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店长1-2人月结全职执行力强,吃苦耐劳,有团队精神
连锁新汤包馆招聘。 前厅店长2名,工资7000,绩效3000, 服务员3名、工资4000到5000 厨师1名,工资7000−8000家常小炒 点心师1名,工资6000/7500生煎,小笼。 下面工1名,工资5000/7000苏式捞面 ,会包大小馄炖 包食宿,月休息4天,月绩效、有年假,上海奉贤南桥附近。电话 应聘前厅请联系
店长1-2人月结全职连锁烘焙品牌面包店蛋糕店3-5年门店管理经验销售经验大客户团购订单
【岗位职责】 1-结合门店销售目标,按照不同时段分解跟进销售目标,确保业绩达成 2-监督促销活动落地,跟踪订单、品类及活动反馈 3-门店检查QSC(服务/清洁/品质)、设备物料、仪容仪表 4-店内人员入离职、考勤、排班、工时预算及人效分析 5-管理门店人才储备、带教培训及流失率 6-处理客诉及突发事件,维护大客户,开发周边客户 7-关注门店附近商圈动态,定期收集分析竞品信息,与营运团队共同制定应对策略。 【任职要求】 a-大专及以上,3年以上连锁烘焙门店管理经验,管理过4人以上团队 b-熟练Office办公软件,具备数据分析能力 c-能完成门店业绩目标,高执行力,可接受区域门店支援协作,抗压能力强 d-沟通协调能力强,能对接多部门,并具备良好的汇报与复盘能力。 e-有从0到1开新店经验、大客户销售者优先
销售导购1-2人月结
岗位职责: 1. 负责设计师品牌服装的陈列展示与顾客接待 ; 2. 根据品牌调性提供专业的穿搭建议与销售服务; 3. 维护店铺形象,保持货品与环境的整洁有序 。 任职要求: 1. 热爱时尚,对设计师品牌有认知与兴趣 ; 2. 善于沟通,具备良好的客户服务意识; 3. 有团队协作能力,工作积极主动。
导购3-5人月结全职
嗅觉调香室DIY香水导购。一、工作内容: 1.负责到店客户接待,指导调香,解决客户问题; 2.负责接待到店客户香水咨询,进行售卖; 3.维护客户门店的环境卫生及秩序,为调香客户提供 热情周到的服务; 二、任职要求: 1.普通话标准、对香味喜欢 2.亲和力强,反应灵活,有耐心,身高165及以上 3.服务行业相关经验优先考虑 三、福利待遇1:月休10天,工作面议联系电
店长6-10人月结全职
新开连锁店长期招聘(8家) 工作地点上海,张江,孙桥 店长6名 底薪4000+提成60%+12% 薪资8000-20000上不封顶 销售专员60名 行业最高提成60% 薪资8000-15000上不封顶
店长
6千-1万/月
店长1-2人月结全职
有生鲜超市管理经验.
门店店长
1-1.4万/月
店长1-2人月结全职酒店餐饮高端会所
工作地点:上海东庄海岸高尔夫俱乐部 【岗位标准及要求】 岗位核心标准:形象气质佳,待人接物端庄得体丨高星级酒店大堂经理,宾客服务经理,高端会所服务及管理经验丨小团队管理及培训经验。 1.教育与经验:大专及以上学历,拥有3年以上高端酒店(前厅、宾客关系、大堂经理、行政酒廊)、高端会所、等相关高端服务岗位经验;具备VIP服务经验尤佳; 2.服务意识与技能:具备极强的服务意识,笑容自然,仪态端庄,沟通表达流畅得体。精通商务礼仪,能把握服务分寸,做到热情而不失分寸; 3.高端客户理解: 熟悉高端客户的消费心理、行为习惯及服务期待,懂得如何与之建立信任并维护长期关系; 5.个人素质: 形象气质佳(硬性条件),有极强的亲和力、学习能力和团队合作精神,能承受一定的工作压力。 工作内容 1. 统筹东庄海岸高尔夫俱乐部茶空间整体运营、人员管理与团队带教; 2. 独立策划落地高端私享茶会、企业茶宴、商务沙龙活动; 3. 维护高净值客户,搭建长期合作关系,完成经营指标; 4. 把控空间美学、服务标准,统筹合作资源,优化运营效益。 我们提供 品牌全链路赋能、优厚业绩分红、顶层圈层资源对接
上海奉贤区川奉公路招冷菜小中工6000-7000要做过冷菜的,联系电话
6-7千/月
冷菜月结
上海奉贤川奉公路招冷菜小中工6000-7000要做过冷菜的,联系电话
上海 奉贤区
9月28日 21:51拨打电话
上海奉贤区招空调安装/学徒,包吃包住
4-6千/月
空调安装工地学徒工3-5人
上海市奉贤区招空调安装/学徒,包吃包住
上海奉贤区招装修木工,能会简单的石膏板吊顶,边条…踏实的认真的可以长期合作…
300-400元/天
石膏板吊顶装修木工长期1-2人
上海市招装修木工,能会简单的石膏板吊顶,边条…踏实的认真的可以长期合作…
上海 奉贤区 南桥
9月28日 21:44拨打电话
需要上厂房上面工作,有恐高症的勿扰谢谢
200-300元/天
小工包住3-5人个人
需要上厂房上面工作,有恐高症的勿扰谢谢
上海 奉贤区
9月28日 21:39拨打电话
上海奉贤区招吊车司机
1-1.1万/月
吊车司机1-2人
上海市奉贤区招吊车司机
上海 奉贤区
9月28日 21:37拨打电话
店长1-2人月结
店长年龄50周岁以下,吃苦耐劳福利待遇:缴纳五险薪资福利:10000元/月招工人数:1名工作地址:仪征市解放西路339号
扬州 仪征市
9月28日 21:52拨打电话
山西朔州火锅店店长要有相关从业经验招工人数:一名
店长1-2人
火锅店店长要有相关从业经验招工人数:一名
朔州
9月28日 21:49拨打电话
店长1-2人
生鲜部经理男女不限,45岁以内,高中以上学历,系统门店生鲜专职管理岗位三年以上工作经历,熟悉门店运营管理制度,流程。标准:熟悉生鲜加工板块运营管理招工人数:2名工作地址:紫阳县红广路月畔湾广场众鑫优品超市。
洛阳
9月28日 21:48拨打电话
店长月结
招聘:店长薪资:3000-50001:有终端门店销售管理工作以及家具建材零售经验。2:能妥善管理团队,有较强的团队领导能力。3:具有行业内经验5年以上,3年以上管理经验。
萍乡
9月28日 21:40拨打电话
店长营业员
芭芭购果蔬广场招贤纳士,职等你来!企业理念:心改变,新未来,凝共创未来!●店长:7000-8000元,绩效提成+月休2天+风险100元●果蔬主管:6000-7000元,绩效提成+月休2天+风险100元●商超主管:6000-7000元,月休2天+风险100元●出纳:3000-4000元,月休2天+风险100元。●会计:3000-4000元,月休2天+风险100元●力工:4000-4500元,月休2天+风险100元。●果蔬营业员:4500-5000元,月休3天+满勤+绩效+提成+风险金●商超理货员:3000-3500元,月休3天+满勤200元+风险100元.●猪肉大工:5500-6500元,月休2天+满勤200元+风险100元●文员:3000元-3500元月休3天+满勤200元+风险100元●保洁1800元+风险100元(上下午倒班)提供两餐一部地址:芭芭购农贸果蔬市场(区朝凤街41号铁成市场西南方向200米)一部电话:
丹东
9月28日 21:35拨打电话
店员
4-6千/月
店员1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符 4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求,18~26之间 3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应晚班,习惯熬夜
理货员
理货员3-5人全职兼职
处理一下驿站的入库,和出库及日常事务,活不多,但事情要及时处理
营业员1-2人月结
招聘二把刀一名工资7000有休息要求:干长期的服从安排有责任心干活快会叫卖混子勿扰地址:上海奉贤区联系电话,
上海 奉贤区
9月19日 10:19拨打电话
导购销售
5-7千/月
销售导购1-2人月结全职
岗位职责: 1.热情接待进店顾客,主动了解需求并提供专业产品介绍与推荐 2.熟练掌握所售商品知识、价格政策及促销活动,准确解答顾客咨询 3.协助顾客完成选购、试用、开单及收银流程,提升购物体验与成交率 4. 负责商品陈列、补货、盘点及店面日常清洁维护,保持良好购物环境 5.及时反馈顾客意见与市场信息,配合店长完成销售目标与团队协作 任职要求: 1.形象端正,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售或导购相关经验者优先,无经验者可带薪培训 3.工作认真负责,具备较强的学习能力与抗压能力 4.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 5.具备团队合作精神,能适应轮班制工作安排
门店兼职
30-40元/时
营业员免费培训3-5人日结兼职绿色时间自由
1.帮助店长处理店内事务,打扫卫生 2.帮助客人讲解规则,维持桌游秩序 3.喜欢棋牌类、桌游类游戏
厨师长月结
招聘|厨师长薪资:8000-15000元/月工作时间:早7:30—晚19:30,午休2小时,月休2天岗位职责:1.负责200人规模员工团餐、小碗菜菜品研发与更新,定期更换小碗菜菜单;2.精通包厢菜、海鲜菜品制作,把控菜品口味、出品质量与食品安全;3.管控食材采购、库存,做好成本核算,合理控制食材损耗,节约成本;4.管理后厨团队,安排岗位分工,维护后厨环境卫生、设备保养,落实食堂各项卫生规范。任职要求:有食堂/团餐后厨管理经验,擅长小碗菜、海鲜、包厢菜肴制作;熟悉食材成本管控,能合理规划菜品,减少浪费;懂后厨现场管理,做事认真负责,注重卫生与出品稳定;持有健康证,有餐饮管理经验优先。工作地点:上海市奉贤区西渡街道有意者请联系:
上海 奉贤区
9月28日 09:54拨打电话
收银员
30-40元/时
收银员1-2人
善于沟通推会员卡!卡提成额外给
店员营业员有提成1-2人月结全职
岗位职责: 1. 提供良好的顾客服务,确保顾客购物体验; 2. 熟悉商品的基本知识,能够准确解答顾客咨询; 3. 随时整理商品陈列及补货调整,保证店铺的正常营运和销售; 4. 工作时间实行早中晚三班制。 任职要求: 1. ,年龄18-30岁,学历不限,普通话标准; 2. 吃苦耐劳、积极向上,有相关工作经验者优先。 薪资福利: 底薪+提成,综合薪资保底5k+,上不封顶;定期团建,节假日享受三薪待遇,提供保险。
店员免费培训3-5人日结兼职
关于我们: 我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队! 岗位职责: 按照门店安排,认真做好食品打包、食品加热、产品制作,确保门店正常营业使用; 保障工作区域卫生、维持清洁; 配合店长工作,服从店长或以上领导指挥和安排,团结及善于帮助同事工作; 积极参加门店培训,不断提高服务技能。 任职要求: 年龄18-55(部分门店:18~40)学历不限; 身体健康,品行端正,能吃苦耐劳; 热情开朗,有服务意识,能适应快节奏工作; 可接受门店的岗位和排班调动; 持纸质上岗。 薪资福利: 薪资:周结,时薪制,多劳多得; 培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教,培训工资月结,每月10号发放; 福利:员工商业意外保险,可报销; 工作地点:上海必胜客门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你,快来和披萨做朋友吧!
导购
5-7千/月
销售导购1-2人月结全职
岗位职责: 1.热情接待进店顾客,主动介绍商品特点、功能及促销信息 2.根据顾客需求提供专业选购建议,促成销售并提升客户满意度 3.负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁,保持卖场整洁有序 4. 准确录入销售数据,协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息,配合门店开展营销活动 任职要求: 1.表达清晰,具备良好的沟通能力与服务意识 2.工作认真负责,有较强的学习能力与团队协作精神 3.能适应轮班制,服从门店工作安排 4. 有零售或导购相关经验者优先 5.学历不限,欢迎应届毕业生及兼职人员应聘
餐饮店长
1-1.5万/月
餐饮店长月结全职连锁店
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项运营指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好口碑 5.严格执行食品安全、消防及卫生管理制度,确保合规运营 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务 3. 有责任心和执行力,注重细节,具备成本意识与服务意识 4.具备基础财务知识及数据分析能力,能熟练使用办公软件 5.热爱餐饮行业,认同企业文化,有连锁餐饮管理经验者优先
店长1-2人月结全职大健康行业工作经验
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先,学历不限
店长1-2人月结全职
餐吧店长 工作内容: 1. 日常运营管理:全面负责餐吧日常运营工作,包括营业时间规划、人员排班调度、前厅服务流程优化及后厨出品衔接协调,确保餐吧高效有序运转。 2. 客户服务管理:主导客户服务体系建设,监督员工服务质量,及时处理客户咨询、投诉及建议,提升客户满意度和复购率,维护餐吧良好口碑。 3. 团队管理与培训:负责餐吧员工的招聘、入职培训、技能提升培训及绩效考核,建立积极的团队氛围,激发员工工作积极性,提升团队整体服务水平。 4. 营销与活动策划:结合餐吧定位和市场需求,制定阶段性营销计划和主题活动方案(如节日促销、主题派对等),吸引客流,提高餐吧营收。 5. 库存与成本控制:负责食材、酒水、餐具等物资的库存管理,定期盘点,合理把控采购量,降低库存损耗;严格控制运营成本,包括人力、物料、能耗等,确保利润目标达成。 6. 安全与卫生管理:严格执行食品安全和公共场所卫生标准,落实消防安全制度,定期开展安全卫生检查,排除安全隐患,确保餐吧运营符合相关法规要求。 7. 报表与数据分析:定期汇总餐吧运营数据,包括营收、客流、客单价、菜品销售排行等,进行数据分析并形成报告,为运营决策提供依据。 任务要求 1. 经验要求:具备2年以上餐饮或餐吧相关管理经验,熟悉餐吧运营流程及行业规范,有成功的门店运营或业绩提升案例者优先。 2. 能力要求:具备较强的组织管理能力、沟通协调能力及问题解决能力,能有效统筹餐吧各项工作。拥有良好的客户服务意识和营销思维,能敏锐捕捉市场动态和客户需求。具备基本的财务知识,能熟练进行成本核算和库存管理,有成本控制经验者优先。熟悉食品安全、消防等相关法规,能确保餐吧合规运营。 3. 素质要求: 工作积极主动,责任心强,能承受较强的工作压力,适应餐吧弹性工作时间(包括晚班、周末及节假日)。 具备良好的职业素养和团队合作精神,以身作则,带领团队达成运营目标。 形象良好,亲和力强,具备一定的领导力和感染力。 4. 其他要求:无不良从业记录,具备餐饮行业相关管理资格证书者优先。
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