岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、餐饮、连锁服务等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，执行力强，具备基础的数据分析与问题解决能力 4. 学历不限，热爱一线管理工作，愿意在门店长期发展

店长男女不限，年龄18-45周岁，负责门店日常经营及员工管理，有零售行业或便利店店长经验优先。负责门店日常经营及员工管理薪资福利:月薪:6000-7000元招工人数:3名工作地址:东城，西城，新区，广饶，垦利均有店，根据门店就近安排。

有门店管理经验优先。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

店长、优先考虑！待遇可谈。

岗位职责： 1、负责特产店的日常运营管理，确保门店高效有序运行； 2、制定并执行销售计划，完成经营目标，提升门店业绩； 3、统筹商品陈列与库存管理，保障货品充足、品质优良； 4、带领团队为顾客提供优质服务，维护品牌形象与客户关系； 5、完成上级交办的其他运营管理工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能有效激励员工； 2、责任心强，具有较强的执行力和问题解决能力； 3、熟悉零售行业基本运作流程，有较强的服务意识； 4、能够适应阶段性高强度工作，积极主动，吃苦耐劳。

好想来品牌零食店招聘啦[庆祝][庆祝][庆祝]营业员数名店长数名（薪资面议）每天工作小时，年龄25-50岁工作要求：责任心强，吃苦耐劳，服从安排，有超市工作经验者优先联系电话：海港店

店长6k-8k熟悉商超工作，3年以上小型超市管理工作经验优先28-45周岁高中/中专以上学历

门店馆长（负责单店全链路运营与盈利增长，共享精武阁品牌发展红利） 我们是谁 精武阁散打搏击俱乐部，专注散打搏击教学、少儿体能提升、成人防身训练，拥有专业标准训练场馆、资深教练团队，深耕本地搏击教育领域，口碑扎实、客源稳定。目前俱乐部正处于快速扩张、品牌升级关键期，急需懂管理、能拿结果、有担当的馆长，携手打造本地头部搏击教育品牌，共筑事业版图。 核心权责（管店、管队、管业绩） 1. 全店运营统筹：负责场馆日常运营管理、成本管控、财务核算、行政流程落地，严格落实学员训练安全规范、风险防控，保障场馆高效、合规运转。 ​ 2. 团队搭建与管理：独立完成课程顾问、教练团队的招聘、选拔、带教与培训，搭建完善的销售话术体系、教学服务标准，制定团队绩效考核机制与晋升通道，激发团队战斗力，带领团队达成业绩目标。 ​ 3. 业绩增长与拓客：主导线下地推、社区合作、线上短视频、私域社群等全渠道获客布局，落地老学员裂变活动，策划执行门店体验课、赛事、户外推广等营销活动，实现门店客源增长与营收持续突破。 ​ 4. 教学与口碑把控：全程监督课程教学质量、训练安全流程，优化教学服务体验，处理学员及家长咨询、售后问题，维护门店品牌口碑，提升学员续课率与转介绍率。 ​ 5. 门店发展规划：调研本地市场竞争环境，分析客户需求，制定门店阶段性运营策略，配合品牌整体规划，助力门店规模化发展与新店拓展。 我们要找这样的你 1. 有2年及以上体育健身、少儿教育、教培场馆类门店管理经验，能独立统筹门店全流程运营工作。 ​ 2. 结果导向，具备超强的目标感、执行力，擅长团队管理、业绩拆解与营销落地，有教培/健身门店盈利提升、团队打造成功案例者优先。 ​ 3. 沟通协调能力强，擅长客户关系维护、市场资源对接，具备优秀的问题解决能力与风险防控意识。 ​ 4. 热爱搏击、体育教育行业，认同精武阁品牌理念，有责任心、事业心，能全身心投入门店运营，愿意与品牌共同成长。 ​ 5. 具备良好的运营思维，能熟练做门店成本核算、数据复盘，优化运营效率。 你的专属收益（付出即有高回报） 1. 丰厚薪资待遇：底薪+高额业绩提成+门店利润分红+年终奖励，综合收入上不封顶，能力越强收益越高，优秀者年薪远超行业水平。 ​ 2. 完善福利保障：节日福利、生日福利、定期团建、员工免费训练、带薪培训，工作氛围热血积极、团队年轻化、协作无间。 ​ 3. 广阔发展平台：门店处于快速扩张期，管理层岗位空缺，优秀馆长可晋升区域运营负责人，参与品牌核心管理，共享品牌发展红利。 ​ 4. 全方位运营支持：品牌提供成熟的运营体系、营销物料、销售工具、专业培训，无需从零起步，给足运营权限，让有能力者放手施展。 ​ 5. 事业价值实现：打造个人行业口碑，主导门店发展，深耕搏击教育赛道，实现职业理想与财富双丰收。

月薪4-8000诚聘： 综合管理 运营管理 直播运营 销售经理， 店长、店员、 管理、销售、 片区总经理、 人事、文秘、 行政管理， 前台接待！ 媒体运营！ 电商运营！ 上午8:30~12:00 下午1:50~5:00 月休6天， 月薪4~6000+ 有五险一金 东、西城各有三家店！ 可兼职（或在家办公） 请交换电话 面试地点： 西城万达2号门 D3-2079董总

招聘替班司机前往广西，要求熟悉路线者优先，明天一早出发。

广饶至茂名运输590柴油料，双驾50小时到达池州至茂名段。濮阳至茂名运输3××货物，490车型双驾50小时到达。

诚招夫妻驾多名，长期稳定工作，运输液化石油气压力罐车。 要求： 1. 驾驶员需证件齐全，包括A2驾驶证和从业资格证。 2. 夫妻驾优先。 3. 熟悉电子运单操作，能适应园区、化工厂、导航及装卸车等作业。 工作以在东营周边倒短为主，主要运输液化石油气，有液化气装卸经验者优先录用。停车场内配套设施齐全。 薪资待遇：保底工资加提成，每月工资两万多，多劳多得。工作轻松，工资发放准时。 有意向长期合作者请来电联系，非诚勿扰。

山东东营广饶招聘保温大工，工作内容涉及渗透板，厚度为10公分，二层一道托架。薪资为26元一平米。另有3公分的白板和颗粒，薪资为19元一平米。公司打卡。需招聘6至8人，要求持有高空作业证。有意者可来电详询。

山东东营广饶县招聘外墙保温大工6-8人。渗透板27元一平米，玻化微珠20元一平米。工资打卡结算。有意者请电话联系了解详情。

门店店长/主理人/合伙人3年以上生鲜/零售门店管理经验；有“老板心态”，对利润和结果负责；能自己带团队、做私域、控损耗；愿意投入时间、精力薪资福利:面议号与号码相同

[爆竹][爆竹][爆竹]好消息[爆竹][爆竹][爆竹]鑫源海鲜寻找：合作共赢的伙伴加入[玫瑰]招聘岗位如下[握手][握手]1店长1名工人3名2销售5名3理1名4售货员5名5理货员5名6微机员3名7收银员1名8防盗员1名9送货司机3名工资待遇：3000一4500以上要求年龄48岁以下．能吃苦耐劳．长期稳定．服从管理．有工作经验者优先！非诚勿扰[抱拳]有意者面议．期待您的加入！地址：龙江县商贸城西门（不加私微）联系电话:.

招聘：主管薪资：6000-8000元/月联系电话：1.负责技师团队日常管理、人员排班，监督服务质量。2.处理顾客现场投诉以及各类突发问题，维护门店秩序。3.督导员工遵守门店制度，做好员工日常工作考核。4.配合门店完成业绩目标，做好内部工作协调。

店长有带团队能力，事业心和执行力强。全面负责定内整体事务，人员排班等，完成销售任务薪资福利:3500元招工人数:1名

店长无经验不要薪资福利:6000-12000元/月加班补助|餐补|节日福利|年终奖|免费培训|晋升空间,

东营市区招聘电脑导购2名入职缴纳五险一金，节日福利，绩效提成等8小时工作制，周休1天，工作地点西城要求有一定电子数码类销售经验，学习能力强联系电话：同

家人们超市招临时工，替几天班，有干的私信联系，早九晚九，管两餐，一天120，在江北南京路，电话

硕俊超市:中心店，因发展需要，现招聘员工5名，年龄18-45周岁，有经验者优先录用，无经验者热爱超市行业公司可以免费培训（短期勿扰）薪资待遇面谈！联系电话:(同步)

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配合验光师给青少年做视力训练岗位职责： 1.协助验光师为青少年开展专业视力训练，确保训练流程规范、安全、有效 2.负责门店日常接待、咨询与基础服务，提升顾客体验与满意度 3.管理视力训练相关教具、设备及耗材，做好清洁、登记与基础维护 4. 记录学员训练数据，及时反馈异常情况，配合制定个性化训练方案 5.参与门店卫生整理、商品陈列及基础运营支持工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识、亲和力强，热爱儿童及青少年健康事业 2. 无经验要求，接受系统培训，具备学习意愿与责任心者优先 3.普通话标准，沟通表达清晰，能耐心细致地与孩子及家长互动 4遵守职业规范，认同视力健康理念，服从门店统

招聘：店长、储备店长、店员 薪资：4000-7000 招聘：店长、储备店长、店员人数：若干学历：学历不限公司：好想来零食超市介绍：好想来零食超市火热招聘 店长2名：6000-7000元； 储备店长4名：5000-6000元； 店员10名：4000-5000元。 东城门店位置：万达高尔夫店、金水小区店、胶州路店、东三路百大店、蓝色港湾店、金辰美食街店、安盛小区店 工作比较简单，但有一定工作强度，怕累的就不用联系了 招聘电话：

金豆芽招聘临促一名，一天120，上高峰期，连着上到27号，有意者联系

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货或滞销情况 4.协助开展促销活动执行、物料布置及现场氛围营造，提升顾客购物体验 5.遵守门店服务规范与安全管理制度，及时上报异常情况并配合团队协作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从门店管理安排