
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
新疆御风园民宿
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职包吃住
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成日常结账与现金/移动支付管理
5.保持前台区域整洁有序,协助完成交接班记录与报表汇总
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
前台
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
前厅经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前厅日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店前厅管理相关工作经验,熟悉酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供热情专业的服务
3.处理客房预订、电话转接、留言传达、行李寄存等日常事务,确保流程规范高效
4.协同客房、餐饮、安保等部门,及时响应并跟进客人需求与突发情况
5. 日清日结前台账务,妥善保管现金及单据,确保账实相符、操作合规
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变服务能力
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
3.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
4.责任心强,细致耐心,能适应轮班制及节假日工作安排
5.学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2. 完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。
3. 维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。
4. 提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
任职要求:
1. 具备良好的服务意识和沟通能力,能够胜任前台接待相关工作
2. 工作细致认真,具备一定的应变能力和抗压能力
3. 熟练使用办公软件及酒店管理系统,有相关工作经验者优先
酒店店长
7000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与经营目标达成
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,提升入住率与收益水平
3.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与客户体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造高效专业服务团队
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识与危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与团队领导力,能承受工作压力
4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统
5.有连锁酒店或高星级酒店管理经验者优先
服务员保洁大堂经理
市区酒店招聘●大堂经理1名:工资面议●主管2名:工资5000~6000元●服务员全天班2名:工资4000~4500元●早班晚班服务员各2名:工资2600~3000元保洁阿姨2名:工资3300~3500元井号⃣每月均有4个半天公休,每月全勤奖[庆祝][庆祝]工资每月20号按时打卡,有意者致电,电话:
哈尔滨香坊区[烟花]招聘招聘[烟花]弗瑞智慧酒店招聘值班经理:底薪4000+餐补300+店
4300-5500元/月
酒店经理月结
[烟花]招聘招聘[烟花]弗瑞智慧酒店招聘值班经理:底薪4000+餐补300+店龄奖半年加100元+提成美团订房提成+综合工资4300元-5500元工作时间:上24小时休24小时咨询电话:[爱心]工作地址:香坊区菜艺街
客房服务员月结
颐雅酒店招聘保洁员岗位职责:1、负责客房卫生打扫,换布草、拖地、卫生间清洁、房间整理;2、公共区域楼道、走廊卫生清扫;3、服从安排,爱护保洁工具,做好物品清点。任职要求:身体健康,干活麻利,爱干净能吃苦耐劳,做事认真细致年龄55岁以内,有无经验均可,可教薪资待遇:薪资面议,月休,包吃住,工作环境好,长期稳定。联系电话:工作地点:阿拉尔市金银川路新苑名居二期颐雅酒店
客房服务员
阿拉尔塔河观澜酒店招聘:客房服务员3名工资面议底薪+提成+工龄奖(干满一年+100元,10年封底)有经验者优先,工资按时发放、月休4天、包吃包住、配备工装。所有工作人员需携带健康证应聘上岗。电话:刘女士工作地点:塔河观澜酒店
客房保洁开荒保洁保洁配菜
地址:阿拉尔步行街微大刻章换阿拉尔招聘信息①招聘酒店招前台,客房,保洁,食堂帮厨薪资可以打电话联系联系电话
客房保洁开荒保洁保洁配菜
地址:阿拉尔步行街微大刻章换阿拉尔招聘信息①招聘酒店招前台,客房,保洁,食堂帮厨薪资可以打电话联系联系电话
客房服务员服务员洗碗工
阿拉尔塔河观澜酒店招聘:客房服务员底薪+提成+工龄奖(干满一年+100元,10年封底)餐饮服务员底薪+工龄奖(干满一年+100元,10年封底)洗碗工底薪+工龄奖(干满一年+100元,10年封底)工资面议,有经验者优先,工资按时发放、月休4天、包吃包住、配备工装。所有工作人员需携带健康证应聘上岗。电话:崔女士工作地点:塔河观澜酒店
客房服务员
4000-5000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草
3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修
4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助
5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识
2.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好
5.遵守酒店规章制度,注重职业素养与客人隐私保护
餐厅领班服务员
饭店招聘,前厅主管2名,工资底薪加提成,5000到6000,服务员2名,工资加提成4000到5000,以上人员,25岁以上优先,能来的联系
餐厅领班服务员
饭店招聘,前厅主管2名,工资底薪加提成,5000到6000,服务员2名,工资加提成4000到5000,以上人员,25岁以上优先,能来的联系[烟花]8.26
客房服务员服务员洗碗工
阿拉尔塔河观澜酒店招聘:客房服务员底薪+提成+工龄奖(干满一年+100元,10年封底)餐饮服务员底薪+工龄奖(干满一年+100元,10年封底)洗碗工底薪+工龄奖(干满一年+100元,10年封底)有经验者优先,工资按时发放、月休4天、包吃包住、配备工装。所有工作人员需携带健康证应聘上岗。电话:崔女士工作地点:塔河观澜酒店
客房服务员服务员洗碗工
阿拉尔塔河观澜酒店招聘:客房服务员底薪+提成+工龄奖(干满一年+100元,10年封底)餐饮服务员底薪+工龄奖(干满一年+100元,10年封底)洗碗工底薪+工龄奖(干满一年+100元,10年封底)有经验者优先,工资按时发放、月休4天、包吃包住、配备工装。所有工作人员需携带健康证应聘上岗。电话:崔女士工作地点:塔河观澜酒店
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阿拉尔酒店大堂经理招人在线招聘信息,主要招聘阿拉尔酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。