招聘：门店经理/店长 薪资：3000元以上/月 制度和实施门店总体战略与年度经营计划；建立和健全门店的管理体系与组织架构；主持门店的日常经营管理工作，实施门店管理目标和发展目标。

店面管理，食监督

菜鸟驿站店长 年龄18-45岁，男女不限，识字且能熟练使用智能手机；会骑电动车，细心、有责任心，吃苦耐劳，能适应快节奏工作（上午8点半-下午7点，含午休）；有快递/仓储经验者优先，丰都本地居住者更佳。负责驿站快递的入库扫描、信息登记、包裹分拣及上架，确保库存数据准确；协助处理日常快递流转问题，配合站长完成区域整理与客户沟通。 薪资福利:综合收入3000元/月，可以提供住宿 工作地址:丰都县阳光上海城小区 有意者电话联系我

门店店长1、喜欢销售，对手机运营商通讯行业感兴趣2、敢于跟客户沟通，性格开朗，自信，大方，充满热情；3、有强烈的赚钱欲望，对自己有明确的职业发展要求；4、较好的团队配合精神，目标意识，守记录，服务管理；5、年龄20—35周岁，专业工作经验不限薪资福利:1、底薪（实习期间保底3K）+高额提成（收入由自己勤奋程度决定，没有上限）2、国家规定福利；3、阶梯式培训（专业知识+销售技能+管理技巧4提供快速晋升通道与广阔的职业空间5、为业绩优秀员工提高自建团队，独立运营管理营业部，发展新门店运营等职业机会；对你的要求，良好的学习态度以及一颗上进心，我们是一个公平公正平台，一个重能力不重学历的平台，一个每年多次内部晋升的平台，只要坚持一定有好收获招工人数:17工作地址:周家坝源隆发江南高笋塘广场福斯德广场鸿鸥广场新田镇

招聘：餐厅店长薪资：7000-10000元<p>一、工作内容:</p><p>1、负责整个餐饮店的经营管理，包括制定餐饮店的战略规划、运营管理、员工管理和市场营销等方面的工作。</p><p>2、制定和优化经营策略：制定预算，监控开支，优化利润，并制定营销策略以增加业务。</p><p>3、确保餐厅形象和客户体验：保持餐厅卫生和清洁，提供高质量的食材和饮品，确保客户满意并保持良好的客户关系。</p><p>4、管理和协调部门合作：与其他部门合作，确保餐厅运营的顺利进行。</p><p>二、主要职责：</p><p>1、制定并执行餐饮店的营销策略，确保餐厅的客户满意度、留存率和利润；</p><p>2、负责制定餐饮店的年、季、月、周工作计划，并跟踪落实，确保餐厅的运营效率</p><p>3、合理分配人力资源，确保餐厅运营的流畅性和高效性，同时确保员工的福利和职业发展；</p><p>4、管理和监督餐厅的菜品质量、环境卫生和客户服务，确保餐厅在市场竞争中的领先地位；</p><p>5、与供应商保持良好的合作关系，确保餐厅拥有高品质的食材和美味的菜肴；</p><p>6、定期评估餐厅的运营成本，并提出有效的成本控制方案，确保餐厅在实现高利润率的同时保持良好的财务状况；</p><p>7、关注行业动态，不断优化和改进餐厅的运营和管理，以提高餐厅的竞争力和市场占有率。</p><p>8、对整个餐厅的环境和氛围进行管理，提升客户满意度，提高客户忠诚度；</p><p>9、组织和实施培训计划，提高员工的业务能力和职业素质，以确保餐厅在人才管理和培训方面的的有效性。</p><p>三、职位要求：</p><p>1、具有3年以上的餐饮行业管理经验，熟悉前台接待、菜品制作、财务管理等方面，如有泰国菜、火锅、辣子鸡、快餐等相关餐饮业或大型餐饮管理工作经验者优先。</p><p>2、有良好的沟通能力和领导力，具备良好的团队合作精神和责任心。</p><p>3、具备基本的计算机操作能力，能够使用Excel等办公软件进行数据分析和处理。</p><p>4、有强烈的责任心和耐心，能够处理紧急情况和突发事件。</p><p>5、负责整个餐饮店的经营管理，包括制定餐饮店的战略规划、运营管理、员工管理和市场营销等方面的工作。</p><p>社保类型：五险</p><p>生活补贴：提供食堂</p>

负责门店日常运营工作

岗位职责： 1.业绩达成： 负责门店的日常运营管理，带领团队完成公司下达的月度及年度销售目标；对店铺各项运营成本进行有效管控，提升门店利润。 2.团队管理： 负责门店员工的招聘、培训、排班及绩效考核；主持每日班前会/班后会，激励员工士气，打造高执行力团队。 3.货品运营： 负责货品的补货、调货、退货管理，优化库存结构；定期组织盘点，确保账实相符，降低货品损耗。 4.卖场形象： 严格执行品牌陈列标准，维护店铺橱窗、灯光、道具及环境卫生，为顾客提供优质的购物环境。 5.顾客服务： 监督并提升门店服务质量，妥善处理顾客投诉及突发事件，维护品牌口碑；引导团队做好会员的维护与开发。 6.信息反馈： 收集竞品动态及商圈信息，及时向上级反馈市场情况，为公司决策提供依据。 招聘要求： 1.有店长管理经验，店铺管理流程熟悉 2.销售能力强，能带动店铺销售能力和氛围 3.形象气质佳，有女装带店经验优先 福利：入职购买五险，节假日三倍工资，工龄工资，年假，年终奖，1年免费8套工服

馆内客户接待安排

【岗位职责】 -负责门店日常运营管理，包括人员安排、库存管理及销售支持 -维护良好的顾客服务体验，提升门店业绩 【职位要求】 -有3-5年食品/饮料或零售连锁店相关工作经验 -熟悉门店运营流程，具备团队管理能力 -学历不限 -年龄25-35周岁 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资：4000-8000

门店店长（全职、高薪、可新店入职） 岗位职责 1、全面负责门店整体日常运营管理，统筹前厅、服务、卫生、秩序、设备、安全全部现场工作，保证门店标准化、合规化经营。 2、制定月度、季度经营目标，拆解业绩、客流、客单价指标，带队完成营收任务，优化经营数据、提升利润。 3、负责人员管理：员工排班、岗前培训、服务规范督导、日常考核、团队氛围管理，稳定员工队伍。 4、负责门店成本管控：酒水、耗材、物料盘点、损耗控制、账务核对，把控门店经营成本。 5、负责门店营销落地：执行店内活动、节假日活动、会员维护、老客复购、本地引流推广，提升门店人气与营业额。 6、处理顾客咨询、投诉、现场突发情况，维护门店口碑与秩序。 7、落实消防、治安、安全巡查、设备检查，配合相关部门检查，保证合规经营零风险。 任职要求 1、25–45岁，男女不限，形象端正，沟通能力强。 2、1年以上休闲娱乐、会所、KTV、综合门店管理经验优先，熟悉重庆本地行业运营模式。 3、懂团队管理、活动运营、客户维护，具备独立带店能力。 4、责任心强、抗压能力强、能统筹全局、处理突发问题。 5、无不良记录，服从管理，稳定长期发展。 薪资待遇 - 底薪 6000–10000 + 高额业绩提成 + 月度奖金 + 全勤奖 + 节日福利 - 综合月薪 8000–15000（能力优秀上不封顶） - 包吃住、环境高端轻奢、团队年轻、氛围轻松 - 新店开业晋升空间大，可直接升门店总管、运营主管 工作地点 重庆市南岸区城南家园（就近上班）

急招凉菜中工一名，上杂小工一名，墩子1名地方渝北回兴喜悦汇，联系电话叶

璧山区黛山大道烤羊庄招炒菜师傅1名，工资面谈，电话：龚老师

炉子有责任心、功底扎实、动作麻利。负责商圈餐厅炉灶炒制出品、保障出餐速度薪资福利:6500元左右/月，包吃住，月休3天，法定节假日多一天工作地址:两江新区重光商圈旁

墩子有墩子经验、动作麻利、能长期做。负责星汇店墩子切配备菜及厨房食材整理工作薪资福利:5000-5300元/月，月休3天，全勤100加绩效奖，有工龄有住宿工作地址:两江星汇店

西餐副厨师长有西餐厨房管理经验、熟悉出品标准。负责酒店西餐出品管理及厨房日常运营工作薪资福利:7000-7500元/月，五险一金、年终奖、年假、节假日三倍工资工作地址:重庆永川

店长普通话标准，情绪稳定，具有中餐厅管理经验，管理过10-20人团队的餐饮门店薪资福利:包吃包住，基本工资绩效全勤等8000-10000，业绩达标另有奖金招工人数:1名工作地址:隆福寺附近

袁记云饺招聘店长 5000-70001.分析经营，监督指导，发现解决问题2.保障品质与支出、梳理门店工作、适时整改。岗位福利；以上岗位均+月休3天+门店提成电话/

诚聘：超市店长薪资：10000元+绩效门店整体运营管理、全面负责超市日常经营管工作、制定门店月度、季节、年度销售目标、统筹推进销售落地、对门店运营标准、人员团队管理负责要求：年龄25-45岁熟悉超市整体运营流程、诚信踏实、责任心强、无不良从业记录包吃住、月休两天工作地址：肇庆鼎湖联系电话：

招聘｜巴中市恩阳区多又好超市水果区组长任职要求拥有水果行业从业经验，熟悉各类水果品质鉴别、保鲜储存；会做堆头陈列、订货盘点，能控制商品损耗；责任心强，可管理区域人员，做好现场及食品安全管理。薪资待遇：面议工作地点：巴中市恩阳区多又好超市杨女士：

优选湾（优选良品）招聘：店长薪资：3000-80001. 年龄20-50；有门店管理经验，能带团队；2. 有大健康、保健品、养生行业经验优先；3.  沟通能力强，善于跟中老年顾客打交道；4. 有责任心、执行力强，听话照做；5. 会基本的手机和电脑操作.电话：任·地址：万顺路14号

招烘焙促销门店：盒马新光天地时间：11.14-11.15上班时间：8+1小时工资：150/天要求：年龄55以内，有健康证、工作认真负责、积极主动、吃苦耐劳，服从安排，有盒马工作经验的优先，优秀者年龄可适当放宽有意者联系：（）

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，保持货架整洁有序 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员服务工作 4.协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客体验 5. 及时反馈顾客意见及商品信息，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1.学历不限，有零售或服务业经验者优先 2. 普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班制及节假日上岗安排 4.具备基础电脑操作能力，学习能力强 5. 形象端正，亲和力强，热爱零售行业

招聘商超｜北碚，沙坪坝长促，长临促洗护品牌：半亩花田、红贝缇、霸王、征服、KONO、花诗蔻、卓蓝雅、蝶印、三个魔发匠等、家清品牌:克丝漫、蔬果园口腔：好来、科玛森，笑容加杀虫系列：安速薪资福利1.薪资结构：底薪+保险+高额提成2.任职：有商超销售从业经验优先，岗位就近分配联系电话：王（）

招聘营业员二名，工资面议，电话：

重庆九街招一名主管,工资5-6千

招聘：收银薪资：2800-3200元/月岗位职责1.负责商品扫码结算，确保金额准确无误2.管理收银台现金及票据，做到日清日结3.解答顾客咨询，提供礼貌专业的服务4.维护收银区域整洁，协助商品整理上架任职要求1.高中及以上学历，具备基础数学计算能力2.熟悉POS系统操作，有零售行业经验者优先3.具备良好的沟通技巧与团队协作意识4.工作细致耐心，能适应站立式工作状态工作时间每日8个小时轮班制具体排班面议

岗位职责：店员 1.货物架产品补充； 2.负责货物架产品的摆放和整理； 3.对货物架上的不良产品进行清理和更换； 4.收货验货对数，拆包上架，工作细心； 5.拣货与配货，根据门店平台信息进行配货等骑手提取。 【任职资格】： 1.无学历要求，年龄18-35岁； 2.无经验要求，均有熟手培训； 3.做事认真负责，细心；

线上超市招聘拣货员 岗位职责： 1.负责完成线上订单的接单，拣货，打包 2.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序， 3.协助处理顾客退换货及售后服务，提升客户满意度 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.有零售行业工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.具备团队合作精神，服从门店管理安排

薪资：面议（底薪+提成+奖金+五险） 要求：有家居建材行业店长/主管或家装公司经理/主管，1年以上管理工作经验

有炉子经验，懂冰箱管理，性格开朗合群，听从安排