
销售店长
1-1.5万/月
店长1-2人月结五险一金包住有班车销售提成
职责描述:
全面负责店铺日常营运销售工作:
1.销售管理:根据公司下达的月度定标,进行目标分解激励美容顾问实现销售业绩的达成与提高,确保店铺销售指标完成;
2.人员管理:负责店铺美容顾问的招聘选拔、培训转训、工作过程中及时识别美容顾问彩妆能力、销售技巧等短板并给予指导;调动美容顾问工作积极性,激励美容顾问超额完成业绩目标获取高收入;
3.货品管理:负责门店货品损耗控制及电脑、设备等固定资产的管理及维护工作,确保库存准确、损耗达标。
4.卖场管理:保障卖场布局清晰明了,货品陈列有序,确保产品试用环境干净,保持店铺内的清洁和管理标准,营造舒适、愉悦的卖场氛围。
5.财务管理:具备经营者意识,全面降低和控制好营运成本,提高盈利能力。
任职要求:
1.具有1年以上店铺营运或销售管理,2年及以上彩妆护肤经验;
2.目标导向,具备强烈的自我驱动和团队驱动能力;
3.有较强的时尚敏锐度,形象气质符合品牌形象;
4.掌握彩妆、销售知识,可不定期对团队进行赋能培训;
5.能妥善处理各种人际关系,维持客户关系,建立稳定客户群;
6.具备扎实数据分析能力,可通过营运数据精准识别店铺问题并解决;
7.大专或以上学历,特别优秀者可放宽至高中及同等学历。
门店店长
6千-1万/月
店长6-10人月结
1.负责完成门店各个分工管理工作
2.监督商品要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作
3.监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火、防盗等作业管理
4.妥善处理客户投诉和服务工作中发生的各种矛盾
5.负责对员工的培训工作
任职要求
1.大专及以上学历,专业不限
2.3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验
3.精通团队管理,客户管理,商品管理。陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行
4较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受工作强度和工作压力
月薪
6000元-10000元
店长
8-9千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或储备店长相关工作经验
2.熟悉餐饮服务流程、成本管控及人员管理方法
3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力
4. 有责任心,执行力强,能适应轮班制工作节奏
5.具备基础数据分析与报表制作能力
店长夜班补贴月结
长期招宁夏回族自治区银川市的店长岗位,薪资面议,按月打卡,有夜班补贴。按流程规范作业,熟手优先。活源稳定,五险一金,做好现场交底与安全确认
门店店长
4-6千/月
店长1-2人月结
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5. 定期分析经营数据,优化运营流程,提出合理化改进建议
任职要求:
1. 具备门店管理经验,有零售、餐饮或服务行业店长经历者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力强,能适应灵活工作时间与阶段性加班
4. 学历不限,具备基础办公软件操作能力
5. 持有健康证者优先,熟悉本地市场环境者更佳
种植工
明天需要3名捡山药的人员,工作地点在盛华阳光牛场,工作时长为9小时,薪资以现金结算。不去的请勿报名。
店长月结
招聘:营业厅店长(五险一金)薪资:6000~20000元/月岗位职责:1.负责产品销售及客户服务维系,运用销售技巧和客户沟通技巧完成销售任务。2.快速适应公司文化和工作环境,积极参与团队协作,提升团队整体业绩。3.与客户建立并维护良好关系,提供优质服务,提高客户满意度。4.关注市场动态和竞争对手情况,及时反馈相关信息,为公司决策提供参考。任职要求:1.具备一定的销售、客户服务维系经验,熟练掌握销售技巧和客户沟通技巧。2.具备较强的学习能力和团队协作精神,能够迅速融入新环境。3.具备良好的沟通能力和人际交往能力,善于与客户互动。4.具备一定的市场敏感度和竞争意识,能够主动了解市场动态。5.在移动、电信、广电、铁通等通信行业有类似工作经验者优先,年龄可适当放宽。
店长
椰子鸡火锅招楼面店长/主管工资:5000-6000(有补贴)月休三天,一天九小时工作要求:30-45岁,男女不限,有火锅餐饮经验,有五年以上管理经验地点:广东汕尾市碣石镇北斗路椰岛四季椰子鸡联系电话:
搬运工店长
会 计:1名 经 理:5名 搬货员:10名 销售经理:5名 采购经理:5名 店 长:2名 肉类分割刀手:2名 C1驾驶证司机5名 4米2箱货销售榴莲高手,需要海鲜高手,工资5000到,2万起步,超市店长3名,经理2名,年龄20到45,男女都行,联系:
店长有提成
超市招聘菜蔬菜主管7000一8000元十提成海鲜主管1名7000一10000元十提成工作地点:东莞联系电话:
店员店长
3千-2万/月
店员月结
招聘销售员
要求:身体健康,性格开朗,为人勤快,级利索干练,年龄18周岁以上,上班时间13:00-22:00,月休两天,懂水果,善于销售者,能力出众者优先考虑。
工资标准:
实习期:100元/日,月薪3000元
1级工资:
2级工资:
3级工资:
4级工资:
招聘店长
诚邀各位能力出众、有志者加入
工资标准:3000元-2万+,带销售指标,入股分红。
工作地点:贺兰天鹅湖小镇西门菠萝哥超级水果批发行
详情请联系:(杨先生)
店员
3-4千/月
店员包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息与促销政策,主动推荐适配产品,完成销售目标
3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理,确保货架整洁、货品齐全
4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉,及时上报异常情况
5. 配合店长完成日常运营事务,包括收银操作、卫生维护及团队协作
任职要求:
1.学历不限,具备良好沟通能力与服务意识,有零售行业经验者优先
2.性格亲和、踏实肯干,能适应轮班及节假日工作安排
3. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用收银系统及办公软件
4.无不良从业记录,遵守公司规章制度,认同企业文化
理货,收银,销售
4-5千/月
理货员3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库货物的清点、分类、上架及出库理货工作
2. 核对订单信息与实物,确保发货准确无误
3.定期盘点库存,及时反馈差异并协助处理
4. 保持理货区域整洁有序,符合5S管理要求
5. 配合物流、质检等部门完成协同作业
任职要求:
1.学历不限,有仓储或物流相关经验者优先
2.工作认真细致,责任心强,具备基本数字计算能力
3.能适应站立作业及一定强度的体力劳动
4. 服从安排,具备良好的团队协作意识
5.无不良记录,能接受排班制工作安排
婴儿游泳师导购销售
3-6千/月
导购销售1-2人
新安家园孕爱贝比
招聘岗位:
一:导购一名
薪资待遇:3000–6000(不封顶)
岗位要求:
22–35岁
初中以上文化
2、1年以上零售经验
3、对母婴知识基本了解,会基本电脑操作
4、良好的沟通能力,有亲和力,责任心,上进心
二:游泳师一名
薪资待遇3000-5000(不封顶)
岗位要求:
1、负责店内婴幼儿洗澡,游泳,抚触等工作
2、负责游泳卡销售,专柜货品销售
3、负责游泳馆内清洁消毒工作
(22-40岁、有经验者优先)
生鲜大卖场招聘店长
6千-1万/月
店长1-2人月结全职
东阳生鲜大卖场招聘,熟悉生鲜商品的货架期管理,库存周转,现场陈列,以及具备团队管理能力和处理突发状况(如客诉产品质量问题)的技巧,人品好会沟通,有执行力,懂运营思路提升营业额,控制损耗,按照店模式经营理念去执行,尤其对蔬菜水果干果要懂,如果会采购薪资更高!期待你的加入
收银员1-2人
- 负责超市收银工作,准确快速完成顾客结账
- 保持收银区域整洁,维护设备正常运行
- 协助处理顾客咨询与简单售后问题
【职位要求】
- 高中及以上学历
- 熟悉超市收银流程,有相关经验者优先
- 工作认真细致,具备良好服务意识
店员免费培训
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清晰晋升路径:看得见的成长!
运营端:店员→店助&储备干部→店长→督导→城市经理→更高职位
训练端:店员→店助&储备干部→店长→训练专员→训练督导→训练主管
公开竞聘:能力说话,不卡资历。
年轻热血团队,和有趣的人一起卷!
连锁店店长
4千-1.2万/月
店长6-10人月结全职
门店店长的岗位职责主要围绕门店运营、人员管理、业绩达成等核心工作展开,具体如下:
一、门店日常运营管理
● 统筹门店事务:负责门店整体运营规划,包括商品陈列、库存管理、环境卫生、设备维护等,确保门店日常运作顺畅。
● 把控服务质量:制定服务标准,监督员工执行,处理顾客投诉与反馈,提升顾客满意度和忠诚度。
栏目概述
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