竞新BABY母婴生活馆连锁店长招聘 工作地点：江西宜春 薪资范围：4000-10000元/月（底薪+业绩提成+奖金，上不封顶） 招聘人数：若干名 岗位性质：全职，连锁门店管理岗 岗位职责 1.全面负责门店日常运营，制定并落地销售计划，确保完成月度/年度业绩目标，把控门店利润指标。 2.搭建并管理门店团队，负责员工招聘、培训、排班及绩效考核，打造专业、有爱心的母婴服务团队。 3.深耕客户服务，处理客诉与咨询，维护会员体系，提升顾客满意度与复购率，打造门店口碑。 4.负责门店商品管理，包括陈列优化、库存盘点、货品调配，确保商品结构合理、库存周转健康。 5.策划并执行门店营销活动（亲子活动、妈妈课堂等），洞察本地母婴市场趋势，提升品牌本地影响力。 6.维护店面形象与安全，严格遵守母婴行业运营规范，保障门店合规有序运营。 任职要求 1.高中及以上学历，母婴、营销、管理相关专业优先，年龄22-45岁。 2.1年及以上母婴行业店长管理经验，或3年以上零售行业门店管理经验，熟悉母婴产品知识（奶粉、辅食、纸尿裤等）。 3.具备较强的团队领导、沟通协调能力，能有效激励团队，解决门店运营中的各类问题。 4.有良好的经营意识和数据分析能力，能通过销售报表优化运营策略，抗压能力强。 5.热爱母婴事业，对宝宝和宝妈有十足的爱心、耐心和责任心，熟悉母婴行业服务标准。 6.能熟练使用收银系统及办公软件，有连锁母婴门店运营经验者优先。 福利待遇 1.基础保障：五险+工龄奖+保底薪资（业绩不达标补足），薪资上不封顶。 2.节日福利：节日礼品+生日红包+过年父母孝敬红包。 3.员工福利：员工旅游+优秀员工奖励+员工子女专属福利。 4.职业发展：完善的培训体系（产品知识、管理技能）+清晰的晋升通道（店长→区域店长→运营主管），内部优先晋升。 5.工作氛围：轻松温馨的母婴行业工作环境，团队年轻化，互帮互助，无加班文化。

招聘：店长 薪资：3000.0-3500.0元/月 职位详情： ，形象气质佳，沟通能力强，善良真诚，有无经验均可，有团队合作意识者优先

招聘：超市店长 薪资：4500.0-6000.0元/月 职位详情： 岗位职责： 1、 监督指导店内员工工作流程及销售目标达成情况； 2、 制定并执行店内销售计划及促销活动； 3、 协调部门间工作关系，确保团队高效运作； 4、 处理顾客投诉及纠纷，并维护店内服务质量； 5、 定期评估员工绩效并提供专业培训支持。 任职要求： 2、 3年以上零售行业相关工作经验； 3、 熟练掌握普通话及其他常用语言； 4、 具备良好的沟通能力及团队协作精神； 5、 工作认真负责，具备较强的服务意识和应变能力。

招聘：餐厅店长 薪资：6000.0-10000.0元/月 职位详情： ，22一42岁，有3年以上餐饮管理经验，月薪6000以上加提成

KTV招管理门店店长一名有一年左右的工作经验，男女不限，年龄40岁之内

店长 年龄25-48岁，责任心强，沟通能力突出。全面负责店内的管理工作 薪资福利:工资6000-10000元/月 工作地址:宜丰县

招聘：店长/店助 薪资：4000.0-6500.0元/月 职位详情： 有至少1年餐饮管理经验。职责：1、 协助制定并执行店铺销售计划及促销活动。 2、 监督并评估团队成员的工作表现及培训效果。 3、 处理顾客投诉与纠纷，维护店铺良好形象。 4、 协调内外部资源与合作单位的关系。 5、 负责店铺日常运营及数据记录工作。

负责小区客户的推广和下单，分拣和配送

招聘：水果店店长 薪资：4000.0-8000.0元/月 职位详情： 【岗位职责】 1、 负责日常店面运营管理工作，确保店铺销售目标达成； 2、 强调顾客体验，提升服务质量，维护良好的品牌形象； 3、 制定并执行有效的促销活动策略，提高销售额与客户满意度； 4、 监督员工工作表现，激励团队士气，保证高效运作。 【任职要求】 1、 至少具有两年以上零售行业（尤其是水果）工作经验，有门店管理或店长级别角色优先考虑； 2、 具备出色的团队管理和领导力，能有效协调人员资源； 3、 快速学习能力强，熟悉数据分析工具，能够利用数据驱动决策； 4、 对市场趋势敏锐，具备优秀的客户服务技巧和服务意识。

招聘：首驱智能电动车销售店长 薪资：3000.0-5000.0元/月 职位详情： 愿意做短视频宣传，接受新鲜事物。热爱销售，良好的客户服务体验。

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江西洁娃工艺品制造有限公司成立于2022年，是一家专业生产高硼硅玻璃管的现代化企业。现诚聘如下岗位: 仓管：1名，高中或中专以上学历，试用期1-2个月，3200元/月，转正后3500元/月，长白班工作8小时，加班另算加班费，月休两天不扣底薪，如没休息，可相应另计算工资，工作餐（午餐和晚餐）。 1.会电脑做账，数字观念强，虚心好学； 2.做事细心，有责任心，吃苦耐劳； 3.礼貌待人，善于沟通，服从工作安排； 4.万载县三兴镇附近优先，也接受残障人士（有残疾证）。如遇住址较远的合适人选，也可免费住宿，单人间或双人标间，空调热水器。联系电话:，联系人:易女士

熟练缝纫工 身体健康，吃苦耐劳，有缝纫工作经验 薪资福利:薪资计件（6000-15000元） 招工人数:2名

电焊工 必须有电焊证，有经验者优先 薪资福利:月休4天，包吃住，入职缴社保，薪资面议，加班补贴 招工人数:20名 工作地址:孝丰竹产业科技创业园

氩弧焊工 有焊工证。铁件车间 薪资福利:订单稳定，工资准时发放，有节假日福利，入职交五险 招工人数:2名 年后入职 工作地址:孝丰城北工业园区

现诚聘志同道合的伙伴，一起用心做事，用专业说话， 用努力换体面生活。 店长一名 设计师数名 业务员数名 工程监理三名 底薪+提成+年终奖， 收入上不封顶 你的手艺，我们；你的梦想，我们护航！ 联系电话：

本店因业务发展，招聘店长和店员，工作轻松，福利待遇优厚，男女不限，年龄50岁以下 工作地点：南简良北国超市附近 联系电话： 初八上班

值班经理 工作地址:飞鱼电竞 4500-6000元/月 经营管理积极配合岗位安排，协助店长执行完善门店运营标准，管理门店的资产设备，现金，财务，薪资的录入，达成业绩目标。现场管理协助培训员工团队，督促各岗位标准落实，保证门店的卫生服务品质，逐步掌握处理店铺的突发事件，让顾客有良好的体验感。团队管理确保为顾客和伙伴营造良好的工作，娱乐氛围，按照计划参与岗位晋升培训，稳步晋升。 18-30岁

招聘招聘 岗位名称：切配打荷 薪资范围：5000-5500元/月 ​岗位名称：餐厅经理 ​薪资范围：6500-7000元/月 ​岗位名称：店长 ​薪资范围：10K-15K元/月 楼面岗位都要会讲粤语 ​工作地点罗湖区，电话 优秀者薪资可详谈，包吃包住，晋升空间好。

大型连锁烧烤店： 招聘店长2名.工资5000一10000元 前厅经理2名工资5000一8000元 厨师2名工资5000一8000元 主食师傅4000一6000元 烧烤师傅2名工资5000一8000元 穿串工4000元一10000元 库管员一名3500元 联系电话

招聘：灯具店导购薪资：2000元以上/月待到店客户，讲解灯具款式、尺寸、价格、安装注意事项，推荐适配的灯具（客厅灯/卧室灯/厨卫灯/筒灯等）；跟进客户订单，对接安装师傅、确认配送时间，做好售后简单对接；整理门店灯具陈列，打扫店面卫生，登记销售台账。

招聘：导购员 薪资：-元/月 职位详情： 超市招聘导购员一名

招聘：门店导购 薪资：2600.0-8000.0元/月 职位详情： 接待到店客户，介绍产品，促成成交，跟进到店转化。沟通能力强，性格外向，爱岗敬业，有市场销售经验者优先。

六彩视界视光中心全国连锁店招聘①店长储备导购：年龄25到40岁；月休4天，有责任心善于沟通综合薪资3500到5500上班时间：8:00到12:0014:00到19:00联系人：（黄经理）工作地点：东乡店（请说在看到信息）关注井号：井号:///64C0HDVn4ITRNEr

招聘 上林金山城店恰货铺子零食/批发超市招聘全职店员20-40岁 薪资待遇：3000-4000元 联系电话：*****9950

招聘：收银员 薪资：1800.0-2000.0元/月 职位详情： 负责商场的统一的收银工作，识别假钞，对假钞予以没收。

高管 年龄50岁以下，大专以上学历，工作至少2 - 3年，负责管理过超市生鲜，有相关经验优先。 薪资福利:工资1 - 3万元/月+提成+店内分红 /

理货员 25 - 45岁，能吃苦耐劳，限长期工 薪资福利:3200 - 3600元/月，一经录用待遇从优，享受生日福利，公司团建等福利 招工人数:2名 工作地址:安宁吾悦广场店、安宁金色理想店

店长 5年以上管理经验，能独当一面。全面负责门店运营 薪资福利:年薪10万起+分红权；完备的社保体系；带薪年假，婚假、产假、保险；定期内部培训+公费外派学习（国内知名机构）；具有竞争力的底薪+高提成+季度奖金+年终分红；节日礼品、生日祝福、团建旅游、员工福利护理；清晰的晋升机制 / 工作地址:宜丰一店：崇文豪庭大门口 宜丰二店：理想城

招聘：营业员（见习生） 薪资：3000.0-4500.0元/月 职位详情： 岗位职责：1 负责产商品销售和收银，执行公司经营政策方案，完成销售额任务、毛利率指标。 2 做好营业前清洁、备货、陈列准备，营业中服务，营业后结算、盘点、闭园工作。 3 按先进先出原则陈列商品，及时补货，上报和处理临期商品，安全使用、维护设备设施。按先进先出原则陈列商品，及时补货，上报和处理临期商品；安全使用、维护设备设施， 4 按“五员一体”公司相关标准为内部、外部顾客提供优质服务；及时处理顾客投诉，处理突发事故。 5 掌握消防等工作安全技能，严格执行公司防火、防盗等安全防范要求，安全使用办公设备设施。 6 安全保管各类合同、通知、档案、培训手册等文件资料；履行保密义务，严守公司机密。 7 节能降耗，节约公司资源，杜绝浪费。 8 严格执行公司各项规章制度流程提出合理化建议。 9 领导交办的其他工作。 任职要求：①形象端正； ②具有一定的服务意识； ③大专及以上学历（毕业两年内应届生优先） 工作内容： 1 产商品销售、收银 2 营业前、中、后的例行工作 3 完成各项报表、报告、总结 4 参加培训学习 岗位福利：包吃包住