6.28-7.31上海恋与制作人快闪店，需要一个快闪店店长从头做到尾工资270一天男女不限负责快闪店人员管理，每日核对考勤产品售卖收银，商品盘点与上架，要主动认真负责，需要做过快闪店的店长经验，一定要做过店长的，必须每天核对考勤及时上报地点地点上海市黄浦区南京西路2-68号新世界城必须有店长经验附带简历要证明有经验。

黄浦区大食堂招聘店长一名10000。提成打莱阿姨3名4200-5000。洗碗阿姨2名4000～4800具有团队精神，，月休两天，联系电话方店（）鸽子，浆糊勿扰

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

高薪聘请！详情面议！ 岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5. 处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或储备店长相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通协调能力与责任心 3. 熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4. 具备较强的抗压能力、问题解决能力及团队管理意识 5. 工作地点灵活，能适应餐饮行业工作时间安排

男女不限，年龄25-40岁之间，学历初中以上会电脑，有服务意识，对客户热情，性格开朗、活泼健谈。 主要工作陪退休老年人，和他们在店里聊天玩乐，提供情绪价值 管吃住

岗位职责 一、门店运营管理 1、全面负责门店日常运营，包括排班、库存管理、陈列维护、收银及账目核对 2、执行品牌标准化运营流程，确保门店形象、产品陈列符合爱仕达品牌规范 二、销售目标达成 1、制定并分解月度/季度销售目标，带领团队完成业绩指标 2、分析销售数据，及时调整销售策略和主推方向 三、团队管理与培训 1、负责店员带教、日常管理及绩效考核 2、定期组织产品知识、销售技巧培训，提升团队专业能力 3、客户服务与客情维护 4、处理客户投诉及售后问题，维护品牌形象 5、建立客户档案，跟进复购及会员转化 四、货品与库存管理 1、负责进货验收、库存盘点、货品调拨及损耗控制 2、及时反馈畅销/滞销品信息，协助优化货品结构 3、商场对接与活动执行 4、维护与万达商场的日常关系，配合商场活动及检查 5、策划并执行门店促销活动，提升客流及转化率 任职要求 1、高中及以上学历 2、2年以上零售门店管理经验，有厨具、家电、百货等行业经验优先 3、熟悉门店运营全流程，具备较强的销售能力和数据分析意识 4、具备良好的团队管理能力和沟通协调能力 5、责任心强，能承受销售压力，适应商场排班制（含周末及节假日） 6、熟练使用基础办公软件 薪资福利 底薪5,500元 + 1%提成

千古情景区花茶文创店 招聘导购 岗位：门店导购（男女均可应聘） 薪资待遇 无责底薪5000元+销售提成，综合薪资5000-8000元，业绩优秀薪资无上限 日常工作内容 1. 接待来往游客，讲解花茶、袋泡单泡茶、冷泡茶以及文旅礼盒文创产品，促成售卖成交 2. 定期整理货架货品、及时补货摆放，维持店铺整体陈列整洁美观 3. 负责日常收银打包、订单送餐、每日货品盘点等店内基础工作 4. 跟随店铺活动节奏，配合店内营销活动开展销售工作 应聘条件 1. 年龄18至45周岁，谈吐大方，待人热情善于沟通 2. 有无销售经验都可以，入职安排全套产品知识+销售话术培训 3. 踏实肯干服从门店排班管理，具备基础服务责任心 4. 偏爱国风茶饮、文创礼品行业者优先录取 岗位福利 1. 坐落景区内部客流源源不断，顾客消费意愿强，开单容易提成收入稳定 2. 古风雅致店内环境，工作氛围和睦融洽 3. 晋升路线清晰：导购→店助→门店店长，长期岗位发展稳定 排班休息制度 每月休假2天，节假日客流高峰期服从门店轮班排班 应聘联系方式 电话： 有意向可以直接来电咨询应聘

因品牌快速开店，我们正在寻找经验丰富的餐饮店长，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.维护门店日常运营，包括但不限于员工管理、库存控制、成本管理、食品安全和卫生标准 2.确保高标准的顾客服务，处理顾客投诉，提升顾客满意度 3.领导和激励团队，进行员工培训，确保员工遵守公司政策和服务标准，培养人才 4.有经营能力，能做业绩提升，利润提升，并能总结战术 任职要求 1.必须有餐饮店长工作经验不低于1年以上 2.年龄23-36岁，大专以上学历 3.有抗压能力 发展路径：店长-双店店长-三店店长-小区督导-中区督导-大区督导-市场营运总-市场总经理

1. 负责门店日常全面运营管理，把控出餐品质、口味标准，落实夸父炸串品牌操作规范 2. 管理门店员工排班、日常带教、现场分工，维持团队稳定 3. 把控食材备货、物料盘点、成本管控，做好损耗与收银对账 4. 维护门店卫生、食安、服务、前厅后场秩序，符合卫生监管要求 5. 做好到店顾客服务、客情维护，提升门店营业额与回头率 6. 对接品牌总部日常事务，执行各类营销、活动落地 任职简单要求 1. 有餐饮、小吃、炸串店1年以上店长/店管经验优先 2. 熟悉门店日常运转，动手能力强，能带头上手干活 3. 责任心强，做事踏实，能配合门店营业排班 4. 无不良记录，年龄25-45岁，身体健康，男女不限，能长期稳定干

拉新，以及直播间观播和完播数据 客户服务与客情维护：负责银发客户的接待、咨询、投诉处理 社群与线上协同：配合社群运营人员，在微信群发布活动、到货通知、产品实拍等 门店形象与安全：确保店内整洁、防滑、证照齐全，为银发人群提供安全舒适的购物环境。 【任职要求】 经验：1年以上社区零售/便利店/服务站/水站等店长或店助经验，有银发客群服务经历者优先。 性格：亲和力强，有耐心，喜欢与老年人沟通，不排斥重复性工作。 能力：具备基础销售技巧、库存管理能力、简单的Excel数据统计能力，视频拍摄和剪辑能力。 责任心：对门店业绩、客户满意度、货品安全负全责，做事踏实不推诿。 语言：普通话流利，会当地方言（如上海话）者加分。 年龄：30-50岁优先，有生活经验、懂银发人群心理。 【工作地点】 上海市杨浦区市光路 上海市静安区闻喜路 上海市浦东新区周浦文康路

主要是做生鲜食品百货配送方圆三公里配送到指定 位置。不是司机，是电动车配送短途三公里 有无经验均可，有师傅一对一教学 薪资8600-14800 日薪350-450一天真实有效 提供住宿，空调，热水器，洗衣机，卫生间俱全 ， 要求吃苦耐劳，无犯罪案底 当天可以安排住宿，可以预支工资 要求无犯罪案底，踏实肯干 公司关爱每一个员工。 也希望沪漂兄弟姐妹有一个更好的方向稳定的收入加入我们这个大家庭

招弱电工。做桥，架管子，放线。350包住不包吃。夜班21-6点。白班9-18点。工资10天一结账。财务统一发放。礼拜六礼拜天延后。混子勿扰，不听话的，事多的勿扰，

上海市黄浦区招电焊工一名！电焊证，曲臂车操作证！400一天 9小时 有住的地方不包吃！

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2个防火卷帘门，夜间施工，晚上10点到早晨7点。有地方住宿，需要自备行李，专业师傅二把刀勿扰

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招聘贵州省铜仁市碧江区招聘火锅店店长1名要求：现场管理.系统更新管理.线上.线下出运营方案。待遇：8000+（私聊）联系非诚勿扰～半桶水勿扰平台[抱拳][抱拳][抱拳]

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万达二楼乐问服装店长1名薪资：底薪3900元+满勤200元+完成目标+提成＝综合薪资7000-15000上不封顶，每天8.5小时倒班制。月休息3天（入职条件：形象气质佳、有较强的服务意识、有正能量、热爱销售行业，从事过服装销售经验者优先考虑）联系电话同步

中纺5楼网红博主新档口招有经验的店长一名（会管理带领团队，有丰富的团队管理经验，多年工作经验，有亲和力，有客户优先）销售二名（有1年以上市场销售经验，善于跟客户沟通，有责任心)穿衣开单小妹一名（有经验）皮肤白瘦160到165穿搭风格韩系ins博主风格财务一名市场做过的细心电话同步

黄浦区中餐店招聘主管两名工资7500要求有管理能力，有责任心服务员5名男女不限年龄18至35岁工资5200以上月休三天，宿舍走路5分钟邢店

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生鲜店招人理货员、收银员服从管理有责任心吃苦耐劳包吃包住工作地点上海黄浦区。

工作内容：店员收银摆货理货秩序管理仓库管理7.4-7.5两天需要一个（连做现结）7.5当天需要两个人（单天做完现结）时间是，饭自己解决一小时午餐时间，然后会有排班，轮班休息，并不是每天都上班，会看情况排班180/天加班15一小时工资周结地点上海市黄浦区南京西路2-68号新世界城要求19-30岁，认真靠谱外向，善沟通，有服务意识，有快闪店经验的优先报名发姓名年龄日常生活照。

大米先生直招，寻找想在餐饮业发展的伙伴，有意欢迎沟通！ 【管理培训生】 1.学习门店基础岗位知识 2.轮岗学习，大厅开铺打烊，吧台开铺打烊等 3.负责协助店长管理门店日常工作 4.学习门店基础营运知识 5.学习外卖，订货管理，排班入职等 6.3个月左右一次晋升考试，没有考过次月还有机会继续考试晋升 7.有工作经验者优先 晋升方向：管理生-店助-店长-双店店长-三店店长-小区经理-中区经理-大区经理-事业线-营运经理-市场总

招聘服务主管。薪资范围为8000元至10000元。工作地点位于上海市黄浦区西藏南路地区的CHARCOALSH。工作时间为大小周制，每月休息6天，每日工作8小时并包含1小时休息时间。薪酬福利包含提供食宿及年终奖。主要岗位职责包括参与前厅日常营运管理，督导基础员工落实标准化服务流程，把控就餐服务品质，维护高端就餐氛围与门店品牌形象。负责前厅人员排班、岗前培训、现场管理，统筹餐前开档筹备、餐中服务管控、餐后收尾及班组交接工作。熟知门店菜品、酒水特色，带领团队做好客情接待、菜品推介，主动处理宾客就餐投诉及突发问题，提升宾客满意度。管控前厅环境卫生、餐具物资、酒水物料管理，落实门店卫生及物资管理标准，控制前厅运营损耗。对接后厨、管理层，同步营运信息，上报前厅工作问题、客情数据，执行上级各项管理工作安排。任职资格要求具备2年及以上高端餐饮或星级酒店前厅管理工作经验，熟悉高端餐饮服务管理体系。服务意识强，待人亲和有礼，具备现场应急处理、客诉沟通及团队管理能力。工作严谨负责，执行力强，具备良好团队协作与统筹协调能力。持有酒水专业证书、具备基础英语口语沟通能力者优先。形象气质良好，年龄要求在20岁至30岁之间。

工资200-300一天，工作时间9-18点左右 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识

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招聘熟手人员，工作地点位于黄浦区直营店。有意者请添，添加时请备注应聘上海上海。

招聘主管1名。薪资为8000元每月。工作地点位于上海黄浦区BFC商场附近。任职要求为年龄18至35周岁，需持有上海健康证，每月休息四天，节假日补休一天。工作环境为厨房气氛良好，要求好相处。寝室距离工作地点步行五分钟可达。该招聘信息有效期为三天。用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模为1至49人。