文化中心零工大市场官网查看更多岗位:
店长全勤奖有提成
意尔康运动诚聘店长薪资结构:底薪+满勤+工龄工资+销售提成+储值提成+公休+奖金。任职要求:身体健康;有责任心具有较强的沟通能力及服务意识,性格开朗,
店长有提成
店长能吃苦耐劳,沟通能力强,有销售经验优先;薪资福利:底薪+提成+业绩奖励+法定节假日/电话工作地址:兴安秦皇路119号
高薪招聘店长
6-9千/月
餐饮店长月结全职
【诚聘餐饮店长】月薪6000起+绩效奖金,等你来带店!
你需要做什么:
1. 全面负责门店日常运营管理,确保QSC(品质、服务、清洁)达标。
2. 带领团队完成门店业绩指标,提升翻台率与营业额。
3. 人员管理:负责前厅员工的排班、培训与考核。
4. 成本控制:管控食材损耗、易耗品及水电等运营成本。
5. 客情维护:妥善处理客诉,提升顾客满意度及复购率。
我们希望你:
· 年龄[25-35]岁,有 2 年以上餐饮行业管理经验。
· 熟悉餐饮门店全套管理流程,执行力强。
· 性格开朗,抗压能力强,具备良好的沟通协调能力。
薪资待遇:
底薪6000元/月 + 营业额提成/绩效奖金(综合薪资8000+,上不封顶)
· 福利: 包吃包住/月休4天/全勤奖/工龄奖/晋升空间大
工作地址:绵阳市凯德广场一楼
门店店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2. 统筹顾客服务与投诉处理,提升客户满意度与复购率
任职要求:
1. 具备门店运营管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活工作时间
4.学历不限,有相关管理经验和销售经验者优先
银发金济
5-6千/月
店长1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,指导店员提升专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程,向总部提交经营分析报告
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务业运营逻辑,经验要求不限
2.学历要求不限,具备良好沟通协调能力与责任心
3.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
4.有较强抗压能力与服务意识,能适应轮班及节假日工作安排
5. 优先考虑有连锁品牌门店管理经验者
服装店长
8-9千/月
店长1-2人全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效辅导
2.制定并执行月度销售计划与促销活动,提升店铺业绩与客户复购率
3.管理商品陈列、库存周转及货品调配,确保货品结构合理、动销高效
4.带领团队开展顾客服务与会员运营,维护品牌形象与客户满意度
5. 定期分析销售数据与市场反馈,向上级提交经营改进建议
任职要求:
1.2 年以上服装零售行业店长管理经验,具备团队带教与跨部门协作能力
2. 熟悉零售运营全流程,有万达等主流商场门店工作经验者优先
3.年龄22-40岁,形象气质佳,沟通表达能力强,抗压能力突出
4. 学历不限,热爱时尚行业,具备主动学习意识与成长型思维
5.认同公司文化,责任心强,注重结果导向与细节管理
店长有提成餐补月结
招聘:店长薪资:4000元工作经验:会电脑,熟悉超市收银及进销存系统。具备2年及以上超市/便利店门店运营管理经验,熟悉商品进销存、库存盘点、收银对账、客户服务、门店安全管理;具备基础沟通协调能力,能够落实人员管理、营销活动落地。待遇:底薪4000+销售提成;餐补300元/月、节日福利,按国家规定购买保险。
领班
3-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客反馈与投诉
3进行员工培训、考核与绩效管理
4. 管理餐区卫生、设备及物料使用,确保符合食品安全规范
5.完成营业数据记录与基础报表汇总,协助成本控制
任职要求:
1. 年龄45周岁以下,,形象端正,沟通表达良好
2.具备餐饮服务一线经验,有基础团队管理能力
3.责任心强,有亲和力,能吃苦耐劳
4. 学历不限
5. 具备良好的服务意识与应变能力,无不良从业记录
四川绵阳盐亭县店长工作地点在云溪镇文禹食品经营部,月薪范围在3000至5000元。
3-5千/月
店长月结
店长工作地点在四川绵阳市盐亭县云溪镇文禹食品经营部,月薪范围在3000至5000元。
餐厅领班月结
江油市区,一个酒店装修中,急招聘餐厅部,餐饮前厅经理。要求有三年专业餐饮行业经验以上。工资7500至8500电话买社保。月休息四天
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供绵阳找店长5500一月在线招聘信息,主要招聘绵阳门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。