漫游道水上乐园招聘啦（一）店长2名主管2名助理2名岗位职责1. 全面负责水上乐园日常管理（薪资待遇面谈）联系电话：

招聘门店经理。要求45周岁以内，大专及以上学历（优秀者可放宽学历限制），具备3年以上连锁商超零售管理经验，以及2年及以上生鲜部门管理经验。熟悉商品运营、团队管理和数据复盘。全面负责果蔬、肉禽、水产、熟食、干货等生鲜及食百品类运营；管控卖场陈列、卫生、价签标准化，做好订货库存和生鲜损耗管理；制定销售计划，通过数据分析提升门店销售、毛利和客流，做好团队运营管理。工作稳定，发展空间广阔。欢迎自荐或推荐合适的朋友。

招聘店长。薪资为2800-8000元/月。岗位职责包括：负责门店日常运营管理，确保销售目标的达成与服务质量的提升；组织并带领团队完成销售任务，推动产品推广与客户关系维护；制定并执行门店运营计划，优化工作流程，提升整体效率；协调内外部资源，处理客户咨询与投诉，提升客户满意度；定期分析销售数据，提出改进方案，持续优化门店业绩；配合公司开展各类培训活动，提升团队专业能力与服务水平。任职要求：具备大健康或相关行业销售经验，熟悉产品知识及销售流程者优先；拥有良好的沟通协调能力与团队管理能力，具备较强的责任心与执行力；熟悉门店运营管理，有实际带店经验者优先考虑；具备基本的办公软件操作技能，能够独立完成数据统计与分析；持有相关行业资格证书（如健康管理师、营养师等）者优先；有较强的学习能力和抗压能力，适应快节奏的工作环境。

招聘岗位：店助。薪资待遇：4000—4500。工作地址：三姑旧街店塔斯汀。

漫游道水上乐园招聘啦（一）店长1名岗位职责1. 全面负责水上乐园日常管理（薪资待遇面谈）（二）营业员，男女不限（年龄30～45岁）2. 售票检票岗：核销门票、接待游客咨询、登记入园信息（薪资待遇面议）联系电话：

店长｜薪资6000-8000元岗位职责1.全面统筹门店日常运营，管理前厅后厨人员排班、考勤、人员带教，把控门店服务与出餐品质；2.管控门店食材损耗、成本核算，完成门店月度营收指标，策划门店日常引流、门店活动落地；3.对接客诉处理，维护老客口碑，统筹门店环境卫生、设备巡检、食材备货验收；4.配合总部管理制度落地，做好员工激励、团队建设。任职要求1.有餐饮门店1年以上同岗位管理经验，韩式料理/连锁餐饮优先；2.擅长人员管理、成本管控，沟通应变能力强，能处理突发客诉；福利待遇底薪+业绩提成+月度奖金+工龄奖，综合薪资6k-8k每月带薪休假3天，定期团建、员工福利活动完善晋升通道，门店优先内部提拔门店：若可ROKTASTY｜武夷山宝龙广场4楼联系：（刘）

招聘生鲜主管，薪资面议。岗位职责包括：负责蔬果、肉禽、水产等生鲜区域的日常排班与人员管理；把控商品订货、收货、验货，控制损耗，避免积压变质；安排陈列摆放、标价、保鲜打理，保证台面新鲜整洁；检查卫生、消杀、食品安全，落实门店各项制度。任职要求：有生鲜超市相关管理经验者优先；懂生鲜保鲜、订货控损基本知识；会排班管人，执行力强，能吃苦耐劳；熟悉食品安全规范，责任心强。

招聘门店经理。要求45周岁以内，大专及以上学历（优秀者可放宽学历条件），具备3年以上连锁商超零售管理经验，以及2年及以上生鲜部门管理经验。需熟悉商品运营、团队管理和数据复盘。全面负责果蔬、肉禽、水产、熟食、干货等生鲜及食百品类的运营工作；管控卖场陈列、卫生、价签标准化，做好订货库存和生鲜损耗管理；制定销售计划，通过数据分析提升门店销售、毛利和客流，并做好团队运营管理。

招聘门店经理。要求45周岁以内，大专及以上学历（优秀者可放宽学历条件），具备3年以上连锁商超零售管理经验，以及2年及以上生鲜部门管理经验。需熟悉商品运营、团队管理及数据复盘。工作内容包括全面负责果蔬、肉禽、水产、熟食、干货等生鲜及食百品类运营；管控卖场陈列、卫生、价签标准化，做好订货库存及生鲜损耗管理；制定销售计划，通过数据分析提升门店销售、毛利、客流，并做好团队运营管理。薪资福利方面，工作稳定，发展空间广阔。欢迎自荐或推荐合适的朋友。

漫游道水上乐园招聘啦（一）店长2名主管2名助理2名岗位职责1. 全面负责水上乐园日常管理（薪资待遇面谈）联系电话：

南平市延平区招防腐工

明天招聘一名代班师傅，工作地点在铁山河边。岗位职责包括：按图纸和技术交底进行作业，确保施工准确；装车时对准车厢，分斗均匀，不撒料、不偏载；刷坡时按放线和坡度要求操作，不啃线；与铲车、自卸车配合好，不抢道、不挡道；开工前检查液压油、履带、油位和制动系统；收工后收臂、铲斗着地、熄火并拔钥匙。

南平市浦城县招消防水

南平浦城县招消防水大工4名会懂得精装，中工4名，要做长期的，临时勿扰、工资面谈，联系电话（微信同号）！

南平市建阳区招门窗安装/塞缝、工地小工/杂工一天10个小时.我是安装门的.要干活麻溜的.干活勤快的.一个礼拜左右的活.干完就结帐..我是提前找人一天240元要年轻一点.

余3000方超市招生鲜主管2名

濮院跨联电商档口诚招店长一名，薪资待遇具体详聊任职要求：1.有服装网供、二批档口管理经验2.会新款拍摄、产品上新，熟悉衣衫汇平台3.对接线上拿货商家，统筹订单、库存管理能够管理店员，熟悉服装行业优先地址：桐乡，濮院，跨联联系电话：（）

JEEP户外招聘（沈阳尚百)诚聘：店长福利待遇：店长：基本工资+绩效+提成+加班补助（薪资7000+）要求：1：具备良好沟通学习能力，执行力强，有户外或服装品牌销售经验者优先！2：有责任心，具备一定抗压能力（同步）

招聘店长工作内容：自助棋牌室日常管理工作时间工资：面谈要求：年龄35岁以下，沟通能力强工作地点：大鹏街道岭南路12号（即昌宏百货对面）联系电话：

招聘门店店长。负责与顾客沟通，了解顾客病情，根据实际情况推荐合适的药品。负责门店商品整理、卫生打扫及各项行政工作。做好顾客咨询解答及会员维护。薪资福利为3000-10000元，提供住宿、五险、带薪旅游、节日福利、奖金、广阔晋升空间、季度福利、生日聚会及完善学习机制。工作地址位于纯化汽车站十字路口向北50米路东。

南平建阳找个好点做江西菜的厨师长。主要做鱼为主，薪资面议。电话福建南平

招聘店长（主厨）。薪资为6000-7000元/月。岗位职责包括：统筹门店前后厅整体运营、人员排班与日常管理；把控菜品口味、出品效率，负责菜品更新研发；管控食材采购、库存及损耗，控制经营成本；处理客诉，维护门店口碑；落实食品、消防、环境卫生安全规范。任职要求：有两年经验；能独立掌厨，懂成本核算、菜单定价；能带团队，善于沟通，抗压；重视食品安全。

武夷山市兴田城村小学岗位：小学语文、数学教师薪资：薪资面议链接：武夷山市孝当先食品经营部（个体工商户）岗位：店员薪资：3000-5000元/月：武夷山市银瑞配送服务有限公司岗位：武夷山美团外卖招聘骑手薪资：5000-10000元/月链接：武夷山武鸿茶业有限公司岗位：茶叶包装薪资：2800-5500元/月链接：武夷山悟怡岩香茶业有限公司岗位：民宿管家（有五险+需有经验）薪资：5000-30000元/月链接：武夷山市大嗓门茶叶有限公司岗位：仓库主管薪资：3000-4000元/月链接：武夷山正农农资销售有限公司岗位：农资销售经理薪资：3000-10000元/月链接：福建深业投资有限公司武夷山憬居酒店分公司岗位：餐厅管事部管事员（残疾人转岗，有残疾证）薪资：3600-4000元/月链接：武夷山树言树语英文学校岗位：英语教师薪资：3000-7000元/月

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【南平建阳某知名餐饮企业招聘】诚聘一位擅长江西菜、主攻鱼类菜品制作的厨师长。工作地点位于福建省南平市，要求应聘者精通江西风味菜肴，尤其在鱼类菜品的烹饪上有独到技艺，能根据市场需求不断创新，打造特色招牌菜。薪资待遇优厚，具体面议，提供良好的工作环境与发展空间。我们期待有经验、有责任心的您加入团队，共同打造地道江西风味。联系电话：，欢迎有意者来电咨询！

招聘督导/运营岗位。薪资为7000-8000元/月。岗位职责包括：负责卤味餐饮门店的日常运营管理，确保标准化流程高效执行；策划并落地各类营销活动，提升门店客流量及销售业绩；协调门店与总部之间的沟通，保障信息传递准确及时；定期巡查门店运营情况，发现问题并推动整改；维护客户关系，提升顾客满意度与品牌忠诚度；配合跨区域团队完成运营支持任务，推动整体业务发展。任职要求包括：具备较强的责任心与执行力，能够独立处理工作中的问题；沟通协调能力突出，能有效推动多部门协作；有卤味或餐饮行业运营经验者优先，熟悉门店管理流程；具备良好的数据分析能力，能通过数据优化运营策略；能适应出差安排，具备较强的抗压能力与适应力；持有相关从业证件（如健康证等），符合岗位基本资质要求。

云谷百溪宴招聘1.前厅主管1名（有餐饮管理经验优先）2.前厅领班1名（熟悉前厅整套服务流程）3.服务员1名（有点菜经验优先，会简单打字）4.保洁大姐1名（勤快爱干净）福利齐全，薪资面谈咨询姜经理：

招聘前厅主管2名。薪资为5000-6000元。

云谷百溪宴招聘以下岗位：1.前厅主管1名，有餐饮管理经验者优先。2.前厅领班1名，需熟悉前厅整套服务流程。3.服务员1名，有点菜经验者优先，会简单打字。4.保洁大姐1名，要求勤快爱干净。福利齐全，薪资面谈。咨询请联系姜经理，地址位于福建南平。

特步直营店招聘店长。薪资为4500-6000元/月，具体薪资面议。岗位职责包括：负责门店整体管理，完成店铺销售目标；管理店员，安排排班并带队进行销售；负责服装陈列、上新及库存盘点。任职要求：有服装销售或门店管理经验者优先；会穿搭、懂陈列，具备销售能力。