面馆招店长一名，懂网络运营优先，工资5000保底+提成，供吃服务员两名有面馆经验的优先，工资4500起，供吃联系电话

门店经理◆45周岁以内，大专及以上（优秀可放宽学历）◆3年以上连锁商超零售管理经验◆2年及以上生鲜部门管理经验◆熟悉商品运营、团队管理、数据复盘。◆全面负责果蔬、肉禽、水产、熟食、干货等生鲜及食百品类运营；◆管控卖场陈列、卫生、价签标准化，做好订货库存、生鲜损耗管理；◆制定销售计划，通过数据分析提升门店销售、毛利、客流，做好团队运营管理。薪资福利:工作稳定，发展空间广阔欢迎自荐，身边合适朋友亦可推荐

门店经理◆45周岁以内，大专及以上（优秀可放宽学历）◆3年以上连锁商超零售管理经验◆2年及以上生鲜部门管理经验◆熟悉商品运营、团队管理、数据复盘。◆全面负责果蔬、肉禽、水产、熟食、干货等生鲜及食百品类运营；◆管控卖场陈列、卫生、价签标准化，做好订货库存、生鲜损耗管理；◆制定销售计划，通过数据分析提升门店销售、毛利、客流，做好团队运营管理。薪资福利:工作稳定，发展空间广阔欢迎自荐，身边合适朋友亦可推荐

招聘岗位：超市店长 岗位职责： 1.全面主持店面的管理工作，配合公司各项营销策略的实施； 2.执行公司下达的各项任务； 3. 负责门店微信社群的搭建、日常维护与活跃运营，策划社群专属活动与促销信息推送，提升顾客复购率与粘性。 4.监督商品的要货.上货.补货，做好进货验收.商品陈列.商品质量和服务质量管理等有关作业； 5.监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 6.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 9.负责对员工的培训。 任职要求： 1有店面工作经验，能独挡一面； 2.具有较强的店务管理经验，有零售门店、生鲜门店管理经验优先考虑； 3.性格开朗.良好的沟通及服务意识； 薪资待遇：5k-6k（提供五险） 提供五险，月休2天 工作时间：9:00−21:00 （中间休息2个半小时）

武夷山宝龙广场1楼“木花巷”招店长、导购待遇：底薪+抽成(9%个点)4000-12000元福利：特定节假日三倍工资+年终奖、带薪年假+不定期团建、医社保联系方式：(姚女士):

武夷山宝龙广场1楼“木花巷”招店长、导购待遇：底薪+抽成(9%个点)4000-12000元福利：特定节假日三倍工资+年终奖、带薪年假+不定期团建、医社保联系方式：(姚女士):

店长｜薪资6000-8000元岗位职责1.全面统筹门店日常运营，管理前厅后厨人员排班、考勤、人员带教，把控门店服务与出餐品质；2.管控门店食材损耗、成本核算，完成门店月度营收指标，策划门店日常引流、门店活动落地；3.对接客诉处理，维护老客口碑，统筹门店环境卫生、设备巡检、食材备货验收；4.配合总部管理制度落地，做好员工激励、团队建设。任职要求1.有餐饮门店1年以上同岗位管理经验，韩式料理/连锁餐饮优先；2.擅长人员管理、成本管控，沟通应变能力强，能处理突发客诉；福利待遇底薪+业绩提成+月度奖金+工龄奖，综合薪资6k-8k每月带薪休假3天，定期团建、员工福利活动完善晋升通道，门店优先内部提拔门店：若可ROKTASTY｜武夷山宝龙广场4楼联系：（刘）

竹具城实体店招店长一名，工资面议电话

负责门店水果打包，挑选，陈列，清洗，开切，导购

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

延平区乡镇招武夷山或浦城菜厨师，包吃住，工资面议电话

【岗位职责】产房负责接产治疗，仔猪调栏，炎症评估等工作。 【任职要求】大专以上学历，畜牧兽医相关专业，1-3年以上工作经验优先；熟悉生猪养殖流程和技术，具备良好的疾病预防与控制能力；有责任心，团队协作能力强，如果是产房技术员岗位熟手，学历可以适当放宽，夫妻工更佳。 【福利待遇】 月薪7000-9000元，封闭式管理，提供免费食宿，单人宿舍，晋升空间，现代化密闭全漏缝猪舍，智能环控、全自动料线。 工作地点福建南平

南平市武夷山市招装修木工、吊顶

招聘：三姑香馨酒店客房服务员，工资3000元，月休4天+值班费20元

岗位要求: 1、需接受养猪场封闭式生物安全管理。非特殊情况，三个月才能外出休假一轮。 2、年龄45周岁以下，身体健康。 3、有相关经验，能独立负责岗位工作。 4、学历不限，但是需要能识字和写字。 岗位工作职责: 负责猪场产房区猪只的饲喂，采样，消毒，接产等工作 岗位薪酬: 1、薪酬区间: 1、固定底薪4000元/月。 2、绩效考核工资根据负责区域业绩及个人表现而定，按季度发放。 2、福利待遇:公司免费提供食宿和基本日用品。社保。 3、假期:4天，但是需三个月以上才能离场外出休假一轮，未休的天数当月折现金发入工资。 招聘人数:4人 备注:做满整月情况下，到手月薪资总范围(含封场费和假补)单人在:5500-7000

菌山野门店多岗招聘上班时间：09:30-21:30，14:00-16:00休息月休4天福利：包吃住店长｜薪资5000-7000元年龄：40岁以内，男女不限工作内容：门店整体运营管理，统筹人员安排，把控门店服务、菜品质量，处理客诉，完成门店经营目标。主管｜薪资4000-6000元年龄：40岁以内，男女不限工作内容：协助店长管理门店，负责前厅人员排班、服务督导，监督前厅卫生，带领员工做好顾客接待。收银｜薪资3500-5000元年龄：40岁以内，男女不限工作内容：负责顾客结账收款，核对账单，做好收银台账，接待顾客，维护前台区域卫生。后厨切配｜薪资3500-5000元年龄：50岁以内，男女不限工作内容：食材清洗、切配加工，整理存放食材，维护后厨区域卫生，配合厨师完成后厨相关工作。联系电话：（赵）工作地址：昆明市盘龙区北城天地9栋2楼菌山野店有意向欢迎咨询面试

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3. 主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4. 带领团队开展营销活动执行与本地化推广，挖掘区域消费潜力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2.有较强的统筹协调能力与团队带教经验，能独立应对突发状况 3.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4.责任心强，服务意识佳，适应灵活工作时间安排 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

3.祥云特步专卖店高薪招人啦招聘岗位店长1名销售精英多名任职要求，年龄20岁，中专高中及以上学历，有服装销售经验优先薪资待遇综合4000元，上不封顶，多劳多得！门店地址大理州祥云县清红路150号特步1店联系方式

店员30到50岁，做过销售优先薪资福利:工资3000加200全勤加提成招工人数:店长一名、店员4名三天休班工作地址:景县商业嘉苑北门

店长有零食店、超市相关经、验更好哟薪资福利:底薪+公休+全勤奖+免费技能培训

2.品牌：361°薪资：底薪+提成+奖金+节假日福利（保底工资3000元以上，年收入5万以上）招聘要求：年龄25-45岁，。沟通能力及服务能力强，有学习能力，有上进心，有经验者优先。地址：市区毓秀街2号（特步对面）。联系人：范姐

武夷山市场海鲜招工人。7000起。50岁以下。管两餐。

零食超市收银，摆货应届生|初中具备良好的服务意识和沟通能力，能够耐心细致地服务顾客。工作认真负责，能够按时保质完成各项工作任务安排。能够保证长期稳定工作。1.负责门店收银操作。2.负责商品陈列与货架整理，保持卖场环境整洁美观并符合陈列标准。3.按时完成商品补货与库存整理工作，确保货品充足且摆放有序。4.严格执行门店运营规范，积极配合完成各项日常工作安排。薪资福利:3K~5K有意者电话联系

理货员微同工作地址:三姑

店员年龄18-45岁，沟通能力及服务能力强，有学习能力，有上进心，有经验者优先薪资福利:底薪+提成+奖金+节假日福利（保底工资3000元以上，年收入5万以上）微同

生鲜理货员有相关工作经验优先招工人数:数名

亲戚店里招工，有想法可以联系。

好想来零食禾润天玺店招营业员经验不限|学历不限有团结合作精神、努力上进，可以去各门店协同工作的，在这里我们将提供一个良好的平台，给您展现自己价值的机会，在这里您可以得到足够的晋升空间。1.根据收银流程完成收银工作2.上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作3.做好所负责区域的卫生清洁工作4.完成上级领导交办的其他任务薪资福利:3K~5K薪资待遇：3000招聘长期工，工作稳定，招聘啦啦啦！有优秀员工奖（100-200）每月评分优秀门店可奖励2k-4k，年终奖1200，干越久年终奖越高累加加班费月休2天轮休有事可以调休或请假注：提前一到两天申请吃饭时间是40分钟!工作时间分早晚班，8：00-17：00晚班：14：00-23：00（晚班居多）8号全班有补贴!可以直接拨打电话咨询工作地址:浦城好想来门店

收银小时工认真负责，吃苦耐劳薪资福利:工资面议08:00-11:0019:00-21:00不加

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