门店经理1.医药相关专业；2.具备一定门店管理能力；3.思维开阔、积极进取，目标感强，具备良好团队统筹能力。薪资福利:4K-8K招工人数:10名1.缴纳社保；2.享有餐补；3.生日福利，节日福利；4.外出旅游、团建活动；5.公司提供系统化免费专业培训，完善内部晋升通道。工作地址:永州市冷水滩区凤凰园陶源西路121号恒康医药集团

门店销售精英年龄：24-45（男女不限，考虑）；1、需住县城内，长期稳定；2、性格开朗，口齿清晰，笑脸好，有一年以上的销售经验，反应能力强，有一定的抗压能力。以上所有岗位都需要具备以下条件：1、吃苦耐劳，有团队集体荣誉感，认可超超微果企业文化，同频共赢。2、每天需按要求写每日工作总结，每周需按要求写200字工作周总结，如不能接受，请勿打扰。3、每天需按要求读书（管理工作类书籍），如不能接受，请勿打扰！4、方便求职者上下班方便及工作调动方便，必须要有电动摩托车等其他出行交通工具，如不符合，请勿打扰。5、公司企业文化有为社会做力所能及的贡献，因此公司会有公益慈善的活动，如不接受勿扰。薪资福利:综合工资3000-5000+；公司福利：1、月休2天，半年后3天，满一年后4天；福利假：1天生日假、4天年假；2、全年14个节日福利；3、外出学习培训福利；4、买社保；工资晋升机制：实习-转正（2900-3200）加班另算；储备干部（3500-4000）加班另算；店长（4500-5000）加班另算；传统节假日礼品福利·年假4天·年终福利；工龄福利·学习培训福利·社保以上岗位均有福利；传统节假日福利、年假福利、养老保险；工龄福利、工伤保险、培训福利；新增福利节日9个；当前全年共计14个福利节假日；元旦、春节（除夕）、元宵、3.8女神节；清明节、劳动节、母亲节、儿童节、店庆；父亲节、端午节、中秋节、国庆节、重阳节门店销售工作时间：三个班次；冬季上班时间：早班：8:30-18:00；倒班：8:30-13:0018:00-22:30；晚班：13:00-22:30；根据门店情况由店长安排上班班次：每天9.5小时；月休时间：月休2天，半年后月休3天，满一年后4天

店长的招聘要求通常围绕销售管理、团队带领、产品认知等核心能力展开，以下是常见要求： 基本要求 -年龄一般在25-40岁之间，男女不限，形象气质良好，具备一定的时尚敏感度。 -高中及以上学历，有1-3年以上服装零售行业店长或副店长管理经验，男装相关经验优先。 -熟悉零售门店运营流程，包括库存管理、陈列、收银、客户服务等环节。 核心能力要求 -销售与业绩能力：具备较强的销售技巧和客户沟通能力，能制定销售计划并带领团队完成业绩指标，有成功提升门店业绩的案例者优先。 -团队管理能力：能够招聘、培训、激励店员，合理分配工作，营造积极的团队氛围，提升团队凝聚力和工作效率。 -运营管理能力：负责门店日常运营，包括货品陈列（符合男装风格和顾客审美）、库存盘点、促销活动执行、设备维护等，确保门店正常运转。 -客户服务能力：重视客户体验，能妥善处理客户投诉和疑问，维护客户关系，提升客户复购率。 -数据分析能力：能分析销售数据、库存数据等，及时调整销售策略和货品结构，优化门店经营。 其他要求 -具备较强的责任心、抗压能力和执行力，能适应零售行业的工作时间（如早晚班、周末轮班）。 -熟悉办公软件（如Excel、Word）和门店管理系统的操作。 -对男装品牌、面料、款式、搭配等有一定了解者更佳。

招聘:店长，销售员 汽车养护全国连锁店招聘 店长，28-40岁，有销售经验，简单实用电脑，性格开朗。会拍视频，执行力强。赚钱欲望强 保底工资4000+会员卡提成+直播信息。综合工资6000元以上 时间:早八晚六时间 地址:永州新田店车佰佳汽车养护中心

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招聘店长、超市运营。面试地址：新百家超市杨家岭店二楼（恒盛广场）。工作地址：宁远县城内新百家超市三家门店（杨家岭店、城北店、桐山店）

招聘店长一名，年龄20-40岁，有经验者优先，薪酬：底薪+全勤+提成+职务工资；销售员数名，年龄20-40岁有经验者优先，薪酬：底薪+全勤+提成。

湖南永州招聘店长，月薪范围为3200至4500元。

年龄:18--52 上班时间: 晚上8点到第二天早上7点 每月15号发工资 包吃住 工作岗位: 放料，涮胶，贴合，打包 工厂福利: 每周星期天休息。

永州市冷水滩区招电焊

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1、年龄:18-52岁； 性别:男女均可；长白班坐班。 2、职位要求:视力良好 简单手工活 3. 薪资待遇:上满一周可预支工资 中晚吃饭40分钟。 3、周一至周日可面试。入职提供1张复印件，2张寸照，带水杯和碗筷

湖南有一根桩需要进行水磨钻处理。寻找附近有空的人员，有意者可来电联系。

鞋子狠盟诚聘门店店长【岗位职责】全面负责门店运营管理，货品陈列、库存盘点、门店日常事务负责组建、搭建门店销售团队，员工招聘、培训、排班、团队管理制定销售计划，带领团队完成销售目标，维护客户，落地门店促销活动管控门店成本，做好人员激励，打造有战斗力的销售队伍【任职要求】有实体店管理、带团队经验优先，鞋业经验不是必须有领导力，会带人，抗压能力强，目标感强，擅长销售做事踏实负责，思维灵活，能主动想办法提升门店业绩想长期发展，愿意带团队一起赚钱【待遇福利】底薪+高额提成+业绩奖金，多劳多得，收入上不封顶连锁门店持续扩张，晋升通道清晰，优秀者可发展合伙人节日福利，大型促销活动加持，客源稳定全权负责门店，自主组建团队，能力越大，话语权越大联系电话：________工作地点：六盘水，如有打扰，请谅解

招聘：超市店长薪资：3000-3500元/月1.全面负责超市日常运营管理，制定销售计划，完成门店月度销售、毛利目标；2.商品管理：负责订货、收货、上货、排面陈列，定期盘点库存，管控商品保质期，做好临期商品处理，降低损耗；3.人员管理：负责员工排班、日常工作安排、基础培训，监督员工服务、卫生标准；4.门店管理：把控门店环境卫生、设备维护、收银对账，每日核对营业款；5.客户管理：维护到店顾客，妥善处理客诉，收集周边竞品信息，策划简单促销活动提升客流。任职要求1.1年及以上超市/便利店店长管理经验，熟悉快消品管理，懂库存和效期管理；2.会基础收银系统操作，能看懂销售报表，具备成本意识；3.沟通能力强，做事细心负责，能抗压，吃苦耐劳；可选门店：江东店、马鞍玉屏店、四环路希望小学旁店、杨家花园店

招聘店长、设计师、监理和设计师销售岗位。薪资待遇根据个人能力确定，欢迎有实力者应聘。

招聘设计师、销售设计师、店长及监理岗位。设计师与销售设计师岗位对薪资要求较高者优先，欢迎有实力的人员应聘。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保门店运营高效合规 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场份额增长 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 有较强的团队领导力与沟通协调能力，能有效激励一线员工 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 服务意识强，抗压能力好，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

餐饮部经理有两年以上同岗位工作经验。薪资福利:3500-5000元/月招工人数:1名工作地址:双牌县紫金中路鸿宇世纪广场

招聘火锅店领班，地址宁远桥，工资面议，全勤两百每月，每月三天休假，

导购员需要整理货物，陈列货物，猪肉师傅需要分割商品售卖

湖南永州招聘理货员，月薪范围为3200至4500元。

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《栾家宏达》招聘岗位如下：招聘服务员、收银员底薪4000元+满勤奖200元酒水+高额提成=5000元左右1-每月15号准时开支2-每月带薪休息四天3-满三个月涨工龄奖50元4-免费提供食宿制定营养餐寝室有无线网络洗衣机环境好5-企业定期进行培训晋升空间大6–工作时间早9点休息2小时，晚9点下班期待您的加入联系方式：杜经理

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